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工会主席岗位职责
更新时间:2023-03-14 09:07:32
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【热门】工会主席岗位职责

  在当今社会生活中,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编收集整理的工会主席岗位职责,希望能够帮助到大家。

工会主席岗位职责1

  1、协助党政,认真贯彻执行党的各项方针政策,紧紧围绕学校的中心工作,充分调动广大教职工的积极性和创造性,凝心聚力办好学校。

  2、通过各种有效的方法和途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家作主的民主权利。定期召开全校教职工代表大会,组织教代会主席团行使教代会职权。

  3、领导和组织全体会员参加学校的各项政治、教育教学等活动,遵守学校各种规章制度和国家法律法规。

  4、加强会员的思想政治工作,领导和组织全体会员积极开展社会主义精神文明建设活动和师德师风建设活动,践行和培育社会主义核心价值观,率领全体会员展示当代教师应有的精神风貌。

  5、做好调查研究,密切联系教职工,听取各方面的反映和建议,并积极向党支部和行政领导反映他们的意见和建议,配合学校帮助解决。维护教职工的根本利益,关心教职工身心健康,积极组织群众性的业务活动和各种文娱体育活动。

  6、负责制定工会年度工作计划,做好阶段性小结和年终总结工作,领导各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况,根据财务制度,掌握、使用好工会经费。

  7、建立工会委员的`岗位责任制,并加强与各工会小组会员的联系,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。

  8、完成上级工会交办的其他工作。

工会主席岗位职责2

  1、全面负责并主持本单位工会工作。

  2、根据公司工会的工作部署和工作目标,制定本单位工会年度工作计划。

  3、根据公司工会要求,定期或不定期地召开工会委员会和工会小组长会议,布置、检查、总结工作。

  4、按要求负责组织召开本单位职工(会员)代表大会,贯彻落实大会决议。

  5、全面承担起“厂务公开”第一实施人的职责,与本单位党政领导一齐做好做实厂务公开工作。

  6、组织职工参加经济技术创新、技术比武和技术交流活动。

  7、根据本单位实际状况,适时组织开展灵活多样的文体活动,指导本单位工会宣委做好阵地宣传工作。

  8、负责本单位送温暖工程工作,成立困难职工帮扶中心,建立职工互助储金会组织,关心职工生活,为职工排忧解难,办好事、实事。

  9、负责做好会籍管理和会费的收缴和使用工作,完善组织建设。

  10、组织好工会各类先进评比活动。

  11、开展好“建设职工之家”活动,指导工会小组建“小家”活动。

  12、经常深入班组,做好调查研究工作,关心职工思想、工作和生活。广泛收集和及时反映职工的.思想动态和合理要求,做职工之友。

  13、充分调动工会委员的用心性,构成团队精神。

  14、完成公司工会临时布置的工作。

工会主席岗位职责3

  1、协助党组织切实贯彻知识分子政策,充分调动广大会员的积极性、创造性,同心同德办好学校。

  2、通过各种方法途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家作主的民主权利。

  3、领导与组织全体会员积极参加学校各项政治和业务活动,遵守学校各种规章制度和国家政策法令。

  4、加强会员的.思想政治工作,开展为人师表,建设社会主义精神文明的活动,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。

  5、积极组织群众性的业务活动,不断提高他们的业务水平。

  6、关心会员的物质和文化生活,协助行政领导解决会员的实际困难。

  7、领导各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况。

  8、负责每学期的工会工作计划和总结工作。

  9、召集并主持工会委员会会议和领导贯彻工会委员会的决议。

  10、代表工会组织出席各种会议。主席在进行上述工作中,应以负责组织、宣教。业务工作为主,副主席以协助主席处理各项工会事务工作,以负责生活、财务等工作为主。

工会主席岗位职责4

  1、协助党委和行政认真贯彻党的路线、方针和政策,充分调动广大会员的积极性、创造性,同心同德办好学校。

  2、认真贯彻执行上级工会的指示及工会委员会的决议,做好计划工作的实施和完成。

  3、定期召开工会委员会的会议,及时安排工会工作,讨论研究有关问题。

  4、在党委领导下,配合学校各个阶段的主要任务,做好教职工的'思想政治工作,增强教职工的事业心和责任感。

  5、依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政、议政,民主管理学校。

  6、认真实施校务公开,增强学校各项管理工作的透明。

  7、关心教职工生活,办好教职工生活福利。

  8、关心教职工的身体健康,开展丰富多彩的文体活动。

  9、维护女职工的合法权益,做好计划生育工作和女职工的卫生保健工作。

工会主席岗位职责5

  一、制订工会工作计划,指导工会小组制订、落实活动计划。

  二、协助党总支书记和校长做好思想政治教育工作,提高会员的政治思想觉悟和认识水平。

  三、组织会员学习教育理论,学习业务,学习教育管理知识,深化教育教学改革,以出色完成教育教学任务和学校各项中心工作。

  四、发挥学校党总支、行政和群众的桥梁作用,经常把群众的推荐向党总支、校行政反映和报告,并将党总支、校行政的工作部署变为群众的行为。

  五、做好教职工代表大众的筹备和会务工作,教代会闭幕期间作为常设机构,做好经常性的'民主管理工作。

  六、教育会员模范地遵守学校规章制度,遵守劳动纪律和公共秩序,爱护公物,弘扬师德,协助学校行政表彰先进、奖励劳动模范。

  七、做好教职工的生活福利工作,开展群众互助活动,协助校行政办好群众福利事业,做好女教职工工作。

  八、协助校行政对会员加强法制教育,同时保护会员的政治利益和民主权利。

  九、搞好礼貌家庭的建设和评比工作,做好民事调解工作。

  十、加强工会自身建设,密切联系群众,健全民主生活,不断改善思想作风和工作作风。

工会主席岗位职责6

  1. 在院党委和上级工会的领导下,履行《工会法》、《中国工会章程》等规定的各项职责,主持并负责本院工会的各项工作。

  2. 以“维护”为基本职责,维护国家和医院的总体利益、维护职工的合法权益。代表职工参与涉及职工切身利益的重大改革方案和措施的决策,参与医院职代会和工代会的筹备工作及召开工作,执行职代会和工代会决议。

  3. 在医院的民主管理、民主监督和校务公开中,听取和反映职工的意见、建议和要求,推进医院的民主建设。

  4. 开展职工队伍建设活动,组织工会会员积极参加精神文明建设。做好先进、模范的评选和表彰工作,总结推广先进经验。

  5. 加强工会自身建设,健全工会民主制度,培训各级工会干部,指导并帮助基层部门工会开展工作。

  6. 定期召开和主持工会委员会扩大会议,研究决定工会工作的'重大问题,包括年度及阶段性工作计划和总结、评选先进、财务预决算等,一般每月一次。

  7. 负责执行工会委员扩大会议的决定和工作布置,领导、协调和指导院工会办公室和各工作部、各群众性协会以及各部门工会委员会开展工作。

  8. 常务副主席定期主持召开工会办公会议,讨论决定并布置各项具体工作,一般每周一次。

  9. 实施“帮困送温暖工程”,关心职工生活,努力为职工服务。开展有益于职工身心健康的文娱、体育、休养等活动,丰富职工的业余文化生活。

  10. 收好、管好、用好工会经费,管理好工会财产。负责院帮困互助基金的运作。

  11. 定期向院党委汇报工会工作。代表院工会参加上级工会的有关会议及活动。

  12. 根据上级工会的布署,组织我院职工开展相关工作、参加相关活动。

工会主席岗位职责7

  一、在系党总支和校工会领导下,主持工会日常工作。

  二、根据校工会布置的任务,结合系中心工作制定分工会工作计划。积极主动地开展工会活动,及时对工作进行总结。

  做好物电系校、系务公开工作。

  四、组织教职工参加民主管理活动,维护好职工的合法权益,做好女工和青工工作。

  五、认真组织本单位的教职工参加系工会举办的'各种活动。结合实际在本单位开展丰富多彩的文体活动。

  六、组织教职工开展“三育人”教书育人工作,开展岗位练兵、技术比武、知识竞赛。

  七、经常深入教职工中,做好调查研究工作,关心职工的思想、工作、生活,及时向上级工会反映教职工的意见和要求。

  八、做好工会组织和工会积极分子队伍建设工作。做好新会员的接收、教育工作。

  九、管好、用好会员经费,完成上级工会交办的其它任务。

工会主席岗位职责8

  (1)在党组织和上级工会的直接领导下,认真履行工会的各项职能,主持工会委员会全面工作,带领全体委员贯彻党的路线、方针、政策,执行会员代表(会员)大会的决议和决定。负责向会员代表(会员)大会报告工作。

  (2)负责组织召开工会委员会、常委会、分工会主席会议和工会办公会议,传达贯彻本单位党组织和上级工会的决议、指示。组织制定工会工作制度和工作计划,做好工会的工作总结、表彰。

  (3)参加本单位涉及职工群众切身利益有关生产经营重大问题的会议,反映职工的'意愿和要求,提出工会的意见和推荐。

  (4)组织职工参与本单位的民主管理,组织和代表职工与单位行政进行群众协商、签订群众合同和工资等其它协议,并督促群众合同和工资等协议的履行和落实。

  (5)协助党政抓好职工思想教育,组织职工开展科技、文化知识学习、业务培训、岗位练兵和技术比赛等活动,不断加强职工队伍自身建设。协助行政搞好劳模、先进评比、选树、奖励和管理等工作。

  (6)代表和组织职工依法监督行政执行劳动法律及劳动安全卫生等法律法规,依法维护职工的合法权益。担任劳动争议调解委员会主任,主持企业劳动争议调解委员会的工作。

  (7)深入分厂、班组了解掌握职工群众在生产、生活和学习等方面的状况,倾听和反映职工群众合理的意见和要求,努力为职工群众说话、解难、办事。

  (8)加强工会自身建设,坚持民主集中制和群众领导原则,组织工会干部学习培训、业务交流,不断提高自身的维权潜力等综合素质。

  (9)编制好工会经费预算和决算方案,管好、用好工会经费,管好工会资产。有计划、有步骤地开展职工之家建设,丰富职工文体活动,不断增强工会的凝聚力。

  (10)理顺工会同行政的关系,依法独立自主地开展工会工作。

  (11)向上级工会报告重要信息。

工会主席岗位职责9

  1.参加学校校务会,参与学校重大问题的研究,主持工会工作。每年根据上级工会要求和学校工作实际制订工会工作计划,定期召开工会委员会会议,研究检查计划执行情况,及时总结改进工作。

  2.在上级工会组织和学校党总支的领导下,协助校长做好教职工的思想政治工作。

  3.组织教职工参与学校民主管理,定期开好教职工代表大会。

  4.办好“教工之家”,开展各种有益身心健康的文体活动,管好用好工会经费。

  5.抓好生活福利及离退休教职工的组织管理工作。

  6.关心教职工生活,维护教职工合法权益,帮助解决教职工的闲难。

  7.加强工会的组织建设、思想建设和制度建设,发挥好工会委员和工会组长的.作用,搞好工会“评先树先”工作。

  8.在校长的领导下,负责老师公寓的管理及治安保卫工作。

  9.做好党总支和校长安排的其他临时性工作。

工会主席岗位职责10

  1、贯彻、执行党的各项路线、方针、政策和《工会法》,在上级工会领导下,主持工会日常工作,召开工会委员会议,安排好各时期的工作计划,做好工作总结。

  2、配合支部做好教职工的思想政治工作,协助学校党支部开展教师的职业道德建设,参与学校各种先进推荐工作。

  3、组织召开教代会工作,执行教代会的各项决议。积极组织职工参加学校的民主治理;参与学校改革、发展方案和涉及职工切身利益等制度的制订及劳动争议的调处;参与政务、校务公开工作。维护教职工的'合法权益。

  4、深入群众,开展调查研究,不断研究、解决新问题,把握职工的愿望、要求,为学校制订政策提供可靠的群众依据。

  5、抓好工会组织的自身建设,努力建设职工之家。管好用好工会经费和固定资产。

  6、完成上级组织交给的各项工作任务。

工会主席岗位职责11

  1.协助党组织切实贯彻知识分子政策,充分调动广大会员的积极性、创造性,同心同德办好学校。

  2.通过各种方法、途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家作主的'民主权利。

  3.领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动,遵守学校各种规章制度和国家政策法令。

  4.加强会员的思想政治工作和师德教育,教育会员为人师表,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。

  5.积极组织群众性业务活动,不断提高他们的业务水平。

  6.关心会员的物质和文化生活,积极开展文体活动,协助行政领导解决会员的实际问题。

  7.领导各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况。

  8.每学期负责拟订工会工作计划和做好总结工作。

  9.开好每年度的教代会和召集并主持工会委员会议和领导贯彻工会委员会议决议。

  10.代表工会组织出席各种会议。

工会主席岗位职责12

  1、在上级工会和站支部领导下主持工会工作,传达学习上级工会的有关文件和会议精神,认真贯彻党和国家的政策法令。

  2、根据工会章程,负责制订工会工作计划,定期总结汇报工作。

  3、根据上级工会要求,围绕救助管理站中心工作,制订工作计划,配合站支部做好职工的思想政治工作,组织职工开展健康的文化体育活动,维护职工的.合法权利。

  4、加强工会自身建设,健全民主制度和民主生活,建立和发展工会积极分子队伍,搞好分工协作,同心协力开展工作。

  5、完成上级工会和市局交办的其他工作。

工会主席岗位职责13

  1、主动接受和服从学校党总支、上级工会的领导,定期或不定期地向党总支、上级工会请示汇报工作,负责召开全体委员会议和工会办公会议。执行党总支、上级工会和学校工会全体委员会议的决定,并组织实施落实。

  2、代表工会委员会参加学校召开的行政会议以及其他有关会议,反映工会和教职工的`意见和要求,妥善处理好与行政的关系。

  3、组织工会委员会做好职代会的各项工作,充分发挥民主管理的积极作用,落实职代会职权,执行各项决议,处理各种提案。

  4、参加上级工会召集的会议,及时传达上级工会的有关精神。结合本单位的实际情况和大多数会员的意见,作出工会委员会议具体工作部署,努力完成工会的各项任务。

  5、尽心竭力维护本单位职工和基层工会的合法权益。当教职工和基层工会合法权益受到侵犯时,代表工会委员会予以保护,必要时作为法人代表提出诉讼。

  6、认真细致地做好学校工会委员会的按届选举工作,指导各工会小组长的日常工作。

  7、抓好基层工会的自身改革,创新改革活动方式、方法,发动会员群众办好工会,加强工会内部的民主建设,主动接受群众的监督,努力实现工会组织的群众化、民主化。

工会主席岗位职责14

  一、主持工会日常工作。

  二、组织学习、宣传、贯彻党和国家路线、方针、政策以及工会工作有关法律、法规。

  三、制定和审定工会工作规划、年度工作计划,并组织实施。

  四、督促检查院“两代会”提案的落实工作。

  五、关心、了解工会干部的思想、工作、学习和生活,支持他们做好工作。

  六、组织做好教职工的文化、体育等娱乐活动。

  七、完成上级工会和学院党总支领导交办的`其他工作。

工会主席岗位职责15

  1、在学校党组织和上级工会的领导下,全面贯彻中国教育工会全国委员会在“关于中、小学基层工会工作意见”中提出的基层工会的基本方针和五项主要任务。

  2、在工会工作中要抓方向,讲原则,既要根据党的方针、政策,贯彻执行党组织和上级工会的意图,又要倾听和集中群众的`正确意见与合理的要求,做到对上负责与对下负责的统一,要为教工说话,办实事。

  3、全面领导、协调和检查老年委、青工委、妇工委等各部门(包括工会小组)的工作,根据民主集中制的原则,做好本委员会一班人的思想工作,充分发挥各委员(包括小组长)的作用。

  4、负责制订工会工作计划和做好工作总结(包括专题总结)。定期向会员群众和上级工会汇报工作,遇重大问题应及时请示汇报。

  5、正常开展师德师风建设、行风建设活动,做到有计划、有内容、有措施、有成效。

  6、主持召开教职工代表大会,积极参政议政,推进学校民主管理。

  7、参加校务公开活动。

  8、主持实施学校“青蓝工程”。

  9、工会副主席协助工会主席领导和协调各部门工作,或分管某几个部门的工作。

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