您的位置:群走网>实用文>策划书>设计方案
设计方案
更新时间:2026-05-18 07:01:41
设计方案经典[7篇]

  为了确保事情或工作能无误进行,就不得不需要事先制定方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。那么大家知道方案怎么写才规范吗?以下是小编帮大家整理的设计方案7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

设计方案 篇1

  活动目标:

  1.愿意在集体中安静地听故事。

  2.能听懂故事内容,体验小动物喜欢上幼儿园的情感。

  活动准备:

  1.配套的教学挂图(嘟嘟和妈妈的图片是活动的')。

  活动过程:

  1.介绍嘟嘟,引出故事。

  2.讲述故事。

  提问:妈妈带嘟嘟去幼儿园,一开始嘟嘟高兴吗?

  3.看挂图,第二遍讲述故事。

  提问:嘟嘟在去幼儿园的路上看到了什么? 小朋友在幼儿园里干什么? 嘟嘟看到小朋友的幼儿园后怎么做的?怎么说的?

  4.幼儿再次欣赏故事。

  讨论:嘟嘟后来为什么喜欢上幼儿园了。

  5.小结:小鸟、小兔、梅花鹿都有自己的幼儿园,我们小朋友也有自己的幼儿园,我们要高高兴兴上幼儿园。

  建议:

  将故事挂图放到语言区,供幼儿看看讲讲。

  评价 :

  1.对听故事感兴趣。

  2.能知道故事的主要人物,会说:“这里是XX的幼儿园。”

设计方案 篇2

  1、 超市计划任务制定办法

  (1)超市年基本运行费用

  a.房租费

  b.水费

  c.电费

  d.包装费

  e.固定资产折旧费

  f.人员工资及福利

  g.其它费用

  (2)上交利润

  (3)超市月基本任务制定办法

  月基本任务=月营业任务+月非营业任务

  营业任务:

  非营业任务:

  月运行基本费用按比例在各部门分配,部门经理根据以上公式制定月基本营业任务,并向下分派到主管,主管下发到技工,由主管监督实施。

  说明:

  (1)营业任务中月基本运行费用,为超市年基本运行费用的单月体现,由财务等部门合理制定;上交利润由财务等部门结和有关数据合理制定。

  (2)营业任务中15%为各部门综合平均毛利率。

  (3)非营业任务主要指促消费、台面费、新品费等项目。

  2、 超市薪资管理办法

  (1)超市各级员工薪资构成

  经理、主管(生鲜、杂货)薪资=基本工资+年节绩效奖+员工福利

  经理(收货、前台)=基本工资+年终奖+员工福利+

  技工薪资=基本工资+年节绩效奖+员工福利

  领班薪资=基本工资+员工福利+年节奖

  指导工薪资=基本工资+员工福利+年节奖

  员工工资(包括一二级员工)=基本工资+年节奖

  (2)超市员工基本工资为固定生活费,每月按时发放。

  (3)年节绩效奖实行积分制,内容包括绩效系数(含:营业绩效系数K1、非营业绩效系数K2)、损耗控制(损耗系数K3)、库存管理(库存系数K4)、考勤等部分,其中绩效系数占总比重的60%,损耗、库存各占15%,其余项目占10%。具体见绩效工资计算办法。

  (4)年节奖只适用于领班、员工级,也实行积分制,按节假日发放(五一、十一、元旦、春节),本季度内员工考核积分累计,既是本季度奖金积分(具体标准见员工考核积分表)。

  (5)年终奖只用于前台、收货经理,年底按当年实际完成营业额发放。发放比例由公司确定。

  (6)福利部分包括经理、主管、领班、技工、指导工。

  3、 绩效工资计算办法

  绩效工资部分包括营业绩效系数K1,非营业绩效系数K2,损耗系数K3,库存系数K4

  (1)营业绩效系数K1

  部门内部技工、主管、经理三级每周上报预计销售额,月底将实际销售额和月基本营业任务进行比较,定出营业绩效系数K1,计算方法如下:

  K1=(月实际销售额-月基本营业任务)/月基本营业任务

  (2)非营业绩效系数K2

  部门内主管、经理每月上报预计非营业收入,月底将实际非营业额和预计非营业收入(应高于月基本非营业任务)进行比较,定出非营业绩效系数K2,计算方法如下:

  K2=(月实际非营业额-预计非营业收入)/预计非营业收入

  (3)损耗系数K3

  每月底,防损部门根据当月各部门损耗纪录,考核技工、主管、经理,并计入绩效工资。

  生鲜损耗系数:2%<K3<5%(包括:鱼肉、蔬菜)

  熟食损耗系数:2%<K3<3%(包括:面点、熟食)

  杂货损耗系数:K3<0.5%

  (4)库存系数K4

  在技工、主管、经理每周上报预计销售额后,由财务对其进行分解(计划库存、损耗),月底库管部将当月部门实际库存情况汇报财务;每月底考核时,财务部门根据当月部门实际库存情况,结合分解的计划库存考核技工、主管、经理,并计入绩效工资。

  生鲜部:按当月盘点情况考核绩效。

  K4=当月部门实际库存/部门上报计划库存

  杂货部:按商品定位法控制,一般商品按7天进行周转,有特殊情况及时上报。

  K4=当月部门实际库存/部门上报计划库存

  (5)执行绩效工资的人员,每月根据绩效系数的计算公式,自己计算当月绩效工资(具体折算办法见绩效积分表),并于公布月销售额后3日内上报主管领导,最后汇总到财务,由财务部会同人事部一同核查。合理的予以批准,不合理的退回部门。执行少报不补、多报不批原则。

  (6)年节绩效奖的发放,按节假日发放(五一、十一、元旦、春节)。本季度内各月绩效积分累计,既是本季绩效积分。

  说明:

  (1)生鲜、杂货经理的考绩积分,由所辖各部组综合指标构成,四项绩效系数(K1K2K3K4)按部门月底实际完成情况计算考绩。

  (2)部组主管的考绩按部组内四项绩效系数(K1K2K3K4)实际完成情况考核。

  (3)部门内技工考绩按损耗系数K3、库存系数K4、产成率、产品质量考绩。

  4、 超市人员管理办法

  执行超市员工竞争上岗原则

  (1)普通员工级:分一级员工和二级员工,每三月进行一次考察,实行优上劣下。优秀的二级员工上升为一级员工,不合格的'一级员工降为二级员工;每半年进行一次员工更新,实行末尾淘汰,对不合格的一级员工及二级员工予以辞退,并招收新员工更新血液。

  考察标准按员工考核积分表进行,对低于规定积分标准的员工予以辞退。优秀员工可晋升为指导工。

  (2)指导工:每半年进行一次考核,合格的指导工可晋升为领班,不合格指导工降为普通员工。

  (3)技工:按绩效积分进行考核,对积分低于规定标准的技术员工予以辞退。

  (4)领班级:每半年进行一次考核,考察标准按考核积分表进行,对积分低于规定标准的领班予以降级。

  (5)干部级(包括主管和经理):每半年进行全面考察,考察标准按绩效积分表进行,实行考绩积分综合评定,对积分低于规定标准或连续三个月完不成基本营业任务的干部予以辞退。

设计方案 篇3

  1.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 某店因为经营不善欠下38400元的无息贷款的债务,想转行经营服装专卖店又缺少资金.“中国梦想秀”栏目组决定借给该店30000元资金,并约定利用经营的利润偿还债务(所有债务均不计利息).已知该店代理的品牌服装的进价为每件40元,该品牌服装日销售量y(件)与销售价x(元/件)之间的关系可用图中的一条折线(实线)来表示.该店应支付员工的工资为每人每天82元,每天还应支付其它费用为106元(不包含债务).

  (1)求日销售量y(件)与销售价x(元/件)之间的函数关系式;

  (2)若该店暂不考虑偿还债务,当某天的销售价为48元/件时,当天正好收支平衡(收人=支出),求该店员工的人数;

  (3)若该店只有2名员工,则该店最早需要多少天能还清所有债务,此时每件服装的价格应定为多少元?

  2.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 20xx年某企业按餐厨垃圾处理费25元/吨、建筑垃圾处理费16元/吨的收费标准,共支付餐厨和建筑垃圾处理费5200元.从20xx年元月起,收费标准上调为:餐厨垃圾处理费100元/吨,建筑垃圾处理费30元/吨.若该企业20xx年处理的这两种垃圾数量与20xx年相比没有变化,就要多支付垃圾处理费8800元.

  (1)该企业20xx年处理的餐厨垃圾和建筑垃圾各多少吨?

  (2)该企业计划20xx年将上述两种垃圾处理总量减少到240吨,且建筑垃圾处理量不超过餐厨垃圾处理量的3倍,则20xx年该企业最少需要支付这两种垃圾处理费共多少元?

  3.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 在数学活动课上,王老师发给每位同学一张半径为6个单位长度的圆形纸板,要求同学们:

  (1)从带刻度的三角板、量角器和圆规三种作图工具中任意选取作图工具,把圆形纸板分成面积相等的四部分;

  (2)设计的整个图案是某种对称图形.

  王老师给出了方案一,请你用所学的知识再设计两种方案,并完成下面的设计报告.

  4.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 20xx年1月1日,全球第三大自贸区——中国—东盟自由贸易区正式成立,标志着该贸易区开始步入“零关税”时代,广西某民营

  边贸公司要把240

  吨白砂糖运往东盟某国的 、 两地,先用大、小两种货车共20辆,恰好能一次性装完这批白砂糖.已知这两种货车的载重量分别为15吨/

  辆和10吨/辆,运往

  地的'运费为:大车630元/辆,小车420元/辆;运往 地的运费为:大车750元/辆,小车550元/辆

  (1)求两种货车各用多少辆;

  2)如果安排10辆货车前往 地,其余货车前往 地,且运往 地的白砂糖不少于115吨.请你设计出使总运费最少的货车调配方案,并求出最少总运费.

  5.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 为了抓住世博会商机,某商店决定购进A、B两种世博会纪念品.若购进A种纪念品10件,B种纪念品5件,需要1000元;若购进A种纪念品5件,B种纪念品3件,需要550元.

  (1)求购进A、B两种纪念品每件各需多少元?

  (2)若该商店决定拿出1万元全部用来购进这两种纪念品,考虑到市场需求,要求购进A种纪念品的数量不少于B种纪念品数量的6倍,且不超过B种纪念品数量的8倍,那么该商店共有几种进货方案?

  (3)若若销售每件A种纪念品可获利润20元,每件 B 种纪念品可获利润30元,在第(2)问的各种进货方案中,哪一种方案获利最大?最大利润是多少元?

  6.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 去冬今春,我市部分地区遭受了罕见的旱灾,“旱灾无情人有情”.某单位给某乡中小学捐献一批饮用水和蔬菜共320件,其中饮用水比蔬菜多80件.

  (1)求饮用水和蔬菜各有多少件?

  已知每辆甲种货车最多可装饮用水40件和蔬菜10件,每辆乙种货车最多可装饮用水和蔬菜各20件.则运输部门安排甲、乙两种货车时有几种方案?请你帮助设计出来; (3)在(2)的条件下,如果甲种货车每辆需付运费400元,乙种货车每辆需付运费360元.运输部门应选择哪种方案可使运费最少?最少运费是多少元?

  7.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 20xx年的世界杯足球赛在南非举行,为了满足球迷的需要,某体育服装店老板计划到服装批发市场选购A、B两种品牌的服装,据市场调查得知,销售一件A品牌服装可获利润25元,销售一件B品牌服装可获利润32元,根据市场需要,该店老板购进A种品牌服装的数量比购进B种品牌服装的数量的2倍还多

  4件,且A种品牌服装最多可购进48件,若服装全部售出后,老板可获得的利润不少于1740元,请你分析这位老板可能有哪些选购方案?

  8.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 端午节吃粽子是中华民族的传统习俗,今年某商场销售甲厂家的高档、中档、低档三个品种及乙厂家的精装、简装两个品种的盒装粽子.现需要在甲、乙两个厂家中各选购一个品种.

  (1) 写出所有选购方案(利用树状图或列表方法求选购方案);

  (2) 如果(1)中各种选购方案被选中的可能性相同,那么甲厂家的高档粽子被选中的概率是多少?

  (3) 现某中学准备购买两个品种的粽子共32盒(价格如下表所示),发给学校的“留守儿童”,让他们过一个愉快的端午节,其中指定购买了甲厂家的高档粽子,再从乙厂家购买一个品种。若恰好用了1200元,请问购买了甲厂家的高档粽子多少盒?

  9.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 某种铂金饰品在甲、乙两个商店销售.甲店标价477元/克,按标价出售,不优惠.乙店标价530元/克,但若买的铂金饰品重量超过3克,则超出部分可打八折出售.

  (1) 分别写出到甲、乙商店购买该种铂金饰品所需费用

  函数关系式;

  (2)李阿姨要买一条重量不少于4克且不超过10克的此种铂金饰品,到哪个商店购买最合算?

  10.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】 山地自行车越来越受到中学生的喜爱,各种品牌相继投放市场,某车行经营的A型车去年销售总额为5万元,今年每辆销售价比去 (元)和重量 (克)之间的降低400元,若卖出的数量相同,销售总额将比去年减少20%.

  (1)今年A型车每辆售价多少元?(用列方程的方法解答)

  (2)该车计划新进一批A型车和新款B型车共60辆,且B型车的进货数量不超过A型车数量的两倍,应如何进货才能使这批车获利最多?

  A,B两种型号车的进货和销售价格如下表:

  11.【考点:方案设计与决策型问题】【解答题】20xx年某企业按餐厨垃圾处理费25元/吨、建筑垃圾处理费16元/吨的收费标准,共支付餐厨和建筑垃圾处理费5200元.从20xx年元月起,收费标准上调为:餐厨垃圾处理费100元/吨,建筑垃圾处理费30元/吨.若该企业20xx年处理的这两种垃圾数量与20xx年相比没有变化,就要多支付垃圾处理费8800元.

  (1)该企业20xx年处理的餐厨垃圾和建筑垃圾各多少吨?

  (2)该企业计划20xx年将上述两种垃圾处理总量减少到240吨,且建筑垃圾处理量不超过餐厨垃圾处理量的3倍,则20xx年该企业最少需要支付这两种垃圾处理费共多少元?

  12. 据悉,上海市发改委拟于今年4月27日举行居民用水价格调整听证会,届时将有两个方案提供听证。如图(1),射线OA、射线OB分别表示现行的、方案一的每户每月的用水费y(元)与每户每月的用水量x(立方米)之间的函数关系,已知方案一的用水价比现行的用水价每立方米多0.96元;方案二如图

  (2)表格所示,每月的每立方米用水价格由该月的用水量决定,且第一、二、三级的用水价格之比为1︰1.5︰2(精确到0.01元后).

  (1)写出现行的用水价是每立方米多少元?

  (2)求图(1)中m的值和射线OB所对应的函数解析式,并写出定义域;

设计方案 篇4

  教学目标:

  1、 引导学生初步认识水是会变的,知道雨、雪、冰雹是水变成的,引导学生注意观察自然界的因果关系。

  2、理解水的变化与人类的关系。

  3、有感情地朗读课文。

  教学重点:

  引导学生懂得我是指水,了解水是怎样变化的。

  教学难点:

  理解水的变化与人类的关系。

  教学方法:

  采用快乐教学法、讨论法、表演法等现代教学方法以及多媒体教学手段。

  课前准备:

  1、 准备与教材内容相关的课件。

  2、 让学生搜集图片。

  课时安排:

  第一课时:初读课文、学习生字词、写字。(略)

  第二课时:交流研讨课文。

  教学过程:

  第二课时

  一、 复习生字。

  1、 谈话:小朋友们,上节课我们认识了一些生字朋友,你们还认识它们吗?

  2、 课件出示:摘苹果(指名认读)

  二、 动画激趣,整体感知。

  1、 激趣谈话:我是什么?这个调皮可爱的小朋友到底是谁呢?大家想不想了解它,让我们一起听听它的自我介绍吧!

  2、 课件播放课文朗读,同时出现一些相关画面。要求学生思考:我是什么?

  3、 学生四人小组讨论我是什么,并说说自己的理由。

  4、 指名汇报。(我是水)

  三、 启发学生思维。

  1、 谈话:通过学习,我们知道了水是会不断变化的,那么水是怎样变化的?水除了变化以外,还有什么特点呀?你能不能想个好办法,把这些问题材弄懂呢?

  2、 学生讨论,寻找解决问题的方法。

  3、 交流方法。(学生可能会提出小组读书,边读边记、故事表演、绘画表现等方法。)

  四、 进行探究学习。

  1、 组织学生根据自己提出的学习方法,进行合作学习。老师及时关注各组学习情况,因材施教,和学生一起进行探究,帮助学生选择正确地运用自主选择的阅读方法,以确保学习质量。

  2、 展示:组织学生结合自己的学习(小组学习)汇报学习情况。注意引导学生弄清以下问题。

  (1) 水的不同状态及变化过程。(利用课件中情境这部分中的水变化云变化下雨下冰雹动画以及练习这部分中的说说画画填空帮助理解,同时提高语言表达能力和动手操作能力。)

  (2) 水在不同地方的不同样子。(利用课件中情境这部分中的水状态中的三张动画图片以及课件里练习这部分中的演演帮助理解。)

  (以上两点的教学应当充分相信学生,并引导学生结合对文中重点语句的体会,练习感情朗读读课文,教师相机指导。如:用突出重音的方法读出落、打、飘;用愉快、轻柔的语气读出白云与红霞的美丽、可爱)

  (3) 水在人类生活中的利弊。(利用课件中情境中的好与坏中的.图片让学生进一步感知以及课件中练习中的找找理解词语温和和暴躁)

  五、 拓展延伸,进一步了解水与人类之间的密切关系。

  1、 谈话:你还知道哪些水的作用和危害呢?

  2、 学生把自己课前搜集的资料拿出来四人小组交流。

  3、 展示。

  4、 四人小组讨论:水给人们带来灾害与人类破坏环境有关系吗?举例说说人们破坏环境的行为,想想有什么办法能让它光做好事,不做坏事吗?

  5、 指名说说自己的好办法,评议,评出治水妙计治水专家。

  六、 布置作业:

  任选两道你喜欢的题目做一做:

  1、 做一个节水小卫士。

  2、 找一找你在生活中看到水在变的例子,并写下来。

  3、 有感情地朗读课文。

  板书设计:

  19、我是什么

  水

  汽 云 雨 雹 雪

设计方案 篇5

  一、设计原则

  我们会为客户推荐设计方案在品质、功能、兼容性诸方面都经过精心挑选和悉心考虑的设备,灵活地按不同要求和预算,最终让用户获得最合适、最具买入价比及配合将来升级和扩展需要的方案。

  设计原则:

  1、 系统设计定位,根据用户现有的实际构架和技术资源进行评估;

  2、 系统使用方向,与用户探讨系统主要用途;

  3、 用户使用习惯和用户使用的技术水平;

  4、 根据用户已有的产品,进行合理资源利用和扩展;

  5、 在新系统的设计理念中,考虑到用户未来的发展方向;

  6、 整体考虑用户的产品构架。

  一套完整音响、灯光、多媒体视频系统应具有的特点:

  1、 灵活性:使系统发挥最大的使用范围

  2、 可靠性操作:实现多种面板互换,完善的监控系统,拥有合理的人员工位和布局

  3、 安全性:系统运行具有非常可靠的安全性,具有应急和备份功能,信号稳定无干扰,方便维护、检修及扩展性;

  4、 功能完整性:能够完成多种设计使用需求,并充分考虑系统的未来发展方向;

  5、 智能性:综合软件操作的实现,能实现一个完整的智能化环境,自动检测设备的运行状态,远程设置,集中设置;

  6、 先进性:系统拥有先进的技术和运行稳定的设备,设备选型应符合专业的广播电视规范和电视技术发展潮流

  7、 可扩展性:在整体系统中,核心设备应具有可扩展性,比如矩阵、切换台等等。

  二、使用功能

  本公司拥有一支优秀的技术队伍,技术力量涉及到本行业的视频、音频、制作等多领域,公司的技术骨干从事专业音、视频系统设计施均在三年以上,即有非常熟悉目前系统发展趋势和未来的技术人才、也有对具体使用积累了很多经验的专家。

  音响系统包括音响设备和声场组成,主要包括声源和它周围的声环境,把声音转变为电信号的话筒,放大信号并对信号加工的设备、传输线,把信号转变为声信号的扬声器和听众区的声学环境。

  1、它有非常强的现场性:音响一般要求音响时在现场实时调控设备,不允许音响师调音时出现一点差错,否则,有可能造成极不良的后果,故无论在音响系统的设计和现场调音时都要确保正常运行。

  2、要保证设备的安全性:音响系统声音变化大,意外情况多,在调音时稍一疏忽,就有可能导致功率放大器或音箱的烧毁,造成不必要的损失,在系统设计和调音时还要注意采取各种措施,尽量减少设备烧毁情况的发生。

  3、 音响设备选型及要求

  将声音高保真地、良好的再现是电声系统的最终目的,扬声器和音箱担当的就是这个角色,它将声音信号转换成声波,并将声波辐射出去。音箱和扬声器从表面上看 貌似简单,但提高其转换效率,改善其再现音质以及加强其声波辐射能力确是一件十分不容易的事情。可以这样说,音箱和扬声器是电声系统中最薄弱的一个环节, 音箱的声学特性在很大程度 上决定了再现声音的质量。正是由于音箱尚存大量的待解决的问题,存在较大技术改进的空间,所以新技术在扬声器和音箱方面的应用, 对于提高保真度、减少声环境对再现声音的影响和远距离辐射方面会起到显著效果。

  典型的扩声系统大概可以由以下几个部分组成:

  各种u音箱子系统;

  功率放大器;

  调音台;

  各种必须的周边器材;

  话筒和各种重放音源;

  扩声系统的设计过程就是根据相关条件、经过计算、验证后确定以上各部分器材的选型过程。

  为了能准确地设计扩声系统,在设计前至少必须先了解以下的六个问题:

  1、 系统做多少个声道?

  2、 频率范围做多宽?

  3、 最大声级是多少?

  4、 安装位置如何?

  5、 覆盖哪些区域?

  6、 预算多少?

  在拿到场地图纸,了解场地的使用功能后我们结合相关的国家标准,基本上对上述六个问题有了答案,可以进行以下的设计步骤:

  1、据图纸设计音箱子系统

  2、根据音箱子系统的配置选择功率放大器。

  3、 结合系统使用功能要求绘制系统连接图,确定调音台、周边设备、话筒和重放音源。

  系统设计

  1.设计依据业主提供的相关图纸;

  《厅堂扩声系统声学特性指标》GYJ25-86;

  《剧场建筑设计规范》JGJ57-20xx,J67-20xx;

  《厅堂扩声特性测量方法》GB/T4959-1995;

  《声系统设备互连的优选配接值》GB14197-93;

  《客观评价厅堂语言可懂度的RASTI法》GB/T14476-93;

  《厅堂混响时间测量规范》GBJ76-84;

  《民用建筑电器设计规范》JGJ/T16-92。

  2.设计思路

  扩声系统在多功能厅这个场地,主要用于表演和语言扩声,要求系统的可靠性、稳定性以及清晰度、声场均匀度都必须有很好的表现。

  对于多功能厅来说,可满足以下功能:

  演出时的音乐扩声;

  会议时的语言扩声,清晰、覆盖均匀、无长时间听感疲劳;

  可实现现场录制声音资料。

  根据声场模拟结果,扩声系统声学特性指标达到 “语言和音乐兼用扩声系统一级标准”

  YJ25-86厅堂扩声系统声学特性指标表

  最大声压级(空场稳态、准峰值) 传输频率特性 传声增益 声场不均匀度 语言和音乐兼用

  一级 125~4000 Hz 二级 250~4000 Hz

  平均≥95dB 125~4000 Hz 平均≥90 dB 250~4000 Hz

  ≤+4 dB ≤+4 dB

  -4dB 125~4000 Hz -6dB 250~4000 Hz

  平均≥-8 dB 1000~4000 Hz ≤8 dB平均≥-14 dB 1000~4000 Hz

  3.器材选择

  按照上述场地情况、使用功能的分析,以及确立的系统功能、技术指标要求,我们进行系统设备的选型。

  电扩声系统最关键的地方是其电声换能部位,如话筒、扬声器系统;其次是功放和调音台。电扩声系统对声场的控制主要在于选择音箱的所有技术指标(如:频率响应、灵敏度、 指向性、失真和功率等)和重放声的主观评价,鉴于这两大方面的因素,系统中设备的选型以满足“GB14197-93厅堂扩声系统设备互联的优选电气配接 值”和场地所需达到的“扩声系统声学特性指标”为前提。另外我们要说明的是:除了满足功能要求、达到有关国家标准和施工规范以外,系统设备的选取余地是很 大的,如品牌、音色、实际效果、可靠性、性价比等诸种因素。

  ■音箱方面

  在音箱方面我们选择 “突出音色,音质使人耳无听感疲劳”用于室内演出、多功能厅堂,是决定扩声系统品质的最重要因素。这里电声系统需要弥补自然扩声的不足,将发言者的真实声音传达到与会者的耳中。达到听众区的声场均匀度覆盖率,首要考虑合理的声场设计和布局。

  因此我们推荐多点中、小功率扩声,前后场结合采用的扩声形式,根据音箱的客观指标(频响,指向特性、功率等),以及国际上业界对各品牌音箱的主观评价,综合各方面考虑选用的国际知名品牌产品。

  ■无线话筒

  它是拾音的最重要、最基本单元。随着高新技术的不断涌现,高质量的无线话筒是多功能厅使用频率较高的拾音设备之一。无线话筒使用时因屏蔽或电波反射、直射等干扰因素而带来的接收死角,以及外界的电磁干扰影响给使用者带来不便。

  ■音频处理方面

  调音台是多功能厅音响系统的中央控制设备,承担多路信号的混合调节、分配控制,具有信号前级放大、高低音均衡调节,多路信号输出、切换,相当于整套音响系统的神经中枢。

  n 音源

  本系统中使用的`录放音卡座, DVD影碟机均为商用系列,比目前国内使用的民用系列寿命长5倍以上且信噪比,失真度等性能指标均优于民用系列,可播放普通或金属磁带,CD唱片,DVD影音图像,录放卡座还可对会议广播进行高质量的录音。

  辅助设备及材料

  一个好的工程除了有好的系统设计和设备选型外,连接设备的材料以及辅助设备的品质好坏决定了系统和设备能否发挥应有的水准。

  因此本方案在注重系统合理性、设备选择、辅助设备及材料选择方面上,都采取慎重的态度,以确保系统每个环节的可靠性。

  *选择不同尺寸高度的标准优质机柜,按照设备类型划分,使系统控制台区域整洁划一,便于维护和操作;

  *采用 有电压显示的智能时序电源控制器可避免开关机顺序误操作,导致瞬态冲击损坏扬声器单元;

  *采用为著名的信号接插件厂家Neutrik OEM生产厂出品的甬声接插件,确保系统可靠连接,充分发挥扩声系统表现的真实效果;(再好的系统和设备往往由于接插件这一小环节的问题,导致整个系统的瘫痪和无法发挥优良的表现力)

  *全部信号插头焊点使用热缩管绝缘,确保焊点之间不会短路;

  *每条线都有唯一编号,使用EC线码作标记,可使操作人员清楚地了解每个信号线路以及操作设备的连接情况;

  *扩声系统全部采用平衡式接线,保证线路连接可靠、准确;

  *采用专业的工程信号盒,平面嵌入式设计,避免了主席台台面的不平整;

  总结

  按照以上的系统设计、设备选型、音箱位置的确立,本方案的设计完全在功能上满足实际使用要求在可靠性上满足特定场所的要求。同时具有以下几个优点:

  1、简洁实用

  系统无过多环节,搭建简洁;使用合适的音箱分开精确覆盖各个功能区域,保证传声增益,大大降低出现啸叫的可能。

  2、完善

  系统配置合理,既可适应会议也可满足文艺表演,且操作容易。

  3、先进

  系统的搭建及设计的标准,完全以现行厅堂扩声系统设计标准为前提。

  4、性价比高

  系统中新增设备采用了高性价比的产品,产品应用广泛度、性能稳定程度、品质表现程度等等方面,构成了系统的高性能,使整个系统的性能和价值比有着很高的体现。

  5、声效好

  声音较为明亮(听感明朗、活跃)、丰满(听感温暖、舒适、有弹性)而不灰暗、单薄;层次清晰(可懂度高)、平衡(各声部比例谐调)而不模糊、混乱;音质柔和(听感悦耳、舒服)而有力度(听感坚实有力、出得来),不会尖、硬且力度不足;并富有真实感和立体感。附:音响控制室及系统配电的建议:

  扩声系统的主要设备均在控制室内,为使操作人员有良好的工作环境,使设备正常运行并达到良好的扩声效果,对音响控制室提供如下建议:

  a. 控制室面积应至少不小于8平方米,并做好防潮处理以防设备因受潮而受损。

  b. 室内最好不使用带有镇流器的日光灯以避免干扰。

  c. 设置单独弱电系统接地,接地电阻≤2Ω。

  d. 设置单独(单项三线)电源,以免造成电源污染。

  e. 电力管线与音响管线应尽量避免平行,若实在无法解决时,其间隔不得小于50cm。

  f. 扩声系统供电容量AC 220V/10KVA。

设计方案 篇6

  教材分析:

  《荷叶圆圆》是义务教育课程标准实验教科书语文(人教版)一年级下册第14课。本教材每个单元都是围绕专题组织教材内容,加强整合,有利于培养学生的语文素质。同样,这一单元的课文是以快乐的夏天的专题组织材料的,内容十分丰富,既有写夏天美景的,又有写夏天情趣的,还有写夏天的气象常识的。《荷叶圆圆》诗中描写了圆圆的、绿绿的.荷叶。荷叶是小水珠的摇篮;是小蜻蜓的停机坪;是小青蛙的歌台;是小鱼儿的凉伞……课文洋溢着童真、童趣,有利于启迪学生的智慧,激发想象。课文文字优美,语言生动有趣,每个自然段结构相近,读起来让人感到亲切、惬意,琅琅上口,适合背诵。

  设计思路:

  依据课改精神,以学生为主体,提高人文素质,重视学生的情感态度、价值观为指导,设计要体现以下几点:

  1、根据学生的需求兴趣安排教学,尽可能给学生直观的形象感受,把学生领进一个触目可及的童话世界中。

  2、创设情境,感受夏天的美好,激发对大自然、对美的向往,从而树立保护大自然的意识。

  3、在美读课文中,培养学生语感。

  教学目标:

  1、能借助拼音正确、流利地有感情朗读课文。

  2、能根据生活实际,运用多种方式初步了解文中词句的意思在阅读中积累语言。

  3、正确、流利有感情地朗读课文。

  教学流程(第二课时)

  一、复习生字导入:

  师:小朋友,拿出生字卡片,看谁做的漂亮?老师也做了生字卡片漂亮吗?我们一起做游戏:看字卡,嘴巴张得大大的,不出声,让老师猜一猜,你们读的对不对?

  师:小朋友,你们还记得上节课有一个小青蛙它把大荷叶当什么了吗?(歌台)这节课我们小朋友把大荷叶当展示台,展示我们的朗读课文的水平和写字的水平,有信心吗?

  [把学生从课前的状态迅速带入情境中,将入境和复习生字结合起来。]

  二、朗读课文,理解课文内容。

  师:小朋友,先来展示我们的朗读水平吧!

  出示:“我会读”。什么叫我会读?我们先把课文读懂好不好?用不用老师帮忙?分小组读:先读后讨论。

  1、这篇课文向我们介绍了哪几个小伙伴?

  (板书:水珠

  蜻蜓

  青蛙

  小鱼儿)

  2、这几个小伙伴把大荷叶当作了什么?

  (板书:摇篮

  停机坪

  歌台

  凉伞)

  师:小朋友,刚才读了“小蜻蜓立在荷叶上”我这有个“立”字把它贴在这。(贴在小蜻蜓的后边)

  我这还有“蹲、躺、游来游去”谁来贴一贴?

  师:小朋友,我说上一句,你能说出下一句来吗?不会说的看看书。

  师:展示咱们的朗读水平,这回用不用老师帮忙?(自由读)

  师:刚才大家读的都很认真,读:“小水珠躺在荷叶上,眨着亮晶的眼睛。”你也眨一眨眼睛好不好,谁来试一试?

  师:小蜻蜓:“展开透明的翅膀,多美啊!”你们可以一边读一边展开胳臂。

  师:小青蛙呱呱地放声歌唱,读完后你们也可以唱两句。

  师:下面看小鱼怎么游的,能不能捧起一朵朵很美很美的水花。谁来读一读。

  师:现在我们来个最难的,我想找同学把“小水珠、小蜻蜓、小青蛙、小鱼”都读出来。谁来试一试?

  [语文课程标准倡导新的学习方式,让学生在接授式学习之外,学会自主、探究、合作学习,培养学生主动积极的参与精神和合作精神。这样做,就使得学生的认识不断得到完善和升华,最后对课文内容形成初步的自我理解。]

  三、学写生字。

  师:展示我们的写字水平。

  出示“我会写”。写字时注意什么?

  观察“朵、机”写时注意什么?书空,最后学生在书上书写生字。

  [让学生去发现,去探究、结果会掌握得更好,进而培养学生的自学能力。]

  四、了解学生掌握课文的情况。

  出示:你会连吗?

  小水珠的

  停机坪。

  荷叶是

  小蜻蜓的

  摇篮。

  小鱼儿的

  歌台。

  小青蛙的

  凉伞。

设计方案 篇7

  设计意图:

  春天给人的感觉是五彩缤纷、生机勃勃的,本次活动以整体感受的方法,以情绪、情感、氛围感染幼儿,让幼儿借助听配乐朗诵、欣赏优美图片,产生丰富的联想,欣赏诗歌优美的语言,激发幼儿热爱大自然的情感。

  活动目标:

  1.朗诵诗歌,了解周围环境在春天的变化。

  2.理解诗歌内容,学习有感情、语气变化的朗诵诗歌。

  3.感受诗歌优美的意境,尝试运用替换的方式仿编诗歌中的简单的句子。

  活动准备:

  《春天的秘密》挂图、录音机、《春天在哪里》故事磁带、课件等。

  活动过程:

  (一)引导幼儿感受春天

  1.“小朋友们现在是什么季节?春天美不美?我们先一起感受一下春天美在什么地方。”教师带幼儿听歌曲《春天在哪里》。

  2.教师组织幼儿谈话:我们在幼儿园和周围找到了春天哪些变化?(幼儿自由讨论回答)

  3.出示挂图,提问幼儿挂图上都有什么?教师总结并有感情的朗诵诗歌。幼儿初步感受诗歌的内容。欣赏后教师提问,“春天来了,我们周围有什么变化?它们为什么说“春天在这儿?”

  4.播放课件,幼儿第二次完整的欣赏诗歌。

  (二)教师分段朗诵诗歌,引导幼儿逐步观察。

  1.欣赏第一段,春天来了,春天来了,小河里的冰怎么样了?(冰融化了)河水是怎样流的?(淅沥淅沥)说了什么话?怎么说的?为什么要小声?(因为是秘密)我们一起来学一下。

  2.欣赏第二段,春天来了,春天来了,垂柳有什么变化?(换上了嫩绿的新装)春天还有什么也是嫩绿色的?春风一吹,垂柳在微风中会怎么样?(轻轻地飘扬)老师当微风,你们当垂柳我们一起来表演好不好?(边朗诵边表演)

  3.欣赏第三段,春天来了,桃花是怎样告诉我们春天的秘密的?(红花脸,抿着小嘴)怎么说的`?(微笑着说)师生一起学抿嘴笑的样子。

  4.欣赏第四段,春天来了,谁飞来了?诗歌中是怎样描述燕子的?(燕子飞翔在蔚蓝的天空)怎么叫的?(啁啾啁啾地叫着)是怎么说的?(小声地)我们一边学燕子,一边小声地说:“春天来了,春天在这儿。

  5.欣赏第五段,春天来了,麦苗是什么颜色的?(绿油油的)麦苗从什么地方怎样往上钻的?(使劲地从泥里往上钻)我们一起学学看。

  6.欣赏第六段,春天来了,农民伯伯忙着干什么?(播种)拖拉机发出怎样的声音?(轰隆轰隆)拖拉机也是小声地说吗?怎么说得?(嚷)农民伯伯忙着播种,拖拉机也在干活,他很兴奋,忙着把春天来的好消息告诉人们,因为声音很大,我们把它叫做“嚷”(幼儿学念)提问幼儿这首好听的儿歌叫什么名字?

  (三)请幼儿跟读并尝试仿编诗歌。

  1.播放背景音乐,请幼儿小声跟老师有感情的朗诵诗歌。

  2.请幼儿仿编诗歌,教师可设计以下问题:我们寻找春天时还发现了什么小秘密?你能把它们编进诗歌里吗?

  3.帮助幼儿梳理仿编的内容,把仿编的内容加到诗歌里朗诵 。

  4.跟随《春天在哪里》音乐结束活动。

【设计方案】相关文章:

设计方案(经典)04-07

[精选]设计方案04-20

【精选】设计方案05-10

(经典)设计方案05-07

设计方案【精选】05-08

设计方案(精选)04-03

设计方案(经典)04-06

设计方案[经典]04-16

设计方案03-20

[经典]设计方案04-18