在充满活力，日益开放的今天，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责可以有效规范操作行为。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编帮大家整理的机电岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
机电岗位职责1
a、岗位职责
对总经理负责并汇报工作；
负责本部门员工的绩效考核；
全面负责公司所管机电设备、设施的管理和维修保养，保证设施、设备正常安全运转；
负责本部门的消防安全管理工作；
负责确定、培养本部门负责人及各岗位主管储备人选；
负责组织本部门相关人员识别并确定重要环境因素和需控制的风险、拟订本部门的qhse目标和指标以及hse管理方案；
负责对本部门qhse管理体系的`运行绩效进行测量及考评；
负责督导本部门所有员工做好自身承担的qhse管理方面的工作，完成本部门的各项工作目标。
b、素质要求
理工类机电或相关专业大学专科或以上学历；
具有工程类中级以上职称；
持有物业管理经理上岗证；
具有5年以上丰富的机电设备管理经验；
熟悉机电设备各系统的配置，具有较强的协调组织能力和高度的责任感；
熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001管理体系方面的基础知识；
熟练应用计算机，掌握物业管理行业内法律、法规和规定。
机电岗位职责2
1.在分管科长及技术组长的.领导下，开展机电技术工作。
2.主要负责科务及技术组内勤管理（如考勤、工资及部门间协调及上传下达等）。
3.负责图纸及各种档案的分类、借阅、公章签字的正规管理和查审，现场各种技术资料收集。
4.组织每月1号、16号机电安全大检查。
5.负责安全供电管理、抄表及电费收缴。
6.负责技术组及科内工作日志及月终年底工作总结。
7.临时性急办工作。
机电岗位职责3
1、负责图纸设计、校对工作;
2、协调处理项目设计过程中电气专业相关问题;
3、在设计工作中与各专业协调配合,保质按时完成项目工作;
4、在项目负责人的.指导下完成相关工作。
任职要求:
1、自动化及相关专业,2年以上相关工作经验;
2、熟悉建筑强弱电系统、电气专业设计、建筑图纸、设计相关的国家及地方标准规范;
3、熟悉照明电气、布线、控制系统,熟悉照明系统方案的设计及设备、材料的选用;
4、熟悉cad、办公软件。
机电岗位职责4
职责描述:
1、负责本专业工程管理工作,协调工程参与各方工作关系,做好工程阶段验收、专项验收及竣工验收;
2、负责工程建设过程中机电、水暖等专业质量控制、进度控制、成本控制和安全控制;
3、配合完成机电、水暖等专业设计文件审核,配合前期等其它部门完成工程前期手续办理;
4、技术文件、报告及资料审核。
任职要求:
本科以上学历,男女不限,三年以上房企机电设计管理工作经验或大型设计院3年以上工作经验,熟悉给排水、暖通、居民燃气设计规范及当地要求,能快速上手且能承担工作压力。
机电岗位职责5
安装机电工程师岗位职责
岗位职责:
(1)参与部门管理工作:参加部门的相关工作会议，参与部门相关重要事项的决策;参与工程管理相关管理制度的制定和修订工作。
(2)负责安装工程管理工作:参与项目施工计划的制订及施工图会审工作;根据公司审批的施工计划，负责安装施工的执行工作;负责安装工程项目招投标的技术支持工作，参与审核投标队伍的资质等。
(3)负责施工现场的安装工程施工工作:现场指挥安装施工工作，定期巡视、检查、评定在建项目的`安装工程质量、安装材料质量、监理单位的监理质量等;负责复审安装施工单位月报工程量的审验计量工作;处理施工现场的技术方面的问题;对发生的紧急突发时间，及时向工程经理汇报，提交解决方案。
2、任职要求:
(1)28-35周岁，大学专科以上学历，电气工程、给排水、暖通工程等建筑业相关教育经历，3年以上相关工作经历。
机电岗位职责6
工作职责：
1、组织机电分判工程的'招标工作，包括编制招标文件、发标、开标、议标、评标等过程；
2、审核机电工程变更结算，机电分判商中期付款；
3、处理与分判商有关的机电分判工程或机电工程合同纠纷；
4、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、工程造价、机电工程、给排水等相关专业本科以上学历，3年以上机电造价管理工作经验，至少1年以上房地产公司机电造价管理经验；
2、操作过多个住宅或商业项目，善于商务谈判，熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关国家规定和政策；
3、熟悉广州地区建筑市场环境，熟悉房地产行业相关知识；
4、具有较强团队合作精神和个人责任意识，工作认真细致；具备良好沟通和协调能力，抗压能力强，良好的职业操守。
机电岗位职责7
一、协助部长完成日常工作。
二、协助部长做好设备进退场的转运工作。
三、负责设备的正常有效的`运行和特种设备的检定。
四、负责生产物资正常及时的供应。
五、参与设备物资不合格品控制。
六、负责设备物资的安全管理工作。
七、完成领导交办的其它工作。
八、部长不在工地时，代行部长职责。
机电岗位职责8
（1）负责施工现场设备材料管理的全面工作，并指导材料员工作。
（2）汇总材料员上报的月采购计划。
（3）采购计划经项目经理批准后，实施采购。
（4）与监理及业主协调，确保甲供材料的供应以及乙供材厂家选择和供应。
（5）负责自购主要材料的供应；督促材料员做好自购材料的成本控制。
（6）每月月底编制材料成本分析表。
（7）做好增减变更部分材料计划及供应管理。
（8）做好自购主要材料的.合格供方的评定工作。
（9）按贯标要求指导并参与做好现场物资管理的各项工作。
（10）工程结束应及时整理结帐资料，配合有关部门搞好结算工作。
机电岗位职责9
岗位职责：
1、根据客户要求进行机电设备的加工和装配；
2、电子线路板焊接；懂CAD图纸
3、机电设备布线、接线；机电设备调试。
任职要求：
1、机电类及相关专业，中专或以上学历；
2、动手能力强，可独立完成机电设备接线和装配任务；
3、了解电气相关原理知识，
4、工作耐心细致、积极主动、勤奋好学，具有良好的沟通能力及团队合作精神
机电岗位职责10
任职资格：
1、大专以上学历，水电暖相关专业；
2、5年以上施工、地产企业施工管理工作经历，完整商业地产项目经验；
3、熟悉相关政策、规范，熟悉项目规划、设计、施工以及验收等基本工作程序。
1、协调监督工程施工，对工程进度、质量、变更、技术、安全文明施工等进行有效管理，对所负责工程内容的各项计划指标达成情况承担责任；
2、参与工程项目设计和施工图审核，并会同有关部门鉴定设计、监理、材料设备定购和施工合同，审核预决算工程量；
3、负责提出与机电设备有关的建筑、结构或相关安装专业的配套设计标准，提出设备、产品的选型；
4、参与工程各阶段的验收，特别是项目竣工验收，并办理相关手续，督促施工单位做好竣工资料；
5、负责质量保证期内的质量维修及相关统计分析工作；
6、负责与相关政府职能部门的`协调，办理相关手续；
7、项目竣工后负责机电安装维修工程部的全面管理工作，完成公司下达的各项管理指标和经济指标，确保机电安装维修工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态；
8、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，保证设施、设备的正常运行，负责组织制定设施、设备维修保养计划和方案，并组织检查和落实。
任职要求
1、机电相关专业全日制本科以上，5年以上相关工作经验；
2、较丰富的技术能力和施工管理经验，从事过写字楼机电工程管理工作；
3、团队意识强，有一定管理能力。
机电岗位职责11
一、负责办公室日常工作的处理,协助部长做好文件资料管理和竣工资料的编制、归档及传递,日常事务的接洽。
二、负责本部门办公用品的计划编制、领用、保管以及发放等工作。
三、负责与项目部其它部门工作上的沟通及联络,并提供各类所需的统计报表。
四、负责各类材质证明、产品合格证、检验报告等检验资料的`收集归档。
五、负责机电物资管理各类报表及时准确的上报公司。
六、参与设备物资的到货验收、并协助卸车。
七、每年年终对所保管物资进行一次全面清仓盘点,并报公司机电物资部备案。
八、对经由库房进出的材料负责登记做帐,做到帐物统一,并对库存有清楚的了解。
机电岗位职责12
机电预算主管岗位职责
职责描述：
1、协助上级对机电工程预算进行分析、审核；完成各项预结算（含投标报价、合同价、结算价）审核工作；
2、对机电预算工作完成部门内的审核；组织结算工作及合同的谈判；
3、协助上级完成机电分包工程的招投标、合同签订管理审核；
3、起草格式化标准合同文本；对上报合同进行审核；根据实施情况对合同的经济条款进行全面的`把握；
4、统筹各项目完成目标成本，审核编制完善各专业招标工程量清单规范化、标准化样版指引；统筹机电工程招标清单工程量、工程量台帐、工程目标成本编制指导；
5、指导和安排预算工程师的工作，审核项目日常申购材料、各项目月度资金计划；审核机电实行合同价款的施工班组招标控制价，审核班组合同价款、机电实行合同价款的班组进度款审核、班组结算的审核；机电包工包料工程结算的审核；
6、协助上级管理部门日常工作，负责与上级及相关部门协调工作；
7、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，工程造价、机电工程、工程管理等相关专业；
2、5年以上房地产开发商、施工单位或造价咨询单位机电造价管理工作经验；
3、具有全面的工程造价理论知识，掌握现行工程造价规范及操作规程，熟悉工程管理、预结算管理，熟悉当地预结算、建筑工程相关政策法规；
4、较强的综合协调能及沟通能力；具备较强计划、组织、领导、控制能力；具有较强的抗压能力。
机电岗位职责13
1、有下列行为之一的，给予机电副总警告处分；造成严重后果的，构成犯罪的，依法追究刑事责任：
一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；
二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；
三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的。
四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。
2、煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予机电副总开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；
二）伪造、故意破坏为煤矿事故现场的；
三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证，提供有关情况和资料的。
3、在组织的重大事故隐患排查过程中，对查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予开除的处分。
4、在组织的本专业内质量检查评比活动中弄虚作假，机电副总负直接责任。
5、因不能经常深入现场，现场存在的机电问题不能够得到及时解决，机电副总负直接责任。
6、发现或得知作业地点风量、温度、有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的`，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，机电副总负直接责任。
7、工作失误导致他人受伤害或损失的，机电副总负直接责任。
10、在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)、审查中，机电副总或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，机电副总负直接责任。
11、对于上述负直接责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。
机电岗位职责14
一、车间主任岗位职责：
1、掌握各车间生产设备的使用、维护、保养情况；
2、根据设备的维护保养计划，合理安排设备的维护保养工作；
3、合理安排机修人员的工作，积极开展设备维护保养活动，提高设备的使用效率和完好率；
4、负责公司公用设施的维护、保养、修理，确保水、电、气正常供应；
5、负责高配供电设施的管理、维护，按制度规定进行定期检测；
6、负责公司环保污水处理站的管理、监督、检查、考核工作；
7、建立设备使用、维护、保养的考核制度，定期对班组进行检查、考核；
8、负责机修车间员工队伍的建设，组织员工开展机修常识、操作技能的培训和劳动竞赛，不断提高机修工的设备保养意识及维修技能；
9、负责机修车间的安全生产，落实安全责任制，及时整改安全隐患，确保安全生产目标完成；
10、组织员工开展合理化建议、小改小革活动，及时申报与实施；
11、完成领导交办的其它工作。
二、副主任岗位职责：
1、协助主任搞好机电车间的全面工作；
2、负责审核公司各类检修计划，督促大修和检修计划的完成；组织设备验收工作，把好检修质量关，指导解决设备检修技术难题；
3、协助主任提出考核主要指标、考核标准及考核办法，并配合搞好单位考核兑现；
4、负责管理公司的设备评级、检修计划的安排部署、运行分析；负责各单位的防汛预案，指导开展防汛工作；
5、负责公司的生产设备的日常运行维护工作，配合进行“两措计划”的落实和安全事故应急救援预案的落实；
6、完成领导交办的其他工作
三、电气工程师岗位职责：
1、认真贯彻执行国家及集团公司安全生产的有关规定，在设备主管的领导下，负责电气技术管理工作；
2、参加制定生产准备人员培训计划，负责电气技术的指导、考核，实现培训目标；
3、参与各类电气设备的调试；
4、参与电气系统“三查四定”、“单机试车”、“设备中交”，参加“大机组联动试车”等方案的编写；
5、参加制定、审核各装置的开停车方案及编制电气设备操作运行规程及维护保养制度；
6、负责电气技术方案的培训、实施和指导；
7、负责编制电气设备技术台帐、记录；
8、负责制定装置电气技术指标、电气检修调试规程，并监督执行；
9、负责制定试车过程中电气设备考核方案，负责电气设备的调试，并对出现的不正常情况提出解决措施；
10、根据企业的发展，适时提出电气技术改进方案；
四、仪表工程师岗位职责：
1、认真贯彻执行国家及集团公司安全生产的有关规定，在设备主管的领导下，负责仪表技术管理工作；
2、参加制定生产准备人员培训计划，负责仪表技术的指导、考核，实现培训目标；
3、参与各类仪表的调试和控制系统及安全仪表等系统的调试；
4、参与仪表系统“三查四定”、“单机试车”、“设备中交”，参加“大机组联动试车”等方案的编写；
5、参加制定、审核各装置的开停车方案及编制仪表操作运行规程及维护保养制度；
6、负责仪表技术方案的培训、实施和指导；
7、负责编制仪表技术台帐、记录；
8、负责制定装置仪表技术指标、仪表检修调试规程，并监督执行；
9、负责制定试车过程中仪表考核方案，负责仪表的调试，并对出现的不正常情况提出解决措施；
10、根据企业的发展，适时提出仪表技术改进方案；
11、及时完成领导交办的其它工作。
五、机修工段长岗位职责：
1、在主任、副主任的领导下，组织职工完成本工段的各项任务。了解全厂工艺流程，熟悉全厂各种机器设备的运行状态，并能有效地处理各种临时性、突发性设备故障，保证设备运转率；
2、认真组织工段工作会议，布置工作任务和总结全段阶段工作当生产工段发现设备故障请求修理时，应积极主动深入现场，带领本工段人员与生产工段人员按分工及时抢修，并及时向上汇报情况；
3、监督本工段执行厂内各项规章制度及各班班前、班后会的召开情况；
4、负责对本工段职工进行全厂设备操作规程、性能及维护、检修知识的学习，提高检修水平与质量；
5、建立设备档案、维修档案、维修负责制、设备巡检制度，编制设备检修、维修和更新计划，及时申报废旧设备报废；
6、完成车间领导临时交办的各项工作。六、电工岗位职责：
1、负责制定全厂电器设备的检修计划并实施；
2、负责电器线路的设计安装和全校所有运行电器设备的检修；
3、负责编制电器材料的使用计划。
4、确保电器设备的完好无损，对电器设备经常性的检查及卫生清理；、
5、做好当日巡回检查记录，发现故障及时修理排除；
6、负责校内外各计量表的月末抄表计数与收费，记账清楚；
7、坚守岗位，严格执行操作规程；
8、负责检查安全用电，节约用电；
9、负责各种用电仪器的检测，执行处罚制度；
10、完成领导交办的其它任务；
七、维修工岗位职责：
1、负责公司设备的维修工作，按维修单及时做好问题诊断与维修；
2、按设备保养手册和设备说明书负责分管制订保养计划建议，并按计划实施保养工作；
3、根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件的验收与急购备件的提交；
4、指导操作工完成设备使用及简单保养工作；
5、做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患；6、负责根据备件消耗情况提交降耗及国产化建议，并逐步降低所管区域备件的消耗；
7、做好预防性保养、维护工作，降低本区域停机工时及设备原因造成的报废量；
8、完成上级委派的其他任务。
八、焊工岗位职责：
1、严格执行车间作业员工通用岗位职责标准。
2、原材料要堆放整齐,焊机,气瓶按照规定地点摆放整齐。
3、所使用的交、直流电焊机应经常检查和保养，严禁酒后操作和违章作业。
4、进行电气焊前，应检查工作场所周围的情况，焊割部位附近。
5、有易燃易爆物品在未清理或未采取有效措施前不准焊割。
6、焊割结束时，必须切断电源、气源，炙热的焊具禁止放在易燃易爆物品上。
7、焊割现场必须配备灭火器材，危险性较大的应有专人现场监护。
8、严格按照安全操作规程作业,消除安全隐患，杜绝安全事故发生。
九、车工岗位职责
1、严格执行车间作业员工通用岗位职责标准。
2、熟悉和掌握图纸及所提示的技术要求。
3、事前准备好夹具和量具。
4、检查设备状况是否正常，油路是否畅通。
5、检查毛坯和半成品是否符合加工要求。
6、协助检验人员进行抽样检查。
7、做好半成品的交接手续。
8、做好上下工序联结关系，礼貌待人。
9、做好刀具的维护和保管工作。
10、机床发生故障，协助维修工工作。
十、仪表工岗位职责
1、负责仪表的维护和维修，全场的仪表检测、调节的几百个点进行巡回检查；卫生清扫、注油、排污、校验等维护工作，对故障仪表维修、调校并投运；
2、对运行系统的定期清扫，对系统本身或系统与仪表的连接故障进行处理，对系统的调节参数进行设定；
3、负责建立所有仪表设备台账和设备档案；
4、负责提出备品、备件的需求计划及材料计划；
5、负责仪表的防冻、防潮、防雷、防雨等工作；
6、负责现场维修的指挥和调动以及员工的人身安全等工作；
7、负责当班班长交待的各项工作，及时完成，不误生产；
8、认真执行巡检制度，查看仪表是否完好、正常；
9、停工后严格按照检修计划进行检修；
10、做好做好检修后仪表的联动、投运工作。
十一、运行工岗位职责：
1、严格按照有关规定的要求，负责全厂设备的运行、检查、维护管理工作；
2、组织对设备的'日常巡视检查工作，定期巡视配电室、开关站、变压器、线路、接地装置、漏电保护装置等，确保正常运行；
3、对供电区域内的电力设施进行周期性维护和有针对性的维护，按照设备的检修试验周期，编制检修计划，并负责组织实施；
4、按规定对供电设备组织测量检查，包括配变的接地电阻、线路的对地距离、交叉跨越距离的测试，并做好记录；
5、负责供电设备的缺陷管理及消缺工作，发现设备缺陷应进行现场鉴定，做好详细记录，并进行分类处理；
6、负责供电区域内高低压电力设备的评级工作，提高设备完好率，完成供电可靠性指标；
7、建立健全供电区域内的供电设施资产台帐，加强备品备件管理，按规定建立备品备件管理制度，定期对备品备件进行检查、修复、补充，满足事故抢修需要；
8、按时、准确填报有关业务报表。
十二、统计员岗位职责：
1、负责文档资料的存档、收集、整理、保管、利用等管理工作；
2、负责各种文件材料（图书资料、数据资料、下发文件等）的收集、整理、立卷和归档工作；
3、负责文档资料移交、保存、借阅，建立文档目录；
4、保证文档的系统、完整和齐全，避免损毁；
5、编制文档目录、卡片、索引，建立文档借阅制度；
6、忠于职守，爱岗敬业，学习专业知识，提高文档管理水平；
7、负责电子文档管理，严格遵守集团公司保密守则；
8、参与编制生产准备大事记；
9、完成领导交办的其它工作。
十三、安全员岗位职责：
1、车间安全技术员在生产主管的领导下，负责车间的安全技术工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受安全监督部门的指导，对班组安全员进行业务指导。有权直接向安全技术监督部门汇报工作。
2、负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。
3、负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。
4、协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育工作，负责新入厂人员的车间级安全教育、指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。
5、负责安排并检查班组安全活动，经常组织防反事故演习。
6、按照安全技术规范、标准的要求，参加车间新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查，落实设备装置检修、停开工的安全措施。
7、负责车间安全技术装备、灭火器材、防护和急救器具的管理，掌握车间尘毒情况提出改进意见和建议。
8、每天深入现场检查，发现隐患及时整改。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理检查落实动火安全措施，确保动火安全。
9、参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。
10、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规范化。
⑴车间安全员在业务上受安保部领导，并在车间主任的直接领导下开展工作。
⑵贯彻有关安全生产法规、制度和标准，并检查执行情况参与拟订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
⑶协助车间主任编制安全技术措施计划和方案，并督促实施。
⑷制订车间安全活动计划，并检查执行情况。 ⑸对班组安全员进行业务指导，协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。
⑹参与车间新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作。
⑺深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理。
⑻负责车间安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。
⑼负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析。 ⑽车间工艺员、设备员、保管员等在车间主任指定的工作范围内，对安全生产
工作负责。
机电岗位职责15
1)具有土木工程、建筑、给排水、电气、暖通、工程造价等相关专业大学本科及以上学历;
2)具有注册造价工程师执业资格优先;
3)具有中高级职称优先;
4)从事工程造价服务专业工作5年以上(土建、安装、装饰等相关专业);
5)熟悉项目建设管理流程,能够准确把握和解决工程建设各阶段(招投标、结算、决算等)造价服务,以及工程管理中存在的重大争议问题,有行业领先的`工程造价咨询单位项目负责人工作经验者优先;
6) 3年以上独立带领团队承接完成大中型工程造价服务业务,具有较强的项目组织管理组能力、沟通能力,较强的语言、文字表达能力;
7)为人诚实正直,具有较强的工作责任心,恪守行业道德和自律要求;
8)有健康的身体和良好的心理素质,能适应出差;
9)有市场开拓业绩和经验能力者优先。
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