品质主管岗位职责集合【15篇】

品质主管岗位职责

更新时间：2025-02-17 09:23:04

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品质主管岗位职责集合【15篇】

　　在日新月异的现代社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编帮大家整理的品质主管岗位职责，希望对大家有所帮助。

品质主管岗位职责1

　　一、岗位职责:

　　1、负责确保质量管理体系在本部门的实施;

　　2、批准发布公司的检验规程等质量管理文件;

　　3、协助管理者代表组织内审活动及对公司质量管理体系文件的修订、签发、回收和复审工作;

　　4、统计技术和数据分析在质量控制上得到应用和控制;

　　5、组织、落实和监督本公司产品生产全过程的质量控制;

　　6、批准一般不合格品的.处置;

　　7、负责产品质量否决权和产品放行权;

　　8、负责质量记录的审批和各部门执行情况的监督检查;

　　9、对纠正和预防措施进行跟踪和检查;

　　10、参与质量策划和管理评审;

　　11、负责本部门内各岗位员工的技术培训、工作安排、调度和组织管理;

　　12、负责部门内在制品库、半成品库的管理和控制工作。

　　二、任职条件:

　　1、男女不限,为人正派,认真踏实,工作细致,质量意识强;

　　2、通晓医疗器械质量管理体系、产品检验标准和产品质检相关知识;

　　3、能独立制定检验规程,能指导检验人员提高检验技能,有良好的组织协调和沟通能力,有带领团队的工作经验;

　　4、相同岗位三年以上的工作经验,具有骨科类医疗器械器械产品质量管理经验者优先。

品质主管岗位职责2

　　岗位职责、

　　1、协助建立和完善物业服务质量管理制度流程、各项目物业管理服务合同，对有效提升物业品质提出可行方案，并检查制度及合同的执行情况。

　　2、负责指导和协助各项目租务人员，对物业管理服务品质进行检查、监督，提出意见并落实改善，促进物业服务品质持续提升。

　　3、协助督导公司经营管理各项目的公共设施设备维修维护、更新改造工程，汇总所有维修维护项目情况及费用，提供决策参考。

　　4、协助代表股东tcl了解物业合资公司运营情况，对完善管理提出有效意见，收集完善合资合作资料管理。

　　5、编制年、季、月度物业品质管理工作计划并组织实施、检查和考核等工作；配合开展客户满意度调查，整理并汇总调查结果。

　　任职资格、

　　1、全日制大专以上学历，物业管理、工程管理、房地产等相关专业。

　　2、物业管理、工程管理五年以上工作经验，其中两年以上大、中型物业公司同等职位的工作经验。

　　3、熟悉物业管理法律法规，具备物业管理或工程类相关资质证书；熟练掌握office办公软件的操作和应用。

　　4、具有较强的组织协调、人际沟通、抗压能力，责任心强，有团队意识。

　　5、35岁以下，形象好。（工作地、惠州或深圳）物业品质主管岗位职责精选篇6

　　1、负责上海分公司的安全工作的宣贯，促使安全意识深入人心，所有员工奉行安全至上的工作原则。

　　2、负责上海分公司的安全检查工作，排查安全隐患，并提交检查记录。

　　3、负责上海分公司所辖仓库的6S工作实施。

　　4、推动对承运商安全工作的'实施、落实，制定承运商安全管理制度，确保安全工作落实到运输工作的每一个环节（包括承运商末端站点及配送人员）。

　　5、自有车辆的安全工作落实。

品质主管岗位职责3

　　1、管控公司产品的质量标准；

　　2、负责公司订单的.跟单、跟踪质量及完成情况；

　　3、熟练掌握公司产品的标准及运用；

　　4、了解运行质量体系如：iso/ts 16949、iso9001、iso14001等；

品质主管岗位职责4

　　1、负责订单操作管理和生产安排及控制；

　　2、对供应商的流水线进行全程质量跟踪，缝制过程的质量检验原辅料的色牢度量化测试；各种高档线的'质检量化测试，以及成衣的质检和量化测试。生产过程虽可能出现的品质问题进度的及时性进行预防性控制。

　　3、负责公司出入库管理及各部门协调。

品质主管岗位职责5

　　1、执行质量管理的日常检查、预防、指导及控制工作。

　　2、及时发现、制止不合格的发生，生产过程的监督及质量控制，原材料、成品检验。

　　3、负责产品质量统计及报表，上级安排的'其他临时事项。

　　4、熟悉欧美及国标等玩具安全标准。

品质主管岗位职责6

　　1、负责产成品的质量检验，确保产品的开箱合格率符合质量目标的要求；

　　2、负责产成品检验验收标准的'制定，确保验收标准全面反映产品的设计要求和质量要求；

　　3、带领团队持续改进工作质量，不断提高检验水平和工作能力；

　　4、提高质量意识和工作的主动性，确保不合格产品不出厂；

　　5、协调解决客户反馈的质量问题，并持续跟踪问题解决的全过程；

　　6、参与新品的试验和测试，对于测试发现的性能和质量问题及时有效地与内、外方沟通。

品质主管岗位职责7

　　职责描述：

　　1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的.相关质量事务；

　　2、负责安排相关质量人员（下属）日常工作，并对其工作进行检查和监督；

　　3、制定全面质量管理制度，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；

　　4、组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；

　　5、对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批；

　　6、对本部门成员的工作进行考评。

　　任职要求：

　　1、性别不限，28—40岁，企业管理相关专业专科以上学历，5年以上质量工作经验，2年以上质量管理工作经验；

　　2、具备专业的质量管理知识以及熟悉质量管理工作流程；

　　3、具备良好的人员管理和质量管理能力，有良好的沟通协调能力。

　　工作单位及地址：

　　a、南宁/武鸣区

　　b、南宁/宾阳县

　　c、云南/西双版纳

品质主管岗位职责8

　　一、负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的.拟订、检查、监督、控制及执行；

　　二、负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；（品质主管招聘）

　　三、负责建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负责制，确保产品质量的稳定提高；

　　四、负责编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；

　　五、配合人事部抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质量员执证上岗制度；

　　六、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

品质主管岗位职责9

　　1：早上7.55分-----8.00召开本部门的质量员开生产前例会

　　2：内容：当天生产机型的注意事项。发现不同的问题点3台以上要及时上报。在日表上上清楚的记录不良的问题，数量。原因。

　　3：发现新的问题点，或者工装。仪器，仪表有问题一顶要及时上报

　　4：不良的机子一定要有跟踪卡，并且要有相关员工的鉴名才能放行

　　5：生产线正常生产时，要拿一份技术通知单对每一个零部件进行对照技术书的参数

　　6：如发现有问题应马上与相应的部门沟通，协调解决问题并上报给上面的领导做好记录

　　7：当生产线的机子流到品质控制点时要明白清楚的告诉质检员该机型的'检验要求，它的标准，及注意事项

　　8：每一个小时间对所有的质检岗位进行巡视。

　　9：对生产线的不良机子要进行分析并跟生产车间的相关人员进行沟通协调解决问题。

　　10：发现重大的质量问题一定要及时的上报，做到早上报，早改正。

　　11：下班前对当天的生产质量日报表进行统一回收。明天一早交办公室回总

　　12：下班前督促好本部门的员工关好水。电。气，设备等开关，

　　13：生产不忙的时候要对所有的质检员进行培训，内容：所有设备，仪表。仪器的使用方法。

　　14：对所有的机型进行讲解它的检验标准，注意事项等等

　　15：把本部门的设备的维护6s工作的推行执行好

　　16：制定可行的管理制度，奖惩制度，并对员工每一个季度进行一次考核。可以作为加薪的依据。目的是培养人才，留住人才。

品质主管岗位职责10

　　1、坚决服从制造部经理的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导汇报；

　　2、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职；

　　3、负组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；

　　4、负组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；

　　5、负建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负制，确保产品质量的.稳定提高；

　　6、配合人事部抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质量员执证上岗制度；

　　7、负对公司产品、工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理；

　　8、负搜集和掌握国内外质量管理先进经验，传递质量信息；

　　9、负公司质量事故的处理。参与由于产品出玫引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷，并明确的提出处理意见。一般质量事故，由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报制造部经理签署意见后，报总经理办公会议讨论，经总经理签字同意批准后，下文处理；

　　10、负建立和健全质量岗位任感。明确各岗位职、权力和义务，及时制订或修改并严格贯彻执行各项操作规程，教育员工严格遵守技术纪律；

　　11、负收集公司产品售后质量服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时择写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司领导决策提供依据；

　　12负编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；

　　13、负定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度的生产经营计划平衡会用口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向主管领导或总经理个别汇报；

　　14、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

品质主管岗位职责11

　　职责描述：

　　1、负责餐饮工厂生产线和产品的质量管控，验收原辅料和包材等物资，审核供应商资质，落实生产质量管控，食品安全与卫生标准执行，进行日常卫生检查、生产的机器的清洁与维护检查；

　　2、餐饮现场qs、haccp、iso9000和iso22000体系落地与监管，落实企业内审、外审、管理层评审工作；

　　3、微生物及理化实验室、原料抽检实验室的使用与管理；

　　4、定期开展食品安全法律法规的.收集、整理并进行宣传和规划。

　　任职要求：

　　1、学历大专及以上，食品加工相关专业优先；2年以上相关工作经验；

　　2、曾在食品厂或餐饮企业厨房负责品控方面工作；

　　3、具备优秀的执行能力，良好的团队协作能力。

品质主管岗位职责12

　　1、组织固定月检工作，督办日常检查及月检发现问题的整改，编制月检分析

　　2、负责日常的现场安全督察，参与业务流程的.优化负责组织分店管理体系文件的制定、修改及管理工作列席分店有关安全管理的总经理办公例会

　　3、督办总经理下达的各项安全要求，并检验效果负责对安全检查控制的有效性跟踪、评估负责日常安全目标、绩效等数据的汇总、上报帮助、做好三标文件的编制和实施完成品质部经理布置的各项安全工作

品质主管岗位职责13

　　1、收集市场及客户期望需求，并将其转化为新产品性能、指标评估；参与新产品开发项目的前期质量风险分析、特殊特性识别、对产品开发过程的质量风险提出措施；

　　2、负责新品开发过程中，apqp各阶段产品和文件的核查；

　　3、负责新品开发过程中质量计划与质量文件的编制，负责fmea、控制计划的制定；

　　4、负责新品开发中与供应商确定验收标准，负责新品开发产品的过程确认，提出审核报告；

　　5、负责产品检验报告确认、cpk、msa等质量资料制定，负责ppap文件包的'汇编；

　　6、负责组织新品开发过程中质量问题处理、跟踪措施落实、效果验证；组织相关人员对质量问题进行分析，跟踪措施的落实和效果验证；

　　7、负责新品量产前的过程审核；

　　8、负责新品产品审核计划的编制与产品审核实施，提出改进建议并跟踪落实。

品质主管岗位职责14

　　1、贯彻落实公司质量方针和质量目标，策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效改善；

　　2、对各部门品质管理工作进行内部质量审核；

　　3、负责质检部检验员的绩效评定及工作量统计；

　　4、组织相关人员对产品质量问题和客户意见进行分析，并提出改进措施

　　5、负责制定各种质量管理文件；

　　6、制定、完善各种检验文件。

　　7、与供应商检讨产品质量问题，并督促供应商提出改善措施，确认改善效果。

品质主管岗位职责15

　　1、负责公司年度质量目标拟定及达成检讨；

　　2、负责公司体系的建立/维护/运行；

　　3、负责对公司质量体系的内审/过程评审及管理审核人员的组织及资料准备；

　　4、负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进直至问题关闭；

　　5、负责公司品质问题判定，分析原因，并主导调查并跟踪；

　　6、负责培训公司内所有与产品质量相关的培训；

　　7、负责对公司内所有的产品质量管控环节进行完善的'记录并及时存档，以便追溯；

　　8、全面负责品质部内部工作流程的制定及优化，内部人员工作安排及考核；

　　9、有质量成本意识，每月汇总并向上级汇报本部门的工作；

　　10、领导交代的其他工作。

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