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在社会发展不断提速的今天,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编收集整理的英语教师岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
英语教师岗位职责1
职责描述:
1.教学:按照课程设计以及教案的要求完成4-13岁少儿英语授课,设计出卷、考核并记录成绩;
2.教研:课程设计和完善(目标、资源、考核和助学方案),参加个人和团队开展的提高职业素养和教学技能的各类活动;
3.备课:教案编写和完善,教具制作;
4.沟通:上课考勤记录以及学生情况的及时沟通;
5.校区:配合校区进行新生招生和老生续费的工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,英语专业或教育相关专业优先;
2.具备相关工作经验或海外留学经验者优先;
3.接受周末上班;
4.清晰的英语发音,优秀的.英文表达能力;
5.具备良好的沟通交流能力;
6.上课条理清晰,形式活泼,重点突出;
7.富有爱心、耐心、责任心,亲和力强;
8.热爱儿童英语教育事业。
英语教师岗位职责2
1、依据迈格森国际教育的教学特点,负责4-12岁儿童英语课程教学工作的组织与实施;
2、参与课程教案的编写及课程规划,协助完成教学流程并保证课程质量;
3、能够发现孩子的`成长问题并与家长保持及时、良好的沟通;
4、协助教学中心的市场推广宣传活动及DEMO课展示;
英语教师岗位职责3
1.严格执行《中小学教师职业道德规范》、《关于加强教师职业道德的若干规定》,遵守学校的'规章制度,热心为学生服务,高标准、高质量、高效率地完成教育教学任务。
2.根据学科特点,创设语言“自然习得”氛围,打下正确的语音、语调基础,培养初步的语言综合运用能力,充分调动学生的学习兴趣和积极性,发展思维能力,提高英语水平。
3.备课。理解掌握新课程标准,钻研教材,研究教法,积极进行课改实验。精心教学设计,创造性地使用教案,每学期按要求完成精品教案,青年教师课后小结不少于40%,其他教师课后小结不少于20%。
4.上课。必须使用英语组织教学,板书工整、规范,教态稳重、自然、亲切,穿着大方得体。能够运用现代教学手段进行教育教学,熟练地制作、运用课件。努力提高课堂教学水平,逐步形成个人教学特色。
5.作业批改。教师要精批细改,有批阅日期、成绩,提倡简短批语(批语要有针对性、指导性和激励性),不允许漏批和错批,不得让家长和学生代批作业,能面批的作业尽量面批。反馈要及时。
6.每位教师都要做好学困生辅导、转化工作,提高英语成绩
7.积极参加教研活动和教科研课题实验,增强团队合作意识,按要求完成各项研究工作。
8.积极承担研究课、展示课、评优课等教学任务。
9.积极参加各种专业培训、听课学习交流活动,提高自身专业素质。每学期听课不少于20节。
10.创造性地完成临时性交派任务。
英语教师岗位职责4
1、遵守《中小学教师职业道德规范》忠诚党的教育事业,热爱本职工作,努力钻研业务,全心全意为教育教学服务。
2、熟悉本学科教学大纲和教材对演示实验、学生分组实验的要求。
3、要认真保管实验室的全部教学仪器设备,健全账目、搞好财产管理,建立健全实验教学档案,推动实验教学的开展。
4、要经常做好教学仪器设备的日常维修、保养,保持教学仪器处于完好状态。
5、按照教学大纲和教材规定的实验内容,根据任课教师填写的'《实验登记表》及时做好实验准备工作。协助、配合任课教师完成实验教学任务。
6、严格执行实验室的各项规章制度,并以身作则。
7、采取严格的安全防范措施,保障师生的人身安全,保管好国家财产。
8、要不断总结实验教学经验,积极开展实验教学研究和教学仪器更新,不断改进管理办法,使实验室工作规范化、科学化。
9、工作调动时,必须按照规定认真做好交接工作。待交接手续办理清楚,帐、物相符后,方可调离。
英语教师岗位职责5
任职要求:
1.统招学历师范专业毕业,一类重点本科、研究生毕业者优先;
2.热爱教师工作,熟悉初高中英语课程设置,有相关授课、辅导经验者优先.
3.熟悉中学生的生活及学习特点,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学
4.表达能力优秀,普通话标准,思维灵活,富有亲和力,有耐心,有责任心,有师德,擅长与学生进行沟通交流;
5.家住塘沽区或开发区
岗位职责:
1.授课,负责学科研究与教学研究.以及试卷出题,批改工作
2.针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授;
3.在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的.成效;
4.平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。
英语教师岗位职责6
1.英语口语好,可对学员发音进行纠正,可用英语进行沟通。
2.对班内学员的学习成效负责;
3.认真准备每一堂课,确保完成教学目标,保证教学效果,提高家长满意度;
4.每月保质保量完成各种教学服务工作,充分准备各种展示课程;
5.积极参加中心组织的内训和外训、考核、校内教学研讨会及例行会议;
6.按时完成每月业绩指标;
7.配合学校执行各项招生、教学、服务等活动。
英语教师岗位职责7
1、认真履行任课教师职责。
2、掌握小学英语教学新《课标》,认真制订计划,并按计划完成教学任务,努力探索一条适合小学生的英语教学途径。
3、加强口语训练,培养学生学习英语的兴趣,努力改进教法,保证课堂教学质量,努力提高合格率和优秀率。
4、作业布置适量,格式统一、规范,认真、规范批改作业。
5、积极开展课外活动,加强对尖子生的.辅导。
6、积极参加上级、学校组织的英语学科教师、学生的竞赛活动。
英语教师岗位职责8
岗位职责:
1、教授高端班学员的部分考研英语课程(小班授课);
2、机构内部考研英语教学资料的编写和整理;
3、为学员制定考研英语复习计划并跟进监督学习进度,批阅修改相关作业,为学员答疑;
4、教研部门规定的.其他工作;
5、参与积极备课、接受内部培训。
任职要求:
1、硕士及以上学历,语言学或英语文学相关专业,专业八级以上;
2、专业基础扎实,对考研英语有一定的了解;
3、普通话标准,授课具有感染力,善于学习和钻研;
4、有大学英语授课、考研英语教学授课经验者优先。
英语教师岗位职责9
岗位职责:
1.考研公共课英语课堂授课,承担相关教学工作
2.学员考研公共课课下辅导,答疑,学习计划制定,试卷批改等日常教学任务
3.考研产品研发工作
4.教研室内其他相关工作
岗位要求:
1.研究生以上学历(特别优秀者可放宽至本科),英语相关专业,口语佳
2.熟练掌握考研公共课的各种题型和解题技巧,并具有把自己知识传授给学员的能力
3.有良好分析问题的能力,能通过对测试试卷的分析了解学员的知识结构及水平
4.授课条例清晰,目标明确,突出重点,课堂生动活泼,秩序井然
5.对学生有爱心和耐心,具有高度的'责任感
6.师范类毕业或有教学工作经验者优先
7.有相关教学,书籍编写经验者优先
8.人员应有较多且固定的课余时间
英语教师岗位职责10
1. 负责教授基础段能力英语课程,听说/读写科目(对象一般为初高中生、大学生);
2. 积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3. 确保不在竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务;
4. 服从学校和部门的'工作安排。
英语教师岗位职责11
岗位职责
1. 与5-12岁学员进行在线英语教学,保证教学效果实现。
2. 进行课后的教学服务,维护班级微信群,布置并批改作业。
3. 维护客户关系,建立客户信任,提高教学满意度。
4. 以良好的教学和服务达成学员续费指标。
5. 监控学员的学习进展,解决学员在学习中碰到的问题,使学生达到学习目标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,英语专业要求专业8级,非英语专业要求雅思6.0以上。
2. 有相关教学经验优先,欢迎海外留学生。
3. 善于沟通,能够和学员及学员家长建立良好关系。
4. 流利的英语口语和书面英语能力,有良好的`表达和沟通能力。
5. 抗压能力强,有良好的团队合作意识,执行力强。
英语教师岗位职责12
1、针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授,提供专业、高质量教学服务
2、帮助学员提高学习,养成良好的学习习惯,掌握高效的;
3、在教务部的统筹安排下,负责授课、试卷出题、批改工作,同时与其他教师协作进行本学科的'教学研究,参加学科日常的各项教学、教研及培训活动,包括期中期末考试;
4、紧密结合学生特点,为学生查漏补缺,帮助学员尽快提高成绩
5、协助学生自习的管理
英语教师岗位职责13
一、热爱祖国,热爱人民,拥护党的路线、方针和政策;自觉遵守国家法律,遵守社会公德;全面贯彻党和国家的教育方针,爱岗敬业,恪守师德、为人师表,治学严谨、诲人不倦,关爱学生、教书育人。
二、遵守校院的各项规章制度,做到不迟到、不早退、不无故调课。遵守调课、请假、销假制度,避免教学事故。
三、认真落实全校大学英语、专业英语教学和三级过级辅导工作,根据每学期教务处下达的教学任务,制定课程教学计划和过级辅导方案。
四、根据教学计划制定教案,教案应按照学校的.要求,包括教学目的、教学内容、重点难点、教学方法、教学活动和学生作业等。
五、科学合理安排每一堂课,保质保量完成教学任务。授课中要做到语言流畅、条理清楚。教学以教师为主导、学生为主体,重点突出,恰当运用空间等各种教学方法和先进教学手段,合理组织教学活动,注重学生英语实践能力的培养。
六、积极承担并完成学校和学院布置的听课、评课、作业批改等各项教学任务,认真做好命题、监考、阅卷、登分和分析等工作,并注意试卷的保密和保管工作。
七、根据学院规划和年度工作计划,积极申报各级教学改革项目,参与学校、学院、教学部组织的教研、科研、学术交流等活动,因病、因事不能参加者,应严格遵守请假制度。
八、注重个人发展,不断学习新知识,积极参加各种培训,以提高自身教研、科研水平和教学实践能力。
九、完成学院、系部领导交给的其它工作。
英语教师岗位职责14
岗位要求:
1.教授4-12岁青少儿英语课程,能够在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣
2.全力完成学校各期安排的教学工作;
3.积极参与全校组织的学术活动;
4.积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;
5.配合部门主管完成其他赋予的工作。
任职要求:
1、本科(含)以上学历;
2、具有少儿英语教学经验者优先;
3、口齿伶俐,思维清晰,文字功底扎实,表达能力强;
4、30岁以下,形象气质佳,富有亲和力;
5、上课生动活泼,多才多艺;
6、有较强的.团队合作精神和组织协调能力,能承受较大的工作强度;
7、认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值。
英语教师岗位职责15
1、按照学校要求为学员进行授课,制定授课计划和备课;
2,持续对学员的学习进行指导、跟踪,保证学员处于正常学习状态;,使其完成预定学校目标;
3、维持学校学习秩序,解答学员问题,负责学员英语水平测试和升级考试;
4、受理学员投诉,处理投诉意见;
5、完成学校上级领导交付的其他工作任务;
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