最美舍长演讲稿范文

最美舍长演讲稿

更新时间：2023-12-19 09:33:15

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最美舍长演讲稿范文

　　演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。在当下社会，我们可以使用演讲稿的机会越来越多，那么你有了解过演讲稿吗？下面是小编为大家收集的最美舍长演讲稿范文，欢迎大家分享。

最美舍长演讲稿范文1

亲爱的家长，老师，亲爱的学生：

　　大家好!

　　我是第四建筑106a家庭长，xx。我很高兴能够介绍我们的管理经验的宿舍工作安排。从本学期开始到现在，我一直主张我所有的仆人，我们做的最后目的是房子不是量化的'分数和在黑板上的排名，而是给我们的家添加一个温暖，添加一个舒适。我认为这是我们家务的最简单和最根本的目的。

　　从早上醒来，我们要果断地把被子放在一边，听鼓舞人心的铃声，打开一个新的一天，但人们总会有惯性，毕竟把想法变成行动，我们开始克服，想想To遇见一天来研究生活的斗争，用这个坚定的意志，我们愿意从第一天开启灯光主动，你可以主动唤醒其他仆人，我们每天都在走进进步。每个人堆叠之后，我们必须实施相互的程序，每个人都有自己的眼睛，相互欣赏，相互被彼此找到不足，我们的团结合作，只是想赢得集体荣誉，在这一面，自从这个学期，也让我满意，至少没有管是否有丰收，但我们有集体荣誉感，愿意共同努力实现共同目标。每天早上，下午在这方面做到这一点，每个人都是不可避免的扣分点做坏事，我们按时完成房子，问每个仆人应该在钟前三分钟左右，对于莫比学生也预留了大量的时间。但我们也忽略了非常重要的严重点，我们不能认为只要房子完成了满足，而是从我们每一个内部事务，我们都必须表现出他们的严肃态度。这不是什么大惊小怪，虽然她只是一个很小的东西，但它可以渗透到研究，生活一点一点，也就是说，从这一个里面的小东西可以看到一个人的习惯。最好每天拿这个机会，让自己认真成为一个习惯。

　　我也想对我所有的仆人说，虽然我们已经有三星宿舍，标兵宿舍的荣誉，但优秀的永远不会结束，所有的光荣的荣誉已成为过去，从现在开始，再次，为下次获得荣誉的机会。

　　我们的下一个目标是：让自己认真地反映生活中的小事，让房子也成为我们的一天在最美的风景。

最美舍长演讲稿范文2

各位宿舍长：

　　大家好!

　　很高兴能和在座的各位宿舍长一起交流和探讨如何建设和管理好我们内宿生共同的“家”——学生宿舍。

　　首先，不管是老宿舍长还是新宿舍长，我想对大家说，在长期的宿舍的管理过程中，你们为了学校，为了同学们有一个良好的生活和学习环境，你们辛苦了。

　　可以说，因为有缘，我们从不同地方来到公信中学;因为有缘，我们成为师生朋友;可以说是第二个父母亲，也可以说是你们的大哥哥和大姐姐，因为我们生活在一起，让我们增进了友谊;也因为我们生活在一起，我们拥有拥有了一个共同点家园，加强宿舍管理，营造更为宜人的宿舍环境，是我们同学的共同愿望和追求。今天，我们召开这个会议，就是希望能让宿舍管理工作更上一层楼，能让我们的宿舍生活变得更文明、更温馨，更有家的感觉。

　　为了营造“文明、整洁、健康、温馨”的家的氛围---即宿舍文化，保证住宿生有一个良好的生活和休息环境，保证学生正常的学习和身体健康，学校制定了《公信乡住校生管理规定》、《公信乡中学住校生宿舍长职责》、《公信乡中学学生卫生十不准承诺书》、《公信乡中学住校生安全管理承诺书》、《公信乡中学文明宿舍评分细则》等规章制度。然而，再好的规章制度，如果不能得到良好的执行和落实，都将是贴在墙上的一纸空文。上述规章制度的有效实施，有赖于我们全体内宿住校生的支持和参与，更有赖于在座的各位宿舍长去带头，安排实施，再好的制度都是为了同学们有一个良好的学习和生活环境。

　　下面，就宿舍长方面的管理谈谈我的一些看法和要求：

　　一、舍长的角色定位

　　舍长是学生干部。有的舍长是宿舍同学选举的，有的舍长是班主任任命的，无论前者还是后者，他都是一名干部，因为他代表着、协调着、管理着一个群体;宿舍长是“家长”。“宿舍是我家，温馨你我他。如果宿舍是一个家，毫无疑问，舍长就是这个家的“家长”;舍长是桥梁。宿舍同学有什么问题、意见，不可能逐个去找班主任或学校领导，而要通过你们;学校有什么要求，一般也是通过你们转达。你们是连接同学与学校的桥梁和纽带。可以说，舍长在宿舍管理中的'地位和作用是不可替代的。宿舍卫生的好坏完全取决于宿舍长的负责与否。

　　二、舍长的工作职责

　　第一、要充分认识工作的重要性。舍长工作艰苦，对自己也是一种挑战，是锻炼自己，提高自己的领导能力、管理能力和组织能力的一种机遇。

　　第二、要牢固树立服务意识，全心全意为同学和老师服务。舍长承担的多数是具体而琐碎的事务性工作，有时甚至会出力不讨好，得罪人。这就要求我们要有服务意识，心甘情愿地为同学服务，为同学奉献。工作要不厌其烦，耐心细致，有时还要吃一点“亏”，受点委屈，牺牲一点个人利益。但只要自己严格要求自己，脚踏实地地工作，最终会得到全舍同学理解和支持的。

　　第三、要关心同学，爱护舍员，宿舍长要象对待兄弟姐妹一样对待所有成员。同学之间有矛盾、隔阂，要积极调解，消除误会，增强团结。宿舍长要带头讲友谊、讲团结、讲谅解。在工作中，要正确处理“小集体”与“大集体”的关系，“小集体”要服从“大集体”，不能以损害、牺牲“大集体”的利益来照顾“小集体”，要防止为了“小集体”利益对同学包庇、护短，甚至形成小集团。

　　第四、培养成员的集体主义观念，积极争先创优。一个宿舍既然是一个小集体，舍长就要积极培养所有成员的集体主义观念，增强集体荣誉感，争创先进文明宿舍。要求全体成员用文明宿舍的标准来约束和规范自已，逐步养成良好的学习、生活、卫生习惯。要按照学校要求，结合实际，在充分征求意见的基础上，制订包括文明宿舍公约，公约一旦定下来了，首先自己带头维护，并对所有成员一视同仁，互相监督，共同遵守。对个别不履行义务，屡教不改的同学，要敢于批评，必要时要及时向班主任汇报，求得支持。

　　各位宿舍长们，宿舍是学习、生活的重要场所，是反映学校良好的校风、管理水平和学生文明程度的重要窗口，是强化学生养成教育的重要阵地。宿舍整不整齐，干不干净，都体现了宿舍长大管理水平，也体现了宿舍长，以后是不是适应希走出社会的水平，有的宿舍长跟老师说，老师我管不了，我不干了，这不是一个宿舍长应该说的，因为这说明你没有能力，也放弃了锻炼的机会，一个宿舍七八个人，你管理不了，以后你怎么当班长或班主任管五六十人，你又怎么能当校长管几百人，你又有何能力当县长管几十万人，你又有何能力当省长管几千万人等等，望各位能对自己的岗位职责认识到位，切实发挥宿舍长在宿舍管理中的重要作用，协调好宿舍同学之间的关系，加强同学和老师之间的沟通，以身作则，积极主动地做好宿舍的卫生管理工作。让我们一同携手，共创文明、美好的宿舍文化，让我们一起为共携手共创美好的校园，共创美好的生活，尽最大的一份力，好吗?

　　在此，我代表公信乡中学全体师生五百多人，感谢你们!

最美舍长演讲稿范文3

亲爱的老师、同学们：

　　大家晚好!

　　很荣幸成为优秀舍长的一员，今天在这里，我想分享一些我的经验和想法。

　　其实我们年级的同学非常优秀，200来间宿舍就有60多个优秀舍长，但能达到优秀标准不是一件很容易的事情。

　　我先谈一下生活在一个气氛和谐、卫生整洁宿舍里的好处：你可以得到舍友的关心和支持，可以敞开心扉的交谈，可以享受充分劳动后洁净的环境等等。

　　有人可能会抱怨，自己的宿舍有几个懒虫，又有几个爱吵爱闹的，苦不堪言。但是，我们不能一味抱怨，指责舍友太差。他只是某些方面不尽人意，当并不代表她毫不可取。如果你觉得你的舍友没有真心对你，那么你也应该反思一下，自己是否有真正为她考虑过什么。换位思考是可以和谐相处的一大前提，作为舍长，你有责任为宿舍的管理作出努力。

　　宿舍的和谐是优秀舍长中考量不到的，但这却是给我们影响最大的一部分。

　　再谈一下宿舍的'纪律和卫生，我平时也喜欢讲话，但是我的舍友们一致认为我管得太严，动不动就叫她们安静、别吵。事实上，讲讲话交流一下感情很有必要，但一旦过渡就不妥当了。是否继续谈话不能只看是否多人赞同，哪怕只有一个人反对或者没人反对接着聊，舍长都应意识到必须有人站出来喊停。这也许是一个及其艰难的过程，但希望各位舍长找出各种理由，让舍友们及时安静下来才是最重要的。

　　卫生方面，舍长可以给出方案让舍友选择，有的宿舍可能是按床位，有的给每个人分配固定任务。如果始终有舍友不愿意配合或故意做得很差，舍长可以做一个决定，让那个同学什么都不要做。如果他的心态始终是消极的，那就说“你不想做就别做了”好了。对于这样的同学，或许只有时间和其他同学的包容才能解决问题。

　　我们宿舍里没有罚值日这种惩罚，甚至没有惩罚。如果只是一时疏忽，惩罚并不需要出现。面对犯错，舍长可以好好练练嘴上功夫，或者默默做好所有事情。做一个为同学无私奉献的好人，宿舍同学会以你为荣，会一起来的。

　　拿优秀舍长的称号并不一定是每个舍长的目的。只要宿舍朝好的方向发展，每一个学期有新的变化，同学相处愉快，这就是我当初担任这个职务的小小心愿。

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