在生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编整理的商务中心岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

商务中心岗位职责1

　　1、精通商务中心各种设备设施的操作技术，熟悉商务中心各项业务工作流程；

　　2、当值时负责商务中心的各项服务；

　　3、每天检查员工的.仪容仪表，安排、督促员工的工作；

　　4、每天检查、清洁商务中心的各种设备设施；

　　5、负责保持商务中心工作环境的整洁；

　　6、收集并为宾客提供本市商业、贸易等方面的最新信息；

　　7、工作中发现的各种问题及时向主管汇报，以便及时设法解决；

　　8、负责商务中心各种文件、资料的整理归档工作；

　　9、写好每天的工作日记；

　　10、积极参加各级、各类培训，不断提高专业水准；

　　11、发挥工作主动性与积极性，搞好员工间的团结与协作，完成上级交办的其他任务。

商务中心岗位职责2

　　职责描述：

　　1、定期收集所在城市商务中心行情、政策支持以及客户租赁需求量变化等相关资料，并进行分析研究，实时调整营销推广、拓展策略。

　　2、掌握当地市场信息和环境，协调营销推广网络活动，定期拜访房产中介，与各大中介行共同建立强有力的渠道关系与商业经纪人网络，并利用自身的人脉资源拓展商机，确保曝光率，来电来访数量；陪同客户带看办公室，促成租赁成交并签订合同，达成每月区域总监下达的销售目标任务；配合运营部门协调好客户进驻前及客户租赁期间的客户关系。

　　3、针对项目的营销工作提出策划建议，包括拟定营销推广方案、产品定位及调整等；

　　4、参与媒体、广告的投放策划，并及时反馈广告投放及活动推广等效果，在营销角度提出调整建议；

　　5、完成上级领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、大专或以上学历，25—35岁，市场营销、房地产经营管理、心理学等相关专业；

　　2、优秀的`语言表达能力，精通粤语，国语，若具有英语四级以上、能熟练使用英文沟通或其他外语更佳；

　　3、3年以上的中介工作经验，如有外资中介行工作经验者或酒店，服务式公寓销售经验更佳；

　　4、性格开朗，善于交际，具有一定的抗压能力，能吃苦耐劳；

　　5、具有敏锐的市场洞察力，良好的客户开拓能力、信息收集及分析能力，较强的谈判和沟通能力。

商务中心岗位职责3

　　1 、负责进行有效的客户管理和沟通

　　2 、负责建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员

　　3 、定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况

　　4 、负责发展维护良好的客户关系

　　5 、负责组织公司产品的售后服务工作

　　6 、按照要求每天填写《网络部客户咨询表》和《网络部成交记录表》

　　7 、熟悉公司的产品和深入理解公司相应的销售政策，并且把它变成自己的语言，流利地把它表达出来。

　　8、不断提高自己的.销售能力（销售语言，销售技巧）

　　9 、工作责任心

　　10 、每月底都要制定出自己下月的工作计划和销售目标，以便在推广的同时，稳定老市场

　　11、稳定基础销量。

商务中心岗位职责4

　　职责描述：

　　1、参与商务推广策略的制定并推进执行；

　　2、与目标用户（创业者）沟通，跟进会员/学员的招募；

　　3、与母婴行业资源、投融资机构对接洽谈相关业务，并根据资源情况分类录入资源数据库；

　　4、跟进项目落实、孵化及投融资结果；

　　5、协助商务主管安排的其他工作任务。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，具有母婴行业工作经验及资源、投融资类商务谈判经验及资源的优先，具有英文谈判能力加分；

　　2、形象气质俱佳，具有良好的职业形象和职业素养，具有极强的责任感和服务意识、良好的.敬业精神和团队协作精神；

　　3、工作态度端正，能承受较强的工作压力，具有较强的保密意识；

　　3、学习能力强，知识结构较全面，应变能力强，具有较强的执行力，做事有条理，善于沟通协调，具备文案写作、商务礼仪等相关专业知识；

　　4、熟练使用办公软件，各类社交媒体平台的特性及应用，善用网络工具者优先。

商务中心岗位职责5

　　1、为顾客提供电话、传真、复印、打字等服务，力求保证商务中心的工作能按酒店有关要求正常进行，努力完成每月的各项任务。

　　2、根据本中心的具体情况和不同期的特点，制订有效的.工作计划，经前厅部经理审批后实施。

　　3、与本中心业务往来部门保持联系，与酒店有关部门保持密切联系，以保证电信业务的顺利进行。

　　4、负责制作各种报表及工作设备和环境的保养及清洁，保证各种设备的正常运行。

　　5、熟悉酒店的各种规章制度，熟悉电信业务及工作程序，对业务质量进行把关。

　　6、遇有重要客人住店，适当调配上班人员，以便在商业服务方面更大限度地配合酒店的接待工作。

　　7、负责本中心员工的培训工作，包括业务培训、操作技巧、思想素质等，并定期进行考核。

　　8、负责所属员工的班次安排，监督员工的考勤，了解员工的思想动态、工作情况，帮助员工解决工作上的难题。

　　9、督促领班、服务员履行各自的职责，并指导他们的工作，根据下属的工作表现给予奖罚。

　　10、检査下属的礼貌服务、工作态度及自觉执行工作规程和《员工守则》的情况，在商务中心的工作范围内，妥善解决客人的投诉。

　　11、检查当班工作记录，妥善完成上级交办的其他任务。

商务中心岗位职责6

　　1、维护当地商业渠道畅通，完成公司产品在商业渠道中的铺货与销售

　　2、签订并协助执行商业客户协议

　　3、协助销售团队的工作，帮助完成公司产品在医院或者终端的销售。

　　4、及时收集、反馈市场信息；

　　5、负责应收账款的管理（负责承销商）

　　6、及时完成公司规定的各项销售报告及报表

　　7、定期拜访二级客户，了解客户的业务需求。

　　8、定期与负责区域客户进行业务回顾及沟通。

　　9、执行公司促销活动，按公司要求完成推广计划。

　　10、根据自己对所辖市场的了解，制订区域计划和医院或终端的销售目标，活动计划和费用预算。

　　11、在工作中定期的回顾和修正行动计划，以更高的达到销售目标

　　12、发展和拓宽市场，了解市场潜力和维护销售的.持续稳定的增长。

　　13、执行销售和市场策略并对执行后情况进行反馈

　　14、工作积极努力，有责任感。

　　15、认真参加公司组织的各项培训和会议

商务中心岗位职责7

　　1、参加商务中心领班召开的每周班会及班后会。

　　2、为宾客提供传真、电话、复印、文件制作、代办翻译等商务服务。

　　3、对酒店所有文件保密不得外借或出稿。

　　4、协助收款办理宾客商务服务收费、入账、平账工作。

　　5、妥善使用设备，注意维护，确保各种设备运作正常，发现故障及时联系维修。

　　6、为宾客发送快件。

　　7、做规定卫生，保持商务中心宣传架、报架、书架、工作台整洁。

　　8、协助打印由礼宾送来的接人牌及由团队联络提供的`重点团队名单。

　　9、及时反馈客人要求给直接上级，以提供更好的服务。

　　10、参加班组组织的各项培训活动。

　　11、向直接上级汇报工作中遇到的问题。

　　12、完成直接上级交办的其它工作事项。

商务中心岗位职责8

　　一、工作内容

　　1、管理职位，负责其管理领域内主要目标和计划；

　　2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

　　3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

　　4、负责部门的销售运作，包括计划、组织、进度控制等；

　　5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；

　　6、分析和开发市场并搞好售后服务；

　　二、任职资格

　　1、2年以上农资行业销售管理经验；

　　2、出色的`市场分析洞察能力、具备营销知识和技能；

　　3、具备一定的畜牧养殖及种植技术；

　　4、一定的管理领导能力和沟通协调能力。

　　5、有团队精神，工作积极向上。

　　三、学历要求：

　　大专及以上学历，农学专业

　　四、工资待遇：

　　转正后享受五险一金

商务中心岗位职责9

　　1、严格要求自己，工作积极主动，文明礼貌服务，努力提高服务质量，忠于职守，讲求效率，秉公办事，不利用工作之便干私活、谋私利；

　　2、为酒店宾客提供长途电话、电传、传真、打字、复印等服务工作；

　　3、服从上级指挥、领班安排，努力完成交办的第一项业务工作，力求保质保量提供各项服务；

　　4、具备外语知识和打字技术、熟悉和掌握所用仪器设备的`性能、保养和简单维修，以便迅速、准确地为客人提供服务；

　　5、熟悉电报、电传、复印等各项业务，工作中严格按照规程操作；

　　6、微笑服务，对客人热情有礼，有问必答，尽量满足客人的要求，耐心解释客人的各种疑问；

　　7、刻苦钻研业务，对技术精益求精，努力提高业务工作水平，提高整体的服务质量；

　　8、自觉遵守酒店的各项规章制度，认真做好交接班工作。