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实施方案
更新时间:2026-05-08 06:56:05
实施方案10篇(优选)

  为了保障事情或工作顺利、圆满进行,时常需要预先开展方案准备工作,方案属于计划类文书的一种。那要怎么制定科学的方案呢?下面是小编收集整理的实施方案10篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

实施方案 篇1

  近年来,发生在学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段,实施欺负、侮辱造成伤害的校园欺凌事件,损害了学生身心健康,也使部分学生误入歧途,在犯罪的道路上越陷越深。这些近期发生的恶性校园欺凌事件引起了社会的高度关注。为加强对此类事件的预防、处理和教育,国务院教育督导委员会办公室决定开展校园欺凌专项治理。根椐《国务院督导委员会办公室关于开展校园欺凌专项整治的通知》(国教督办函 【20xx】22 号)要求。为加强对校园欺凌的预防和处理,我校决定开展校园欺凌专项治理。经研究,特制订如下方案:

  一、治理目的

  通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园、和谐校园。

  二、治理范围

  本校全体学生

  三、工作安排

  本次专项治理分为两个阶段。

  第一阶段:20xx 年6月―7月

  1.开展专题教育。集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展思想品德教育、心理健康教育、校纪校规教育、遵纪守法教育、行为规范教育和安全防范知识教育,播放法制录像开展法制教育。组织教职工集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。

  2.召开主题班会。各班组织学生围绕《遵纪守法、珍爱生命、共建平安校园》主题,结合近期全国发生的一些校园欺凌事件,根据本校实际进行讨论反思。通过班会,帮助学生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力。各班于6月21日前上报摸底结果和班队会照片。

  3.完善方案制度。制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

  4.加强预防教育。加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,通过xx公众号和各班的'QQ群、乐教乐学等途径公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码。

  5.排查疏导建档。学校安全管理干部和班主任及任课教师要高度重视学生之间的矛盾排查和化解工作,班主任和任课教师要通过与学生谈心、交流随时了解学生的思想动态,认真排查学生之间的矛盾纠纷,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,发生过激行为。要加强对特殊留守儿童的教育管理,摸清底细、建档造册,积极利用好家校沟通平台,有针对性地开展帮教工作。要特别关注学生的课业和心理负担,防止因过重的课业负担和心理压力引发事故案件。要对与学校、教师和学生家长存在纠纷和积怨的人员、精神异常人员、有暴力倾向或过激行为人员、仇视社会或扬言滋事报复人员等重点对象和人员,进行细致排查,属于校内人员的学校要切实做好工作,并逐一建档,落实专人加强管控,如涉及校外的应立即向公安等部门报告。对管制刀具和其他可能危及校园安全的物品进行清查,同时禁止学生带学习工具意外的任何物品(包括零食)进入校园,一经发现严肃处理。

  6.及时处理警示。组织安全管理人员、保安、班主任、家委会值班人员和少先队值周班对校园进行巡视,并发动学生进行举报。及时发现、调查处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。对实施欺凌的学生要严肃批评,情节严重的要约谈家长并上报街道中心校。涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合立案查处。

  7.及时信息上报。按照中心校布置,各班每月进行一次摸底排查和家长、学生举报。学校对摸底情况及时作出处置,并按时完成数据上报工作。

  第二阶段:20xx 年9月―12月

  我校要对专项治理第一阶段专题教育情况、规章制度完善情况、加强预防工作情况、排查建档、校园欺凌事件发生和处理情况等,按照要求进行全面自查和总结,于 20xx 年9月15日前形成自查报告并报街道中心校。

  四、工作要求

  1.高度重视校园安全工作,深刻汲取以上事故教训,结合实际,举一反三,严防此类事故再次发生。要加强学校教育教学常规管理,严防因管理疏漏发生意外。要采取措施,加强安全防范能力建设,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感,切实落实安全工作责任,按照 “一岗双责”的要求,严格落实安全工作党政一把手负责制,形成“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,相关部门和教职工各司其职、各负其责的工作机制,坚决防止有规定不执行、有制度不落实、有责任不追究的倾向。

  2.把安全教育管理工作的好坏与个人的提拔任用、评先评优、职称评定、绩效工资挂起钩来,严格落实“一票否决制”,使安全教育管理工作走上规范化、制度化的轨道。

  3.按照有关规定,全体教职工要及时上报安全工作信息,尤其对重大情况和突发性事件要第一时间上报,发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关责任人。

  4.班主任对发生在班级中的欺凌事件存在敷衍、应付和不及时上报、瞒报和漏报的,要记入班级考核。

  5.本项工作设立领导小组,具体负责工作的开展。

实施方案 篇2

  为了贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》,不断改善XXX公司劳动条件,控制和消除职业危害因素,保护职工健康,确保全年职业卫生工作的顺利进行,现制订20xx年职业卫生防治计划及实施方案。

  一、指导思想

  XXX公司的职业卫生工作,贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》、《劳动防护用品监督管理办法》,全面落实XXX公司《劳动卫生与职业病防治管理办法》等有关规定。进一步完善职业卫生各项工作,坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,积极控制职业危害因素,努力防范职业性中毒事故、职业病事故。不断提高全员职业健康卫生意识,做好职业健康监护工作,依法保护职工健康权益。

  二、总体目标

  1、认真学习、宣传、贯彻《中华人民共和国职业病防治法》,开展多种形式的职业健康教育活动,普及职业病防治法有关知识,增强接触有毒有害作业人员的防护意识,提高个人职业防护的能力。

  2、做好职业卫生工作的管理工作。

  1)要真实反映本单位职业卫生状况,建立职业卫生档案。

  2)按照国家规定进行作业场所监测,杜绝急性职业中毒事故发生。

  3)加强职业健康监护工作,确保从事有毒有害作业职工身体健康。按照有关规定有计划、有组织地安排从事有毒有害作业职工进行健康体检,体检率达到100%。

  4)对存在有毒有害作业因素的场所作业人员配备相应的`防护用品。

  三、工作计划

  1、按照《职业健康监护管理办法》中华人民共和国卫生部令23号的规定,今年陆续组织公司各单位接触有毒有害因素人员进行职业性健康体检,并对现场作业环境进行监测。(体检人数见附表1)

  2、有效地运行《环境和职业健康安全管理体系》体系的推行,不断地提高了各级领导和职工对安全环保工作的认识,同时也为保护职工生命安全和身体健康奠定了坚实的基础,通过法律法规的合规性评价,持续满足国家法律法规和其他要求,降低了企业经营成本和各类责任风险;通过多层次、有针对性的标准和体系培训,促使公司全员受到了系统地职业健康安全教育培训;体系的推进为公司提高环境和职业健康安全绩效提供了一个科学有效的管理手段。

  2、根据《劳动防护用品监督管理办法》,加强劳动防护用品的监督管理和对从事有毒有害作业人员的个人防护,定期检查各单位防护用品发放情况,检查防护用品是否能起到防护作用。

  3、加强职业卫生防护的宣传和教育,要充分运用厂内报刊、厂内电视、厂内互联网等大众传媒,利用宣传栏、文化橱窗、黑板报等阵地,开展好职业卫生防护的宣传活动,形成强大宣传声势,让职业卫生防护知识走进班组,让“职业健康”理念深入人心。

  4、完成上级部门安排的其他工作。

  四、时间进度

  1、对有毒有害作业场所监测工作7-8月份完成。

  2、对接触有毒有害人员的体检工作5-7月份开始。

  3、每月检查各单位防护用品发放情况。

  4、新进公司的员工职业卫生健康和安全教育同时进行;要把公司有毒有害岗位情况告知新进公司的员工。

  五、保证措施

  1、为从事有毒有害作业的人员配备专用的个人防护用品,检查现有的防尘口罩、防毒面具、防射线服、铸造护目眼镜、劳保鞋等配备情况,发现问题,限期整改。

  2、结合XXX公司实际,安排从事有毒有害作业人员的体检。

  3、要以认真负责的态度,真正做好职业卫生防治工作,力争使公司的职业卫生防治工作再上一个新台阶。

实施方案 篇3

  为增强学生国防意识、消防安全意识、组织纪律意识、合作意识,培养爱国主义情怀、集体主义精神、吃苦耐劳精神和良好的意志品质,提升新时期初中学生综合素质。结合我校实际情况,学校决定在我校初一年级学生中开展军训活动,特制定本方案。

  一、军训对象:初20xx年级全体新生及老师。

  二、军训地点:学校体育场

  军训时间:

  三、承训部队:

  四、军训领导小组

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  年级全体班主任及体育教师

  五、军训团人员安排(附件一)

  六、军训日程科目安排(附件二)

  七、军训地点应急方案(附件三)

  八、纪律要求

  1.初一年级全体新生必须参加军训(身体原因等特殊情况除外),并且一切行动听从指挥、服从命令。

  2.因特殊原因不能参训的.学员须家长申请、班主任审批,同时全程观摩训练。

  3. 初一年级全体班主任和体育教师全程观摩训练,并做好观摩记录,掌握学生情况。年级组牵头、班主任参与,切实做好后勤服务。

  4.尊重教官,服从管理和指挥。

  5.参训学员必须严格遵守军训作息制度,因故请假必须事先向班主任和教官报告。

  6.振奋精神,保持高昂的士气和斗志。

  7.同学之间相互帮助、团结友爱,争创优秀学员。

  8.军训期间违纪学员,学校将依规从重处理。

  九、温馨提示

  1.保持积极乐观的心态去迎接、接受军训。心理疲惫是导致身体疲劳的根本原因。

  2.军训过程中,如觉身体不适或状态不佳,应及时向班主任或教官提出,保证必要休息。

  3.注意防暑。穿浅色易活动衣、裤;穿运动鞋最好,鞋子里面最好垫一块软鞋垫;休息时减少追逐、跑、跳,以防止产生热量过多。

  4.学生自己备足饮用水,以淡盐水为佳,不要拼命喝白开水,当心水质性中毒。

  5、注意饮食和作息。军训体力消耗极大,早上一定要吃饱早餐,午、晚餐要适当补充营养。

  十、表彰

  优秀连队个,优秀学员名/连队。授予荣誉称号。

  十一、责任分工

  军训领导小组:领导管理本次军训工作,评选先进。

  学生处:本次军训的责任部门。制定方案,协调各方力量,召开班主任动员会,实施军训教学计划,组织军训动员大会和汇报表演。

  总务:后勤保障。提供饮用水、教官午餐。

  校医:教官护嗓用药,学生临时用药,紧急救护。

实施方案 篇4

  一、目的:落实北京市相关规定禁放烟花爆竹,维护小区公共安全,预防为主防范未然,通过本方案来更有效的控制在小区燃放烟花爆竹,确保小区业主人身财产安全。

  二、适用范围:金隅景和园小区

  三、工作分配实施程序:

  1、时间:由客服部于20xx年1月10日张贴禁放烟花爆竹通知业主,悬挂横幅园区禁止燃放烟花爆竹。

  2、安保部中控室,24小时监控小区内情况一旦发生着火立即通知安保部值班领导。

  3、8号楼4单元前燃气站安排1名保安流动岗巡视,发现有人在附近燃放烟花爆竹立即劝离至大门口外。

  4、10楼号楼1单元配电室安排1名保安流动岗巡视,发现有人在附近燃放烟花爆竹立即劝离至大门口外。

  5、1号楼2单元后配电室安排1名保安流动岗巡视,发现有人在附近燃放烟花爆竹立即劝离至大门口外。

  6、安排4名保安在整个园区巡视发现有人员在园区内,燃放烟花爆竹立即劝离至大门口外。

  7、大门岗配备两名保安不包含门岗3名(配备铁锹2把、灭火器6具、扫把2把)

  8、其余保安员全体待命,一旦发生火灾听从安保部值班领导分配。(配备铁锹3把、灭火器6具)

实施方案 篇5

  一、创建主题

  坚持以“团结奉献、爱岗敬业。[]按规保洁、环境优美。文明监控,优质服务。科学管养,保障畅通”为创建主题,以“青春展风采,服务创最佳”为创建口号,以“诚信、勤奋、务实、创新”的工作理念为导向,以“爱岗敬业、热情服务”为服务遵旨,不断打造一支文明富有特色的养管队伍,树立隧道养管在社会的新形象,展现“青年文明号”的时代风貌。

  二、组织机构

  为使活动更好的开展,特成立隧道管理站开展创建“青年文明号”活动工作领导小组:

  组 长:王红兵

  副组长:史 良 李素琴

  组 员:乔利平 赵彩霞 姚文波 张 勇

  尉建波 董佳佳 郝丽霞 裴文杰

  工作职责:

  青年文明号创建方案 青年文明号创建实施方案

  组长:王红兵对创建工作负总责,负责部署创建工作,为创建活动提供必要的人力、物力支持,审核并落实创建工作方案。()

  副组长:负责制定创建方案,并具体负责创建工作的组织实施,对其他成员组织落实情况进行监督。

  乔利平:负责创建活动的日常工作,起草各类创建活动的方案及创建工作计划。

  赵彩霞:负责创建活动中员工的培训和岗位职责落实情况的监督,负责接待服务投诉工作。

  姚文波:负责创建活动的宣传工作,定期组织对外宣传本站的服务内容,组织创建活动期间员工的文体活动。

  尉建波:负责创建活动中机电及监控设施的维护,负责文明服务的监督和核查工作。

  其他人配合完成创建工作。

  三、创建目标

  以团员青年为活动主体,以基层班组为活动阵地;以文明从业为主要内容;以提高经济效益、社会效益和人才效益为主要目的;以满足群众生活基本要求为切入点;以创新服务方式、开展优质服务为结合点;以创一流业绩、树一流形象为出发点,全方位、多形式地开展岗位练兵、技术比武活动,逐步培养一支有理想、有道德、有文化、守纪律的养管队伍,实现“推进特色化服务和打造品牌型窗口“的创建目标。

  四、实施步骤

  为把创建活动开展好,拟分为两个阶段:

  青年文明号创建方案 青年文明号创建实施方案

  (一)、活动开展阶段(20xx年4月—9月),主要工作为:

  1、开展多种形式的青工比武、劳动竞赛,提高素质,提高服务水平,实现“号手”联动,评选出具有代表性的“青年岗位能手”和“文明服务标兵”起到以点带面,共同提高的目的。

  2、广泛开展创建活动,如“五一”举行书法比赛,“五四”举行演讲比赛,激发团员的爱国、爱党、爱岗热情,增强集体主义观念,树立强烈的责任感、荣辱感和敬业精神。

  3、组建青年志愿者服务小组,改善站容站貌工作,在隧道广场栽种花草。

  4、发挥党、团的模范带头作用,实行党员、团员、青年岗位能手、文明服务标兵挂牌上岗,自觉接受社会监督。

  5、制定实施计划表,并严格落实,为站内验收作准备。

  6、根据上级指示精神,全面实施“六个一”读书育人活动计划,并坚持下去,做到日有所获,月有所进,年有提高,创出养管特色。

  7、加强宣传和档案管理,多发表文章,多开展创建活动。

  (二)申请验收阶段(20xx年7月—10月),主要工作为:

  1、隧道管理站创建省级“青年文明号”领导小组按省级“青年文明号”的考核标准进行验收,查缺补漏,及时解决问题。

  2、邀请上级创建“青年文明号”领导小组或上级团委对我站的创建活动进行验收。

  五、创建措施

  1、成立由党、团领导组成的创建“青年文明号”领导小组,统一部

  青年文明号创建方案 青年文明号创建实施方案

  署“青年文明号”的创建工作。

  2、加强党团联系,坚持“党建带团建”,将团建纳入党建目标体系,深入开展各项“青年文明号”活动。

  3、开展“信用建设示范” 活动,实行公示制,悬挂“诚信为本,有诺必践,恪尽职守,率先垂范”的`青年文明号信用公约。

  4、制订并公开“服务承诺”。张贴市青年文明号活动组委会监督电话,设立意见箱,发放征求意见表,接受社会监督。

  5、加强制度建设,制定量化考核目标,使“青年文明号”活动更加规范化、制度化、科学化。

  6、制定岗位文明服务目标,岗位技能目标及其考核检查办法,进一步提高服务水平和服务质量。

  7、有计划的开展“扶贫帮困、义务劳动”等活动。

  8、积极开展青年创新创效活动,培养集体成员的创新意识。

  9、将开展“青年文明号”活动整理成档案,做到有据可查。

  六、创建宗旨

  创建活动以隧道养管青年为主体,以“四个一流”为目标,以文明监控、科学养护为核心,严格按照“管理一流、服务一流、业绩一流、人才一流”的要求,达到省级“青年文明号”的考核标准。

  1.积极推行文明礼貌,鼓励先进,鞭策后进,调动员工工作积极性,齐心协力完成工作。

  2.有计划地组织员工学习,并形成制度,提高员工的业务技能和基本素质。

  青年文明号创建方案 青年文明号创建实施方案

  3.积极组织开展群众性实践活动,通过开展“讲文明、树新风”“青年文明号信用建设示范行动”等活动,吸引员工参与,引导广大青年员工树立以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为内容的职业道德和为人民服务的道德观,在本职岗位上建功立业。

  七、营造良好的创建氛围,加大监督检查力度

  1.在醒目地方悬挂青年文明号信用公约,青年文明号牌匾等。

  2.向社会公开监督举报电话,接受社会监督,及时纠正存在的问题。

  要求

  1.高度重视、全员参与

  2.立足本职、建功立业,不得有违纪现象发生。

  八、活动重点及场所

  (一)、设立“团员青年活动基地。在活动基地布置:党的宗旨、党的誓词、团的章程、党员团员规章制度、悬挂党旗团旗。按照党、团活动规章制度有计划地组织党员、团员学政治、学理论,召开生活会,开展谈心活动,不断提高党团员政治素质和思想觉悟,加强纪律性,树立高尚的价值观和人生观,使之成为工作岗位上业务尖子和排头兵。

  (二)、设立“阅览室”,准备了一定数量的政治、文化、体育等方面的理论书籍、报刊杂志,引导职工学政治,学文化,增加爱好,提高兴趣,丰富广大职工的业余文化生活。

  (三)、在环保活动中以隧道前广场的一片空地作为“青年文明号”活动实践基地,利用休班时间组织团员开展“杜绝污染,美化环境”活动,主要对辖区绿化、美化、白色垃圾、草木修剪、除草松土等展开行动。切实为辖区园林化的“六化目标”作贡献,并给过往司乘人员一个优美的通行环境。

实施方案 篇6

  为全面贯彻落实集团公司20xx年工作会、年中务虚会精神,提高公司整体经营管理水平,确保完成公司全年的各项经营任务;按公司要求在下半年的两个季度中,通过开展挖潜增效、扭亏治亏工作,增收节支,力争实现年初云南公司下达的'利润目标特制定此方案:

  1、要扎实抓好设备检修技改工作,提高设备健康水平,夯实生产基础。深入开展"增收节支,增产节约"活动。

  2、提高设备保养质量,对设备进行精心维护、精心作业,实现“设备零缺陷管理”,努力杜绝因设备缺陷原因造成的电量损失。

  3、严格执行“两票三制”,规范员工工作行为,杜绝安全因素造成的经济损失。

  4、对厂用电率进行总结分析,继续深挖节能潜力;要根据设备特点,摸索尝试节能手段,降低厂用电用电率。

  5、积极主动与调度协调沟通,采用灵活、机动的协调方法,提高的值班人员与地调人员的工作协调能力;

  6、认真分析水情、水库水位关系、上游电站与往常耗水量及时间差关系,确保电站最佳经济运行。

  7、周密制定工作计划,保障工作计划实施率。通过充分的准备、认真提前演练,在保障安全的前提下尽量缩短操作时间,减少因操作时间引起的电量损失。

实施方案 篇7

办各科室:

  根据市委、市政府《关于在全市开展“进村入企”大走访活动的实施方案》和市“三思三创”办公室关于“进村入户办实事”活动部署,结合我办实际,特制定如下实施方案。

  一、活动主题

  为贯彻落实市委、市政府“进村入户办实事”活动工作要求,深入推进“三思三创”活动向农村深化和拓展,以“访农家、解难题、办实事、强班子、促发展”为主题,组织办机关干部进村入户大走访,进一步了解社情民意、改进机关作风、化解社会矛盾、密切干群关系,破解发展难题,促进“三农”工作,推进城乡全面融合发展。

  二、工作步骤

  (一)动员部署阶段(2月份—3月份上旬)。按照市委、市政府对“进村入户办实事”活动的要求制定实施方案,并召开动员会议,组织办全体机关干部学习活动内容与活动要求,进一步统一思想,明确目标,切实增强对“进村入户办实事”活动的认识,增强参与活动的自觉性。

  (二)全面实施阶段(3月中旬—6月中旬)。

  1、访农家。按照《市直部门“进村入户办实事”活动走访安排表》,对马渚镇马漕头村进行一次大走访,走访农户不少于10户,了解农民群众所思、所忧、所盼,虚心听取农民群众的意见和建议。通过召开座谈会、问卷调查等方式开展社情民意调研,了解农村政策落实、民生改善情况和当前“三农”发展面临的重点难点问题。

  2、解难题。通过调查,深入分析目前马漕头村发展过程中存在的突出问题,着力解决村级集体经济薄弱、低收入农户增收难、因病致贫造成生活困难等难题。

  3、办实事。围绕农民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,帮助解决该村拆迁改造、就医、上学、文化生活、社会保障等实事,以办实事来推动农业农村经济进一步发展,逐步改善农民生活生产条件。

  4、强班子。以开展基层组织建设年活动为契机,在村级班子换届后,帮助建立完善马漕头村村级组织议事规则、村级事务决策等民主决议程序,指导督促村级组织进一步转变作风、改进工作方式方法,促进社会和谐稳定。

  5、促发展。立足当前马漕头村部分列入城西工业园征地拆迁范围这一有利时机,帮助村级班子理清发展思路,找准发展路子,制定符合该村的发展规划,积极推进农民创业就业,促进农业增效、农民增收、农村发展。

  (三)总结回访阶段(6月下旬至7月份)。对进村入户办实事活动情况进行统计分析,着力解决农民群众反映的意见建议和困难问题,并将情况整理汇总成一份走访报告。

  四、工作要求

  (一)加强领导,落实责任。“进村入户大走访”活动由办副主任以上领导带队开展走访,每次走访组成人员不超过5人,通过深入马漕头村,进一步了解情况,帮助解决一些具体困难,切实为村民办实事、办好事。

  (二)沉下身子,务求实效。此次大走访要落实“六个一”活动:即召开一次座谈会、开展一次问卷调查、完善一个发展计划、排查一批难题、落实一批实事项目、完成一个走访报告。对走访过程中发现的困难和问题,涉及本部门的,要主动落实加以解决;涉及市级有关部门的.,要及时提交市“三思三创”办协调解决。

  (三)严格纪律,树立形象。走访工作要轻车简从、简化形式、直接到点,不给村级和群众添麻烦。走访活动要严格执行“五不准”:不准接受所走访村的吃请和报销开支,不准收受所走访村的有价证券或礼品(包括土特产),不准参与公款娱乐消费,不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情,不准搞层层陪同和迎来送往。

  五、组织保障

  “进村入户办实事”活动是深入开展“三思三创”主题教育活动的一个重要内容,也是我办今年加强干部队伍作风建设的一个重要载体。为此,特成立市动迁办“进村入户办实事”活动领导小组,统一组织领导“进村入户办实事”活动的开展。

实施方案 篇8

  为了促进学生的全面发展,提高学生的文明素养,自觉养成良好的行为习惯,化学校的被动管理为学生的自觉行动,以学生的自律代替他律,建设文明和谐校园,经学校研究决定:本学期开展以“文明班集体”为主题的申报活动。

  一、指导思想:

  以“说文明话、行文明事、做文明人”为活动宗旨,创建文明班集体,通过开展多种形式的教育活动,使全体学生提高文明意识,崇尚文明,自觉告别陋习、拒绝校园不文明行为,促进我校“三风”建设,彰显我校德育工作特色,创设校园良好的育人环境,培养高素质的学生群体。

  二、活动过程和安排

  第一阶段:宣传发动倡导阶段

  (一)、阶段目标:

  引导学生认识学校生活、个人生活中的各个方面的自我陋习与不文明的行为,充分认识到这些陋习及不文明行为对自己和他人、班级、年级、学校的不良影响及危害,认识到改正这些陋习及不文明行为对自我发展的重要性、必要性,提高文明意识,自觉告别陋习,拒绝不文明行为,在校园内形成“我想改、我要改、共同改、彻底改”的良好氛围。

  (二)、措施和内容:

  1、红领巾广播站进行新城中学文明学生、文明班级的宣传

  2、各班办一期以“树文明之风,展人生风采” 为主题的板报

  3、升旗仪式,以学校团委和学生会提出“争创文明班级,争当文明中学生”的倡议

  4、推荐有典型示范作用的文明学生担任“荣誉升旗手”

  第二阶段:自评、签名申报阶段

  (一)、阶段目标:

  通过组织学生对《新城中学文明学生标准》和《文明班级标准》的学习,开展个人自评和班级自评活动,寻找差距,提出整改的措施和方法,明确自身和班级努力的方向,制定班级文明公约,认同班规班纪,提出班级誓言,制作好班徽。进一步增强班级的凝聚力和战斗力。

  (二)、措施和内容:

  1、认真组织学生学习《文明班级标准》和《文明学生标准》,对班级和自身存在的不文明陋习进行自查。

  2、开展“班级十大文明与不文明行为”大讨论活动,制定班规班纪,提出班级文明公约。

  3、召开“树文明之风,展人生风采”主题班会,积极营造“说文明话、行文明事、做文明人“的良好班级舆论氛围,提出向陋习宣战的班级誓言,制作班徽。

  4、文明班级、文明学生自评签名申报

  5、升旗仪式,举行“争创文明班级,争当文明中学生”承诺签字仪式

  第三阶段 行动阶段

  (一)、阶段目标:

  引领学生从自身做起,约束自己的行为,为自身的尊严和班级的'荣誉积极改正陋习,养成文明守纪的好习惯。

  (二)、措施和内容:

  1、班内进行常规性自查活动,抽查实施结果

  2、学生会、监督岗加强各项日常文明行为的抽查,及时反馈,督促整改。

  3、利用升旗仪式、红领巾广播站、宣传橱窗对表现好的班级和学生进行及时表扬,以激励先进。

  第四阶段 班级宣讲阶段

  (一)、阶段目标

  组织各班进行争创文明班级的演讲活动产生文明班集体

  (二)、措施和内容

  1、组织班级演讲

  2、听取各班开展文明班级创建活动的整个过程和具体做法,集体评议。

  第五阶段 总结表彰,隆重挂牌阶段

  (一)、阶段目标

  产生文明班集体和文明学生,进行表彰,对于文明班集体进行隆重挂牌,

  让学生养成文明习惯的自觉性,变要我文明为我要文明,变他律为自律,扩大此次活动影响力,让文明行动成为一种习惯。

  (二)、措施和内容

  1、评议产生文明学生、文明班集体

  2、产生校园文明之星

  3、文明班级挂牌。

  三、主要评价内容

  【文明学生标准

  1、仪表。养成良好的仪表习惯,校内穿戴整齐整洁、得体大方,符合初中生身份。

  2、语言。用语文明,做到不说粗话、脏话,公共场所不大声喧哗。

  3、行路。校内轻走慢行,上下楼梯靠右走。

  4、纪律。遵守作息时间,自觉履行请假手续,遵守学校纪律,按时完成作业。

  5、用餐。自觉排队,节约粮食,各就各位,不大声喧哗,用餐完毕整理干净。

  6、休息。课间休息,不追逐,不打闹,不串班级和年级,不夜不归宿。

  7、安全。增强安全意识和自我保护意识。校内自行车要推行。

  8、环境。爱护学校花草树木,不践踏草坪。搞好公共区、教室清洁卫生,保持班级和校园的整洁美观。

  9、举止。养成文明的行为习惯,不吃零食、不随地吐痰、不乱扔垃圾、不乱贴乱画、不损坏公共设施、不打架、不吸烟、不酗酒、不赌博、不看不健康的书刊和影视、不参与邪教、男女生交往行为得体。

  10、上网。文明使用网络,自觉维护网络安全,不做网迷、网虫。

  【文明班级标准

  1、班级有明确的奋斗目标,有良好的班风、学风,有良好的班容班貌。班级活动体现自主与特色。

  2、班集体建设好,有良好的班级舆论氛围,班内学生有正确的荣辱观和价值观,团队合作精神、集体意识和主人翁意识较强,班级有一定的自我管理能力。

  3、学校各项活动以及特色创建,积极参与,成效良好。

  4、90%以上的学生达到文明学生标准。

  5、班级无重大校内安全责任事故和违纪、违法行为。

  6、班级在学期常规考核以及学科成绩等方面处于年级中上游。

  四、活动要求:

  1、各班要高度重视、认真落实、充分动员、形成氛围,确保活动的正常开展。

  2、抓紧、抓实、不走过场,人人参与,求实效。

  3、搞好宣传、要使“人成为文明学生、人人为创建文明班集体出力”深入人心。

  4、制定措施、落实制度,搞好自评互评、申报验收工作。

  无锡市新城中学德育处

  XX年9月

实施方案 篇9

  为进一步落实市委《关于建设学习型城市的意见》,完成我市“十一五”期间学习型组织建设的初步达标率,决定开展学习型组织示范命名活动,每年进行一次。现将今年的命名表彰方案拟定如下。

  一、指导思想

  坚持以 “三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,围绕构建和谐贵阳要求开展学习型组织示范命名活动。通过树立先进典型,总结创建经验,充分发挥典型的示范带动作用,把全市学习型城市创建活动不断引向深入。

  二、示范命名的范围、基本条件和名额

  (一)范围

  全市学习型领导班子、学习型机关、学习型企业、学习型社区、学习型村镇、学习型家庭六类学习型组织的牵头单位及组织内成员单位。

  (二)基本条件

  1、组织领导坚强有力,创建工作深入扎实。切实加强对创建活动的领导,把创建活动作为提高职工素质的基础工作列入重要议事日程。有活动领导机构,创建工作深入细致,扎实有效。

  2、职工群众积极参与,创建活动蓬勃开展。对创建学习型组织目标具有较高的认同度和支持率,能结合工作实际制定相应的创建计划,在职工中普及终身学习的理念,组织内各种学习活动普遍开展。

  3、各项制度建立健全,政策措施完善到位。有较完备的工作制度、学习制度、考核制度、监督制度、经费保障制度和约束激励制度。职工的学习热情、学习成果和劳动创造得到充分肯定和尊重,形成了以学习推动工作、以工作促进学习的局面,实现了学习成果与工作成就的共享与互动。

  4、组织竞争力明显增强,职工队伍素质显著提高。职工队伍的思想道德素质、职业文明程度、科学文化素质和技术技能水平得到了不断提高,组织学习力持续提升,组织创新力、竞争力和凝聚力不断增强。

  (考评细则见《贵阳市学习型组织考评标准》)

  (三)名额(名额分配依据见附件)

  1、学习型领导班子(县级):30个。①市直机关10个;②各区、县、市20个(在各区、县、市的县级领导班子中产生)。

  2、学习型机关:20个(市直机关)。

  3、学习型企业:50个。

  4、学习型社区:50个。

  5、学习型村镇:50个。

  6、学习型家庭:200个。

  三、评审机构

  由市建设学习型城市领导小组办公室牵头,市六类学习型组织牵头单位(市委组织部、市直机关工委、市民政局、市总工会、市妇联、市农办)参加,组成“贵阳市学习型组织评审小组”,在市建设学习型城市领导小组领导下,负责学习型组织的评审、认定和命名工作。

  四、评审方式

  1、市六类学习型组织牵头单位负责对本组织范围内符合示范命名基本条件的对象,按规定名额向评审小组推荐;

  2、评审小组对被推荐示范对象进行评审与认定;

  3、评审小组根据评审基本条件最终确定命名对象(所推荐命名对象须附先进事迹文字材料。材料要紧扣示范命名的基本条件,实事求是地反映被推荐对象的先进事迹,字数在XX字左右。)。

  五、时间安排

  (一)组织阶段。3—4月,各学习型组织牵头单位在本组织范围内选择一批工作目标明确、载体形式多样、机制健全完善的组织作为创建示范单位报评审小组认定。

  (二)创建阶段。5—10月,各个示范单位按照市委《关于建设学习型的'意见》和《贵阳市学习型组织达标考评标准》要求,积极开展示范创建活动。

  (三)评审阶段:11月,各学习型组织牵头单位在所推荐的示范单位中考察、酝酿命名推荐对象,并将名单及先进事迹材料报送评审小组,评审小组根据命名基本条件,对报来的推荐对象进行评议,按规定名额确定命名名单。

  (四)表彰阶段:12月召开全市学习型组织命名表彰大会,对被命名的学习型组织进行表彰。

  六、表彰

  (一)市建设学习型城市领导小组对被命名表彰的XX年年度学习型组织进行奖励。

  (二)市属各新闻媒体对命名表彰活动进行报道,并向社会介绍被命名表彰学习型组织的先进事迹。

实施方案 篇10

  一、普通高校、中等职业学校、普通高中家庭经济困难学生资助工作的主要目标、基本原则

  1、主要目标:

  健全家庭经济困难学生资助体系,提高家庭经济困难学生资助水平,加大财政投入,落实和完善各项助学政策,从制度上基本解决家庭经济困难学生的就学问题。

  2、基本原则:建立健全家庭经济困难学生资助政策体系,实行“加大财政投入、经费合理分担、政策导向明确、多元混合资助、各方责任清晰”的原则。

  二、主要内容

  (一)高校学生资助政策。

  1、国家奖学金。国家奖学金由中央政府出资设立,用于奖励普通本科高校和高等职业学校全日制本专科(含第二学士学位)在校生中特别优秀的学生,奖励标准为每生每年xxxx元。奖励学生名额由省财政厅、省教育厅根据财政部、教育部确定的总人数确定。

  2、国家励志奖学金。国家励志奖学金由中央与省共同设立,用于奖励资助普通本科高校和高等职业学校全日制本专科在校生(含第二学士学位)中品学兼优的家庭经济困难学生,资助面平均约占高校在校生的3%左右,资助标准为每生每年xxxx元。

  3、高校国家助学金。中央和省共同设立国家助学金,用于资助普通本科高校和高等职业学校全日制本专科在校生(含第二学士学位)中家庭经济困难学生。资助面约占全省普通本科高校和高等职业学校在校生总数的20%。平均资助标准为每生每年xxxx元,学校可分为二至三档。

  4、资金分担。国家励志奖学金和国家助学金所需资金由中央和地方按6:4比例分担。地方分担的基本原则是:根据财政供给渠道实行分级分担,即省级财政供给的学校由省级财政分担、市级财政供给的学校由市级财政分担。

  (二)中职学校学生资助制度。

  1、中职学校国家助学金。中央与省共同设立国家助学金,用于资助中等职业学校全日制正式学籍涉农专业学生和非涉农专业家庭经济困难在校学生,每人每年xx元,家庭经济困难学生比例按在校生的15%确定。

  为切实减轻贫困地区中职学校学生家庭经济负担,根据《中国农村扶贫开发纲要(xx-20xx年)》有关精神,我省大别山区连片特困地区中等职业学校农村学生(不含县城)全部纳入享受助学金范围。

  2.中职学校免学费补助。对在职业教育行政管理部门依法批准的公办中等职业学校全日制正式学籍一、二、三年级在校生中所有农村(含县镇)学生、城市涉农专业学生和家庭经济困难学生免除学费(艺术类相关表演专业学生除外)。其中,涉农专业为xx年教育部发布的《中等职业学校专业目录》规定的农林牧渔类所有32个专业,以及轻纺食品类的粮油饲料加工技术、粮油储运与检验技术专业和医药卫生类的农村医学等3个专业。城市家庭经济困难学生按在校城市学生的10%确定。

  公办学校因免学费导致学校收入减少的部分,由财政按照享受免学费政策学生人数和免学费标准给予学校全额补助。

  对在教育行政管理部门依法批准、符合国家标准的民办中职学校就读的一、二、三年级符合免学费政策条件的学生,按照当地同类型同专业公办中等职业学校免除学费标准给予补助。民办中职学校经批准的学费标准高于补助的部分,学校可以按规定继续向学生收取。

  (三)按时足额规范发放。

  高校学生国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金应严格按照国家和省有关规定发放,采取银行卡形式逐月发放。中职学校国家助学金通过专用银行卡按月发放。各公办中等职业学校对于符合国家免学费政策条件的农村(含县镇)学生和城市涉农专业学生,入学时应直接免收其学费,不得采取“先收后退”方式。民办中职学校免学费补助资金要及时发放给符合免学费政策条件的学生。普通高中国家助学金通过银行卡按学期发放,不得发放现金,不得将国家助学金打入饭卡或校园卡,更不得以实物或服务形式抵顶或扣减国家助学金。

  (四) 加强中等职业学校和普通高中学校管理,做好基础工作。

  各地教育行政管理部门、人力资源社会保障部门要对中等职业学校办学资质进行全面清查,尤其要加强对民办中等职业学校办学资质的核查,并定期公布有资质中等职业学校名单。同时,要利用全国中等职业学校学生信息管理系统和全国学生资助管理信息系统中职资助子系统,做好学籍管理、电子注册和资助对象的认定工作,保证学生基本信息的完整和准确。

  各普通高中学校要利用全国中小学生学籍管理信息系统及全国学生资助管理信息系统中职资助子系统,加强学籍管理,建立健全普通高中家庭经济困难学生资助信息库,并与中职学校受助学生名单比对,避免重复注册申请资助资金,确保学生资助信息真实、可靠。

  (五)加大宣传力度。

  各县(区)、各有关部门和各学校要制订宣传方案,广泛利用各种媒介、采取多种形式,向全社会进行广泛宣传,使这项惠民政策家喻户晓、深入人心。要充分发挥新闻媒体的重要作用,加强舆论引导和监督,努力营造良好的社会氛围。教育、人力资源社会保障部门要认真组织各学校对学生进行政策宣传,使广大学生及其家长及时知晓受助的权利。要及时总结推广各地、各学校资助工作的好经验、好做法,推动资助政策全面贯彻和落实。

  四、资助工作责任与分工

  1、教育行政部门负责本系统内各公办(民办)高校、中等职业、普通高中学校家庭经济困难学生资助工作,指导和督促学校完善资助工作申报、审核、认定以及资助资金的发放工作。

  2、人力资源和社会保障部门负责本系统内有关学校家庭经济困难学生资助工作,指导和督促学校完善资助工作申报、审核、认定以及资助资金的发放工作。

  3、财政部门积极支持教育、人力资源和社会保障部门做好高职院校、中职学校学生资助工作的资金预算编制、资金安排等工作,及时拨付资助经费。

  4、教育、人力资源和社会保障部门要加强资助工作的分口统计工作,强化与省级对口行政部门的`联系,健全高校、中职、普高资助工作的信息沟通渠道。

  五、监督检查

  各有关部门要各司其职、各负其责,加强对家庭经济困难学生资助经费安排使用、贫困学生认定、学校收费等情况的监督检查,切实提高资金使用的安全性、规范性和有效性,并将进行绩效评价。教育、财政、人力资源和社会保障部门要设立举报投诉电话,长期受理群众的举报投诉,广泛接受人民群众的监督。对虚报学生人数,骗取国家专项资金等违规行为,要按照《财政违法行为处罚处分条例》(国务院令第427号)等有关规定严肃处理,并追究相关学校领导的责任。

  各类奖助学金实行专款专用、专账核算,并接受审计、监察部门的检查和社会的监督。对弄虚作假、套取财政专项资金或挤占、挪用、延压发放国家助学金的行为,以及不能按时、足额发放学生资助资金的地方和学校,将追究直接责任人和相关领导的责任。

  六、 附 则

  本办法由市教育局、市财政局负责解释。

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