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营销的岗位职责
更新时间:2023-05-03 18:29:26
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营销的岗位职责15篇

  在日新月异的现代社会中,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编精心整理的营销的岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

营销的岗位职责1

  工作职责

  1、负责短视频创意剧情、玩法、脚本创作

  2、负责推进优质创意的`落地、推广、数据监测与优化

  3、配合内容团队,协助机构、创作者创作出更优质的内容

  任职要求

  1、一年半以上短视频(产品、MCN)相关经验

  2、过硬的后期能力,熟悉premiere、PS、AE等剪辑软件

  3、擅长捕捉热点并快速落地进行创作,脑洞大,想法无限

  4、良好的沟通、协调能力,社交能力佳

营销的岗位职责2

  岗位职责

  1、根据公司经营发展战略规划,负责全面品质管理工作;

  2、负责基地生产资质申报、审核的筹划、组织及牵头落实工作;

  3、负责公司质量体系一体化及贯标工作的建设、推进、实施及检查、纠正、考核;

  4、组织编制公司产品质量管理制度、评审标准、质量整改项目管理办法、日常质量监控运行手册等质量管理有关制度、文件及流程。

  5、负责在产产品的质量改进计划的跟踪及验证工作,日常质量管理实行监督、检查;

  6、负责研发新产品交付质量验证,及质量提升改进计划的跟踪、验证;

  7、负责对重大质量事故调查、分析和处理;

  8、负责相关质量管理培训,包括质量体系、统计工具、岗位技能等,提高公司员工的质量意识。

  任职要求

  1、I汽车零配件行业生产制造行业质量管理经验优先,理工科背景本科以上学历;

  2、汽车零配件行业行业大中型制造企业5年以上质量管理工作经验,质量经理岗位经验不少于2年;

  3、精通质量管理体系,质量控制手段,日常质量监控及各种质量管理工具的运用,有丰富的质量管理制度及作业流程设计经验;

  4、工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;建立流程和体系的.管理和统合能力;制造现场的品质架构建设经验,品质制程和指标管理推进能力;

  5、拥用业界先进企业或者集团性企业管理,日韩企业经验者优先。

营销的岗位职责3

  任职要求:

  1、大专以上学历,市场营销、销售管理、市场策划等相关专业毕业优先。

  2、5年以上建材或家居行业销售管理工作经验,熟悉操作办公室软件,能适应经常出差。

  3、具备较强的市场开发、客户管理、整改、培训、市场促销管理等工作能力。

  4、具有较强的'公关及谈判能力,良好的演讲、沟通协调、问题处理与分析能力,独立开发客户、培训团队的能力,具有事业心。

营销的岗位职责4

  职位描述:

  1、负责公司的节能环保业务拓展工作,包括市场调查,收集、整理和筛选项目信息,拓展节能环保业务渠道;

  2、能够与企业的决策人洽谈,发掘企业需求,并有针对性地为企业提供专业解决方案;

  3、根据客户要求提供能源管理的咨询服务,包括能源诊断、方案设计等,并及时与客户对接;

  4、承担业务的商务交流工作,组织实施竞投标和合同的商务谈判;

  5、收集并分析与公司技术领域相关的国家和地方各项财政资金补贴政策;

  6、负责相关的`政府主管部门的对接协调。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,有3年以上节能环保行业销售经验;

  2、热动、化工、机电和市场营销等相关专业;

  3、擅长商务谈判,有敏锐的商业思维,善于整合资源;

  4、出色的沟通协调能力,良好的团队合作精神;

  5、熟悉节能环保领域企业及有政府和协会资源关系者优先。

营销的岗位职责5

  岗位职责:

  1、依公司经营目标及长期计划研订年度营销计划,全面负责市场营销推广及销售工作;

  2、制订公司营销战略,负责完成公司年度销售任务及营销活动策划执行;

  3、监控及调整全年营销计划及各营销节点的临时方向调整;

  4、建立渠道及公共资源关系的稳定性;

  5、总控各职能及一线部门对营销方向的.执行风险影响;

  6、新员工业务培训,团队管理

  岗位任职要求:

  1、大专以上学历,企业管理、经济管理工程管理等相关专业;

  2、5年以上工作经验,2年以上大型旅游产业公司同等职位任职经历,熟悉旅游文化产业运营管理;

  3、具有成功的旅游项目全程运营实战经验和集团化的管理实践经验,熟悉旅游行业的政策法规;

  4、了解企业战略管理、计划管理、项目管理、绩效管理和行政管理等知识;

  5、有很强的原则性、极强的自我激励能力,乐观积极,强烈的事业心,团队意识强;具有卓越的职业品德和操守;

  6、优秀的沟通能力、影响力、计划与执行能力、逻辑性极强,能够深刻发现问题的本质;擅长梳理各部门工作流转配合的关系。

营销的岗位职责6

  岗位职责:

  1、 统筹制定剧院年度会务工作计划;

  2、 细化制定年度会务营销工作方向与目标,一岗双责,在确保安全的前提下达成公司下达的目标任务;

  3、 强化与各部门间的`沟通协调,能够快速圆满的解决各类突发事件;

  4、 完成领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、45周岁以下,本科及以上学历;

  2、5年以上会务营销工作经验;

  3、普通话标准,有会务方面资源的人员优先考虑;

  4、条件特别优秀者,要求可适当放宽。

营销的岗位职责7

  职责描述

  1、作为公司核心团队成员之一,负责制定公司开拓市场、获取市场份额的策略和实施方案。

  2、通过线上线下渠道等营销方式获取以华人为主的境内外中高端用户群体。

  3、与各类机构建立客户互换、流量导流、项目分成等合作,多元化拓展投资渠道。

  4、负责制定品牌的推广策略、目标市场的攻克,有效提升品牌知名度和市场占有率。

  5、负责建立客户运维的策略与体系。

  6、为达成公司营销目标而需展开的其他工作。

  任职要求

  1、3年以上的工作经验,在互联网、互联网金融、私人银行或其他传统金融公司任营销/市场/运营职位。

  2、优秀的计划和执行能力,能设定团队目标并带领团队达成既定目标。

  3、工作积极主动,自律,注重效率;有自我管理及团队管理的能力,很强的问题解决能力,强烈的责任心;能在强大的`压力下工作。

  4、创新的意愿和活力及优秀的团队精神。

  5、有过从零到1,从1到100的营销或用户运营体系经验者优先。

营销的岗位职责8

  一、岗位名称:餐饮总监

  二、岗位级别:总监

  三、直接上司:总经理

  四、管理对象:餐饮部经理

  五、岗位职责:

  1、执行总经理的经营管理指令,向总经理负责并报告工作。坚持“以市场为导向,以效益为中心,以质量为生命”和“以部门为成本中心”的方针。

  2、负责制订餐饮部各项业务计划,组织、协调、指挥和控制各管辖部门准确贯彻实施。负责抓好本部门的市场营销和质量、成本等经营管理工作和深入开展学先进找差距活动。

  3、主持本部门例会,听取汇报,督促工作进度,解决工作中的问题。

  4、负责本部门的安全和日常的质量管理工作,检查和督促各部门严格按照工作规程和质量标准进行工作,实行规范作业。

  5、负责本部门员工的岗位业务培训,加强让客人完全满意的基本宗旨的教育,督促各部门有计划地抓好培训工作,提高全员业务素质。

  6、沟通本部门与其他部室的联系,协调配合,搞好工作。

  7、建立良好的客户关系,广泛听取和搜集宾客及客户单位的'意见,认真处理投诉,不断改进工作。

  8、审阅当天的业务报表,掌握当日预订、货源供应和厨房准备工作情况,了解当日的重要宴请以及来宾的有关情况和特殊要求,认真组织做好一切准备工作。

  9、负责督促有关人员搞好食品卫生、成本核算、日清日结、食品价格、供餐标准等工作,积极支持对菜点的研究,不断推陈出新。

  10、负责按月进行经营活动分析,研究当月经营情况和预算控制情况,分析原因,提出措施,改进管理,开拓市场,厉行节约,提高经济效益。

  11、负责财产的管理,拟订各项设备的添置、更新和改造计划,不断完善服务项目。

  12、负责制订管理人员和服务工作人员的考核标准,认真考核部门管理人员的日常工作成绩,倡导民主管理气氛,激发员工的士气和积极性,不断提高管理效能。

  13、做好思想政治工作,抓好本部门的精神文明建设,关心员工生活。

营销的岗位职责9

  工作职责:

  根据产品特色与用户分析,制定推广策略以及预算分配;

  基于推广策略,策划各阶段推广主题及广告创意、公关内容、渠道策略;

  项目执行管理,对项目进度、质量负责;

  协调、解决项目执行中出现的人力、资源、技术难点问题。

  任职要求:

  本科以上学历,热爱游戏,3年及以上游戏营销推广经验,独立负责过端游,独立游戏的'市场推广者优先;

  了解游戏用户需求,具备良好的创意策划能力;

  熟悉营销推广各大模块(广告、公关、关注度平台、推广数据优化、产品内容承接),熟悉互联网产品渠道以及用户习惯;

  具备较强的项目管理能力及沟通协调能力,团队合作意识强。

营销的岗位职责10

  职责描述:

  1、配合部门业务需要,保证出口订单下发及负责生产跟进,成品出库、商检(含产地证)等工作;

  2、根据要求递交报关审核,促使报关工作顺利进行;

  3、出口订单核销及相应退税资料提报,敦促银行回款工作;

  4、月财务对账,月出口及财务数据提报。

  任职要求:

  1、熟悉国家质量管理体系标准和熟悉认证流程;

  2、熟悉与货物进出口业务有关的法律法规,熟悉国家相关进出口政策以及报关流程、商检流程;

  3、熟练掌握国际贸易术语,精通国际贸易、物流管理相关知识和技能;

  4、熟悉外贸企业单证的操作流程以及各种贸易方式下各类单证的制作方法;

  5、熟练的.英语听、说、读、写能力,且英语可作为办公语言。

营销的岗位职责11

  职责描述:

  1、指导设计方完成公司品牌策划及相关资料制作

  2、主持搭建线上营销平台;结合公司产品,拟定线上营销策略

  3、协助上级完成营销方案、商业规划及相关文件资料的撰写;

  4、完成部门资料的整理、归档,完成工作计划及总结;

  5、完成公司产品的更新、打样、展示、推广

  6、建立用户档案,定期开展回访、推送工作;收集并主持处理投诉;

  7、收集、调查竞品信息,完成竞品分析报告。

  任职要求

  1、本科及以上学历;

  2、市场营销、平面设计专业优先;

  3、具备一定的.写作、图文美化功底;

  4、对工作认真负责,具备一定的抗压能力;

  5、工作思维清晰,逻辑性强;

  6、沟通能力强,为人亲和有耐心;

  7、持有机动车C照优先。

营销的岗位职责12

  岗位职责:

  1、根据公司营销策略,制定区域销售计划,完成公司下达的任务指标;

  2、业务开拓,开发新客户、拜访老客户,稳定客户关系、维护客户资源;

  3、负责业务洽谈,产品报价及回款,传达及说明公司各项业务重大讯息、活动及产品;

  4、整理、反馈客户档案,及公司安排的其他临时性工作。

  岗位要求:

  1、一年以上饲料添加剂行业的从业经验,畜牧、兽医、动物营养等相关专业大专及以上学历;

  2、具备良好的`抗压能力、团队合作精神和销售技能;

  3、认可公司核心价值观及产品,服从公司安排,能在公司技术营销团队指导下,大力推广新产品。

营销的岗位职责13

  岗位职责:

  1、利用公司提供的银行网点进行客户开发;

  2、利用其他资源和渠道发展新客户;

  3、做好相关金融产品营销等工作;

  4、收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息;

  5、为客户提供综合性基础服务;

  6、按公司要求,向客户提供与证券经纪业务相关的其它服务;

  7、完成公司分配的客户开发和销售任务。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,金融、经济专业优先,(有丰富的.人脉资源和从业经验的可考虑放宽条件);

  2、具有证券从业资格,银行,证券,期货,基金,外汇,黄金投资经验者优先;

  3、具有良好的职业规划和团队协作精神,强烈的进取心,在价值观上认同证券营销岗位;

  4、具有服务客户的心态,并有一定的沟通和表达能力;

营销的岗位职责14

  岗位职责:

  1)负责教育平台的管理及推送;

  2)负责活动策划、组织和整体推广,并执行。

  2)负责收集策划活动的市场反馈信息,进行分析并调整活动方案。

  4)负责提供有竞争力和个性化的市场推广,及活动的整体策划、组织执行;

  5)能够独立完成活动创意方案及方案撰写,具备扎实的'文字功底、方案策划能力、提案制作能力。

  6)统计各项活动的数据,经过分类整理和分析,如实上报为领导决策提供依据;

  7)协助完成公司其他部门相关活动策划工作。

  任职要求:

  1)市场营销、广告类、中文、教育学心理学或相关专业本科或以上学历,市场活动策划、教育相关活动策化工作经验2年以上;

  2)熟知教育活动的运作流程,精通活动项目管理;

  3)有一定的文字写作能力,会撰写策划书、市场调研报告等文书;

  4)有较强的活动执行能力,良好的沟通能力和积极向上的团队精神;

  5)熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强,细心,耐心,语言表达能力强。

营销的岗位职责15

  岗位职责简述:进行技术服务和推广,维护客户,负责公司产品在目标区域的技术营销工作。

  任职要求:1、农学、植物保护、园艺等涉农相关专业本科及以上学历;

  2、乐观开朗、积极主动,富有激情;

  3、沟通表达能力强,具有吃苦耐劳精神;

  4、自律性高,执行力强。

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