在当今社会生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编整理的服装生产岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

服装生产岗位职责1

　　工作职责:

　　1、统管服装工厂的生产管理;

　　2、全面负责服装产品的生产工艺和流程;

　　3、确定工厂的组织结构,建立,完善各部门的规章制度,规范生产流程和员工行为;

　　4、负责工厂生产运营整体规划,根据计划目标编制月,季,年度生产计划;

　　5、负责订单工价,工期的确认,根据订单下发生产通知单;

　　6、执行生产计划,监控生产进度,合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关,确保大货按质按量的完成;

　　7、制定及生产成本控制计划,管控各环节的费用,降低生产消耗,避免浪费;

　　8、安全生产责任第一人,贯彻落实安全生产方针政策,组织安全生产检验,杜绝工厂的生产安全事故;

　　9、领导,管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。

　　职位要求:

　　1、大专以上学历,年龄35-48岁,户籍不限,要求驻厂管理;

　　2、10年以上服装生产管理经历,5年以上生产厂长工作经验,至少管理过100人以上的经验;

　　3、懂制作工艺,具有现代化的.服装生产管理知识;

　　4、熟悉针织品服装服饰类产品,生产加工流程及流水线的科学组建与管理;

　　5、有较强的领导、计划、组织、协调、监控能力;

　　6、熟悉欧美订单的质量体系;

　　7、熟悉针织面料的工艺及质量;

　　8、良好的沟通表达能力;

服装生产岗位职责2

　　职责描述：

　　1、全面负责工厂日常生产、运行等工作；

　　2、负责生产组织、安排、平衡综合生产能力,合理安排作业时间及生产产能；

　　3、严格执行生产计划，控制生产进度，合理安排及调度各项任务，保证生产周期与产品交期；

　　4、负责产品质量把控，并对产品质量问题能果断采取措施，不断提高产品质量；

　　5、负责监督生产现场安全管理,有效的实施6S管理工作；

　　6、组织落实、监督、调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量过程。

　　7、验厂相关工作的开展。

　　职位要求：

　　1、35周岁以上，高中以上学历；

　　2、有服装厂长或服装工厂经理管理生产经验；有验厂或舞台服装制造经验者优先。

　　3、协调沟通能力佳，认真负责；吃苦耐劳，脚踏实地。

服装生产岗位职责3

　　1、定期召开技术生产及相关会议，布置生产任务，检查生产进度，了解员工思想动态；

　　2、掌握并控制日常技术、研发、及生产情况；

　　3、领导研发、生产、技术相关部门工作、对下属部门和人员实施培训、考核；

　　4、协调各相关部门的管理工作，并监督执行，确保生产计划的圆满完成。

服装生产岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、按照接到的商品fob订单要求,保质保量按期跟进到仓;

　　2、设定样衣和大货的跟单流程,并对各个要点进行定期核对,确保各个环节的`进度,以保证大货按时保质;

　　3、维护和开发服装工厂供应商,以确保供应商所提供的货品可以达到公司要求;

　　4、与仓库和质检部门保持紧密联系,确保所有大货准确及时入库;

　　5、保证在对大货生产中qc发现和反应的问题及时解决,以便保证货品品质和货期;

　　6、独立完成与供应商、工厂的报价对比,多提供几个不同的成本组成方案供公司选择。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,5年以上丰富的服装行业跟单经验;

　　2、熟悉各种面辅料特性;

　　3、长期与各类型成工厂、面辅料供应商和客户沟通交流,沟通能力强;

　　4、具有极强的监督管理能力,计划能力和组织协调能力;

　　5、工作责任心强,性格开朗大度。主动、积极、不惧压力;

　　6、丰富的工厂、面辅料供应商和客户资源。

服装生产岗位职责5

　　岗位职责:

　　1、负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;

　　2、保证产品质量合格,及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议;

　　3、根据生产发展战略,组织相关部门对生产工艺流程进行改进;

　　4、负责工作任务分派,及时检查工作计划执行情况,完成各阶段工作总结,并及时对计划修订、完善,提高生产效率、改善产品质量;

　　5、负责生产计划前期跟踪,做好生产前有关主、辅料衔接与核实,确保生产顺畅;

　　6、与各部门协作制定生产计划,核算工价、用料;

　　7、做好生产过程中从料件入库到成品出货期间各种数据统计;

　　8、负责下属员工职业生涯指导、能力开发指导和培训安排;

　　9、总经理交办的临时任务。

　　任职要求:

　　1、高中及以上学历,具备5年及以上服装生产管理经验;

　　2、熟练掌握针织、梭织服装的生产工艺流程,了解女裙、西裤、大衣、等服装以及特株体型服装的结构制图;

　　3、具备服装、面料、管理、成本控制等相关专业知识和技能者优先;

　　4、拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、设备物流管理等实务经验;

　　5、良好的团队意识,高度的'工作责任感,执行力强,具有较强的计划、组织、沟通、协调、和控制能力;

　　6、能适用长期出差。

　　7、薪资面议。

服装生产岗位职责6

　　1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核，确保帐帐相符，帐证相符，帐表相符;

　　2、制订内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行;

　　3、审核财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析;

　　4、根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报;

　　5、定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题;

　　6、做好税收方面事宜，协调对外审计，提供所需财会资料。

服装生产岗位职责7

　　岗位职责

　　1、负责韶关农场的全盘会计核算业务，精细核算每块地的投入产出;

　　2、出具税务报表和管理报表;

　　3、每月纳税申报、销售开票及日常税务关系维护;

　　4、农场日常费用报销、工资发放。

　　任职资格：

　　1、财务、会计、金融、税收、工商管理等专业本科以上学历，有农业生产会计经验者优先;

　　2、2年以上财务工作经验，熟悉增值税业务处理及相关报税事宜;

　　3、熟悉金蝶软件使用，熟练使用excel表。

服装生产岗位职责8

　　具体任务：

　　1、计划安排工厂车间的生产任务，监督各组长合理安排生产，明确产品的质量要求和执行标准，要认识到产前会的重要性，不能光注重在形式上，要把产前会上的内容切切实实地落实到生产中去。

　　2、根据车间的生产计划，主动提前了解各项准备工作（面，辅料，工艺，设备，仓库，等）的情况，确保车间生产时流水的畅通。

　　3、随时跟踪车间的生产进度，每天必须要有详细的生产报表交生产部。

　　4、及时解决车间生产过程中出现的'问题，要做到问题早发现早解决，杜绝因把问题悬着而造成成品大批量的返工，针对出现的问题事后要主动组织相关人员开会分析，吸取教训， 总结经验。

　　5、要协调车间与各部门之间的工作，互相配合，协商解决存在的问题。

　　6、审核车间流水工序工价的合理性，协助人资行政部做好车间的各项考核和组织员工的培训工作。

　　责任：

　　1、对公司各项制度在车间得以实施负责。

　　2、对车间的生产任务负责。

　　3、对车间生产产品的品质负责。

　　4、对车间流水生产是否畅通负责。

　　5、对车间的生产设备保养和各区域的卫生安全负责。

　　6、对车间员工的稳定负责。

　　7、对车间的生产次序和和谐的工作环境负责。

服装生产岗位职责9

　　公司生产系统的整体程序的管理以及控制。确定生产组织方式和流程设计:

　　负责提供生产设备,设施的配备方案,制定生产设备台帐，制定设施维护规程和维修计划,并进行日常维护和保养。

　　制定文明生产管理制度,对生产车间及仓库实行管理:

　　对产品在生产车间停留和流转的`标识做出规定并管理;

　　负责对相关的生产环节制定定量管理指标，并统计、汇总:

　　负责召开生产质量会议，对生产过程进行分析，提出改进措施:

　　协调各部门的管理工作，并配合有关制度的落实、执行。

服装生产岗位职责10

　　1、 负责组织公司生产规划，合理分解公司年/季/月度生产加工计划；

　　2、 负责生产计划的制订与执行，合理统筹生产流程、生产计划安排、品质控制、成本控制及生产跟单管理等工作；

　　3、 负责对外协厂商的开发与评审，确保外协厂商产品加工的质量；寻找到质量及性价比更好的厂商，不断提高产品生产质量。

　　4、 建立健全和执行公司生产管理系统和质量管理的`程序、规范、标准；

　　5、 生产部所有相关制度、标准、流程等文件的制订与完善。

服装生产岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、负责生产资料的收集与整理，核对加工厂、供应商账务；

　　2、每天更新生产进度表，按要求录入生产资料；

　　3、跟进产品的生产进度，有异常的及时反馈给生产主管；

　　4、管理公司样衣，做好出入库登记；

　　5、跟进服装样板的.工艺及协助批版审版

　　6、协助核算产品生产成本；

　　7、协助生产主管处理日常生产业务；

　　8、领导交代的其他工作。

　　要求：

　　1、对数据敏感，思路清晰，对服装行业有兴趣，服装相关专业优先，学历不限，优秀应届毕业生也可

　　2、工作认真、仔细、执行力强，有责任心，沟通能力好；

　　3、服从上级工作安排，有良好的团队意识；

　　4、熟练操作各种办公室软件（Word、Excel、PPT等）。

服装生产岗位职责12

　　一、生产中心发展规划制定与执行：协助副总经理制定生产中心发展规划方案、负责本部门发展规划方案制定（负责本部门订单运营模式打造），通过及实施率达到90%以上；

　　二、团队建设：本部门人才引进；

　　三、负责综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产（根据年度生产目标每月25日制定下月生产计划）

　　四、负责主持制定、调整年度生产计划及总预算（生产计划完成率达到90%以上，生产费用控制在预算范围内）

　　五、日常管理。

服装生产岗位职责13

　　职责描述:

　　1、全面负责服装厂的日常生产、管理、运营等工作。

　　2、建立、完善各部门的规章制度、规范生产流程和员工行为;

　　3、负责工厂生产运营整体规划,根据计划目标编制月、季、年度生产计划;

　　4、行生产计划,监控生产进度,合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关,确保大货按质按量的完成。

　　5、负责订单工价、工期的确认,根据订单下发生产通知单;

　　6、制定及生产成本控制计划,管控各环节的费用,降低生产消耗、避免浪费;

　　7、安全生产责任第一人,贯彻落实安全生产方针政策,组织安全生产检验,杜绝工厂的生产安全事故。

　　8、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。

　　任职要求:

　　1、40岁以上,五年以上服装工厂生产管理工作经验;通晓服装厂各个流程和环节,有完整的服装厂管理办法和思路。

　　2、熟悉针织,梭织服装生产工艺流程的各个环节及质量标准。

　　3、熟悉服装工厂的生产运作和管理,拥有丰富的`生产管理、成本控制、质量管理等经验;

　　4、熟悉现代服装生产企业的各类工艺、流程及运营体系;

　　5、具有敬业精神和团队合作精神,善于沟通,有责任心为人稳重、踏实,勤奋肯干;

　　6、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。

　　7、优秀的领导能力和表达能力,能承担较大的工作强度和压力,从基层做起的管理人员

服装生产岗位职责14

　　职位描述

　　岗位职责：负责客户订单管理，按排订单生产及进度跟进。

　　任职要求：

　　1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力、

　　2、对工作有较高的热情、

　　3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力、

　　4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的`应变能力和承压能力、

　　5、会电脑及相关办公软件，有仓库或生产工作经验者优先

服装生产岗位职责15

　　服装跟单员岗位职责

　　1、协助业务员跟进样品质量、大货进度，跟进生产过程中半成品的检验，质量监控；

　　2、校对工艺、纸样和样衣，确认样品；

　　3、出差到外协工厂验货，面辅料的.筹建及特种工艺的抽检；

　　4、填写各阶段验货记录，及时向总公司反映情况；

　　5、把控大货生产进度，确保大货保质保量按时完成。

　　服装跟单员岗位要求

　　1、了解服装的生产流程和服装的缝制工艺，能够核算和控制成衣成本；

　　2、熟练服装业务跟单流程，熟悉面辅料特性；

　　3、了解国际验货标准，能及时发现解决生产过程中出现的各种问题；

　　4、具有现场和工厂沟通协调和处理解决问题的能力；

　　5、性格开朗，办事麻利，做事认真负责，能适应经常出差。