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财务人员岗位职责
更新时间:2024-07-14 04:46:08
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财务人员岗位职责(通用26篇)

  随着社会不断地进步,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编帮大家整理的财务人员岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  财务人员岗位职责 篇1

  1.具体执行有关财务制度,带领财务部人员完成公司的日常工作;

  2.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本、费用和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用的效果,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、及时向公司提出合理化建议;

  3.详细审核财务会计每张凭证、有关的.内容、数字、金额、期限、应收应付、手续等是否准确无误,签名确认无误才安排会计过帐;

  4.负责各项目的帐总体策划设帐、安排处理报表,另在规定的时间内上交国家有关部门要求上报的资料:(包括报税、纳税资料、统计资料等);

  5.查阅了解公司财务的计划资料、合同和其他有关经济资料,纠正财务中的差错。

  财务人员岗位职责 篇2

  1、参与梳理、优化物业版块财务管理工作流程;

  2、参与审核各物业公司预算及资金计划,并分析执行情况;

  3、超预算、预算外、重大支出、收费减免的审核;

  4、指导、督促各项目的`财务问题按集团标准和要求整改;

  5、每月报送集团要求的财务类报表;

  6、各区域物业公司财务工作的指导和跟进;

  7、处理片区的税务事宜,对接当地税局关系及工作协调;

  8、按集团和财务中心的工作计划完成各项工作。

  财务人员岗位职责 篇3

  1、准确、及时核算库存商品购进、销售、库存情况,定期与店仓库会计核对库存及购进帐,与供应商核对购进及退货帐,做好联营商品结算核对工作,做到帐实相符;

  2、定期清理往来账户,应收账款、其他应收款、应付账款、其他应付款等及时催收和清偿款项,做好账务核对工作;

  3、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与营运、采购等部门的工作联系,加强与有关部门的写作配合工作。

  4负责开票等其他事宜

  财务人员岗位职责 篇4

  1.按人事部门通知,编制工资发放名册,及时送交银行按时发放。工资名册要装订成册,按会计档案管理要求妥善保管。

  2.根据经管办提供的绩效工资核算表,与各核算科室上报的奖金分配表进行核对无误后,编制绩效工资发放清册,及时送交银行按时发放。

  3.正确划分工资及代扣款项的'明细项目,提供详尽的工资分配明细资料。

  4.按国家有关规定,正确计算并代扣代缴职工个人所得税、住房公积金、养老保险金、失业保险金、医疗保险金、工会费等款项。

  财务人员岗位职责 篇5

  1.负责现金的`保管,对经由负责人签字的报销单予以审核进行报销,负责登记现金日记账,做到日清月结。准确准时完成每月一次的现金盘点工作;

  2.负责保管银行印鉴卡等有关资料,负责登记银行存款日记账的工作,及时到银行取回回单及银行对帐单;

  3.负责统一管理发票和收据,做好开具、领用和核销工作;

  4.其他公司财务部安排的事项。

  财务人员岗位职责 篇6

  一、在财务处处长的领导下,主持各科室的工作,制定本科室各项制度,并不断更新和完善

  二、定期研究、布置、检查、总结本科室的.各项工作,严格遵守财经纪律和各项规章制度及医保政策,抵制不合理开支,发现问题及时向处领导汇报,

  三、合理调度和运用资金,保证各项资金的安全运行。

  四、负责对科内上报的各种报表进行审核,审核无误后方可报出。

  五、定期对各科室的经济运行情况,进行综合分析,对存在的问题,及时提出解决问题的意见和建议,上报处领导。

  六、合理安排工作岗位,不定期地针对存在的问题,组织业务学习,不断提高本科室人员的业务素质和职业道德水平。

  七、做好科内人员的思想工作,增强服务意识,严肃工作纪律,转变工作作风,做好与处内各科室及其他部门的沟通、协调工作。

  八、作好本科室的安全工作,保证各类网络的正常运行。

  九、完成院、处领导交办的其他工作。

  财务人员岗位职责 篇7

  1、完成各项财务核算及会计业务,负责成本管理、费用支出控制,预算编制、更新;

  2、协助财务经理进行预算管理,处理税务事宜,组织协调内外部审计;

  3、审核公司各项支付,清理往来帐户,定期对应收帐款进行分析,协助加强应收帐款的管理;

  4、负责工商、税务、财政、银行等政府机构有关证照的年检和更新工作;

  5、完成会计凭证编制、登录工作,审核后上报相关财务报告及报表;

  6、及时传达并严格执行下发的.各类财务管理文件,指导财会资料档案管理;

  7、主持财产清查,并对发现问题提出建议;

  8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动。

  财务人员岗位职责 篇8

  1、具备财务全盘账务操作经验;

  2、能胜任财务各岗位,能积极配合财务部轮岗或岗位安排;

  3、能积极学习,熟悉公司业务类型,以及相适应的财务体系;结合业务运营状况,输出相关财务报表;

  4、参与业务部门的沟通,按照业务过程中改善或建立适宜的'财务流程,对系统功能问题进行梳理,并进行优化跟进。

  财务人员岗位职责 篇9

  1、熟悉相关成本核算操作,主要负责公司出入账核算,成本核算,薪资计算等;

  2、核对往来账目和应收应付款管理,日常账务处理;

  3、准确及时完成公司各项收入、往来、费用及其他相关财务科目核算工作;

  4、负责各项费用支付单据的审核及账务处理;

  5、负责纳税申报、工商年检、统计等申报工作;

  6、负责工资计算与发放、社保计提工作;

  7、负责公司内部管理报表的编制工作;

  8、负责公司固定资产的`管理工作;

  财务人员岗位职责 篇10

  1、财务室是学校的安全要害部位,财会人员应认真执行《会计法》和财会管理制度,各类帐目都必须做到帐册齐全、手续完备,安全保卫责任落实。

  2、现金管理必须专人负责,财会室存放现金必须执行银行方面的统一规定,超规定存放现金要报经校领导批准,同时落实防护措施。否则发生事故,由当事人承担责任。

  3、树立安全防范的意识,财务室门窗、防盗,报警设施经常检查,确保安全、牢固、有效。使用经公安、技监部门检测合格的'保险柜(箱),保险柜过夜现金不得超出公安机关或银行核定库存现金限额,保险柜(箱)应及时关锁,钥匙会计随身携带,不准放在办公桌内或转交他人。

  4、财会人员应按现金管理制度使用现金,一般超出现金支付数额的,要使用银行支票支付方式进行结算,特除情况去银行存取现金数额较大时,必须两人以上,不得单身去银行存取款。

  5、财务室内注意来往人员,陌生人不准进入财会室,非财会人员不准接触保险柜。

  6、注意防火安全,经常检查防火设施是否安全有效,财务室内不准吸烟或带入其它火种。

  财务人员岗位职责 篇11

  1.协调编制、收集、汇总年度财务预算和项目周期预算,进行预算分析,参与预算的审核;

  2.投资项目的前期研究及可研测算的'财务部分编制工作,对投资项目的经济效益及财务风险进行分析和评价;

  3.根据上级和领导要求,按时统计分析收入、成本费用等各项财务信息,编制内部管理报表;

  4.监控预算的执行情况,及时反映预算执行过程中出现的问题,按情况需要出具分析报告,提供经营建议;

  5.领导下属各项目会计开展核算工作,审核会计报表,审核报销及对外付款单据,保证业务合规性,防范财务风险;

  6.根据工作需要和领导安排,负责其他财务管理工作。

  财务人员岗位职责 篇12

  1、负责日常会计处理,财务核算

  2、负责账本登记工作,并进行账务核实

  3、负责结账、编制会计报表,安排各类税务申报事宜

  4、负责银行,财税、工商相关业务的办理等

  5、负责纳税申报和各类财务报表的编制工作

  6、完成财务经理布置的.临时任务

  财务人员岗位职责 篇13

  1、根据公司财务管理制度,指导和协调各项预算的编制、审核、汇总等工作,协同做好开发成本及期间费用的控制与管理;

  2、参与公司经营目标制定,配合公司经营目标提出财务预算及成本控制方案;

  3、开展财务分析工作,及时反映公司财务状况变动和经营成果信息,准确核算各类税费、及时申报、汇算清缴。对内做好本部门与公司各部门的配合与协调工作,对外做好与银行、税务、会计师事务所等相关单位的.沟通与协调工作;

  4、协助完成年度经营指标、对年度经营情况与当年经营指标进行对比分析;

  5、对领导交与的其他事务按规定办理,配合完成各种财务工作。

  财务人员岗位职责 篇14

  1、协助完成财务部门内的财务、会计、统计等工作;

  2、协助财务经理进行预算控制、成本核算、财务管理;

  3、协助规范和完善财务管理制度;

  4、协助处理、审核相关凭证,参与会计档案整理;

  5、管理公司合同、发票及账单等;

  6、协助财务经理与内外部的协调工作

  财务人员岗位职责 篇15

  1、维护公司利益,贯彻公司管理要求,发挥对项目公司的监管职能,定期向公司汇报项目公司的财务情况,配合稽核、审计工作;

  2、严格执行规范的资金审核手续,做好资金管控;

  3、定期上报项目公司的资金使用情况表,严格执行公司对项目公司投资资金计划的审核批复意见;

  4、检查项目公司工程建设现场施工和完工状况并及时上报公司;

  5、妥善保管项目公司的财务印章和网银工具;

  6、负责项目公司的会计核算、资金结算、税务管理等工作;

  7、配合审计、税务、银行等相关部门的'检查、年检等工作;

  8、完成领导交办的其他工作。

  财务人员岗位职责 篇16

  1、熟练掌握出纳账的记账原则和方法,建立健全现金、银行存款日记账其它账目,定期核对,做到账目清晰、手续完备、账账相符、账表相符、账实相符、目清月结、准确无误。

  2、熟悉辖区内的单元户数面积,以及管理费、水、电气费等收费标准及计算办法。收缴各种管理费用并开具收据,做好收费用的统计,核算工作,做到及时,不重不漏。

  3、监督物业管理费的收缴和运用,抓好各种应收款项的收取工作,核算长期拖欠不清的'款项,督促经办人限期清理。

  4、编制记账凭证,及时记账,及时编报各种会计报表,做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚。

  5、研究熟悉各项工商、财会及税务管理制度,运用法律、政策手段保护公司的合法权益。

  财务人员岗位职责 篇17

  1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;

  2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;

  3、监督执行、维护公司程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;

  4、向公司管理层提供各项财务和必要的'财务分析;

  5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。

  财务人员岗位职责 篇18

  1、遵守和执行国家的有关财经法律、法规、公司和营业部的各项财务管理、保密制度;

  2、真实、准确、完整、及时反映和记录有关的'会计凭证、财务报表,如实反映营业部的经营活动和财务状况;

  3、牵头编制营业部预算,跟踪、监督预算执行情况;

  4、做好数据分析,提供合理化建议;

  5、加强和总部、外部监管部门的联系,及时报送各类报告。

  财务人员岗位职责 篇19

  1、熟悉相关成本核算操作,主要负责公司出入账核算,成本核算,薪资计算等;

  2、核对往来账目和应收应付款管理,日常账务处理;

  3、准确及时完成公司各项收入、往来、费用及其他相关财务科目核算工作;

  4、负责各项费用支付单据的审核及账务处理;

  5、负责纳税申报、工商年检、统计等申报工作;

  6、负责工资计算与发放、社保计提工作;

  7、负责公司内部管理报表的编制工作;

  8、负责公司固定资产的.管理工作;

  财务人员岗位职责 篇20

  1、财务室是学校的安全要害部位,财会人员应认真执行《会计法》和财会管理制度,各类帐目都必须做到帐册齐全、手续完备,安全保卫责任落实。

  2、现金管理必须专人负责,财会室存放现金必须执行银行方面的统一规定,超规定存放现金要报经校领导批准,同时落实防护措施。否则发生事故,由当事人承担责任。

  3、树立安全防范的`意识,财务室门窗、防盗,报警设施经常检查,确保安全、牢固、有效。使用经公安、技监部门检测合格的保险柜(箱),保险柜过夜现金不得超出公安机关或银行核定库存现金限额,保险柜(箱)应及时关锁,钥匙会计随身携带,不准放在办公桌内或转交他人。

  4、财会人员应按现金管理制度使用现金,一般超出现金支付数额的,要使用银行支票支付方式进行结算,特除情况去银行存取现金数额较大时,必须两人以上,不得单身去银行存取款。

  5、财务室内注意来往人员,陌生人不准进入财会室,非财会人员不准接触保险柜。

  6、注意防火安全,经常检查防火设施是否安全有效,财务室内不准吸烟或带入其它火种。

  财务人员岗位职责 篇21

  1、组织建立健全部门制度、流程等管理体系,组织实施并定期优化,指导与监督项目财务管理体系的建设、运行与优化;

  2、掌握国家税务政策并进行财经政策的研究、分析,为公司决策提供依据;

  3、负责费用预测、计划、控制、核算、分析、考核等,督促降低消耗、节约费用、提高经济效益。

  财务人员岗位职责 篇22

  1、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。

  2、手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。

  3、负责编制月、季、决算和其他方面有关报表。

  4、协助经理编制并执行全院预算。

  5、认真审核原始凭证,对违反规定或不合格的`凭证应拒绝入帐。

  6、要严格掌握开支范围和开支标准。

  7、定期核对固定资产帐目,作到帐物相符。

  8、上级财务机关检查工作时,要负责提供资料和反映情况。

  9、每月书面向经理汇报财务情况,当好经理参谋,发挥财务监督作用。

  10、定期装订会计凭证、帐簿、表册等,妥善保管和存档。

  11、当年会计档案由会计人员保管,往年会计档案由学校档案室保管。

  12、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。

  13、负责掌管财务印章,严格控制支票的签发。

  14、按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。

  15、加强安全防范意识和安全防范措施,严格执行财务管理方面的安全制度,确保不出安全问题。

  16、严格遵守,执行国家财经法律法规和财务会计制度,作好会计工作。

  17、要认真审查各种报销或支出的原始凭证,对违反国家规定或有误差的,要拒绝办理报销手续。

  18、要根据原始凭证,记好现金和银行帐。

  19、书写整洁、数字准确、日清月结。

  20、严格遵守现金管理制度,库存现金不得超过定额,不坐支,不挪用,不得用白条抵顶库存现金,保持现金实存与现金帐面一致。

  21、负责到银行办理经费领取手续,支付和结算工作。

  22、负责支票签发管理,不得签发空头支票,按规定设立支票领用登记簿。

  23、加强安全防范意识和安全防范措施,严格执行安全制度,认真管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷。

  24、负责作好工资、奖金、医药费的造册发放工作。

  25、负责编造学期和每月的现金支出计划,分清资金渠道,有计划的领取和支付现金。

  26、及时与银行对帐,作好银行对帐调节表。

  27、根据规定和协议,作好应收款工作,定期向主管领导汇报收款情况。

  28、严格遵守、执行国家财经法律法规和财会制度,作好出纳工作。

  财务人员岗位职责 篇23

  1、在公司董事长和总经理的领导下,领导本公司的具体财务会计工作。

  对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结。认真贯彻执行有关财经政策,要积极宣传、严格遵守财经纪律和各项规章制度,不断地改进财务会计工作。

  2、组织制定本公司的各项财务会计制度,并督促贯彻执行。及时检查各项制度的执行情况,如有违者,要及时制止和纠正,重大问题应向公司董事长和总经理或有关部门报告。要及时总结经验,不断地修订和完善各项财务会计制度。

  3、组织编制本公司的财务收支计划,并组织实施。

  根据董事会确定的各项指标,结合本公司的经济预测和经营决策以及生产、经营、劳动、技术措施等计划,编制财务收支计划并督促执行。

  4、会同公司有关部门组织固定资产和流动资金的核定工作。根据企业发展和节约资金的要求,组织有关人员,合理核定资金定额,加强对固定资产的管理,提高资金使用效果。

  5、负责完成各项上缴任务。

  根据现行税法和国家有关规定,督促办理解缴手续,按期定额地完成各种税款和上缴任务。

  6、负责向公司董事长和总经理提供经济数据,财务分析资料,审查对外提供的会计资料。认真审核会计凭证和会计报表。

  7、参加企业经营管理会议,参与经营决策,充分运用会计资料,分析经济效果,提供可靠信息,预测经济前景,为领导决策当好参谋助手。审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件。

  8、随时接受上级有关部门对我公司财务工作的`监督、检查、审计,对工作中的错误、缺点负责纠正和处理。

  9、组织财务人员学习国家有关财经方针政策和业务技术。积极推广和运用新技术,逐步实现会计核算电算化。

  10、完成好公司和上级部门交办的其他工作。

  财务人员岗位职责 篇24

  1、催要供应商增值税进项发票,并及时认证。

  2、负责开具本公司销项发票,并核算公司当月应交税金。

  3、整理,归纳公司发票资料,编制凭证并据以登账。

  5、保管,整理公司对外账务档案及税务资料。

  6、处理与税务有关的其他事项

  财务人员岗位职责 篇25

  1.独立完成公司的总账、明细账、报表编制;

  2.按时进行月度凭证填制,记账,月度报表编制与税务申报;

  3.公司费用报销制度拟定与审核;

  4.公司采购制度拟定与采购发票、流程审核、认证;库存材料、进销存明细账务登记;

  5.增值税发票申领、保管、填开;

  6.公司薪资制度拟定与审核、发放;社保缴费及个税税费申报,扣缴;

  7.负责公司银行/海关等业务办理;办理办理进出口清关,出口退税;

  8.外汇入账申报及结汇(网上操作);

  9、公司对外合同签署的财务审核;

  10.公司工商变更等事项处理。

  财务人员岗位职责 篇26

  1、根据集团整体战略规划,编制本版块年、季、月度财务预算计划,并组织实施;

  2、根据公司经营业务性质,建立、健全财务管理体系,分析并改进现有财务工作流程;

  3、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成;

  4、定期向集团汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的`具体情况,为公司高级管理人员提供财务分析,提出有益的建议;

  5、负责公司财务部日常管理工作,组织财会人员正确、及时、完整地处理账务;

  6、负责对公司资金进行计划安排,按要求编制资金预算计划并执行资金预算制度;

  7、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;

  8、负责部门员工队伍建设、选拔,评价下属的工作,组织部门业务技能培训;

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