在现在社会，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的渠道总监岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

渠道总监岗位职责1

　　【岗位职责】

　　1、根据公司的要求，搭建渠道管理体系，督促渠道执行公司销售政策，完成全年销售任务；

　　2、建立和完善区域内渠道合作体系，并监督代理政策与销售政策的贯彻与执行；

　　3、负责管理渠道团队，带领团队做好代理商的开发、维护、资格管理与评估；

　　4、负责针对区域市场情况拟订市场推广方案，协调并参与市场推广活动；

　　5、负责传达和解释公司相关销售、市场政策，与渠道合作伙伴建立良好的合作关系，确保销售目标的实现；

　　6、负责反馈渠道客户意见建议给公司相关部门，帮助改进产品体系。

　　【任职要求】

　　1、5年以上渠道销售经验，有软件推广销售经验优先；

　　2、有建立与拓展新产品渠道的成功经验，拥有丰富的渠道开发、销售、维护经验；

　　3、熟悉管理信息系统，有SaaS、OA、CRM、ERP等产品渠道销售经验优先；

　　4、能够独立制定渠道销售工作计划，具备极强的执行力，勇于开拓进取，能承受较大的工作压力，能适应短/长期出差；

　　5、有追求、有目标，找的不仅仅是一份工作，而是做事业的平台。

　　岗位职责：

　　1、根据公司营销战略，制定销售计划，并进行目标分解；

　　2、保证营销网络的开拓与合理布局；

　　3、分析市场动态，撰写分析报告；

　　4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；

　　5、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；

　　6、根据营销计划，定期进行渠道动态调整；

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

　　2、3年以上销售类工作经验；

　　3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备销售管理经验；

　　4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；

　　5、能承担较大压力。

　　1、领导渠道招商团队，根据业务战略规划，负责开展全国范围内经销商的渠道加盟工作；

　　2、搭建渠道招商管理体系，制定并完善渠道加盟手册和管理制度；

　　3、严格按业务流程开展工作，维护、协助、服务好经销商及客户；

　　4、跟进经销商前期建店工作及发展计划，以确保他们取得良好的业绩；

　　5、按时按量完成公司规定的各项工作考核指标。

　　任职资格：

　　1、大学本科及以上学历，企业管理、经济管理、市场营销等相关专业；

　　2、8年以上厨电、卫浴、家电、家具建材行业工作经验，有丰富的人脉资源；

　　3、5年以上厨电、卫浴、家电、家居建材行业招商加盟及渠道开发及经验；

　　4、具备团队组织架构搭建、人员培养、考核激励方案制定及执行能力；

　　5、良好的`领导、沟通、谈判、协调和数据分析能力；

　　6、极强的开拓能力，敏锐的市场感知和把握能力；

　　7、良好的职业道德和敬业精神。

　　1、深度了化妆品销售渠道的运作模式，能独立建立、管理和运营的销售团队，组织制定和实施营销计划、完成公司制定的销售目标；

　　2、专注化妆品领域的销售，熟悉化妆品各零售业态的运营模式，拥有深厚的行业资源；

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，35以上；

　　2、 5年以上化妆品销售管理工作经验；

　　3、熟悉化妆品销售模式及市场状况。

渠道总监岗位职责2

　　房地产渠道总监 上海亿翰商务咨询股份有限公司 上海亿翰商务咨询股份有限公司,亿翰智库,亿翰股份,亿翰 岗位职责:

　　1、根据销售计划,负责分解各项销售指标,并确保执行到位,对负责区域的销售指标完成过程进行指导、监控、调整。

　　2、负责组建和管理销售组织架构体系,并对相关人员进行招聘、培训、指导、管理和监控,并对其进行考核激励。

　　3、根据公司关了制度,对负责的管理区域的`管理制度进行细化和完善,使其适用性和操作性更强。

　　4、定期召开销售会议,确保有效及时的开展工作,开展新计划。

　　5、负责销售费用预算和合同的审定监控,并对回款负责。

　　6、负责市场一线信息的及时收集、分析和反馈,并做出对应推广计划和销售预测,并对其结果负责。

　　7、负责区域的公共关系,搞好与当地政府和各类机构的关系,树立良好的企业形象。

　　任职资格:

　　1、需要3年以上工作经验,具有1年以上房地产上下游行业销售经验或者房地产软件销售经验;

　　2、了解房地产行业,并在行业内需要一定的人脉关系;

　　3、熟悉房地产开发商招采流程。

渠道总监岗位职责3

　　1.根据公司年度经营计划，制定渠道年度销售目标和计划;

　　2.负责编制渠道拓展执行方案;

　　3.组织渠道销售环境、渠道拓展物料准备及检查;

　　4.制定渠道策略、促销政策等渠道实操方案制定;

　　5.负责制定分销协议范本等重要渠道资料和项目重要宣传资料，并上报审批;

　　6.建立和培训渠道人员队伍;

　　7.组织渠道拓客的管理，监督拓客中的行为管理。

渠道总监岗位职责4

　　职责：

　　1、负责华东区/华南/华中/东北/华北地区直营渠道的业务拓展；

　　2、新开店铺选址评估，前期数据调查及后期方案制定，确保新开店铺的经营业绩达到公司要求；

　　3、制定与实施渠道销售战略、目标和计划，有效规划渠道布局；

　　4、负责与商场相关的市场调查、商圈研究、店址选择和评估、商场经营预测、数据分析并提出建设性建议，并有计划地拓展门店网络；

　　5、公司与各商场的合同梳理、谈判、签订、执行、跟踪、撤销、续约管理；

　　6、负责研究和分析不同区域市场，适时调整、拓展和开发市场渠道。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，8年以上知名服饰品牌渠道开发、拓展经验；

　　2、具备丰富的中高端百货商场/shopping mall等渠道拓展资源；

　　3、对零售市场的'变化敏感度高，具有分析及预测能力，具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力；

　　4、抗压能力强，能经常出差。

渠道总监岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、根据公司战略与产品特点，对CS渠道空白市场的招商工作及销售推广工作；

　　2、负责公司CS渠道产品定位与经营战略策略的策划提案；

　　3、制定和贯彻企业的产品策略及政策

　　4、培训市场营销人员，建设和管理高素质的.营销团队，指导其完成公司计划、市场营销任务。

　　职位要求：

　　1、大专以上学历，3年以上香水或化妆品CS渠道管理工作经历，有良好的客户资源

　　2、具有一定的销售技能

　　3、具备优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；

　　4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力；

　　5、培训经历：接受过战略管理、市场营销、产品开发、管理技能等方面的培训优先

渠道总监岗位职责6

　　1）负责区域内代理渠道的建设、调整目标，根据公司渠道建设目标有效拓展新的代理渠道，加强反竞争策反工作和策反竞争对手工作，确保代理渠道的.稳定和结构优化。

　　2）带领和管理各区域渠道团队，完成所负责的区域的渠道销售目标；

　　3）负责将公司下达的各项计划指标分解至各网点，并指导和帮扶网点予以落实。

　　4）负责定期对片区的网点经营情况进行梳理，全面掌握代理渠道的发展情况、存在的问题，并及时对存在的问题提出整改措施并予以整改。

　　5）做好对所辖片区代理商业务的培训、指导、检查，确保公司各项营销政策得到有效贯彻落实。

　　6）配合代理商完成当地重大项目的跟进。

　　7）参与当地市场组织的营销会议和活动。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，专业不限；

　　2、1年左右分销商渠道开发管理运营经验；

　　3、具备一定的商务谈判能力，能接受出差；

　　4、沟通表达能力佳，有挑战高薪的欲望。

渠道总监岗位职责7

　　职位描述：

　　一、岗位职责：

　　1、负责学校等渠道的开拓与维护，重点合作客户的管理、维护和支持服务；

　　2、负责市场与客户信息的搜集与分析并及时反馈，提供策略支持和相应的内部协调工作；

　　3、负责代理机构和合作院校的各类规范支持和培训；

　　4、积极做好负责项目的市场宣传与推广工作；

　　二、职位要求：

　　1、本科及以上学历，专业不限；

　　2、具备5年以上工作经验，有合作办学渠道经历者优先；

　　3、良好的抗压能力；

　　4、具备较强的'商谈、渠道拓展和交际能力；

　　5、具备出色的学习和协作精神，拥有出色的沟通协调能力。

渠道总监岗位职责8

　　职责描述：

　　1、负责国内直营店铺的市场拓展工作，根据公司年度规划拟定及执行开店计划，维护现有合作商场、商圈关系及后期开发与谈判；

　　2、熟悉服装等零售销售渠道，了解百货商场、shoppingmall、专卖店等各种营运模式；

　　3、熟悉并掌握国内一、二线城市商圈招商信息，做好关系维护，使公司品牌顺利进驻；

　　4、新开店铺选址评估，前期数据调查及后期方案制定，确保新开店铺的经营业绩达到公司要求。

　　任职资格：

　　（需适应长期出差和商务应酬的工作性质！）

　　1、大专及以上学历，营销类、经贸管理类相关专业优先；

　　2、五年以上中高端品牌女装直营店铺管理经验，熟悉各大中高端商场运营管理模式；

　　3、形象气质佳，商务谈判能力，交际能力佳，须具备较强的'业务执行能力；

　　4、拥有良好的亲和力及沟通协调能力；

　　5、具有优秀的综合分析能力及观察能力，渠道资源丰富。

渠道总监岗位职责9

　　项目总监岗位职责

　　1）负责业务招商部整体工作的把握和部署。

　　2）负责制订各阶段招商计划，布置和安排本部项工作有计划开展。

　　3）负责开展本部门员工业务的培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工的素质。

　　4）负责组织考核和考评本部门员工，调动员工工作积极性，增强本部门员工的凝聚力。

　　5）负责整体规划和楼面布局，确定公司的招商定位和经营商品类别。

　　6）负责制定、分解经营指标，并监督检查完成情况。

　　7）负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的`需要提出应对策略。

　　8）负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。

　　9）负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。

　　10）负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。

　　11）负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建议。 12）负责协调本部门同其它部门之间的工作。

　　13）做好招商人员的评核工作，并提拔骨干作为储备管理人员。 14）负责完成公司交办的其他工作任务。

渠道总监岗位职责10

　　职位描述：

　　负责开拓、维护4a公司渠道关系，建立并动态更广告代理公司客户档案；

　　负责与4a广告公司购买部门的关系维护、资源推广及渠道管理；

　　负责市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司销售指标及收款；

　　帮助公司推进签订年度框架协议，协助直客销售组处理解决有关渠道的问题

　　通过对市场、同行及客户的分析，适时提出建议并更新销售举措；

　　为客户提供专业服务，包括了解客户需求、回复客户查询并推荐媒体、演示、面对面销售、报价、谈判、签约等。

　　任职要求：

　　大专及以上学历，5—7年4a广告或媒体销售经验（电通安吉斯集团相关工作经验），熟悉互联网广告，有互联网广告经验者优先；

　　熟悉4a公司digita购买决策人，购买流程及服务要求；

　　熟悉广告渠道销售的政策及代理商的推进和管理方式；

　　优秀的'人际交往、沟通能力和销售技巧，能够独立地和广告客户沟通；

　　工作态度认真、刻苦勤奋，有亲和力、形象气质佳，有英语优势者优先考虑；

　　有高度的工作热情，性格开朗，有凝聚力、亲和力，抗压力强。

渠道总监岗位职责11

　　工作职责：

　　1负责虚偶项目对外的商务与战略合作，主动挖掘合作机会，推进合作项目进行；

　　2为虚拟偶像进行完整的'宣传和商务企划，规划其成长和出圈路径；

　　3进行商务谈判，与合作伙伴进行各业务部门的对接；

　　4维护良好的合作伙伴关系。

　　任职要求：

　　1本科及以上学历，有三年以上的商务合作经验，有游戏或二次元行业从业经历者优先；

　　2熟悉移动互联网及虚拟偶像合作运营的具体情况，拥有一定区域或平台人脉资源；

　　3熟悉虚拟偶像内容（如爱酱、MOMO酱、洛天依等虚偶内容），了解二次元用户习惯与喜好；

　　4具备良好的谈判沟通能力和逻辑思维，并拥有较强的人际交往能力；

　　5热情开朗，拥有良好的资源整合能力与团队合作精神，乐于接受挑战。

渠道总监岗位职责12

　　职责：

　　1、开发对公合作渠道和机构并维护长期的商业伙伴关系。

　　2、负责商务谈判及业务对接。

　　3、协调合作渠道与后台支持部门的衔接工作。

　　4、负责市场调研及产品营销、实施了解同行的'动态信息

　　任职要求：

　　1、年龄28—40岁，工作经验3年以上。

　　2、性格开朗、具备一定抗压能力，团队合作精神，踏实，敬业。

　　3、有较多渠道资源。

　　4、综合素质高、快速学历能力强，善于沟通，性格开朗，敬业勤奋优先考虑。

渠道总监岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、协助总经理管理家用健身器材事业部，推动事业部的发展和开拓，并持续完善；

　　2、根据公司对家用健身器材事业部的发展规划，组建相应的销售和培训团队；

　　3、建立和制定家用健身器材事业部的发展规划及业务拓展和管理流程与政策，并带领团队实施和推广；

　　4、根据行业外部市场变化，制定有竞争力的市场营销策略、销售渠道战略及市场细分化战略等；

　　5、依据公司战略规划，拟定公司事业部的工作规划，领导团队完成销售目标与利润目标；

　　6、负责事业部的预算及费用审核管理以及部门间协调、沟通。

　　二、任职要求：

　　1、具有丰富的'营销管理与运营经验，具有家用健身器材渠道或运营负责人岗位的工作经验；

　　2、具有先进的营销管理理念以及？？？秀的战略制定与实施能力，有广泛的健身会所的渠道客户资源和社会资源。

　　3、具备敏锐的市场洞察力、严谨的策划组织能力，以及资源整合、商务谈判能力；

　　4、对健身器材行业现状有一定的认知，熟悉全球健身器材行业各大品牌；

渠道总监岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、根据公司品牌视觉识别系统、品牌推广和传播策略、市场品牌活动，组织实施品牌管理和推广策略。

　　2、策划品牌线上推广及线下活动方案，制定详细实施办法，协调各方资源，确保面向用户和行业有效传播。组建社群营销团队，制 定目标顾客自媒

　　3、体社群营销方案和实施计划，探索社群交互方式的创新。

　　4、根据产品数据、行业、竞品、推广、运营等情况跟踪，收集用户信息并根据市场输出，提出产品开发和改进建议

　　5、需做过卫生巾及日用品市场

　　1、根据公司战略与产品特点，对 CS渠道空白市场的招商工作及销售推广工作；

　　2、负责公司CS渠道产品定位与经营战略策略的策划提案；

　　3、制定和贯彻企业的产品策略及政策；

　　4、培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导完成公司计划、市场营销任务。

　　任职要求

　　1、大专以上学历，3年以上化妆品CS渠道管理工作经历，有良好的`客户资源；

　　2、具有丰富的销售技能，沟通技巧；

　　3、具备优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；

　　4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力；

　　5、培训经历：接受过战略管理、市场营销、产品开发、管理技能等方面的培训优先。

渠道总监岗位职责15

　　职责：

　　1、负责收单市场的区域拓展；

　　2、负责所辖区域的代理商、经销商和商户的日常管理，相关渠道项目洽谈及营销管理；

　　3、负责区域渠道的拓展建设及关系维护，完成终端销售指标，完成终端营销活动任务；

　　4、研究行业发展趋势，结合公司产品，进行业务模式分析并形成方案；

　　5、负责下属团队的工作目标管理及绩效指导、考核，团队建设；

　　6、完成上级交办的'其他任务。

　　任职资格：

　　1、全日制大学专科或以上学历；

　　2、 3年以上销售工作经验，有pos销售、渠道开拓、营销工作经验者优先；

　　3、有渠道销售经验，尤其是pos收单渠道销售经验；

　　4、有市场/营销/销售团队管理经验，有优秀的销售或营销业绩者优先考虑；

　　5、对第三方支付、传统行业有足够的了解认知；

　　6、较强的服务意识，工作主动热情、有责任心；

　　7、具备良好的销售和沟通能力；能够承受较大的工作压力。

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