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酒店财务部岗位职责
更新时间:2023-01-01 17:15:39
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酒店财务部岗位职责(15篇)

  在现在的社会生活中,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是小编为大家整理的酒店财务部岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

酒店财务部岗位职责1

  1.负责酒店营业成本和费用的控制与管理。

  2.负责酒店从采购、收货,到库房的物流的控制。

  3.负责酒店固定资产的管理工作及易耗品的核算、管理。

  4.负责酒店日常运转资金的管理。

  5.负责酒店财务核算,编制财务报表。

  6.遵照国家规定上缴各种税费及报表,与财政部门的业务联系。

  7.审核酒店当天的`营业情况,编制营业日报表供总经理参考。

  8.监督各部门的费用开支、资金使用、预算执行。

  9.负责酒店日常经济业务的确认、计量、记录。

  10.制定和完善酒店财务操作和管理制度。

  11.完成上级分配的其他工作。

酒店财务部岗位职责2

  1.核对各岗各班次收银员报告及营业单据。

  2.审核各收银交款报告表。

  3.查点客用保险箱钥匙。

  4.对照住店客人报表,整理审核挂房帐单。

  5.对照有关报表,查验信用卡签名、授权密码、有效日期等。

  6.对照预期离店客人报表,整理好当天离店客人帐套。

  7.对照挂帐协议,核对挂帐帐单的单位名称、签名模式、挂帐限额等。

  8.登记酒店宴请帐和高级员工用餐帐。

  9.负责更新电脑中有关记录。

  10.编制当日营业额分析表和营业收入汇总表。

  11.派送每日的营业收入汇总报表给有关部门,并将挂帐单送交财务会计处签收。

  12.审核并编制每个部门销售及会员等有关的提成报表。

  13.审核并打印每月水疗技术部及美容部各人员的工资提成及小费款项。

  14.整理有关帐单、装订审计报表、凭证并负责保管。

  15.负责办公室员工的.排班、考勤工作。

  16.遵守酒店规章制度,完成上级分配的其他工作。

酒店财务部岗位职责3

  1、在总经理的直接领导下,具体领导执行酒店的财务政策和财务管理的`实施。

  2、负责组织全酒店的财务预算管理和经济核算工作,组织编制和审核会计、统计报表,组织编制财务预算和决算。

  3、负责组织财会人员做好会计核算,正确及时完整的记帐、算帐、报帐。

  4、按照国家税法规定按期报税,诚信纳税,协调好企税关系。

  5、负责组织酒店的内部各个环节的财务收支情况,制定费用控制,确保经济效益。

  6、定期督促检查、盘点酒店固定资产,低值易耗品等财产物资的使用、保管情况。

  7、负责本部门员工的业务培训和思想教育工作,抓好本部门内部管理工作。

  8、坚持原则,严格按规定开支商务酒店费用,认真审核原始单据,把好费用报销关。

  9、加强成本管理,严格控制采购成本和生产加工成本,有权对高于定价或不符合规定的物资拒付货款。

  10、按规定认真编制和及时向股东各方报送会计报表,并进行财务分析,做到数据真实、计算准确、内容完整、账表相符、说明清楚、分析得当、口径一致。

  11、有权对商务酒店所有人员违反财经制度的行为进行制止;有权对给商务酒店造成损失人员应承担的经济责任提出处理意见。

  12、妥善保管和按规定使用酒店财务专用章。

  13、接受股东及总经理的业务质询、调查、审计、考评等。

  14、每月参加经营状况分析会,有义务向总经理提供相关资料和数据,但财务资料不能提出财务室。

酒店财务部岗位职责4

  1、负责酒店及民宿项目的.财务工作,包括资金管理,登记各类凭证和账簿,每月收支报表和财务报表,税务申报等。

  2、负责酒店序列内部财务管理的协调和控制,对项目的成本核算、资金使用、合同和财产管理等进行监督、检查;

  3、协助完成年度或季度计划,监督费用预算的执行情况,分析存在问题,为经营决策提供参考依据;

  4、负责财务制度建设,建立健全财务部相关制度;

酒店财务部岗位职责5

  1. 执行酒店各项会计政策;负责酒店全盘账务处理跟踪管理。

  2. 负责会计记账凭证的审核,确保财务系统数据的完整及准确。

  3. 按照各项费用报销审核制度的规定,审核各项报销单据。

  4. 负责酒店各项预算报表、财务报表的编制和报送。

  5. 负责酒店同税务、财政和银行方面的.衔接和沟通。

  6. 负责酒店经营活动的预测和分析,出具财务分析报告,为领导决策提供可靠、准确的依据。

  7. 负责酒店固定资产的跟踪管理,定期组织财务人员对酒店资产进行盘点。

  8. 负责审核应付会计编制的酒店应付款支付计划,负责根据酒店的资金收回情况编制酒店完整的月度资金计划。

  9. 负责酒店财务部培训计划的制定及执行,使各级财务人员得到充分的业务培训。

酒店财务部岗位职责6

  1、熟悉市场行情和信息,沟通物资供货渠道,坚持货比三家的规定,努力降低物品采购成本,为酒店提供价格合理质量好的各类物资及食品。

  2、熟悉酒店物资使用情况和库存物资动态,会同有关部门根据实际经营情况,合理、科学地编制年度、季度、月度采购计划。

  3、制订物资采购程序,建立各项物资采购管理制度,提出对物资采购工作责任制和考核的奖惩措施。

  4、主动协调与酒店内其他各部门的关系,经常倾听使用部门对物资采购工作的意见,及时改进采购工作。

  5、加强采购合同的管理,严格合同条款的'把关,认真执行合同法,确保经济合同的合法履行。

  6、负责审核所有采购申请单、订货单,并将审核意见报请总经理和财务经理审批。

酒店财务部岗位职责7

  岗位名称:

  财务部经理

  直接上级:

  总经理

  管理对象:

  核算会计、成本会计、核单员、出纳员

  具体职责:

  1、在总经理的直接领导下,贯彻酒店各项经营方针和规章制度与领导决策,全面负责财务部的工作;

  2、结合酒店的实际情况,拟订会计核算方法,全面规范并组织全酒店的经济核算工作,建立收入、成本费用、固定资产和利润的核算,保证财务报告的真实性和完整性;

  3、加强财务管理,负责编制和执行年度财务预算,合理使用资金协调财务部与其他各部门的工作关系,督导财务预算的.实施,为实现酒店经营目标而努力;

  4、负责总分类帐的设置,督导检查各种财务报告的及时性、正确性,按时向总经理呈报会计报表;

  5、定期检查分析酒店的财务状况、经营成果,使成本、现金流量等都在有效的控制下运作,及时向总经理汇报;

  6、根据有关会计法规和酒店财务制度对会计人员岗位职责、量化标准,检查、指导属下人员的工作,并进行严格考核;

  7、审核属下会计人员编制的原始凭证和记帐凭证,使日常的营业收入等业务既严密又有条理地进行,为会计核算提供准确、可靠的基础资料;

  8、定期或不定期的检查仓库管理工作,检查固定资产和各种物品物料的使用、控制与管理情况;

  9、负责组织和安排盘点工作,确保帐帐、帐实相符;

  10、检查督导各营业部门收银管理工作,确保资金安全;

  11、负责本部门员工业务培训、思想教育,加强员工酒店意识,不断提高员工综合素质;

  12、负责监督会计档案的管理工作,督促本部门员工完整地保管企业的帐册、报表、凭证和原始单据等,做到存档有记录,调档有手续,做好经济资料的保密工作;

  13、负责本部辖区的消防、治安、卫生等管理工作;

  14、根据总经理指示督促本部人员完成上级下达的各项任务。

酒店财务部岗位职责8

  1、协助财务部经理编制酒店各项财务报表,以及财务预算和短期预测,处理财务部财会业务。

  2、严格执行国家财经法规和财务管理制度,核查原始凭证(单据)是否完整、准确;将单据分类整理,做好有关帐务处理,提供有关资料和数据。

  3、根据会计制度规定,设置会计科目、编制记账凭证。

  4、负责固定资产的会计明细核算工作,建立固定资产辅助明细帐,及时办理记帐登记手续。

  5、按时完成记帐工作,按要求及时查找有关数据信息。

  6、正确及时编制、上报各种财务报表。

  7、及时了解、审核酒店原材料、商品、物资的.进出情况,催促经办人员及时办理出入库手续,并建立明细帐进行明细核算。

  8、不定期询查厨房原材料、仓库物料用品和吧台商品的价格情况。

  9、月底组织统一进行仓库、厨房和吧台原材料、库存商品盘点,并负责相关账务处理。如发现吧台原材料、库存商品与帐面数不符,及时查找原因并上报财务部经理及相关负责人。

  10、及时核算原材料成本率,如发现指标波动幅度较大,上报财务部经理及相关负责人。及时完成成本项目的凭证编制和记账工作,并按月将有关科目与总账核对。

  11、及时与采购员、厨师长、餐饮部经理沟通,以便能更好的查找原因、控制成本。

  12、按时完成上级交办的其他工作。

酒店财务部岗位职责9

  1.督促酒店建立健全财务核算制度,检查财务制度的执行情况,对财务核算工作的质量进行监督。

  2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的`合法性进行监督。

  3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。

  4、对公司税收进行整理筹划与管理。

  5、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。

  6.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。

  7.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。

  8.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。

酒店财务部岗位职责10

  1.负责保管酒店的流动资金,以确保酒店日常营业的需要。

  2.计算、汇集及验收收银员每天的现金收款总金额。

  3.负责收入现金、支票和将每天营业收入存入银行。

  4.负责办理费用报销和离职人员的工资结算工作。

  5.负责到银行办理每月职工工资支付及办理开户、清户、冻结帐户等手续。

  6.编制登记现金、银行存款日记账。

  7.负责每日点算库存现金,做好日收入和支出项目帐,并结出现金余额。

  8.负责编制每日出纳报告。

  9.负责做好预收定金及各部门暂支款的`辅助台帐,并及时催收暂支款。

  10.定期检查各部门的备用金,并做好检查报告。

  11.负责编制银行存款余额调节表。

  12.负责应收帐款的催收。

  13.负责营业发票的购销和保管。

  14.负责空白支票的购买和保管。

  15.负责银行私人印鉴的保管。

  16.积极参加培训,遵守酒店的规章制度,完成上级分配的其他工作。

酒店财务部岗位职责11

  1、全面负责酒店财务工作,配合总经理做好酒店管理工作

  2、主导酒店预算工作的开展及推进

  3、每月及时对酒店经营状况及情况作财务分析,并出具财务分析报表

  4、做好酒店资金管理工作,督促应收账款的回收

  5、协调与外部相关部门的工作,负责维护与税务、银行等机构的'联系

酒店财务部岗位职责12

  1、代表业主负责酒店财务部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及考核;

  2、代表业主负责建立、健全系统的财务核算和财务监控体系,进行有效的内部控制和监督,根据酒店经营计划,组织编制和执行酒店全面预算和年度决算;

  3、主持酒店的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、税收筹划、财务分析等方面的'工作;

  4、参与酒店重大投、融资决策,拟订或规划资金筹措和资本运作方案,优化资本结构和资本配置;

  5、为酒店日常经营管理活动提供财务支持与保障;

  6.接受上级财务部门的业务指导和监督,完成业主交给的其他任务。

酒店财务部岗位职责13

  1、代表业主参与酒店财务管理,保证酒店财务核算真实准确、酒店内控流程有效、酒店资产安全。

  2、审核酒店年度经营预算、人力资源及培训预算、固定资产投资及设备设施维护保养预算,报董事会批准

  3、审核酒店内部各项政策程序和制度,提出改进建议,并督促完善

  4、协调业主和酒店在制度政策上的差异点,提出改进建议,完善制度建设

  5、参加酒店月度经营分析会议,跟踪预算执行情况,提出酒店完成预算的管理改善要求并监督实施

  6、按业主要求向业主提交酒店经营情况和财务分析报告

  7、审核酒店使用更新储备金购买固定资产、设施设备的合同签署和付款事项,督促酒店保持资产及设施设备的`完好和成新

  8、审核酒店资产报废、低值易耗品报废、资产物理位置转移事项

  9、按照合同审核权限审核合同并监督实施

  10、按照付款审批和采购审批权限审核付款申请和采购申请

  11、审核业主招待费和酒店招待费

  12、参与酒店重大业务谈判、诉讼、重要活动接待工作

  13、完成业主布置的其他工作

酒店财务部岗位职责14

  1、负责酒店会计核算及财务人员的日常管理,及时准确地提供酒店管理所需的各种数据、信息及各类报表,按季度编制财务分析。

  2、协助财务总监编制酒店预算,按月及时反映财务预算执行情况,分析产生差异的原因并提出改进措施。

  3、负责酒店会计核算全过程的稽查与审核,保证帐证、账账、帐表相符合且合理合法。

  4、负责资金日报的`审批,使其准确无误,帐表一致。

  5、负责所有付款单据的审批。

  6、负责采购申请单的审批、报价单的审核、各部门领货单的签批。

  7、及时反映、监督应收账款的回款力度;及时反映、监督检查应付账款账期的合理性、真实性;保证营业收入的准确性。

  8、定期组织财务人员对存货(玻瓷银、原材料、饮品、商品、资产)进行盘点。

  9、每月进行会计对账工作。

  10、与采购部、餐饮部等相关部门进行市场考察。

  11、定期组织财务人员学习酒店的相关规章制度及相关的财务专业知识。

  12、领导交办的其他工作

酒店财务部岗位职责15

  1、执行酒店各项规章制度和工作纪律,按时上下班,工作时不擅离职守,负责做好财务部的清洁卫生工作

  2、酒店所有现金收入的清点、送存、日常报销;管理酒店所有银行存款以及各种方式的银行收付款业务,银行日记帐的核对。

  3、对酒店各项收入进行稽核、堵塞漏洞,确保营业收入金额如数上缴。

  4、按照国家财会法规、酒店财会制度的有关规定,认真办理提取和保管现金,完成收付手续和银行结算业务。

  5、根据审核无误的'手续,办理银行存款、取款和转帐结算业务;及时根据银行存款对收单,在月末作出相应调整,做到与银行对帐单相符。

  6、核对现金和银行日记帐,做到日清月结,保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符,发现差错及时查清更正。

  7、审核报销单据、发票等原始凭证,按照费用报销有关规定办理现金支付业务,做到手续完备、单证齐全。

  8、妥善保管现金、有关印章、银行票据和收据等。

  9、收银员完成的各种报表,检查收银员所做报表与电脑报表是否一致。

  10、确地登记、保管外欠帐单,确保帐单金额与应收帐款金额相符。