行政后勤岗位职责通用

行政后勤岗位职责

更新时间：2023-12-12 07:31:44

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行政后勤岗位职责通用

　　在我们平凡的日常里，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编精心整理的行政后勤岗位职责通用，仅供参考，欢迎大家阅读。

行政后勤岗位职责通用1

　　岗位职责：

　　1、协助建立和完善行政管理的各项规章制度，并负责监督和执行；

　　2、负责日常办公物资的申购及报销工作；

　　3、负责公司职工食堂的各项日常管理工作，账目定期进行核算；

　　4、负责办公环境的管理及行政事务的`日常运营（如保洁、绿植等）

　　5、其他行政后勤类工作

　　职位要求：

　　1、大专以上学历；

　　2、具备较强的沟通协调能力；

　　3、具有驾照，会开车。

行政后勤岗位职责通用2

　　岗位职责

　　一：后勤管理制度建设；

　　二：宿舍管理；

　　三：办公室的清洁绿化管理、5s管理；

　　四：办公室安全保卫管理；

　　五：车辆管理；

　　六：企业文化建设；

　　七：各项对外对接工作的`衔接处理；

　八、协助财务进行公司固定资产的清理、统计，建立登记卡；

　　九：员工福利政策的执行管理；

　　十：后勤费用支出控制在预算范围内。

　　任职要求：

　　1、行政管理、企业管理、物业管理相关专业大专以上学历；

　　2、具备行政后勤工作处理能力；

　　3、具备较好的协调组织能力；

　　4、具备三年以上行政管理经验；

　　5、能吃苦耐劳、有责任心和不断提升的进取心；

　　6、有驾驶执照c1以上

行政后勤岗位职责通用3

　　1、招聘工作：负责公司招聘工作，职位的发布与管理，简历的筛选，应聘人员的预约、接待及面试，建立合理有效的招聘体系；

　　2、员工关系：执行员工的入离职、转正、调动、晋升等手续，员工劳动合同的签订、续签与管理等，管理好员工人事档案材料，建立与完善员工人事档案的管理；

　　3、员工培训：建立和优化公司培训体系，负责公司在职人员培训；

　　4、企业文化：负责公司企业文化的落地和推行，并定期组织公司员工活动（如生日会、员工聚餐、组织团建、旅游），组织筹划公司年会等，活跃公司氛围，增强团队凝聚力；

　　5、绩效考核：制定并执行绩效考核指标，每月绩效监控与分析；

　　6、行政工作：负责办公设备和低值易耗品办公用品的购买、保管、发放、使用登记和离职时的.缴回，以及办公环境的优化；

　　7、考勤方面：办理员工请假、休假及各类假期手续事务并做好记录管理工作；

　　8、其他工作：协助及完成上级交代的工作。

行政后勤岗位职责通用4

　　1、负责公司电话转接及来访接待；

　　2、全面负责办公环境办公设备的维护，保持办公环境的整洁美观及办公设备的正常使用；

　　3、做好资料收集、档案管理（负责厂家资质存档及整理）等工作；

　　4、负责每月办公用品及日用品的`采购；

　　5、办理员工请假、外出及出差登记手续；同时协助上级领导办理入、离职手续及当月考勤统计，并及时更新员工通讯录；

　　6、协助销售部处理工作相关事宜；

行政后勤岗位职责通用5

　　职责描述：

　　负责公司的后勤行政助理工作，配合领导处理相关事务，材料撰写、办公室管理等。

　　任职要求：

　　1、性格开朗，无不良嗜好；

　　2、有一定文字功底；

　　3、做事踏实认真；

　　4、营销、计算机、广告、高分子材料等优先；

行政后勤岗位职责通用6

　　1、负责文档管理工作，包括收发及存档等；

　　2、负责行政类固定资产管理工作；

　　3、负责办理公司相关证件的'注册、登记、变更、年检等手续；

　　4、完成后勤相关事务的办理工作；

　　5、负责组织公司各类活动及协助各部门活动；

　　6、协助行政部门相关事务性工作；

　　7、完成上级安排的其他工作。

行政后勤岗位职责通用7

　　1、参与制定酒店的人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持。

　　2、根据酒店年度经营规划，设计组织架构图和定岗定编。

　　3、组织制定、执行、监督酒店的行政人事管理制度。

　　4、每月审核各部门的`定岗定编情况，控制人力成本。

　　5、建立内部招聘晋升考核机制和内部晋升梯队机制，为酒店员工职业生涯提供晋升空间。

　　6、关注员工思想动态，并及时作出调整，以保障酒店运营。

　　7、建立酒店培训管理程序，并根据各部门培训计划形成《年度培训计划》。

　　8、根据酒店管理要求，制定人事管理评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系。

　　9、每季跟踪当地及同行业薪资状况，为酒店薪资政策提供参考。

　　10、制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审。

　　11、组织酒店管理人员例会和酒店相关内部会议。

　　12、关注员工生活，为员工提供后勤保障。

　　13、与外部职能单位保持良好关系。

　　14、及时完成董事长和酒店执行总经理安排的各项事宜。

行政后勤岗位职责通用8

　　岗位职责：

　　1、负责公司资产管理、办公用品采购及管理工作，避免公司资产流失和浪费；

　　2、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等

　　3、为公司所有部门提供必要后勤保障，积极协调各部门关系；

　　4、认真完成上级主管交办的各项工作。

　　任职资格：

　　1、中专以上学历男性优先有驾照；

　　2、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；

　　3、较强的责任心和敬业精神，良好的.组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

　　4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

行政后勤岗位职责通用9

　　1、及时了解顾客需求和意见；了解货源的质量、数量、供应时间、价格及供货情况，解决物资积压，充分利用市场物价变化，降低生产成本。

　　2、按时参加餐饮部例会，汇报各厨房的运作情况；

　　3、组织、制定、修订、落实厨房工作计划、厨师培训计划、厨房规章制度、厨房岗位职责、工作程序与标准；

　　4、进行固定菜单和季节菜单的`筹划与设计，不断推出新的菜点；接、合作，保证运转通畅。

　　5、处理突发事件，做好宾客对菜品质量意见的收集和投诉的处理工作，有问题及时采取纠正和预防措施，不断地提高厨房的管理水平及菜品质量。

行政后勤岗位职责通用10

　　1、医学检验所客人接待，安排会议。

　　2、支持财务法务工作，包括但不限于内部盖章流程管理、文件扫描和归档。

　　3、支持研究员和技术员工作，包括但不限于整理单据、文件扫描和归档。

　　4、固定资产管理，包括但不限于电脑、打印机、实验仪器、设备、清洁用具等。

　　5、严格遵守检验所出入规定，包括但不限于生物安全、知识产权保护和保密规定。

行政后勤岗位职责通用11

　　一、熟练掌握电子文档的传输操作；Excel等文档类型的.编制及应用；

二、合同的核对，订单的整理；

　　三、电话接待及客户来访接待；

　　四、送货单、各种资料的填报；

　　五、协助销售人员制订标书及报价；

　　六、公司其他交待的工作及业务事项；

行政后勤岗位职责通用12

　　岗位描述：

　　1、办公室日常行政事务；

　　2、演讲现场活动后勤支持；

　　3、领导安排的其他工作。

　　岗位要求：

　　1、性格开朗，具备团队合作精神，良好的`沟通协调能力；

　　2、工作积极主动，责任心强，能承受高强度的工作，正直、敬业；

　　3、熟悉行政后勤相关事务；

　　4、能出差、适应加班。

行政后勤岗位职责通用13

　　行政后勤岗位职责

　　A、严格控制公司后勤费用（电话费、IC卡费用、油卡费用、水电费、纯净水费用、宿舍物管费用等）的支出，每月向部门负责人提交月度后勤费用汇总表。

　　B、负责公司后勤人员关于公司相关制度的执行情况，监督检查宿舍管理、卫生管理、车辆管理等相关工作。

　　C、负责车辆的安全检查、保养、维修等相关工作的.开展。

　　D、司机应按公司有关制度执行出车任务，并及时将交车回库，严谨带病上岗；出车前必须检查车辆零部件是否运行良好，做到安全出车。

　　E、要服从带车人员的调动，不允许擅自脱岗，协助带车人完成相关工作。

　　F、行驶中严格遵守交通规则，及时上报违章及事故原因；不准跑私车，服从公司安排。

　　G．加强车辆的日常保养和维护工作，定期检查车辆的制动情况以及易耗损部位，负责车辆的卫生清洁工作，离开车辆时必须检查车门车窗是否锁好，做好防盗安保工作。

　　H、不出车时主动承担一些力所能及的后勤保障工作，参见部门组织的培训及再教育学习。

　　I、完成领导交办的其他工作。

行政后勤岗位职责通用14

　　1、根据上级指示和公司现状不断完善后勤管理制度并监督执行，优化后勤工作。

　　2、负责后勤物资的管理，包括入库、定期盘点、发放、统计申购；

　　3、负责公司保安、保洁、绿化、修缮、食堂后勤团队的日常工作开展的监督和管理，做好公司后勤保障工作。

　　4、负责后勤团队的'队伍建设，为搞好公司后勤保障工作提供有力的组织保证。

　　5、认真完成公司领导和上级交办的其它工作任务。

行政后勤岗位职责通用15

　　岗位职责：

　　1、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作，避免公司资产流失和浪费；

　　2、负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情；

　　3、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等；

　　4、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系；

　　5、认真完成上级主管交办的`各项工作。

行政后勤岗位职责通用16

　　1、处理公司的行政事务，及相关人事工作。

　　2、协助制作级统计，产品信息表，销售订单，销售业绩，跟踪订单，沟通物流/快递。

　　3、协助财务制作账务及其他相关表格，处理超市系统结款结算，拟定/审核相关合同等。

　　4、采购，定做办公/日常用品

行政后勤岗位职责通用17

　　1、负责公司食堂、车辆、宿舍管理工作，做好员工关怀和后勤保障工作；

　　2、其他行政管理工作（办公环境、证照年审、办公用品、来访客人接待、档案管理等）。

　　3、负责公司行政费用预算与过程管理；

　　4、负责公司活动的组织筹备；

　　5、协助上级建立和完善行政后勤管理各项规章制度，并监督执行和追踪；

　　6、负责公司资产管理工作，避免公司资产流失和浪费；

　　7、负责公司企业文化活动及宣传工作的规划与实施。

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