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物业助理岗位职责
更新时间:2023-10-18 18:05:05
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物业助理岗位职责20篇

  在发展不断提速的社会中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,制定岗位职责可以有效规范操作行为。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?下面是小编为大家收集的物业助理岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

  物业助理岗位职责1

  1、负责受理、跟进、回访住户提出的`各类投诉、报修、问询以及各类申请等,并做好记录定期整理归档;

  2、负责管辖区内消防、保安、清洁、绿化、维修等巡查工作,发现异常做好记录并及时呈报,并抓好落实监督;

  3、负责相关费用的催收、缴纳;

  4、协助物业主管管辖负责楼层物业相关工作;

  5、 完成领导交办的其他工作。

  物业助理岗位职责2

  1、负责接待客户来访并做好登记指引;

  2、负责受理客户的各类诉求,并跟进处理结果及监督实施改善;

  3、负责客户沟通、回访,并形成记录;

  4、负责物业服务中心资料档案的管理;

  5、负责对外通知等文件的草拟与发布;

  6、负责项目品质管理,每日对现场品质进行检查,记录问题点,并跟进、验证整改情况;

  7、负责对业户办理入伙、装修、出租登记、过户登记等各种手续,并及时更新业户资料;

  8、负责物业管理费收费通知单的`发放和费用的催缴工作;

  9、协助对辖区内举行的各种活动的现场管理。

  物业助理岗位职责3

  1、做好售楼中心客人的接待工作;热情周到地做好各个环节的服务工作;

  2、检查咖啡机、饮水机、冰箱等设施设备运行情况;

  3、做好所辖区域环境、物品设备、餐具用具的卫生清洁工作;

  4、主动招呼进入售楼中心的客户;

  5、吧台易耗品使用登记及下月申购;

  6、做好茶具、咖啡机的.清洁工作及物品整理;

  7、按照标准要求,规范服务细节。完成上级交办的其他工作任务。

  物业助理岗位职责4

  1、协助副主任工作,负责所辖部门分管专项工作;

  2、掌握工作辖区整体情况,协助拟定小区物业管理方案,在执行中提出改进意见并上报领导;

  3、负责客户接待、协助编写社区文化活动计划、回访计划(含客户维修回访)、消杀计划并遵照执行;

  4、负责楼宇管理、装修管理及处理园区各项日常投诉、租金管理费的催缴工作等等。

  5、完成上级领导交办的其它任务。

  物业助理岗位职责5

  1﹑配合物业经理做好园区物业的服务及管理工作;

  2、妥善处理一切紧急及突发事件,与相关部门及时协调,制定预警机制和处理方法;

  3、负责公司公共设施、设备的维护及保养工作;

  4、公司内部行政事务的的.协调工作;

  5、完成上级交给的其它事务性工作

  物业助理岗位职责6

  1.在客服主管的直接领导下,负责接待客户访问、咨询、投诉等工作。

  2.负责接受客户投诉,跟进客户投诉处理的执行过程,并做好回访工作。

  3.负责服务回访工作,对客户的投诉及时跟进,直到客户满意。

  4.负责受理入伙及二次装修手续的'办理。

  5.及时统计、存储各种费用收付资料,对变动资料及时修改及保存。

  6.负责物业管理费等各项费用的通知和收缴。

  7.及时打印收费通知单。

  8.对缴费情况随时进行统计,及时追讨欠缴费用。

  9.每月编制管理费台账及欠款明细表。

  10.每日对库存现金进行盘点,做到日清月结。

  11.妥善保管各项收费资料,便于查阅。

  12.完成上级领导交办的其它工作任务。

  物业助理岗位职责7

  1.接待来访人员,接听日常咨询和投诉电话,解答业主的咨询和投诉,并做好《值班信息记录表》,及时将需处理的问题知会相关人员,跟踪处理结果。收集投诉信息后将资料整理汇报给上级领导。

  2.负责办理业主收铺手续,按公司规定流程执行,收集相关资料、移交钥匙、门禁卡等物品并做好登记、记录业主验楼意见书跟进维修回访。

  3.负责向各租户发出书面缴交各项费用的`或者电话催缴。

  4.完成上级交给的其他工作。

  物业助理岗位职责8

  1、服从上司工作安排,认真做好各项日常管理工作。

  2、负责跟进处理各项商场管理,妥善处理租户问题。

  3、巡查装修施工情况,如发现违规违章现象,应及时制止、纠正并及时向上级汇报。

  4、每月对各区域的车位进行核查核对,包括已租、已售或空置等,避免各种乱租、重租导致乱扣乱划款项等现象。

  5、负责对各种有偿服务跟进、回访、记录等工作,掌握各种服务信息动态。

  6、上级领导交代其他事宜。

  物业助理岗位职责9

  1、所管辖区的客户服务、维修、装修、管理费催收、业户投诉等服务管理工作。

  2、组织、安排人员每日对楼宇内部及公共区域的绿化、清洁、设备设施进行巡查、记录。

  3、监管小区清洁、绿化、消杀工作,定期组织相关外判公司召开工作会议。

  4、配合项目经理对收楼前及收楼后的遗漏工程以及日常维修进行处理、跟进、汇报。

  5、组织人员对所管辖区域内的重大欠费按流程进行催收。

  6、指导、监督、检查下属人员的'礼仪、礼貌、业务水平及工作技巧等。

  7、制定所管辖区内的工作计划及物品需求计划,并保证计划的贯彻执行。

  8、负责协调与其他部门之间的关系,使工作能够顺利完成。

  物业助理岗位职责10

  1、负责来电来访处理、投诉接待、报修处理、二次装修申报等;

  2、负责小区的日常巡查、装修巡查、客户沟通,问题跟进等工作;

  3、协助物业主管处理投诉并负责跟踪回访;定期开展业户意见调查等;

  4、负责物业服务费的`催缴工作;

  5、完成上级领导交办的其他工作。

  物业助理岗位职责11

  1、协调经理完成本管理处的各项工作。

  2、认真完成所分管的各项工作。

  3、当经理不在时,代理经理进行工作。

  4、有权向经理提出建议对下属人员进行奖惩。

  5、遵照劳动部门人事有关规定,在公司编制计划,按程序办理管理处招、调员工的事务工作,对部门中的私招滥雇行为进行处理。

  6、有权处理顾客对其分管工作范围内的.投诉。

  7、有权处理分管工作范围内的突发事件。

  8、有权自行安排下属工作人员的各项工作。

  物业助理岗位职责12

  1. 处理投诉,合理安排维修、清洁、绿化等服务工作。

  2. 及时跟进,记录住户要求与投诉,遇有重大问题上报主任、经理。

  3. 办理业户各项零星服务费用的`交付与退还。

  4. 办理入住业户的相关证件(出入证、临时证、服务人员出入证、车证)。

  5. 了解维修、清洁、绿化服务工作程序及收费标准。

  6. 了解俱乐部及园区相关附属设施的业务范围,内容及营业时间。

  7. 草拟、发放各种住户通知,熟悉并可以合理解释其内容。

  8. 每月汇总住户宅内的零星抄报水、电、燃气读数报会计部。

  9. 协助维修、绿化、清洁服务人员做好与住户的语言沟通。

  10.及时收集、整理归档住户信息资料。

  物业助理岗位职责13

  1.负责办理商户入场、装修等手续;

  2.跟进商户装修进度;

  3.日常巡场,保证商场良好的.经营环境;

  4.跟进客户的投诉、纠纷处理;

  5.日常工作总结与汇报;

  6.与商户保持良好的关系,随时掌握商户动态信息;

  7.资料档案整理。

  物业助理岗位职责14

  每个岗位都有相应的职责,我们既然到了这个岗位,就要遵守岗位职责,下面是关于物业大堂助理岗位职责,一起来看看。

  1、岗位名称:xxxx助理

  所属部门:xxxx

  直接上级:xxxx主管

  直接下级:无

  2、工作职责:

  金钥匙按工作性质分前台、内勤和园区三种,本着一者多能的目的将三者职责综合如下:

  2.1、熟悉小区楼宇的结构、楼座的排列,房屋户数,住户的类别、数量、人员素质,管理费、水、电费等相关的收费标准和计算方法。

  2.2、接听业主、住户或客户的电话,解答有关的问题或疑问,并做好记录。

  2.3、负责办理业户有关的证件工作(业主证、居住证、临时居住证、停车证)。

  2.4、办理住户大件物品的放行手续。

  2.5、办理停车位的相关租赁手续。

  2.6、为业户办理二次装修的申请,跟进申报情况并回复业户:申请许可后为业户办理施工许可证,协助相关部门办理施工人员临时出入证,并将有关装修资料做好存档。

  2.7、跟进新收楼期间的业户可视对讲及煤气报警的'安装,热水器和煤气灶的安装及点火。

  2.8、撰写、打印有关公文、通知,交上级领导审阅后分发。

  2.9、负责各区域业户通知及其他资料的张贴及分发工作。

  2.10、根据公司安排做好公司客户的来访接待工作。

  2.11、对各岗位的周报、月报进行汇总,并交主管审核。

  2.12、对管理区域内的保安、清洁、绿化、维修保养负有监督责任。

  2.13、负责业户入住的相关手续办理及其单元的遗留工程问题跟进。接受业户对项目情况及售后服务相关情况的咨询及解答。

  2.14、与业户保持密切良好的沟通,定期对业户进行拜访,及时了解业户的服务需求并协调相关部门跟进。

  2.15、受理业户的投诉、建议和咨询、所有有效投诉或建议均需按《客户投诉处理及回访规程》执行,回访率达100%,并做好相关资料的存档工作。

  2.16、受理业户的报修、有偿服务安排执行、完成情况跟进等工作。

  2.17、及时向业户派发缴费通知单,张贴大堂公告,负责与业户的沟通工作。妥善处理业户欠缴管理费用的工作。

  2.18、受理前台的待处理事务,处理完毕后须将结果回复xxxx前台。

  2.19、遵守公司规章制度,严格执行公司的文件档案管理规定,严守秘密,不向外界传播或提供有关公司的任何资料。

  2.20、规范、科学地做好资料管理。对档案资料实施科学化、系统化、合理化、技术化的管理。对档案资料详细、系统分类,分类目录输入电脑系统,并拷贝二份软盘备用。

  2.21、严格执行资料借阅制度,需借阅文件的部门必须填写文件借阅申请表,经公司领导批准后,方可外借文件,并做好登记。对损坏或缺少的要及时补充或妥善处理。

  2.22、按照公司规定,对本部门的文件进行收集存档。对于文件档案资料中有漏缺或不符合规范之处,要及时加以补齐订正。

  2.23、负责对小区入住业主档案资料进行存档,并录入电脑,对业主更改的资料要及时进行更新存档,确保资料的准确性。

  2.24、定期对档案柜进行查检,做好防潮、防霉措施,确保资料的完好。

  2.25、严格按照档案管理规定,经领导批准后,对一些失效文件进行销毁。

  2.26、根据资料对管辖区域的物业状况进行分析、列表,及时向部门领导提交最新统计数据。

  2.27、对负责资料管理的离职员工,必须认真督促其把资料完整的移交给下一位接手的人员。

  2.28、负责小区的公共钥匙、未入住单位的钥匙、业主托管钥匙、施工钥匙等的管理工作。

  2.29、负责搜集网上资讯,并分析整理汇总,必要时交部门领导或相关部门跟进。

  2.30、及时认真的完成领导安排的各项工作。

  3、任职要求

  20岁以上,大专学历,身体健康,熟悉北京市物业管理相关知识及法律法规。一年以上相关服务行业工作经验,有一定的亲和力及较强表达能力,有服务意识及责任心。掌握基本办公电脑操作。

  物业助理岗位职责15

  1、负责商业综合体项目绿化、环境卫生、四害消杀、垃圾清运统筹管理;

  2、负责对商业综合体进行品质巡检,监督落实整改;

  3、负责保洁外包方工作评估及招标等管理工作;

  4、统筹落实项目绿化、保洁设备的采购;

  5、对绿化、保洁人员进行管理和培训,提升绿化及保洁工作质量。

  物业助理岗位职责16

  物业管理经理助理岗位职责

  岗位职责:

  1、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;

  2、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

  3、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;

  4、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;

  5、负责园区物业维修项目洽谈,如电力、消防及防水等。

  岗位要求:

  1、本科以上学历,形象气质佳,法律专业优先考虑;

  2、性格外向,头脑灵活,具有一定文字表达能力;

  3、知识结构较全面,具有丰富的.业务经验,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

  4、具有良好的业务洽谈谈判能力;

  5、语言表达能力强,有较强的组织、协调、沟通、人际交往能力及计划和执行能力。

  物业管理经理助理岗位

  物业助理岗位职责17

  1、确实掌握安全事宜,服勤于大厦内的`指定之警卫岗及电梯前进出人员引导安排事宜。发现有不正常情况,立即通知相关人员到场检查、处理;异常情况应及时上报班长主管。

  2、负责大厦内日常秩序维护,巡楼打点。

  3、负责外来人员登记、询问等接待工作。注意收集顾客的意见和建议,及时向上级或指挥中心汇报并做好记录。

  4、具有良好的协调能力,沟通能力,有责任心,有亲和力,普通话标准流利。

  5、完成领导交办的其他工作等。

  物业助理岗位职责18

  1、负责商户投诉的接待、处理及回访工作。

  2、负责商户进场装修报批、装修过程的监督及纠正各类违章工作。

  3、负责商户各项配备设施的巡查工作。

  4、负责组织落实商户的'清洁、绿化、消杀工作并进行检查。

  5、跟进商户进行消防、安全检查,并监督整改落实情况。

  6、负责物业费等各项费用收缴工作。

  7、完成上级交办的其他工作。

  物业助理岗位职责19

  1、负责物业接待工作,做好来访登记;

  2、负责为业户办理入伙、入住、装修手续,处理业户咨询、投诉工作;

  3、管理公司清洁、绿化、治安、维修等服务工作;

  4、负责发现运作中不合格的服务项目,进行跟踪、验证;

  5、全面掌握区域物业公共设施、设备的使用过程;

  6、负责物业费的'收缴工作、负责财务报表的制作。

  物业助理岗位职责20

  岗位基本功能和职权

  1、协助物业主任现场检查、督导保洁、绿化、保安岗位工作情况;

  2、协助物业主任协调处理小区现场涉及工程维修、装修管理、客户服务等事项;

  3、进行日常钥匙管理工作,清点留存钥匙数量,进行日常借取及登记工作;

  4、协助物业主任对保安、保洁、绿化等外判单位的培训;

  5、协助管理处落实停车收费及班车收费工作;

  6、必要时负责空置单位巡检管理,发现问题及时处理或上报;

  7、负责本部门所有档案及各个相关部门的沟通函件的'归档;

  8、制作每月采购计划并加以实施;

  9、完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。

  岗位基本要求

  1、初中或同等以上学历;

  2、有相似岗位物业管理工作经验者优先;

  3、熟练使用计算机,良好的中文写作能力;

  4、有良好的沟通协调能力、团队管理能力和合作精神;

  5、有良好的语言表达能力;

  6、能在压力下完成任务。

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