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竞聘客服主任演讲稿
更新时间:2023-12-14 07:09:41
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竞聘客服主任演讲稿

  演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。在我们平凡的日常里,需要使用演讲稿的事情愈发增多,那么一般演讲稿是怎么写的呢?以下是小编为大家整理的竞聘客服主任演讲稿,希望对大家有所帮助。

竞聘客服主任演讲稿1

尊敬的领导、评委、同志们:

  大家好!

  很高兴能够参加这次竞选答辩。首先我要感谢院领导给予我展示自我的机会!干部公开的择优竞争上岗,是医院深化人事制度改革的一项重大举措。我不但拥护支持,更是积极参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的考验。

  我叫xx,现年36岁,在职研究生,主管护师,入党发展对象,1999年参加工作,现为内科副护士长,今天我竞聘的岗位是客服中心主任。我认为自己具备以下几个方面的优势:

  1、身心健康,积极上进,热爱本职工作,有无私奉献的精神。

2、是国家二级心理咨询师,具备敏锐的`洞察力,和较强的沟通能力,能及时了解患者的需求,为患者提供高效,优质的服务。

  3、从事护理管理工作三年,通过实践积累了管理经验,工作中能及时的发现隐患和问题所在,擅长处理各种纠纷和投诉。

  4、长期在临床一线工作,熟悉医院各科室业务运作流程,有较好的语言综合组织能力,能和科室负责人更好的协调、配合和沟通。

  5、有一定的科研能力,已发表2篇,目前有一项课题在研。 “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”机遇永远属于那些有所准备的人。假如我能在此次竞争中脱颖而出,走上领导岗位,我一定不负众望,在领导和同事们的支持下,敢为天下先,努力学习,大胆创新,积极拓展客服中心业务,改善医院外部形象,扩大医院品牌效应。以下是我的工作设想:

  1、首先要加强自身建设,提高综合管理能力。

  2、加强部门人员业务知识的培训,包括专科理论、技能培训和礼仪培训,提升客服人员的综合素质水平。

  3、合理分配各岗位人员工作,抓好团队建设,提高科室的凝聚力,打造和谐、高效的客户服务团队。

  4、与各科室之间协调、沟通、配合,认真对待客户反馈意见,及时与临床沟通,有效解决问题。

  5、遵循医院服务营销的理念,建立完善的客户关系管理体系,积极开拓医疗市场。

  我认为医院服务营销可分为三阶段:院外服务:主要是就诊前对社会各层次的健康管理服务。院中服务:主要是住院时为患者提供的人性化、知识化和家庭化的服务。医后服务:是医院医疗服务的延伸,是医院可持续发展的重要策略,能进一步提高患者满意度,建立永久忠诚的客户关系。我们要做的是建立医患沟通平台,制定随访计划表,主动联系患者,拉近与患者和家属的距离,给予患者和家属意想不到的关怀,感动患者,得到他们的信赖。我们不但要做好现实的客户群管理,同时还要积极开拓潜在的客户群和延伸的客户群关系管理。通过努力使医院的住院患者量增加,使门诊和住院患者的综合满意度增加,使医院的经济收入增加,扩大医院的品牌效应,使医院获得经济和社会效应双丰收。

  我相信,有领导和同事们的关心、支持,再凭自己的信心和决心、能力和努力,一定能够胜任客服中心主任这个岗位。我的演讲完了,谢谢大家!

竞聘客服主任演讲稿2

尊敬的李总、各位领导:

  大家上午好!

  我叫 xxx,今年xx岁,于20xx年八月份分配至蓝堡湾项目,现任蓝堡湾项目大堂副理一职。今天很荣幸站在这个地方竞聘,本着锻炼自己,为业主服务的理念站在这里竞聘客服主任一职。竞争可以展示自我,竞争可以发现差距,竞争可以促进学习。通过这次的竞聘,不论结果如何,我都会得到很大的帮助。

  大堂副理到客服主任,变化的是名称,不变的是职责。都要有一颗为业主服务的心!

  以下是我竞聘客服主任的优势:

  一是具有强烈的事业心、上进心。我在工作期间,喜欢聆听,善于发现,勇于改变。学习别人的长处,补充自己的短处,努力完善自我!刚来到项目所有的事情对我来说都是未知的,每天想着有事情发生,又期待着没有事情。因为怕自己处理不了,怕听到别人对自己不好的评价。看到别的同事处理事情的摸样,我想我也应该是那样的,也许也可以做的更好!有了这个信念,每天上班的时候都问老员工碰到什么问题该怎样去处理,跟着他们去处理问题,去发现她们处理事情的方法,努力不做到人后。刚开始在项目是机动人员,哪里忙缺人的时候,就补到哪里,和每个大堂的副理都有接触,她们都有自己的处理方式,接触的多了就会发现很多的方式,也可以更好的去学习!现在的我不能说是最好的,但绝不会是差的!

  二是具有较强的工作能力。我在日常工作中注重加强个人修养,脚踏实地工作,诚实待人,急业主之所急。经过半年多的学习和改进,处理业主家的问题都有了很大的进步,从刚开始的懵懂无知到现在的游刃有余。蓝堡湾二号楼六楼南户,家里设备间阳台漏水,导致家中客厅墙皮脱落,业主反映多次都未处理。原因是已入住,工程上是不予处理的,让业主自己处理。业主为此多次在大堂抱怨,秉着急业主之所急的理念,我给业主进行了安抚,然后到客服中心找主管商量这件事,经过协商主管给工程上的李工打电话,让工人到家里了解情况。最后把业主家里的设备间阳台从新做了地平。在施工期间多次与业主进行沟通了解,一件耽搁很久的事就这样处理了,为此业主在20xx年10份把20xx年的物业费都交了,每次看到物业上的人也都是和颜悦色的`!

  三是性格活泼,人际关系比较好。在任职期间都与业主进行沟通,谈话。把业主家的事都当成自己的事,站在他们的角度去考虑问题,去处理问题。

  假如我成功竞聘上客服主任,我的工作思路是:

  一、 更努力的做好客服中心表格的填写。

  二、 整理好客户的档案资料,确保档案的真实、准确。

  三、 做好日常的报修及接待工作,按作业指导书的规定进行管理。

  四、 用将心比心的态度去接待业主,服务业主。

  有了竞争,就会有压力,有了压力就会有动力,有了动力才可以更好的进步,从而完善自我。我不追求事事完美,但要做到问心无愧!不论这次的结果是什么,我都秉着服务业主的信念去踏实工作。

  我的演讲完毕

  谢谢各位领导!

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