在生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编收集整理的工长岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

工长岗位职责1

　　1． 认真学习国家颁布的现行技术规程及相关国家规范技术标准，落实公司质量管理体系标准，环境管理体系标准，安全卫生管理体系标准。

　　2． 协同技术负责人编制分项工程施工方案、编写模板分项工程施工技术交底、安全交底，编制材料计划，负责模板的进场验收及半成品的标识。

　　3． 编制审批模板的加工下料，制定材料的节约计划，落实材料的奖罚制度。

　　4． 配合生产副经理的管理，负责木工加工区、存放区内的全面日常管理工作，按照文明施工管理制度落实。

　　5． 对模板分项工程的'施工质量负责，制定成品保护措施，落实施工工序“三检制”，做好成品保护及交接工作。

　　6． 负责工程以外的零用工记录、收集、整理工作，报项目副经理，认真做好施工日志的记录。

工长岗位职责2

　　1、根据项目部的指导意图，与业主、厂商、分包公司以及地方有关部门和群众团体联系协商有关方面的事宜。

　　2、根据项目部下达的工作计划和任务，带领各班组工作人员保质保量的完成，负责每天日常工作的具体安排与检查；根据工程情况，合理、有序的对各班组工作进行分工。

　　3、根据单位工程内容以及工程量，提出班组组建、各工种人员需要计划；提出施工工程的材料、设备、工器具需求计划。

　　4、协调各班组各工种之间的相互关系、工作调整。

　　5、参加由项目部组织的图纸会审和交底工作。

　　6、参加由项目部组织的生产和技术会议。

　　7、负责对各班组人员施工前的技术交底、安全交底和现场文明施工交底。

　　8、负责将项目部的相关文件精神传达至各个班组。

　　9、负责各班组工程施工原始资料的完善、收集、整理上交。

　　10、负责对进入施工工程范围内的所有物资进行认证、签收、保管并及时反馈相关信息。

　　11、负责对建设方、监理方现场代表的.各项报验、签证工作。

　　12、对于现场发现的具体问题，积极、主动的分析、处理，较大问题的处理需及时向项目部请示、汇报，共同协商解决，不得隐瞒工作中存在的安全、质量、技术、进度问题及隐患。

　　13、负责各班组的出勤工作记录，并在规定时间内上报项目部。

　　14、开展安全、质量教育，明确施工范围和质量要求，负责单位工程防护设施、高危险防护设施及特种设备验收，安全隐患排查。定期进行质量、安全、文明施工检查，落实项目的质量规划、质量目标、质量管理、安全管理、安全生产的执行和实施情况，负责组织有关人员对整体防护设施、重点防护设施、特种设备及高危险源进行排查验收，掌握分析工程安全、质量动态，提出纠正措施并督促落实。

　　15、主持交竣工技术文件资料的编制，组织工程项目的内部竣工验收，参加交竣工验收，对竣工工程资料负责任。

工长岗位职责3

　　职责描述:

　　1)负责本专业土建工程的劳动力、材料、机具、场容的'组织、协调工作。负责相关工程任务的施工组织、施工管理;负责施工生产计划的有效实施。

　　2)、参照技术数据、现场情况、施工组织设计编制相关的施工总体计划。按总计划编制月计划及周计划,按施工计划组织所需的劳动力、建筑材料、设备、工具、计量器具,并督促实施。

　　3)、负责编制单项施工方案和施工交底,并按方案及交底计划、组织、落实施工,做好施工中的隐蔽验收工作、技术复核工作及检查工作。

　　任职要求:

　　年龄:32-40岁;专业:工民建,大专以上;工作经历时间:在建筑公司从事土建工作5年以上;有独立工作指挥能力,能驻现场,从事过别墅土建工作者优先;

工长岗位职责4

　　一、 认真学习国家政策法令，坚持执行《施工企业的全面质量管理》，热爱本职工作，参加技术交底，服从组织安排，组织模板施工，认真确定支模方案，严格执行国家模板制作、安装、验收规范，领取支模所需各种原材料，按工程需要，提前提交用料计划。

　　二、 认真阅读图纸、文件，弄清图纸、文件的各个细小五一节，掌握了解所用材料的力学性能，做到不出差错。

　　三、 组织工人学习图纸、文件，讲解工程的`要求和结构形式，使操作工人晚确支模的方法、要点。

　　四、 给工人讲解安全、质量知识，树立“安全生产、质量第一”的思想，对不安全因素主动排险，把安全、质量事故消灭在发生之前。

　　五、 坚持跟班施工，做到勤检查、勤校核模板支立的几何尺寸、牢固情况以及拆模注意事顶，并与上下工程紧密衔接，如上道工序不符合验收规范，及时提出整改，并有权不予施工和报告工地领导处理。

　　六、 在保证工程安全、质量的基础上，对材料的使用、回收、做到精打细算，尽量节约用料，坚持模板保养维修制度。

　　七、 坚持自检、互检、互校制度，分段提交质检报告。

　　八、 收集好各种资料数据，作好施工记录，配合工地领导，作好施工进度计划。

工长岗位职责5

　　1、每天巡查公司的供水、供电、消防及其他情况，发现故障，及时维修，并及时清理 维修后的工作环境。

　　2、负责公司水、电、消防设施维修安装工作，管理公司公用电灯开关及水龙头等设施的.维护，

　　3、完成领导交付的其他工作

工长岗位职责6

　　1、制定成品保护措施，由技术负责人和项目经理审核、批准，负责成品保护措施的落实实施。

　　2、组织施工班组进行自互检、交接检并做好记录。参加电气隐检、预检、接地电阻摇测试验。

　　3、填写本工种施工日志、隐检、预检、接地电阻测试验记录、自检互检记录、试运行记录等专业技术较强的技术资料及电气分部、分项工程质评表。负责对本工程的`质量情况进行数据统计和分析，分析结果上报技术负责人和公司技术部。

　　4、本工程完工后做好竣工图。

工长岗位职责7

　　1. 负责本工种范围内的全部工作。对模板工程施工的质量、

　　进度、成本、安全文明管理责任。

　　2. 按审批后的施工组织设计、施工方案，组织班组进行施工。

　　根据进度计划，协调安排好交叉施工工序。负责其他工种隐蔽工程验收配合及本工种的质量自检，填写自检表，报质检员。

　　3. 配合测量员的工作，对放线进行检查复核。

　　4. 对出现的跑模、胀模、爆模、梁板塌陷等现象负直接管理

　　责任。

　　5. 做好施工日志，分项质量评定。

　　6. 在施工过程中，必须与测量、钢筋、砼等其他工种密切配

　　合，发现存在的.问题，有责任、有义务及时向有关人员反映。

　　7. 服从领导安排，完成上级交办的其它工作。

工长岗位职责8

　　1、负责工程项目的`施工和管理，熟悉施工图纸，根据方案合理安排施工;

　　2、根据项目部总进度计划，安排执行工程施工;

　　3、根据图纸及施工规范和工艺要求，按要求进行技术交底;

　　4、负责各自工作内分项工程的预检和专项检查，协调各工序的作业穿插有序进行;

工长岗位职责9

　　职责，是指任职者为履行一定的组织职能或完成工作使命，以下是“项目总工长岗位职责”希望能够帮助的到您！

　　项目总工长岗位职责

　　1、 项目执行经理在项目经理领导下工作，协助项目经理对项目的土建安装施工进行全过程的组织和管理,对安全生产负全面管理责任。

　　2、 参与施工组织设计和施工方案的编制，参加项目图纸会审和设计交底，根据施工组织设计或施工方案组织好施工前的准备工作。

　　3、 会同技术负责人负责编制施工作业计划和各类配件加工计划，根据计划向班组下达施工任务，并进行生产计划、技术、定额、质量、安全等管理制度的书面交底，做好土建、安装施工的组织安排工作。

　　4、 深入施工现场，掌握项目施工进度、质量及其他情况，加强现场施工目标的中间控制，协调现场各工种、工序的`搭接和交叉作业。

　　5、 负责现场安全生产、文明施工和工程质量的管理。参加找平、放线测量工作，对照图纸或施工方案技术措施，做好必要的技术指导，积极组织QC活动，推广新技术、新工艺、新材料的应用。

　　6、 认真实行限额领料，加强对机械设备的管理、合理安排劳动力的使用，严格控制工料消耗。

　　7、 参加项目生产调度会，汇报施工生产情况，落实会议决定事宜。

　　8、 参加工程验收，准确签出施工任务书实际完成量，填写工程验收单。

　　9、 认真完成领导交办的各项工作。

　　造价员岗位职责

　　1、编制各工程的材料总计划,包括材料的规格、型号、材质。在材料总计划中，主材应按部位编制，耗材按工程编制。

　　2、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析，编审工程分包、劳务层的结算。

　　3、编制每月工程进度预算及材料调差（根据材料员提供市场价格或财务提供实际价格）并及时上报有关部门审批。

　　4、审核分包、劳务层的工程进度预算（技术员认可工程量）。

　　5、协助财务进行成本核算。

　　6、根据现场设计变更和签证及时调整预算。

　　7、在工程投标阶段，及时、准确做出预算，提供报价依据。

　　8、掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整预、结算。

　　9、对各劳务层的工作内容及时提供价格，作为决策的依据。

　　10、参与投标文件、标书编制和合同评审，收集各工程项目的造价资料，为投标提供依据。

工长岗位职责10

　　一、在项目经理、项目技术负责人的领导下负责单位工程的施工质量、安全、进度、环境保护及职业健康管理工作。

　　二、参加编制与贯彻单位工程施工组织设计或施工方案，按照施工组织设计要求做好现场施工前的准备工作。

　　三、参加单位工程图纸会审，组织操作班组学习图纸并按分部分项工程进行质量、安全和施工技术及环境/职业健康安全交底。

　　四、负责向班组签发施工生产任务书和分项工程技术交底，明确工期、质量、安全、环境保护、职业健康以及降低成本等指标与注意事项，落实班组全面各项指标的技术措施，及时解决施工生产中的一般问题。

　　五、负责检查单位工程各项测量、抄平、放线和标高定位工作。

　　六、协助综合技术人员办理现场技术经济签证资料，组织隐蔽工程验收和分部分项工程质量检查，参加交工验收工作。

　　七、合理安排施工工序，做好成品（产品）保护工作，避免交叉污染，加强施工现场平面管理，各工种做到工完场清，搞好文明施工。

　　八、及时填写单位工程隐蔽验收记录、施工日志和工期台帐，参加创优工程检查。

　　九、协调与建设单位及分包施工单位在现场的关系，合理安排总分包单位现场机械设备的使用，保证施工生产的顺利进行。

　　十、对所负责的施工项目的质量、安全、进度、环境保护、职业健康负直接责任，做到不违章指挥，制止工人违章操作。

　　十一、对所负责的施工现场环境安全和一切安全防护设施（机、电、架子、四口五临边等）是否完整、齐全、有效、符合安全负有责任。

　　十二、参加施工中发生的不合格项原因分析，并按照不合格项纠正方案、措施组织实施。

　　十三、认真执行国家的安全生产方针、政策、法令、规程、制度和上级批准的施工组织设计（施工方案），施工组织设计（施工方案）在执行过程中，如需修改，必须经原编制审批单位批准。

　　十四、在计划、布置、检查、总结、评比的生产活动中，必须同时把安全工作贯穿到每个具体环节中去，特别做好针对性的书面安全技术交底，遇到生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。

　　十五、领导所属班组搞好安全活动日，组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况，教育职工正确使用劳动防护用品。

　　十六、发生重大伤亡事故、重大未遂事故要保护现场并立即上报。

　　十七、有权拒绝上级不科学、不安全、不合理的生产指令。

　　十八、参加脚手架、电器设备、机械设备的'验收工作，合格后方可交工人使用。

　　十九、认真执行国家、地方有关环境/职业健康安全的法律、法规和其他要求，负责项目环境/职业健康安全管理体系的目标、指标及管理方案的具体实施。

　　二十、负责对现场施工过程中的环境/职业健康体系运行实施过程中发现的问题及时进行整改。

工长岗位职责11

　　一、组织与计划

　　1、参与施工组织设计及方案的编制。

　　2、编制单项施工方案。

　　3、参与图纸会审，提交施工过程中的`技术变更函。

　　4、提交工程施工中的材料需用计划，材料计划必须提前三天提交材料员。

　　5、向施工班组作技术、安全交底。

　　6、组织隐蔽工程验收，及时做好验收记录交资料员完善资料。

　　7、做好施工日志记录。

　　8、办理现场签证。

　　9、组织每天的工作总结，对班组次日完成工作作出书面详细交代。

　　二、现场支持

　　1、负责施工现场技术处理和决策。

　　2、负责施工现场测量定位、抄平放线，并对施工班组作详细交代。

　　3、加强施工过程中的质量控制，每道工序必须逐一检查验收后方可进入下一道工序，对施工过程的质量控制负责。

　　4、负责各班组间工作协调，组织班组间工序交接，并作好书面交接记录。

　　5、组织工序验收，对验收结论负责。

　　三、监督控制

　　1、参与工程进度、质量、安全监控。

　　2、负责隐蔽工程和关键工艺的质量控制。

　　3、负责处理施工过程中的质量缺陷，并提出处理和预防措施。

　　四、事故处理

　　1、参与事故分析。

　　2、参与制定、纠正预防措施。

　　3、组织纠正、预防措施的实施。

　　五、工程验收

　　1、参与分项工程质量验评，做好现场验收技术工作。

　　2、参与工程初验。

　　3、对施工班组完成工程进行计量结算。

　　六、安全文明施工

　　1、协助安全员做好现场机具、临时用电安全工作。

　　2、督促班组做好临边防护工作。

　　3、监督班组施工工序工作，每道工序完成做到工完料尽场地清。

　　4、监督班组现场材料堆码工作，做到材料分类堆码有序、整齐。

　　5、制止班组违规操作行为，并作出处罚决定。

工长岗位职责12

　　1、对所负责的`施工工序进行安全及技术管理，达到施工安全、质量要求。

　　2、对项目经理、生产经理安排的施工工序进行人员、材料、设备设施的施工管理。

　　3、对班组进行进度、质量、安全管控，及时安排进度、质量所要求的材料、机具、辅助工具到位。

　　4、按项目要求及时的汇总、报备、整理、保管各项施工签证。

　　5、协助项目经理、生产经理对施工项目进行预结算、竣工验收、移交交付等工作。

工长岗位职责13

　　职责描述:

　　1、在总经办分管领导的领导下,对项目经理部进行全面管理,全面主持项目部日常工作,对项目质量、进度、成本、机械、材料、分包、安全文明施工负直接责任。

　　2、负责与公司签定《项目目标管理责任制协议书》,严格执行协议书的`有关规定,认真履行与业主签订的工程承包合同,确保各项指标的顺利实现。

　　3、负责提出项目部设置和人员配备建议,经上级主管领导批准后实施,负责明确部门和岗位职责,建立健全项目规章制度,确保项目经理部的正常运转。

　　4、指挥项目经理部人员,办理施工前的各种手续,作好施工前的各项准备工作,包括临建搭设、现场准备,配备办公设备、交通设备、后勤保障等工作。

　　5、合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、施工技术、设备、后勤、行政、社会治安综合治理、文明施工等的管理工作。

　　6、负责配合采购部门对物资分供商的评审和选择工作。

工长岗位职责14

　　职位描述:

　　1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;

　　2、 6年以上现场施工管理工作经验,3年工长级实际工作经验,持施工员证,具备质检员证或中级职称者优先;

　　3、熟悉相关专业工程设计规范、施工规范,有工程现场施工和管理工作经验,在施工中能正确处理协调施工现场出现的矛盾和相互工种的配合;

　　4、能独立开展工作,熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;

　　5、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识,熟练运用cad及其他计算机工作软件,有独立管理大型洋房建筑施工项目经验者优先;

　　6、身体健康,责任心强,吃苦耐劳,有较强的.团队意识和沟通协调能力。

工长岗位职责15

　　(1)在车间和炉长的领导下，积极贯彻公司和车间的各项规章制度，组织当班职工全面完成车间的各项任务。

　　(2)全面负责当班的安全生产、劳动纪律、定置管理、职工的思想教育、经济责任制的落实等。主动向车间反映有关情况。

　　(3)加强与外围岗位的`联系，密切关注设备运转情况和原燃料变化情况。发现异常及时联系处理。处理不了影响较大的问题及时汇报调度及车间领导。

　　(4)做到四勤四到，负责日常配料计算及负荷调剂，傲到分析好上班、操作好本班、照顾好下班。

　　(5)组织好本班尽可能快地处理好各种事故，但要兼顾好生产与安全。

　　(6)努力学习，不断提高技术业务与管理水平：

　　(7)组织好本班的班前会、事故分析会，认真执行交接班制度。

　　工长“四种精神”：好学不倦精神、密切协作精神、岗位成才精神、敢为人先精神；

　　工长“四到”：手到、眼到、口到、腿到；

　　工长“四勤”：勤观察、勤分析、勤计算、勤调剂；

　　工长“四不”：完不成任务不下班，交不好班不下班，解不开疑点不下班，事故状态不下班。

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