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在发展不断提速的社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编收集整理的财务及行政岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
财务及行政岗位职责 1
岗位要求:
1、负责分公司日常事务及后勤行政支持，如会议准备、办公用品采购管理、办公环境维护等工作;
2、每月考勤情况统计;
3、组织分公司的集体活动;
4、负责出纳的日常工作，包括但不仅限于:日常费用报销及付款、票据的'审核;负责申领发票、开具发票;
5、保管公司合同及相关重要文件;
6、领导交办的其他相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历
2、有c1驾照优先
3、有工作经验者优先
财务及行政岗位职责 2
岗位职责:
1、负责办公室的日常行政工作以及人事制度的培训与执行监督;
2、负责员工的招聘、录用、考勤、劳动合同的管理;
3、负责分公司运营管理制度的执行与监督:
4、负责分公司社保公积金的管理;
5、协助总部财务及分公司总经理，负责分公司报销、运营费用、现金流水账的.财务管理;
6、协助总经理处理工商、税务、行业行政主管部门沟通协调工作:
7、协助总经理处理各项运营数据的统计与分析;
8、员工关系、员工培训以及企业文化的建设与监督;
9、日常报表的及时提交，领导交待的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历，3年以上行政管理工作经验;
2、熟悉武汉社保政策以及相关保险的处理
3、社交能力和沟通协调能力较强;
4、具有一定的文字功底，熟练使用各种办公工具;
财务及行政岗位职责 3
岗位职责：
1、 协助完成财会工作 ；
2、 协助完成部分行政工作；
3、 领导交办的工作。
任职资格：
1、 统招本科及以上学历，财务及相关专业；
2、 诚实守信、认真负责、工作细致、责任感强，具有独立工作能力；
3、 具有良好的团队合作精神、善于与人沟通；
4、 学习能力强，愿意学习新知识，能积极主动工作，并主动思考不断优化工作内容；
5、对财务有浓厚的'兴趣，愿意以此为职业；肯吃苦，愿意付出努力，实现职业目标。
财务及行政岗位职责 4
1、负责公司项目的.总体管理及统筹工作，对项目进度，项目节点，项目成本等进行管控。
2、负责项目过程中各项会议的组织开展，人员的协调安排。
3、负责对项目情况的总体分析及统计，为总经理提供决策依据。
4、负责协助总经理对公司发展经营的各个环节进行管理等。
财务及行政岗位职责 5
岗位职责：
1、建立健全公司财务管理体系，协助完成公司财务方面的各项财务指标，做好财务预算、决算、财务核算、会计监督和财务审核和管理工作。
2、负责公司全面的资金调配和审核及成本核算、会计核算和分析工作，审核各项合同的'财务、税务风险。
3、定期组织人员对固定资产及存货清查盘点工作。对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报工作。
4、协调与公司外部、税务、统计、银行等部门的关系，为公司经营争取有利的政策环境。
5、能及时配合完成上级交代的各项其他工作。
6、协助公司负责人对行政部门日常工作进行管理、培训并建设高效专业行政财务团队。
职位要求：
1、三年财务会计工作和一年以上财务管理工作经验，能制定各类财务管理制度和熟悉运用各类财务软件的操做。
2、在工作中有吃苦的敬业精神和良好的职业道德，并具备良好的沟通和协调能力及组织能力和一定的执行力。
3、如在以上要求中某方面比较突出，可不受其它条件限制，欢迎自荐。
4、软件企业或高新技术企业工作经验优先。
5、有组织过新三板或上市、并购经验优先。薪酬范围6-10K，根据个人能力定岗定薪。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
财务及行政岗位职责 6
1、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作。
2、协助进行企业文化建设工作，策划组织公司年会、员工活动等。
3、组织公司各部门完成质量体系认证，两化融合项目等工作。
4、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题。
5、配合进行行政管理类工作和行政专项工作
6、负责公司重要接待方案制定、后勤服务保障、办公室日常管理工作。
财务及行政岗位职责 7
工作职责:
1、负责公司财务类报表的审核、并对其中数据进行定期财务分析，为公司发展决策提供建议;
2、依据国家的财务政策、会计法规规范公司相关规章制度;
3、注重对资产及资金的管理，有效提高资产使用效率，降低经营成本;
4、与银行、工商、税务、审计、统计等政府部门及中介机构建立并维持良好关系，维护公司利益;
5、负责公司内部财务审查;
6、负责协助集团、事业部进行财务工作对接。
任职资格:
1、5年以上工作经验，从事同岗位工作经验2年以上，有教育培训行业经验者优先;
2、会计、金融类相关专业大专以上学历;
3、对数字敏感、精通各类财务报表、能结合财务数据为公司发展及决策提出建议;
4、具有良好的职业道德操守、有出色的'人际沟通能力、管理决策能力、洞察力;
5、熟悉国家的财务政策、会计法规，了解税务相关法律法规及政策。
财务及行政岗位职责 8
1、负责集团整体运营体系建设，包括组织运营、绩效管理、激励考核体系以及计划运营管理等;
2、负责对接外部咨询机构，牵头负责咨询机构提供的咨询方案的'落地执行;
3、负责其他公司领导安排的一系列工作
财务及行政岗位职责 9
1、负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符；
2、负责现金收支单据的审查；
3、负责定期审核的记账凭证进行会计凭证处理，经审核无误后，将其做为正式会计凭证登账；
4、负责公司费用凭证、固定资产凭证、往来凭证的审核；
5、负责月末计提税金及附加；
6、负责公司往来债务账目的`定期检查，包括与公司内部往来账务的检查核对，按时与往来应付、应收会计核对明细账目，发现呆账及账实不符情况，及时上报财务经理处理；
7、负责编制和登记各类明细账、总账并定期结账；
8、负责编制、合并会计报表以及编制报表明细表及报表附注；
9、负责编制各类统计报表；
10、负责整理会计资料；
11、组织对会计资料及有关经济资料的整理、装订；
12、完成财务经理安排的其它工作。
13、负责协助人事经理制定和优化人力资源管理制度，并监督执行；
14、负责公司行政内务事宜办理；
15、负责公司员工活动的组织、召集；
16、负责每月员工考勤工时及薪资的审核工作；
17、负责每周人员异动情况数据汇总并上报；
18、负责每月人事报表的统计汇总并报上层领导；
19、负责员工关系及员工动态了解；
20、领导安排的其他临时性工作。
财务及行政岗位职责 10
1、负责集团旗下项目财务核算、税务筹划与财务管理工作;
2、配合集团财务中心健全项目内部控制制度;
3、协助集团财务中心资金部完成资金归集等事务;
4、负责维护当地税务、金融关系;
5、按照集团财务管理制度要求，及时准确提供各类财务信息;
6、按期提出经营分析建议，为项目公司经营活动提供财务支持;
7、完成领导交办的其他事项。
财务及行政岗位职责 11
职责描述:
1、负责根据公司发展要求、组织建立和完善公司财务管理体系，包括核算、审计、预算、税务筹划等，贯彻公司的各项财务制度;
2、负责建立收入、成本、费用及税费的'正确核算体系，保证会计核算的真实和准确;
3、负责审核会计凭证及科目，按时完成月末、年终结账、结算工作;
4、负责组织各项财务数据核算，确保提供准确的会计核算信息、资料和完成各期财务报表和报告的编制工作;
5、负责组织建立各项财务凭证、资料归档工作，确保各类财务信息、原始会计凭证、账簿、报表和其他档案资料的准确性和完整性;
6、负责预算管理工作，包括预算编制、预算审核和预算执行过程中的控制工作;
7、负责公司部分行政管理工作
任职要求:
1、国家统招大专以上学历，会计和财务等相关专业;
2、有高新技术企业、软件、互联网企业工作经验，熟悉政府税收减免等政策;
3、2-3年以上财务管理工作经验;
4、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;
5、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
财务行政专员岗位
财务及行政岗位职责 12
负责集团人力资源部全面运营管理工作
1、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平;
2、负责公司整体的人力资源运作规划与人力资源战略的`运筹实施，为公司业务发展提供全面、系统的人力资源保障;
3、指导和管理人力资源招聘、培训、调配以及薪酬、绩效管理、员工关系管理。
4、协助公司员工进行职业生涯规划设计;
5、组织和推动企业文化建设，营造务实、创新和积极向上的文化氛围;
财务及行政岗位职责 13
岗位职责:
1、负责统计客户每期投资收益明细;
2、负责客户投资收益的定期派发(美国账户打款);
3、负责每单签约客户信息登记、录入;
4、负责客户签约合同文件的'准备与签约后的存档;
5、完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、不限工作年限，全日制大专及以上学历;
2、具有基础英语阅读能力，英语水平高者优先考虑;
3、工作细心、有责任心和耐心;
4、具有良好的沟通能力、执行能力，能够承受较强的工作压力。
财务及行政岗位职责 14
工作职责:
1、负责对基金进行全盘财务核算及财务管理，包括账务核算、资金管理、编制报表、年度财务决算、年度财务预算、年度审计、税收申报等事项;
2、资金和融资管理，主要包括账户开立与变更、网银与预留印鉴管理、投资款收支、基金费用报销及非投资款项的审核与支付、月末账单对账等事务;
3、配合项目经理完成项目的财务尽职调查和已投项目的`投后财务管理相关工作;
4、电子文件和档案管理;
5、会议、活动、培训等组织和会务工作。
任职资格:
1、诚信廉洁，勤奋敬业，作风严谨，有良好的职业素养;
2、学历:国内外知名大学本科/学士或以上;
3、5年以上财务管理工作经验，有全面的财务专业知识和账务处理能力，有任一以下经验者优先考虑:
1)vc、pe投资基金相关工作经验;
2)知名会计师事务所、律师事务所、知名咨询公司、投资银行工作经验;
3)文化娱乐行业股权投资经历或背景;
4、优秀的判断力和财务分析能力;
5、熟悉国家会计准则及相关的财务、税务、审计法规、政策;
6、注册会计师、中级会计师优先。
财务及行政岗位职责 15
1、销售利润的核算及数据分析，提出合理的优化方案，以及节约成本的合理建议；
2、供应商合同管理，发票，付款，往来账跟进，应付账款控制及分析（包括账龄、对账等工作、）；
3、与采购、客服、销售接口部门沟通，并对应收应付，预收预付款进行分析；
4、协助上级领导完善财务流程及财务体系，及时提供可靠的`经营数据，以及财务分析报告和工作建议；
5、监督执行、维护公司财务管理程序和政策；
6、按时完成领导交办的其他相关工作；
7、审核出纳日记账，出纳收支表；
财务及行政岗位职责 16
职责描述:
1. 每天的收支业务及时记账、核对，做到日清月结，保证账实相符;
2. 按照财务制度要求，进行各种款项的报销支付工作，各项费用支票的开据工作;
3. 负责对经营计划、预算编制及考核表的管理;
4. 及时登记现金及银行日记账，各项收付转凭证及时制单并及时录入系统;
5. 随时网银汇款工作;
6. 每月工资审核发放工作，每月销售收入对账;
7. 负责银行、财税、工商相关业务办理等;
8. 负责纳税申报和各类财务报表的`编制工作;
9. 领导临时交代的其他工作;
10. 负责结账、编制会计报表，安排各项税费的申报事宜。
任职要求:
1. 专科以上，会计学、财务管理专业，初级会计职称;
2. 有两年以上帐务会计核算工作经验;
3. 具备一定的财务分析能力，熟悉国家各项相关财务、税务、审计等法规政策，熟练使用ms office办公软件，熟练使用财务应用软件(用友软件等)，熟练处理帐务及编制各种报表;
4.责任心和原则性强，处事公正客观，严谨勤勉，能承受压力，良好的分析判断能力、语言表达能力，心胸开阔，具备良好的敬业精神和团队精神，保密意识强。
财务及行政岗位职责 17
1）负责公司人事、内务、行政、工资核算、财务等工作。
2）负责统筹办公室工作的安排、实施、督促、落实执行情况，包括对外联络、行政后勤、工作督导等事项。
3）负责行政制度与规章的制定，公司管理制度整理及下发。
4）参与公司运营计划的.制定、跟进及督办，负责公司级会议和活动的安排和实施
财务及行政岗位职责 18
1、大学专科及专科以上学历，财务管理相关专业。
2、了解国家财务、会计、税务及相关法律政策；能运用会计实务、税务操作；
3、熟悉办公室基本事务，能熟练运用电脑；
4、有一定沟通能力和团队协作能力。
财务及行政岗位职责 19
职责描述:
1、全面负责城市项目财务工作，对各项财务核算业务负责;
2、负责对费用、往来资金、资产的账务处理和监控管理;
3、合理使用资金，保证资金安全和提高资金使用效益;
4、参与审查项目重要经济合同、协议，对合同经济条款、验收结算及资金使用过程进行审核和监督;
5、组织税务筹划，严格执行国家税收法规，正确核算涉水业务，合理降低企业税负，维护与税务部门的.关系;
6、定期向区域公司财务部提供各项财务报告和必要的财务分析。
任职要求:
1、全日制统招本科及以上学历，财务相关专业;
2、五年以上房地产企业财务管理经验，具备熟悉税筹、投资测算等相关经验优先;
3、具备良好的财务人员素养，对数字敏感，严谨;
4、具备良好的抗压能力及沟通协调能力。
财务及行政岗位职责 20
1、成本预算核算，仓库进销存管理。
2、全盘账务处理。
3、负责公司日常费用报销。
4、负责部门员工业绩工资核算。
5、固定资产登帐。
6、熟悉财务系统使用。（用友）
7、完成企业领导交办的其他相关工作。
财务及行政岗位职责 21
1、负责部门的管理工作，了解业态，掌握业务范围拟定工作计划，按照总公司要求将工作内容落实和下达；
2、负责公司招聘、管理、谈薪、背调等，人才梯队的搭建和人员管理，招聘预算的制定与成本的控制，确保各个部门精简高效运作；
3、执行员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行，负责工资、劳动福利、加班费等审核以及各类勤假的`报批；
4、审核并报批员工的入、离职、定级、晋升、加薪、转调、奖惩等，基层员工的分流及内部调配工作；
5、规范区域公司文件、证照、印章等使用管理办法，组织实施公司证照的年报、年检、年审工作。负责草拟和修订区域公司重要文件，对文件中的各事项做检查和监督，发现问题及时解决并汇报；
6、向人事行政总监提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建设，并致力于提高公司的综合管理水平；
7、在人事行政总监的领导下建立和完善详细的薪酬福利管理相关制度，指导公司薪酬体系的运行；
8、负责监督行政档案和人事档案的管理工作；
9、负责公司行政文件、通知、人事文件的起草工作并上报人事行政总监批准；
10、定期主持召开部门会议，布置、检查、总结工作，带教新员工，提高综合管理部的专业度。
财务及行政岗位职责 22
1、办公用品，办公家具和有关设备的购买，租赁与保存。
2、员工出差定火车票，机票，租车，签证等业务。
3、员工考勤，人事手续办理，行政档案，资料管理。
4、员工社保，公积金业务及员工休假管理。
5、公司发票开具，现金管理及与银行相关的业务
财务及行政岗位职责 23
1、负责日常公司团队业绩进帐登计并做好统计。
2、负责日常报销与采购，奖金发放及业务部门。
3、负责日常考勤与请假登计，及工资发放。
4、协助上级对经营计划，预算编制及考核表的管理。
5、负责银行、财税、工商相关业务办理等。
6、负责训练点校区的费用缴纳及消费记录的`登计。
7、完成上级领导的临时布置的各项任务。
财务及行政岗位职责 24
1.副总经理的一切行为要对企业负责，要把公司的利益放在首位，同时与下属部门职员做好思想沟通，让员工的利益与公司一致，在重大问题上必须同总经理保持一致。
2.负责督促管理制度的有效执行，保证公司内部管理体系统完整和平稳运行；
3.负责公司印章管理、合同审计和一般事务的`处理；
4.负责公司各部门出差人员的管理；负责公司的后勤保障工作，创造和保持良好的工作环境。
5.参与公司重大事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展提供财务方面的分析和决策依据；
6.负责组织公司各项资质申报材料的编写工作，保证公司各项资质的合理运用；
7.负责组织公司每年度的新技术、新产品的项目申报工作，主要有国家、地方各级政府的相关创新基金、扶持资金等；
8.参与制定公司公司年度资金运营计划，监督资金管理报告、预算和决算、费用审核控制工作；
9.对公司经营所需资金筹措方式进行成本计算，保证公司战略发展的资金需求，及时报告财务风险控制；
10.负责协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益；
11.负责控制部门预算，审核各部门费用，降低费用成本；
12.承办公司交办的其他事宜
财务及行政岗位职责 25
1、领导及管理苏州、昆山区域财务团队，负责所涉及所有分支机构财务、合规、分析和税务相关问题;
2、根据中国公认会计准则和SGS集团财务手册，负责月末/年末结账的'所有法定报告;
3、负责日常现金和银行事务，确保准确、及时完成日常报告和纳税申报;
4、协助实施内部控制和合规，帮助区域财务经理规避风险;
5、完成年度内部/外部审计，高新企业以及研发加计扣除报告;
6、加强税收管理和风险点控制，学习金融监管和立法的政策变化，给予团队信息更新;
7、协助区域财务经理对财务部成为业务伙伴进行转型;
8、部门经理安排的其他临时工作。
财务及行政岗位职责 26
1、全面主持本部门的工作，组织并督促部门人员完成本部职责范围内的各项工作任务;
2、落实本部门岗位责任和工作标准，密切与各部门、各业务公司工作联系，加强与有关部门的协作配合;
3、组织编制公司的.财务指标预算计划、资金计划及税务筹划;定期检查、监督、考核计划的执行情况，结合经营实际，及时调整和控制计划的实施;
4、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理、会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施;
5、组织编制、审查公司财务计划;拟定资金筹措和使用方案，全面平衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效果;
6、组织本部门按财务制度规定和要求做好财务结算工作;
7、负责组织公司的成本管理工作;进行成本预测、控制、核算、分析和考核，节约费用，确保公司利润指标的完成;
8、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况;
9、审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司经营决策;
10、组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施。
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