随着社会一步步向前发展，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编收集整理的网站运营经理岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

网站运营经理岗位职责1

　　1、负责网站整体运营，制定网站运营策略、方案和计划并组织执行，负责客户的开发；

　　2、推动各项业务发展，提升营运效益，确保运营目标的实现，对KPI指标负责；

　　3、通过网站运营提升网站价值和粘性，提高会员、商户活跃度，提高申请、交易量，提高页面浏览率，提高网站知名度，促进公司和网站各项收入提升；

　　4、用户体验、业务流程等的.分析和改进并参与电商平台的品牌、产品、市场的规划，实现公司既定目标；

　　5、规划网站风格、架构、功能、频道，负责团队建设、团队培训和日常工作开展等。

网站运营经理岗位职责2

　　1、负责公司网站整体规划及市场推广；

　　2、负责统筹制定网站的建设方案，明确定位目标，发展战略落实实施；

　　3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护；

　　4、分析并把握用户需求，调整各级栏目的.建设，监控、敦促网站内容及时更新与完善；

　　5、负责网站的整体运营，确保网站的顺利开展。

网站运营经理岗位职责3

　　岗位职责

　　1、负责进行大型门户网站、行业网站的整体规划及市场推广;

　　2、负责统筹制定网站的建设方案,明确定位目标,发展战略落实实施;

　　3、能够带领团队配合其他部门搞好网站的运营、运行和维护;

　　4、分析并把握用户需求,调整各级栏目的建设,监控、敦促网站内容及时更新与完善;

　　5、负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的技术方案、实施方案的制定;

　　6、负责网站的整体运营,确保网站的顺利开展。

　　任职资格

　　1、大学本科及以上学历,2年以上网站相关管理工作经验;

　　2、有丰富的网站运营经验,从事过大型网站的.整体运营工作,有团队管理成功经验者优先;

　　3、细致、耐心的工作态度,良好的沟通技巧和组织协调能力,富有激情和创造性;

　　4、了解培训行业的发展和关键操作与运营;

　　5、有很强的责任心和团队合作的精神。

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