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网络运营总监的岗位职责
更新时间:2023-02-27 13:58:00
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网络运营总监的岗位职责15篇

  现如今,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编整理的网络运营总监的岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

网络运营总监的岗位职责1

  职责:

  1.管理公司整体运营团队及销售方案制定。

  2.品牌宣传方案及推广方案的定制。

  3.运营业绩KPI制定及考核。

  4..公司运营业绩评估及风控管理。

  任职要求:

  1.5年以上互联网线上运营管理、营销推广经验,拥有网络平台,商城团队管理经验

  2.了解各种小程序的推广渠道,以及内部小程序推广销售的人员培训,还有后续我们小程序客户培训为主。

网络运营总监的'岗位职责2

  1、组织对会工作网的整体规划:内容建设,网站布局,网站结构方面的规划。

  2、配合市场活动,带动栏目的人气扩展、公司品牌,能利用自身网站资源开展对外合作。

  3、策划推进及组织协调会工作网站重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整。

  4、策划推进公司的业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的`运营目标。

  5、完成董事长临时交办的其他任务。

网络运营总监的岗位职责3

  岗位职责:

  1、负责公司网络平台(PC端、移动端、新媒体、自媒体)的推广和日常运营工作,对访问量、转化率、活跃度等指标负责;

  2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,改善用户运营策略,提出网站改进需求,指导进行网站功能设计的迭代;

  3、制订搜索引擎优化方案等,提升网站流量和转化率;

  4、拓展外部合作渠道,负责和第三方网站进行流量、数据、反向链接或服务的交换,以持续增加公司网站(PC端、移动端、新媒体、自媒体)的流量及关注度;

  5、通过数据统计和分析,对各个渠道的推广效果进行分析评估,改进推广手段;

  6、负责网络推广(新媒体运营)团队的日常管理,制订营团队的内部管理措施、规范及业务流程。

  任职资格:

  1、男女不限,大专以上学历,至少5年以上相关工作经验,有2年以上网络总监经验者优先;

  2、从事过网站的整体运营、推广工作,有成功的团队管理经验者优先;

  3、精通搜索引擎推广及搜索营销技术,掌握各种网络营销和推广手段;精通移动互联网、新媒体(公众号、app等)营销推广者优先;

  4、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;

  5、敏锐的.市场意识和快速的学习能力,能根据行业、产品动态调整网站内容、活动和运营推广方式。

网络运营总监的岗位职责4

  职责:

  1、负责线上网络平台推广

  2、 组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查,撰写市场分析与评述,创意推广模式,策划网站运营,业务拓展和产品销售的综合推广措施,推动网站商业模式的形成和相关产品的设计、优化;

  3、 根据网站定位及运营项目策划,确定相应栏目及其编辑方针,依此从信息源中筛选信息内容,进行内容的具体规划,并制定具体运营项目的工作计划,组织运营项目的.实施;

  4、 根据市场反馈等对网络运营项目进行监督、控制和绩效评估,及时调整市场策略与内容,保证项目运营目标的持续达成;

  任职资格:

  1、具有本科及以上学历,企业管理、市场营销、公共关系、新闻等专业优先。

  2、五年以上项目销售工作经验,二年以上销售团队管理经验,化妆品行业优先。

  3、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力;

  4、具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力;

  5、有丰富的谈判技能和卓越的商务谈判能力;

  6、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力,良好的客户沟通能力和文字表达能力。

网络运营总监的岗位职责5

  职责:

  1、 负责网站内容策划,网站推广;

  2、 根据产品确定推广策略,有效达成网站平台的访问量等相关推广指标,并不断探索新的运营思路和推广方法;

  3、 负责公司网站百度搜索引擎的关键词投放管理工作,包含关键词投放的标题描述及撰写、关键字密度、页面结构等SEO的常规优化与管理;

  4、 负责监测各个新媒体平台的`收录和关键词排名,研究竞争对手及其他网站相关做法,按阶段优化提升网站的PR和关键词排名;

  5、 负责相关网站平台栏目规划,专题功能版块策划。

  任职要求:

  1、3-5年左右互联网背景工作经验,带过团队,能做运营,也有一定的客户交谈能力 。

  2、具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和团队精神;

  3、具有良好的网络知识,熟悉论坛、博客、微博、微信、抖音等社交网络以及搜索引擎的网络营销技巧;

  4、具有良好的信息采编整合以及文案写作能力,具备优秀的语言表达能力、计划和执行能力;

  5、具有网络营销数据分析能力,能独立制定和执行网络营销方案;

  6、具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和团队精神;

网络运营总监的岗位职责6

  1、负责公司网站的营销推广工作,对访问量、注册用户及投资用户进行数据统计分析。制定推广策略,分阶段实现网站运营目标。

  2、负责营销团队的管理及各项具体工作的'安排执行。

  3、制定推广策略:不断调整推广策略和方向,吸引目标客户,提高注册量。

  4、寻找有效推广渠道或运营商,简历良好的业务合作关系。

  5、监控不同推广渠道或运营商,制定合作方案。

网络运营总监的岗位职责7

  1、策划公司品牌推广,线上销售部门的管理,整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果,确保其处于高效运作状态;

  2、熟悉公司产品,根据行业发展和竞争环境,拓展互联网广告平台上下游资源,为平台接入高质量的媒体资源和互联网行业内客户资源;

  3、负责公司线上平台的运营,制定运营方案,完成销售目标;

  4、制订完善,贯彻实施公司电子商务平台运营管理制度、流程、负责各项市场营销活动的.执行和结果达成;

  5、深度分析用户需求,对业务流程及团队绩效进行分析和不断改进;

  6、规划整体线上营销推广方案,根据流量、转化率、推广效果等数据进行分析,提出并落实改进方案;

  7、有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状。

网络运营总监的岗位职责8

  1、在公司管理层的领导下,搭建网络分销体系,建立公司APP平台。

  2、制定网络运营策略,建立产品的网络运营管理体系和推广模式,编制年度、季度网络营销方案与预算,落实并监控各项策略的实施,并及时向管理层汇报;

  3、配合市场、客服等部门,完成公司产品的'商业模式和盈利模式,细分市场,对产品进行定位,提出有针对性的、可行的营销方案、竞争分析与对策、促销方案、风险评估和替代方案等,并根据市场的变化随时进行调整、实施;

  4、建立和完善网络营销机制,形成高效、稳定的网络营销模式;

  5、根据公司的经营管理目标和任务统筹本部门的工作安排,制定工作计划,引导并带领团队人员完成各项计划任务;

  6、协调本部门内部以及与其他各部门之间的工作关系,加强部门之间有效地沟通,建立跨部门的沟通协调机制并落实和监控各项沟通工作,保证部门工作的顺利开展,保障部门目标的顺利实现。

网络运营总监的岗位职责9

  职责:

  1、制定自媒体部门整体运营计划,了解微博、微信、今日头条号等自媒体发展趋势;

  2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;

  3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

  4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的.组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

  5、完成上级指定的其他工作;

  任职要求:

  1、大专以上学历,中文学、新闻学、广告学等专业优先,3年以上相关工作经验;

  2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底;

  3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识新媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

  4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;

  5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

  6、对微博和微信运营成功案例者优先;

  7、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力,观察力和应变能力;

  8、有创业、培训行业背景、对行业有一定见解者优先。

网络运营总监的岗位职责10

  负责网店的运营与各店长的管理

  负责方案的.执行和与各店长的良好沟通

  负责直通车和钻展的推广和优化、关键词管理、数据分析等,提高店铺的转化率、曝光率、点击率、浏览量等,完成预期销售目标。

  负责电商市场渠道的规划、拓展,运用多种渠道带领市场团队实现公司整体的销售目标。

  负责店铺推广,结合各种资源,组织策划店铺各类活动。

  组织策划并审定产品、市场推广、媒体运营、市场研究等市场活动的策略、推广方案、相关预算,组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果。

  管理、培养部门员工,建设和发展优秀的电商运营团队。

网络运营总监的岗位职责11

  岗位职责:

  1、负责线上整体运营,制定运营策略、方案和计划并组织执行;

  2、推动各项业务发展,提升营运效益,确保运营目标的实现;

  3、统计、分析各类网站数据,提出改进方案,带领团队进行网站后期的维护及升级;

  4、制订、完善、贯彻实施公司电子商务平台运营管理制度、流程;

  5、通过网站运营提升网站价值和粘性,提高经纪人、客户活跃度,提高申请、交易量,促进公司和网站各项收入提升;

  6、优化网站(包括网页版,手机版)的点击量,提出优化的解决方案;

  7、跟踪监测页面流量转化数据和用户行为分析的情况,对产品和各功能模块提出改进意见和优化策略,和相关团队如市场,产品,编辑以及客户服务等沟通协作,推动改进意见和优化策略的落实和后期效果的跟踪监测;

  8、商务拓展与合作:与其他网站合作、运营商建立良好的合作关系,发展与培养运营伙伴,开展运营项目的.推广工作,提高有效访问量,保证网络运营项目顺利执行与目标达成。

  任职资格

  1、本科或以上学历,三年以上互联网项目相关经验,对于用户交互设计、UE有研究者优先;

  2、对移动互联网行业有深入的认识,具有移动互联网产品规划设计、产品管理的实际经验者优先;

  3、对互联网农产品市场有独到的见解,具有较强的逻辑思维及创新意识,良好的沟通协调能力、团队合作精神;

  4、热爱互联网,对移动互联网产品具有有较高的热情,关注行业新事物和用户行为变化。

网络运营总监的岗位职责12

  1、账户搭建:根据所负责的项目特性,针对性的选择关键词,撰写创意并合理的搭建百度;头条,广点通账户(推广计划,单元,关键词,创意的物料搭建);

  2、排名监控:实时关注广告效果报告,监控重点关键词的排名,并根据竞争对手的推广模式调整出价,保证所有排位稳定性;

  3、数据分析:以日,周,月为单位完成常规竞价数据报表的统计,并定期做数据分析及时调整竞价推广策略。要求:按照规定完且保证数据的`准确性和有效性;

  4、持续优化:以数据为导向制定推广优化方案并执行。及时关注市场动态和竞争对手,并提出合理建议及应对措施。

网络运营总监的岗位职责13

  1、根据公司产品属性及发展规划,制定全年销售计划,规划公司网站,淘宝店铺,阿里巴巴,微信公众号等销售渠道,保障目标有效实现;

  2,根据平台的`定位,制定、策划、组织并实施线上运营项目;

  3,制定线上推广方案,拓展和优化引流渠道,实现流量引入目标,组织策划网络宣传推广活动,对线上各经营指标进行分析评估,及时提出优化改进方案;

  4,负责公司店铺推广,提高店铺点击率、浏览量和转化率;

  5,制定并实施部门工作计划、做好团队管理工作,确保部门顺利高效运营

  6、具有工作热情和良好的团队合作精神。

  7、服从及完成上级领导交办的其它工作事宜。

网络运营总监的岗位职责14

  1、负责电商运营(阿里、淘宝、官网)平台的搭建,整体管理统筹工作,带领团队实现公司整体销售目标。

  2、负责阿里、淘宝的店铺和官网的筹划、管理、促销活动策划、制定和执行,对促销和推广活动进行追踪。

  3、制定网站发展战略规划。负责网站整体规划(网站定位与发展方向)、运营、推广和管理,确定目标和发展步骤,明确专业分工,带领团队执行运营计划。

  4、商务洽谈与合作。与其他相关网站、媒体、行业协会及其他相关单位建立良好的业务合作关系,维持并开拓合作伙伴,协调客户资源,保证网络运营项目的顺利执行。

  5、运营团队规划。根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,配置人力资源,对员工进行管理、培训和绩效考核等。

  6、协调其他部门工作。建立有效的团队协作机制,推进其他部门的.管理,打造高效的运营团队。

网络运营总监的岗位职责15

  1、管理团队并制定详细的目标和工作计划,带领团队完成既定任务(有效数据,控制单价),制定推广投放策略;

  2、负责把控微信主加粉、信息流、竞价等各个渠道的推广方向,根据各类推广渠道制定调整方案,负责收集、分析周、月、季、年竞价数据报表,并根据报表数据做推广方案;

  3、做好预算并严格监控各推广账号,同时与上级做好每天信息反馈和沟通,制定具体推广计划,团队调动,人力分配,组织推广工作的顺利实施,保证推广有效数据和数据单价目标的达成;

  4、依据推广人员架构,搭建合理的推广部门体系,促进良性的推广工作激励机制;

  5、与销售部做好沟通,了解有效数据来源,实时做好关键词、标题、创意等调整,提高有效数据的质量和转化率;

  6、监控每日关键词排名、创意的撰写、着陆页链接等问题;

  7、做好团队沟通工作,为团队营造良好的工作氛围,带动员工的积极性,提升团队的执行力与协作;

  8、营销渠道的.拓展,开辟新的数据收集平台;

  9、对部门员工业务培训工作,对员工的绩效、业务水平、日常纪律监督等进行考核;

  10、根据公司业务发展需要,负责网站整体的规划、运营、推广和管理,带领团队执行运营计划,在公司经营战略指导下,进行市场调查和分析,组织网站整体定位、架构设置、风格设计、业务方向等的综合策划,确立网站定位与发展方向;

  11、负责企业社会化媒体(微博、微信)运营推广,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动,提高影响力和关注度;

  12、负责危机信息的监测和处理,对传播效果进行定期总结;

  13、负责网络品牌搭建,及时消除网络负面影响;

  14、合理安排策划、美工工作,有效监督并考核,建立有效的团队协作机制。

  15、完成公司领导及其他部门交办的其他事务。

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