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主任述职报告
更新时间:2023-06-12 19:34:21
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【热】主任述职报告

  随着个人的文明素养不断提升,报告的使用成为日常生活的常态,其在写作上有一定的技巧。在写之前,可以先参考范文,以下是小编为大家整理的主任述职报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

主任述职报告1

  在这三个月的时间中,我在公司领导和同事们的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,当然也存在许多不足的地方需要改进。为了更好地做好自己今后的`工作,总结经验,吸取教训,现将三个月来的工作总结如下。

  1、热爱本职工作,敬业爱岗,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

  2、工作态度端正,认真负责。

  3、业务知识和工作能力有了一定的进步,开展了一些项目的前期工作,工作主要有:采购核对前期的应付账款余额,合理地安排好采购部人员的工作等。

  4、采购部人员的合理安排,能很好的保证采购物资的质量、数量、交期等资金安排,

  5、每天与财务盘点现金库存,做到账实相符严格按财务要求做好每一笔账目。

  6、配合及时做好部人员的工作等。

  7、能很好地履行岗位职责,能较好地完成上级安排的其他工作。

  8、热爱本职工作,能全心全意的做好本职工作和领导交办的其他工作。

  9、严格执行公司的各项规章制度。

  10、提高个人修养和业务能力,加强业务学习。

  11、加强与其他部门的工作交流,热心回答同事询问的问题,提高自身的业务知识。

  12、配合及帮助其他部门做好工作,确保物资采购质量及合格。

主任述职报告2

  本人在学院党政的正确领导下,各系以及学办同仁们的大力支持下,认真履行了各项工作职责,圆满完成了各项工作任务。现总结如下:

  一、德的方面

  在平时的一言一行中始终以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,实事求是,为人师表。 不断坚定理想信念,有较强烈的事业心和责任感,始终使自己保持着一种健康的良好向上的精神状态,有较强的敬业精神。

  二、能的方面

  (一)具有较系统的学生工作理论知识和管理知识,有一定的工作经验,能准确掌握所从事工作的政策法规,并正确运用于工作中;

  (二)具有较强的管理能力和技巧,能全面主持学工办工作,制定学工办的工作目标和工作计划,有一定的组织、指导和协调能力。工作中,语言简练,重点突出,表达准确,有较强的文字能力。

  (三)具有较强的分析问题和解决问题的能力,处理复杂问题有应变能力,处理问题时能从全局出发,正确处理各方面的关系,主动思考各项学生工作,有预见性的开展各项工作。针对学院学生管理工作的具体情况,向学院领导提出一些合理化建议。

  (四)与学院其他部门及学办(团委)全体团结协作,互相学习,互相支持,以诚相待,关心辅导员的生活和工作,依靠群众,发扬民主,全心全意为学院教学、科研和师生员工服务。

  三、勤的方面

  在工作上,坚决服从学院党委的工作安排,积极参加校学工部和学院组织的各种会议、辅导员工作坊等,与对口业务部门保持良好的联系和沟通,各项业务工作尽量做到细致认真,及时准确按时上报。

  工作中具有强烈的事业心和责任感,团结协作,爱岗敬业,勤奋工作,出勤率高。经常和各位辅导员们一起加班加点工作,深夜到学生宿舍查夜,学生突发事件随叫随到。处理学生各种事件,牢记“学生工作无小事”的理念,经常深入到学生中,做到及时发现问题,及时解决问题,在业务方面,做到精益求精,时刻不忘业务理论学习,全面履行岗位职责,工作积极主动,严格要求自己,爱岗敬业。

  四、绩的方面

  (一)学办工作方面:

  (1)抓党建,促学风:一是按照校院创先争优活动的有关部署,扎实开展争创各类“校园明星”活动,举办”优秀学生党支部“、”文明班集体”创建答辩活动和-度经管学院学生党员创先争优工作总结表彰会,把创先争优活动进一步推向深入。二是带领全体辅导员承办石河子大学第八期辅导员工作坊,受到上级部门和兄弟学院的好评,提高了学院的知名度;二是加强学生考勤管理,制定了教师和学生共同参与的考勤周报制度,充分调动了教师参与学生考勤的积极性,促进了学生出勤状况的好转;三是通过开展“文明班集体”和““先进党支部”创建答辩活动,不断激发学生的争先创优意识,促进了班风和学风进一步的好转。届、届毕业生毕业率、学位授予率、四六级通过率、考研录取率连年提高。

  (2)抓管理,保稳定:从容面对学院重大学生事件,确保了事件的顺利解决。针对“11·23”特大交通事故,积极协助家长处理,最大限度维护了学生的利益。

  (3)抓特色,创精品:在特色上,结合经济管理类专业学生的特点,与团委一起指导学生开展了“苏宁”—校园营销大赛、股票模拟投资大赛、各类辩论赛等校园文化活动,重在提高学生的专业技能。在创精品上,重点关注学生课外科技创新活动和精品社团活动等,旨在培养大学生的创新能力,进一步提高了大学生的就业竞争力。

  (4)抓就业,提质量:采取得力措施,切实提高学院就业率和就业质量。一是积极关注国内各大就业和疆内兄弟同类相关院校就业主页,主动收集就业信息并及时发布;二是积极与用人单位联系,举办好每一次专场招聘会;三是组织构建了集移动飞信-QQ-为一体的畅通的毕业生就业信息渠道,保证了用人单位信息第一时间到达学生,促进毕业生签约率的提高。学院就业工作取得了近年来的最好成绩,获石河子大学就业工作二等奖!届毕业生截止到目前的就业率95%以上,居大学各学院前列! (5)抓资助,惠学生:在得知周大福珠宝金行有限公司和阳光恒昌地产公司、合信科技有限公司在高校设立奖学金的消息后,主动上述企业联系,并邀请来我院考察,成功使周大福奖学金、阳光恒昌励志奖学、合信励志奖学金等3项奖学金顺利落户我院,实现了学院企业奖学金设立的重大突破。

  (6)抓服务,促工作

  作为学办负责人,尽力为同志们创造良好的工作环境。先后于和连续两次向学院打报告争取改善办公条件,终于在今年10月份得以调整,有力地促进了学院各项工作的顺利开展。

  (二)级工管大类辅导员工作:

  9月,我开始兼任工管大类级学生辅导员工作,主要做了以下工作:

  一是制定了周密的新生入学教育方案,对新生进行了解垦情校史、学籍管理、专业思想、文明礼仪、法制安全、校纪校规、民族团结等专题教育活动,还邀请校友崔万志与级新生面对面教育,以榜样的力量鼓励新生早立志。二是加强学生军训指导工作,每天坚持到军训现场,鼓励学生通过军事训练磨练意志,关注军训中的弱势群体,对生病的学生及时到医院慰问,体现学院对学生的'困难。三是为新生配备了学生辅导员,协助新生班级解决学生中出现的问题,与班主任一道组建了各班第一届班委会,为新班级的形成奠定了基础。四是对新生加强党的知识教育,积极引导新生递交入党申请书,做到早培养;五是认真指导新生生开展贫困生认定工作,指导级新生生办理国家助学贷款。六是指导学院学生社团组织新生将开展辩论赛、演讲赛活动,提高新生的语言表达能力和思辨能力;七是定期到新生宿舍走访,了解和解决学生中出现的问题;八是指导学生筹建工管大类级学生会,为学生成人成才奠定基础,加强学生的自我管理、自我服务、自我学习能力。

  (三)思政理论课教学科研工作:积极参加石河子大学思想政治理论课和就业指导课教学工作,共计承担《思想道德修养与法律基础》课48个学时,就业指导课《创业板块》30学时,级新生入党积极分子培训班党课4学时,圆满完成各项教学任务,撰写论文1篇。

  本年度各项工作受到院系和校有关职能领导的好评,本人获得“优秀学生工作者”称号.

  五、廉的方面

  作为一名党员,坚持做到自重、自省、自警、自励。积极发挥管理育人的作用,在工作和生活中能做到廉洁、自律,坚决执行校院财务制度,勤俭节约,坚持原则。同时引导学生树立正确的人生观、价值观,积极鼓励和引导学生开展积极健康向上的校园文化活动,弘扬正气,抵制社会上负面文化对学生的影响,把学生中出现的各种不良现象和行为消灭在萌芽状态。

  六、学的方面

  自觉加强学习,不断提高自身政治理论水平。平时自觉主动地学习党的十七届五六中全会、中央xxxx工作座谈会、全国第二十次高校党建工作会议精神,并运用到实际工作中。积极参加大学有关部门组织的各种专题讲座,加强个人积累不断提高自身理论功底。利用互联网,学习外校先进的工作经验和工作方法,,经常与同事探讨工作中出现的问题,不断地提高工作水平。

  工作中的不足及未来的打算

  作为一名老学生工作者,在开展学生工作,存在着许多的优势,但也存在着一定的不足,具体如下:

  1.工作的条理化程度不够。

  2.统筹协调的能力有待提高。

  3.对学生工作的研究不够。

  工作思路:

  贯彻落实党的十八大精神,以社会主义核心价值体系引领在校大学生,坚持以生为本,以育人为中心,以“四自四学会”、“三健康,四和谐”、全面发展为目标,以素质教育为主线,以学风建设为主题,以三个课堂为阵地,贯彻“五个坚持”,重点做好以下四项工作:一要抓好学风建设。二要着力加强网络思想政治教育。三要进一步加强团学工作和社团建设。四要下大力气抓好第三课堂建设。

主任述职报告3

  本人现任教导处主任,全面负责教导处工作,主要分管校本教研、书法教育、学生学籍管理和一些常规教务工作。几年来,在“至善至诚”办学思想的指引下,我对教育的理解更深,工作的目标更明确。通过几年部门工作的锻炼,我觉得自己的进步还是突飞猛进的,发现自己在不断地成熟,不断地进步。非常感谢校长,感谢周围关心帮助我的同事。现在,我汇报一下我这几年的工作情况:

  一、思想上不断成熟,对办学思想的理解更深刻

  从到,学校多次开展办学思想的讨论和解读,最终确立了xx小学的办学思想。在参与讨论和解读的过程中,我对教育有了更深一层的认识。我真真切切地认识到我们的教育是为了学生的发展,是为每一位学生终身发展奠基。

  (一)在自己的工作岗位中努力实践办学思想。我校的办学宗旨是“为每一位学生终身发展奠基”,这不是一句口号,只有在工作中实践办学思想,才能真正促进学生的全面发展。因此,对终身发展有利的事情,不论多辛苦,我都会坚持不懈地去做。例如:我校的写字教育,是培养学生良好规范的有效途径,是为学生终身发展奠基的。虽然抓写字教育我们增加了很多的工作量,但是几年来,我们都坚持不懈地去把它做好、做细。写字教育的效果也在学生的身上体现出来。

  (二)对自己的要求也不断提高。在实践办学思想的过程中,我深深地体会到:只有专业的老师,才能教出专业的学生。我发现了自己在教学能力、书写能力、管理能力方面都存在很多不足,会影响学生和学校的发展。于是我下决心加强学习和钻研,在工作中不断提升自己,现在,我觉得自己有了很大的提高。这让我想起了钟校长常跟我们说的一句话:每个人的前面都有一把梯子,就看你去不去爬。学校为我们搭建了成长的平台,我感到自己很幸运,我会好好把握这些成长的机会,让自己在这个平台上不断进步。

  (三)树立了服务的意识。这几年接触了许多新的工作任务,这些工作锻炼了我的能力,同时也让我懂得了站在教导主任的岗位上,要为学生的发展服务,为老师的专业成长服务,为家长提升家教水平服务。因此这几年来,教导处尽力为学生、教师、家长搭建了发展的平台。我本人在待人接物方面也日趋沉稳,处理教务工作的方法也成熟了很多。

  二、注重细节,把工作精细化

  作为一所现代化的学校,更多的是实行分层管理。每一个部门都是非常重要,无论哪个部门有问题,都会影响学校的办学质量。从进入教导处的第一天起,我就意识到了自己的责任,几年来,我用心地工作,扎扎实实地把教导处的基本工作做好,使教导处的工作逐渐精细化。具体做好以下的几个方面:

  (一)制订教学常规管理制度,实现制度管事

  “文化管人,制度管事”,教导处根据学校实际,组织科组长、教师代表制订了《xx小学教学常规要求》、《xx小学“练字一刻钟”基本要求》、《xx小学教研组长工作指引》《xx小学任课老师工作指引》《xx小学课前3分钟指引》《课堂的基本要求》及一些教学工作评价方法,并按章办事。这些制度的制订,有效地指引教师的日常工作,使工作扎实有效。

  三年前,我校开展综合科的评价方法的研究,创新性地建立了综合科的考核评价制度,促进了综合科的课堂教学。

  (二)重视教研组建设,有效地开展校本教研

  我校教研活动做到“四有”:有时间、有主题、有内容、有参加人员。

  1、重视教研组长的培养,调动工作主动性。我分管语、数、英三个学科的校本教研工作,还要担任部门的其他很多工作和高年级的语文教学工作,因此各学科的教研活动我不可能每一次都参加。如何指导各学科的教研工作呢?我把重点是放在教研组长的培养上。我会定期召开教研组长会议,把学校的要求、思路传达下去,通过教研组长带动各教研组的教研工作。

  2、细化教研组,有针对性地开展教研活动。语文科组在大组下分为三个小组:一、二年级组;三、四年级组;五、六年级组。数学科组在大组下分成两个小组:一至三年级为低级组;四至六年级为高级组。细化教研组后,各科组的教研更具年级针对性,教研活动的开展更有效。

  3、加强教学专题研究,构建有效课堂。教导处始终把“构建有效课堂”作为教学工作的目标。语、数、英三科成立以“构建有效课堂”为主题的研究小组,开展“一课多人上”的活动,加强集体备课,并在教学过程中不断修改完善教案,不断提高课堂教学的效率。在这过程中,各学科分别分成几个研究小组,参与的热情高涨,大家在集体备课、听课、评课、互动交流中提升了自己的教学水平。为了提高课堂的有效性,每一年我们都会定出教学专题,围绕专题进行校本教研。以下是这四年来的研究专题:至学年“以练为主线的课堂教学模式的探讨”,至“定准教学目标,落实教学目标”,至学年“课堂基本要求的探讨”(一个目标、三个要点、五个注意、七个规范)。我们还针对主题开展了跨学科的教研活动,6月,以一节数学课为示范进行“课堂基本要求的探讨”跨学科教研,让老师们明确了一节有效的课应具备的要素和要求。每学期还请来专家进行指导。通过集体备课、听课、评课、专家指导、写教研反思,老师课堂教学水平普遍得到提高。

  4、重视骨干教师和新教师的培养,搭建成长的平台。教导处注重发挥骨干教师的示范带头作用,并让其带动新教师。让骨干教师和新教师师徒结对,进行“一对一”的指导,在学科教学、班级管理、写字教育等方面进行跟踪指导,促进新教师的成长。

  5、注重教学常规的检查与评价,使基本工作精细化。让级科组长、学科老师都参与到教学常规的检查与评价当中,检查的结果及时公示。通过检查,督导老师做好基本工作,引导老师往更高的目标迈进。

  (三)全面开展写字教育,打造xx小学的品牌

  xx小学在钟校长的带领下,写字教育成果显著,写字教育成了xx小学的品牌。这几年里,我用心地协助校长抓好写字教育。

  1、重视书法专业培训,提升教师教学基本功

  书写能力是每个教师都该具有的基本功之一,所以,至今,我校坚定不移地进行“三笔字”的全员培训,让每个教师都有提升的机会。在书法培训中,我们多次请来书法专家进行书法指导,使老师学得专业。老师坚持利用课余时间练写字,每学期坚持书写作品、交作业。通过系统训练和指导,老师们不但提高了自己的书写水平,而且也学会了如何去指导学生写好字,并为学校营造书写文化氛围打下扎实基础。

  2、强化书写规范,提高教师的责任意识

  良好的书写习惯是学生终身发展、健康成长的需要。因此,在培养学生正确的坐姿和良好的握笔姿势不能走过场,必须脚踏实地,有要求,有建议、有督促、有检查、有考核,落实好在每一个学生的身上。每学期,我校进行一次全校性的书写测评。通过测评,强化了学生良好书写习惯的养成。

  3、开展写字教育的研究,强化写字教育的育人功能

  写字教育的意义不仅在于实用,它对提高学生文化修养,促进身心健康具有直接功能;尤其对基础教育阶段学生良好习惯的养成、坚强意志的磨炼、高尚情操和高雅审美情趣的陶冶也会产生潜移默化的作用,为学生的终身发展奠基。所以说,写字的过程,其实就是育人的过程。xx小学的写字教育已走过了五六个春秋了,在最初几年的强化训练后,师生们的写字水平已经有了大幅度的提升,有了扎实的写字基础。现在我们更注重写字教育工作的常态化。虽然xx小学的写字教育已走上了正轨,但我们并没有停留,继续研究提升:

  (1)书法教学探讨。

  我校每天下午都进行“练字一刻钟”,短短的15分钟,如何真正做到有效呢?针对这个问题,每个学期都会进行“练字一刻钟”教学探讨,开展上示范课、听示范课的活动,摸索“练字一刻钟”教学方法,形成了每天“一个要点、两个范字、三个环节”的基本训练模式。为了保证“练字一刻钟”的质量,我们还建立一套完整的书法评价制度,每学期进行一次的书写测评,以此来检验各班学生的书写技巧掌握的程度。几年来,学生逐渐掌握了书写技巧,书写水平不断提高。现在学生书写规范的正确率达到95%以上,书写教育的效果也在学生的日常生活、学习中体现出来,为学生终身发展奠定了良好的基础。

  (2)写字教育课题的研究。

  书法教育的作用不仅能让学生写一手好字,还对学生的学习和做人产生良好的影响。写字教育并不是一个独立的学科,它应该是贯彻在学生的学习、工作、生活当中。写字教育的成果会促进学科的学习,同时也在学科学习中不断得到巩固。全校开展了写字教育与学科整合的探讨,具体有如下方面:书写技巧的迁移、书写规范的迁移、书写态度的迁移、书写品质的迁移。

  在写字教育与学科整合的探讨中,我们主要开展了以下的活动:

  ①正确认识写字教育给学科带来促进作用。首先由书法小组开始,再推广到语、数、英、综合等科组,展开了写字教育与学科整合的探讨活动,使老师们对书法教育又有了更深的理解,明白了书法教育并不会影响学科的学习,相反的,它对学科学习起着促进的作用,提高了学科的学习成绩。

  ②在课堂上实践书法教育与学科的整合。在语、数、英和综合科组开展书法教育与学科整合的讨论活动,语文科多次进行探讨课,在课堂上可以明显地看到,书法教育不但没有影响学生的学习成绩,相反,书法品质和书写规范促进了学生其他学科的学习。10月,我校成功承办了东莞市写字教学现场会,在现场会上我校还进行了写字教育与学科整合的课例展示。

  ③写整合小论文。通过一段时期的探讨活动,老师们都有意识地在课堂上进行写字教育与学科的整合的实践。在这些活动中,老师们感受良多,每个老师都把自己的体会写成了小论文。

  ④加强学生作业书写的'指导。除了把每个字写美观外,书写的位置、大小、整体效果都会影响作业的书写质量,因此我们反复研究在语数英不同的学科、在田字格、课文格、单行格、四线格和试卷中的横线、括号等不同的书写格里该如何书写才会美观。经过指导训练,学生的作业比以前明显整齐、美观了,并且在毕业考试中取得了良好的效果,我们的学生在试卷书写上有明显的优势。

  从6月份起,我校书法小组就着手进行写字教育的课题研究,一直到九月份才形成了课题《写字教育常态化的实践探索》。在这期间,课题组的成员查找了大量的理论知识,撰写有关自己对写字教育的理解的__,提出我校写字教育的建议等。经过研究,大家对写字教育的理解又加深了。

  (3)写字教育评价的研究与实践

  xx小学构建符合素质教育的全面、科学、合理、有效的“写字水平评价体系”,发挥评价的导向、激励、反馈功能,使评价成为一种有效的教育,大面积提高学生的书写水平,强化写字教育的实用、审美和育人功能,促进学生整体素质。几年来,我校在不断地进行写字教育评价的研究,逐步完善写字评价制度,着重从学生书写态度、书写习惯和书写效果上采取等级评价,并且把学科作业和考试试卷的书写纳入到书写测评中。学生书写测评制度的完善,促使各学科老师关注全体学生的书写规范和书写效果,遇到不正确的及时评价,反馈矫正,力求人人达标。

  4、家校合一,营造良好的书法教育环境

  良好的写字教育环境应该包括教师、学生、家庭。在这三个因素中,家庭教育方面比较薄弱,因此,10月,我们开设了写字教育家长培训班,家长自愿参加为原则,利用第8、9周星期二、四、五几个晚上的时间进行集中培训。培训内容主要是xx小学对写字教育的认识、xx小学对写字教育的规范要求、写字教育的技巧指导。邀请信发出后,共有340多个家长报名。通过这次培训班,提升了家长的写字素养,营造了良好的书写教育环境。

  三、这几年的工作成果

  这几年,教导处的工作都在扎扎实实地进行,也取得了一些成绩:

  (一)集体方面:3月,获镇书写教学基本功训练先进学校;5月xx小学在“光明杯”市第五届中小学硬笔书法比赛中获优秀组织奖,被评为硬笔书法教学基地;12月获镇首届中小学生教材歌曲演唱比赛一等奖;5月xx小学英语科组获镇小学生英语故事演讲比赛优秀英语科组。10月成功地承办了东莞市写字教学现场会;12月,书法小组在短短的两天时间里,在镇香市广场成功举办了一次大型的书法展。

  (二)老师方面:4年来共有80多人次在各级优质课评比、论文评选、教学设计、教学基本功比赛等活动中获奖。学科骨干和新老师也迅速成长起来。,钟凤玲在08年全镇小学青年教师阅读教学比赛中获一等奖;姚国胜获镇08年信息技术教师新课程综合教学能力评比一等奖;庞晓波在镇第四届中小学音乐教师基本功比赛中,获小学组五项全能二等奖,谢海媚在镇第四届中小学音乐教师基本功比赛中,获小学组五项全能三等奖。,谢海媚执教的优秀课例在镇第四届中小学音乐优质课教学评比活动中获小学组一等奖;陈柳群的课例获镇小学英语录像课评比二等奖;吴剑英在镇小学数学课堂教学评比活动中获一等奖。,杨容芳在镇“春蚕杯”青年语文阅读教学比赛中获一等奖;尹洁莹在“小荷杯”青年语文教师阅读教学比赛中获二等奖;刘乃艳在镇举办的语文教师录像课评比中获一等奖;黄建东荣获寮步镇班主任专业能力大赛第一名。

  (三)学生方面:4年来学生有120多人次在书画、作文、演讲等比赛中获奖。

  4年来,我立足本职岗位,用心做好每一件事,工作得到领导的肯定:被评为镇先进德育工作者;被评为东莞市巾帼文明岗创建工作先进个人;在广东省第二届学生规范汉字书写大赛被授予优秀指导教师称号;撰写的论文、教学设计和书法作品也有获奖;12月在东莞市小学写字教学现场会上主动承担写字课例《只有一个地球》,作为实验课提供观摩与研讨。

  存在问题:

  作为教导主任,应该在教学中多给予教师专业的指导,但由于自己的专业功底不够深厚,文化知识底蕴不够、教育能力还不够理想,没有起到很好的引领示范作用。

主任述职报告4

  是我在质量管理方面,初步得到全面发展的一年。在这一年中,我肩托着“责任”与“理想”,倾注在每一天的工作中。尽职尽责的做好每一件事情,确保产品质量、提升部门力量;不断的学习/提升自我,在工作中奋斗/追逐理想。以来,不论是公司的产品质量、部门综合能力,还是自身素质,都有了较大的进展。但是,我始终觉得--我乃至我所引领的质检部,仍处在发展的初级阶段,因为在成绩取得的同时,也突现出了诸多的不足之处。现将的工作总结如下:

  一、所做的工作:

  目前,我所涉及有如下几个方面的工作:标准化工作、制度建设工作、培训工作、风味品尝工作以及一般事务的外协工作。就质检部目前所处和阶段而言,在的工作中,我仍以标准制定、制度建设为主,因为这是开展质理管理工作的基础。培训工作在有了初步进展,但风味品尝工作还没有切实的制度化,形成规范。

  1.标准文件制定工作:对《原料质量准则》、《成品质量准则》、《操作性前提》进行了全面的修改、完善。特别是对《原料质量准则》进行了重点修改。该《准则》在原来的基础上增加了不合格原料的感官特征、检验方法以及原料判定标准,使该《准则》更具有实用性和指导性。另外还对《月度质量奖金评定准则》的修改,把员工和管理人员分开考评,加重对车间管理人员在质量管理方面的考核,且把权、责、利结合起来,使之更具有针对性和约束力,在今年的质量控制中该《评定准则》起到了重要的作用。

  2.部门管理制度建设工作:公司大力推行了以现场管理为中心的5S管理和以目标管理为中心的4R流程管理,质检部积极领会并落实了公司精神,在我先后制定并实施了《质检部长工作流程》、《原料检验工作流程》、《理化检验工作流程》、《微生物检验工作流程》、《制程质量督查工作流程》、《化学药品管理规程》、《质检部卫生管理制度》、《质检部电脑管理规范》等16个工作流程和制度规范,全面理顺了质检部的人员管理、物资管理、信息管理,以及检验/监控操作标准,为质检部综合能力提升打下了坚实的基础。但这些制度在试行期间,还仍存在着一些地方欠缺合理性,所以在的中,我将进一步的完善、整合优化质检部的流程/制度,使之构建成一个较为系统的质量监管网络。

  3.培训/人才培养工作:以来,我非常的重视质检部工作人员自身素质的提高,除了日常的早会、现场指导之外,间我还有针对性的做了6起专题培训,如《规章制度的贯彻与教导》、《如何树立质量意识》、《程序文件讲解》、《原料感官检验方法讲解》、《米酒/茶油生产工艺讲解》《操作性前提方案学习》,以及相关的法律法规知识的传授,增强了质检部工作人员的业务能力,扩充了作为一名质理管理人员所应具有的知识面。

  在人才培养方面,有计划的对陈元、骆萍、黄红日等人员,多岗位轮换工作,并予以监督考核,一年下来,该几名该员工已具有备高级技术员的工作能力。

  4.风味品尝工作:,我一直的比较重视产品风味的把控,特别是市退品和生产异常品的风味,我做到每批必检,在公司成品风味的控制上起到了应尽的作用。但长期以来,风味品尝工作还是欠缺制度化,还没有严格的规范起来,这也是我在以后的工作中还要加强的。在的质量管理工作中,我要把产品风味管理工作视为与食品卫生安全同等重要的一个指标来抓。

  5.一般外协工作:

  a.完成了成品/原料送检风险评估工作。

  b.协助陈厂长完成了多款产品标签修改、审核、备案工作。

  c.完成了对茶籽质量、茶油制程卫生的监查工作。

  二、目前工作中存在的不足以及改进方向

  1.质量意识的宣贯工作还做得不够

  质量文化是我们企业文化的重要组成部分。我想,对于质量文化的宣贯与推动,质检部应该是一个重要的推动部门。经过这么多年的质量管理工作,一系列管理制度的制定,多频率的监督抽查,固然在员工心中形成了一定的警示和威慑力,对产品质量的提升也起到了很大的作用,但要把质量管理水平上升到了一个新的高度,更重要的是要让我们的员工,从心底里就要有把事情做好的质量意识,而不是源于外在的压力。

  目前,质量意识的宣贯工作,质检部还仍仅仅是停留在每月车间质量状况的通报,还没有理深入的、多方面的让员工达到“知其然,而知其所以然”的层面上来。所以在以后的工作中,我应多以不同形式的培训、洽谈、会议、文字、图片等形式,让员工从根本上认识质量。

  2.励机制还不够健全

  历久以来,质检部工作人员的积极性在很大程度上没有得到可持续的高涨。我觉得其中主要的原因就是质检部的激励机制太少了。一是,做为管理人员没有经常性的、即时表扬做得好的员工,二是,还没有制定出一套如何评定员工优异的标准。虽然,在末,质检部已经制定了《质检部工作人员月度绩效考核制度》,来评定每个工作员的优异,但我觉得还要进一步的完善: a. 敏锐的`洞查员工的优点及进步的地方,在不同的场合即时给予肯定。

  b. 建立各岗位人员的绩效考评制度,切实的与其利益挂钩。

  c. 制定岗位职称参照表,明确不同阶段所应要具有的素质、能力,使之让指明员工学习的方面,让他们从内心就有想进步的动力。

  三、的工作方向

  1.强化/完善优化质检部的流程管理,使之系统化,标准化、经常化。

  2.加强对原料质量的把控,不仅要提高原料检验的技能,更要深入的对原料的xxxx地进行考评,以及定期送检来确保原辅料的质量安全。

  3.完善质检部培训系统,提升质检部工作人员的自身素质。

  4.加强对质量意识的宣贯,从提升员工的质量意识入手,以达到提升产品的质量、树立良好的部门形象的目的。

主任述职报告5

  时光飞逝,一转眼,一学年又要结束了。一年来,我时刻铭记“在其位谋其政”的为事之道和“严于律己宽以待人”的为人之道。工作当中,恪尽职守,勤勤恳恳,踏踏实实做好每件事情。一年来,我能尽自己最大的努力恪尽职守,勤勤恳恳,踏踏实实做好每一项工作。我的原则就是“抬头做人,低头做事”。现将一年来的工作向领导汇报如下:

  一、政治思想方面

  本人能坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。牢固树立教育是一种服务的意识,为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。严格遵守学校的各项管理制度,能深刻认识到中层干部应做身正为范、做自觉遵守学校制度的表率,要求教师做到的,自己先做到。校长吩咐的事,尽自己的努力去办好;教师需要解决问题,尽自己的所能去解决。工作从不推诿懈怠。以较高的要求来约束自己。

  二、教学工作

  本人能牢固树立以教学为本的思想,时刻不忘我是一名教师,严谨教学是我的风格,追求教学优质、高效是我的教学目标,每一节课我都精心设计,精心准备。课后能进行自我分析和反思,查找自身在常规教学中存在的漏洞与不足,并深入分析成因,总结教学经验,努力提升自身教学能力。

  三、学校管理工作

  作为学校的一名中层干部,能做到相互团结、相互尊重、相互配合,工作认真负责,坚决服从组织决定,办事公平公正,敢于承担责任,不计报酬,不计名利。

  现在我就本学期所做的学校管理日常工作汇报如下:

  1.及时认真做好相关资料的整理上报工作,如开学初学生基本情况登记表的整理、统计和上报,普九档案的完善和上报;基层报表的'统计上报、学生体质健康数据整理、统计上报。

  2、、在校长的指导下,和教研组长制订好学校的教育教学工作计划、教研工作计划并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性、实效性。

  3、制订教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度,负责好教学工作的月常规检查,期中抽测和期终检测工作,为学校考评教师提供依据。

  4、一年来,我坚持抓业务建设,做到业务学习坚持不懈,教研活动常抓常新。学校规定,每位教师每学期要完成10篇业务学习笔记。学校教务处利用业余时间组织教师集中学习,教师们利用课余时间自主学习,了解课程改革的必要性,掌握新的教学理念,积极投身课改工作;利用继续教育机制、认真开展理论学习、不断提高教育理论、教育研究水平,并把活动性与评价性联系起来,逐步形成了求索、研讨、竞争、发展的良好态势。经过一年的努力,学校教育教学硕果累累捷报频传:学校教师案例、论文12人分获国家级、省级、市级一、二、三等奖,我个人也在鄂州日报上发表论文和教育短波15篇。

  5、每月月底对教师教学常规性的工作进行了大检查,检查包括:备课、听课、作业、教后反思、班务工作等。

  6、课堂教学是质量的关键,是教学工作的核心,因此,本学期积极组织教师大力开展“课内比教学”活动,10月和11月份组织了教师相互说课,听课,评课活动,坚持一课一议,有效地指导了学科教学。平时工作重点抓课堂教学。每周至少听两节随堂课,通过看备课是否与上课一致,查备课的有效性。

  任何事情都是在不断的反思-改进-再反思-再改进的过程中不断的发展完善的。我的工作还存在有许多需改进的地方,如:

  1.工作思路陈旧,缺乏创新精神。

  2、组织教师业务学习工作深入创新力度不够。

  3、深入课堂、深入班级不够。教学管理水平和教育教学质量还有待进一步提高。

  我想这些是我在今后的工作中应当注意的问题,也是自己锤炼的方向,相信在大家的帮助下能不断地加以克服,本人也将一如既往地尽自己的力量为学校的不断发展做出贡献。

主任述职报告6

  这个学年我担任的是初二年级三个班的语文教学工作和一班的班主任。由于教学经验尚浅。因此,我对工作不敢怠慢,认真学习,虚心向有经验的老师学习。一个学年,较为忙碌,但很充实,获取了很多宝贵的教育教学经验。

  一、教学方面:

  (一)备课情况。

  教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,备学生,又要备教法。备课不充分或者备得不好,会严重影响课堂气氛和积极性,校长经常对我们说:“备课备不好,倒不如不上课,否则就是白费心机。”我明白了备课的重要性,因此,每天我都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研教材和教法,不满意就不收工。虽然辛苦,但事实证明是值得的。

  最初接触教学的时候,由于经验不够,也由于工作量比较重,我忽视了学生对教学的重要性,只是专心研究书本,教材,认为只要把教材钻透了,想方设法令课文上地生动,学生就易接受。然而学生却不买帐,课堂效率也甚微。渐渐地我意识到学生的主体地位的重要性,因而也留意起学生的特点。在备课的时候努力做到“备教法的同时要备学生”。

  (二)上课情况。

  备课充分,能调动学生的积极性,上课效果就好。但同时又要有驾驭课堂的能力,因为学生在课堂上的一举一动都会直接影响课堂教学。因此为了上课时能让学生投入,不让其分心,我采取了以下措施:

  1、加强自身的素养,提高教学技能。上课尽量做到使内容丰富,现实。教态自然,讲课生动,难易适中照顾全部。并且每天都以充足的精神面貌面对学生,让学生感受到一种自然气氛。

  2、以学生喜闻乐见的形式培养学生的语文素养。语文是语言,就需要学生多读,多讲,多练。为此,我坚持每节语文课前空出时间,让学生练习朗读,来提高他们的语感。一学年下来,很多学生的朗读能力都有所提高,同时由于经常念一些名家名篇,也培养了他们的语文鉴赏能力,有些学生甚至做到了出口成章,可谓一举多得。

  3、培养学生的学习兴趣。他们对语文产生兴趣。否则学生对这门学科在上课时尽量多讲一些文化生活故事,让学生更了解语文,更喜欢学习语文。因为只有语文水平提高,他们才能提高学习语文的兴趣,同时这也培养了一部分学生的写作能力,让他们拓宽了视眼,有了写作素材。

  当然回看自己的授课,我也感到有点愧疚,因为有时我并不能很自如地驾驭课堂。当学生在课堂上无心向学,违反纪律时,我的情绪就受到影响,并且把这带到教学中,让原本正常的讲课受到冲击,发挥不到应有的水平,以致影响教学效果。我以后必须努力克服,研究方法,采取有利方法解决其中困难。

  (三)课外辅导情况。

  因为语文的特殊情况,学生在不断学习中,会出现两极分化现象,差生面扩大,会严重影响班内的学习风气,因此,绝对不能忽视。为此,我制定了具体的计划和目标,对这部分同学进行有计划的辅导。特别是对一些后进生坚持辅导,给予他们耐心和爱心,让这些同学的基础重新建立起来。

  对学生的作业及时批改,如发现学生问题也及时解决,及时讲清楚,让学生及时消化。另外,对部分不自觉的同学还采取强硬背诵等方式,提高他们的能力。

  二、班主任工作方面:

  201班是我在初一时就接手的,因而班内的总体情况我很了解,这给我的工作带来了许多便利之处,比如班级常规的建设就不用大刀阔斧的去改,并且与学生之间也可以很快地适应。但同时由于某些学生也了解了我的行为作风,在做工作时就钻我的'漏洞,当面一套背后一套。针对我班的这些情况,为了~完成任务,学期初我便制定了详细的班主任工作计划,来指导我的班工作,特别值得一提的是,为了培养学生的行为习惯,我在班内开展了“德育制”,加强品德教育,取得了不错的效果。通过一学年的努力,我班基本上完成了规定的教育、教学任务,虽有一些令人头痛的事时有发生,但从未发生重大事故或严重违纪现象,纪律状况稳定,大部分学生积极上进,进步较快,在众人的努力下基本改正了初一时的一些不良风气,形成了一个班风正、学风浓的班级体。

  教育工作是永无止境的,一学年我收获了很多,但也势必留下了很多的遗憾。在许多方面我仍然做的很不够,这只能作为经验和教训留待在以后不断改进,而这也是我不断努力的动力和方向。

  以上就是我在本学期的教学工作。由于经验颇浅,许多地方存在不足,希望在未来的日子里,能在各位老师的帮助指导下,取得更好的成绩。

主任述职报告7

  尊敬的各位领导、老师们:

  大家下午好!

  一高是我们共同生活的和工作的地方,我们都十分关注她的发展,并已为它的快速发展倾注了很多的心血。正基于此,我也一直本着“热爱、敬业、务实、研究、创新、求实”的理念努力工作着。能够做到工作积极主动,任劳任怨,思路明晰,落实有力。

  以下我想从六个方面向大家汇报我的主要工作和成绩,也敬请各位领导和老师们多提宝贵意见。

  一、是年级制度的建设与落实。

  本学期我和守贤主任积极按照学校的要求建章立制,参考原先一些好的做法,或起草或修订了班主任“联管”责任值班制度;培优补差制度;每周的年级、备课组和政治思想学习例会制度;班主任、备课组长、科任教师职责制度等十二项管理制度。此项工作极大规范了各项工作要求,也使各种工作岗位有法可依。

  二、是年级班主任工作和学生日常的...的管理工作的计划与落实。

  (1)年级积极搞好班主任值班工作,从早6:00到晚10:30全天候值班,白天负责本楼层各班的早读、上课、迟到、纪律、两操,晚上负责晚自习的巡查、学生就寝。

  (2)每周一般一次例会,商讨和布置学生教育工作,充分发挥班主任老师总工程师的作用。

  (3)搞好班级学风班风建设和班级教学团队的建设,尤其是以班主任为核心的班级教学团队的建设取得了很好的效果。

  (4)年级把月考的成绩、班级的形象图片、班级的誓言目标、优秀学生的风.以彩色班报的形式张贴在楼道内,受到了师生的欢迎,同时也塑造了班级课任教师与班级学生的团队精神。

  (5)考试后的每个班级情况的分析诊断会工作,为期两周的班主任与学生谈话交流活动也进行的卓有成效。

  (6)积极开展备课组长、班主任老师“工作执行力”的教育等等。由于全体教师的共同辛苦付出,.个年级学生平时很少迟到,.会两操读书已成为习惯,教学秩序稳定,学风浓厚,纪律严明,养成有素。

  三、是年级教育教学工作的计划与落实。

  (1)我积极利用年级例会,加强和督促教育教学常规管理的落实,向课堂要质量,结合检查反馈信息,积极解决存在的问题。

  (2)引导发挥备课组长的作用,积极打造备课组团队精神,提高教学与教研活动的质量。

  (3)明确各位老师的职责,规范教学行为。引导老师们积极参与班级的培优补差活动。

  (4)两周一次的教师政治思想学习。

  (5)引导督促学科组根据学科情况的加大教学改革,如有些组创新了课时作业制度,实行了每周一考制度,加大了作业检查力度,汇编了教学章节的高考试题制度等。所以年级教研活动和教学工作开展的有声有色、有条不紊。各位老师认真钻研业务、爱岗敬业、密切合作、注重自我学习蔚然成风。

  四、是培优补差计划的制定与落实。

  培优是教学质量的生命线,补差是教学质量的基础。基于对这个的认识,我和守贤主任经过年级会议讨论,拿出了28条工作意见,为老师们日常的...的工作提供了可供操作的依据,也极大方便了教学工作,取到了较好效果。

  五、是年级日常的...的管理的检查督促工作做的扎实有效。

  年级各项工作均能做到有计划,有落实,有总结。能充分利用年级会议,把上周的问题进行统计,商讨并提出意见.改,并且把上周的班主任值班、两操、课堂教育教学等日常的...的管理情况的或以简报或以教研例会通知形式反馈到相关班主任和教师,进行二次教育或.改。平时我和守贤主任也是坚持每天把.个教学楼至少转一边,便于了解年级师生状况。

  六、是积极与其它科室配合搞好相关工作的落实。

  如考试的组织与巡考、野营拉练的组织管理、课外活动的设计与组织、年级参与宿舍管理、各种会议.会的组织与内容细化落实、五四联欢学生的组织、考试成绩的'分析、每周一次的备课组会议等工作。

  各位领导、老师们。因为年级规模较大、事务较多,所以年级无论是工作的点面涉及,还是工作的落实力度都还有一些不尽人意的地方,今后应该还有一些提升的空间。所以今后我还会继续想办法把工作做得更好。

  最后向大家汇报一下后半期的主要工作设想:

  (1)在后半期我将和上面汇报的一样继续搞好年级的教育教学等日常的...的管理工作,争取工作再上一个新台阶。

  (2)组织搞好五月份的期中考试分析、备课组的期中总结会、班主任的班级情况的诊断会和师生谈话交流活动,还有数.化生学科省级竞赛的选拔考试、会考的组织、家长会工作等。

  (3)组织搞好六月份的期末复习、考试、各项工作总结、学生假期安排和近几年的高考试题汇编工作等。

  (4)新高三的各项筹备工作等。

  我的述职已结束!谢谢大家!

主任述职报告8

  我分管党建、统战、政务公开、民心网、工作;还分别担任街道社区服务中心、工会以及街道的后勤工作,同时还有领导交办的临时工作。

  一年来,按照领导的要求,组织协调办公室的各项工作,加强后勤保障工作,完成领导交办的.事项。

  1、规范发展新

  党员的各项手续,组织党外积极分子学习考试及谈话,认真审核入党手续,确保不出问题;

  2、严格印章管理,做到每次盖章都有登记,便于日后查找;

  3、做好办公室的接待服务工作及部分上访群众咨询工作;

  4、及时到银行办理各项业务,保障职工及时报销和工资的按时发放;

  5、严格食堂规范化管理,做到食品安全卫生,对每月的开销都有明确的要求,保障职工干净用餐;

  6、每月及时收缴电费,有时候租户不再还要去

  2到3次,直到完成任务,能够做到不遗漏一户,保障街道利益不受侵害;

  7、及时与医院联系,组织退休职工、在职职工及社区主任、副主任的体检工作;

  8、每月及时交纳水费、电费、电话费保障街道工作顺利开展;

  9、加强学习,提高自身素质,不断提高政治素质和业务素质。平时我坚持以身作则,对自己高标准、严要求、带好头、做表率,原则问题讲

  党性,顾大局;非原则问题讲风格、讲宽容、讲谅解,努力营造民主、团结、协作、信任的良好氛围。

  存在的问题和不足:

  工作创新上有待进一步加强,街道领导和上级主管部门叫做什么,我就作什么;在遵守纪律,团结同志和关心群众方面,觉得不迟到、不早退、服从领导和同志搞好团结就行了,存在自扫门前雪的思

  想。

  下部工作打算:

  办公室是为领导和机关、社区服务的工作,今后还要进一步加强学习,努力工作,按领导的要求,依靠大家的帮助,团结同志,努力完成领导分配的工作任务,尽力做到让领导和机关、社区的同志们满意,希望领导和机关、社区的同志们多加帮助。

  述职人:

  20xx年1月3日

主任述职报告9

  成绩与困难并存,回顾过去一年来的工作.挑战与机会同在,可以说踏踏实实做人,扎扎实实做事是工作的原则,工作尽职尽责是本分,廉洁方面,一直以党员的标准来严格要求自己,不该拿的绝对不拿,不该报的绝对不报,不该请的绝对不请,真正做到政治强,业务精,管理严.但我也深知自己身上仍存在一些欠缺和不足,比如说学习的主动性,自觉性还需要加强,思想工作还需要做得细一些,工作还需进一步创新.辉煌属于过去,决心在后勤处的领导下,认清自身所肩负的责任和使命,一切从维护学生利益,维护学校和稳定大局出发,本着一切为了学生,一切为了教工的原则,切实做好我所从事的各项工作,为创建和谐校园,构建和谐后勤,做出自己应有的贡献.

  8月-12月份任饮食服务中心主任.一年来,xx年1月-7月份任中央校区校园物业管理中心主任.能够认真贯彻落实学校和后勤集团党政工作的要点精神,结合所管部门的实际工作情况,紧紧围绕后勤集团的中心工作,以'服务第一,求真务实,全面发展'来开展工作.充分发挥后勤人最能吃苦,团结一致的精神,用我辛勤劳动换来师生的认可,用我滴滴汗水换来学校对我工作的肯定,下面分三部分进行述职.

  认真学习贯彻落实科学发展观

  要求全党高举中国特色社会主义的伟大旗帜,党的十八大'把科学发展观写进了党章.继续坚持改革开放,解放思想,为夺取全面建设小康社会而奋斗.一年来,通过对邓小平理论,'三个代表'重要思想,党的十八大精神,科学发展观等政治理论的认真学习,努力掌握和深刻理解它科学内涵,坚持以马克思主义中国化最新理论武装头脑,党的先进性建设过程中,不断加深自己的党性修养和世界观建设,不断提高自己政治理论素质和时事政治水平,树立正确的.世界观,人生观,价值观,使我更加清楚的认识到作为最基层部门的领导,首先要爱岗敬业,廉洁奉公,勤于工作,勇于创新,和广大师生员工打成一片,想职工之所想,心系广大职工利益,和他同甘共苦.

  校园物业管理二.

  校园物业管理中心全体员工在后勤处(集团)正确领导和支持下,xx年上半年.克服了诸多不利因素,xx年工作的基础下,更加努力工作,尽职尽责完成了后勤处(集团)交给的负责学院办公楼等14栋单体建筑,共计清扫面积为89925平方米的清扫保洁工作,完成了负责近111497平方米的路面清扫保洁工作,完成了负责平均日产近3吨的生活垃圾清运工作.制定了一整套校园物业管理规章制度,更加完善了检查和奖惩章程,提出了校园物业管理中心的工作理念.xx年至xx年学年度被学校评为三育人先进集体,自己被评为三育人先进个人,受到学校各级领导和师生的一致好评.

  校园管理中心按照后勤处领导的要求,xx年上半年.对中央校区剩余的几块荒地进行规划,进行开荒,这样既美化了校园环境,同时又有一定的收获.

  种植了土豆和大豆,一共开荒了35亩地.整个种地,铲地过程中,体现出校园物业管理中心全体员工团结,和谐,不怕苦,不怕累,知难而上的精神,特别是铲地过程中,顶着烈日,蹲在垄沟上进行,劳动强度非常大,没有一名同志退缩,没有一句怨言,通过这件事也锻炼了这支队伍,也体现出了校园物业管理中心的团队合作精神.

  饮食服务中心工作

  由于工作需要,xx年下半年7月后.后勤处(集团)领导把我调到饮食服务中心任中心主任工作,以前后勤处只负责南区食堂,这次后勤改革调整,将原来校办管的北区食堂和原来个人承包的兴顺食堂一同合为饮食服务中心来统一管理.

主任述职报告10

各位领导、各位嘉宾、老师们,下午好!

  20xx年9月开始,受学校党委行政的安排,本人担任学校教务处副主任,在20xx年下期至20xx年上期兼任20xx届年级部副主任,在20xx年上期至20xx年上期还先后承担了国际班的筹备和外事管理工作,在学校党委、行政的指导和关心下,教务处和年级部的全体同仁精诚团结、认真履责,对本人给予大力支持和无私帮助,取得了较好的成绩。现向各位领导、各位老师作述师德报告,不当之处敬请批评指正。

  一、严格遵守教师职业道德,努力提升政治思想素质。

  本人热爱党的教育事业,拥护党的路线、方针和政策,努力学习实践科学发展观,坚持参加政治学习,努力提高自身思想政治素质,严格遵守师德师风规范,不参加扑克、麻将等分散工作精力或违反师德规范的活动,关心学校,以学校大局为重。

  严格遵守劳动纪律,按时上下班,小事从不请假,基本做到了年年出满勤,为工作质量和效率的提高提供了时间保证。工作积极踏实、认真负责,敬岗爱业,事业心和责任感强。办事理智,具有顽强奋斗、坚韧不拔的品质,工作任劳任怨。对待工作兢兢业业、甘于奉献;对待同事充满热情、乐于助人;对待学生既关心、爱护、体贴又从严要求。以身作则,为人师表,淡泊名利。

  二、努力做好教育管理工作,牢固树立服务意识。

  教务处的工作重点是全面提高教学质量。在这三年里,本人和教务处全体教师精诚团结、不闹矛盾、齐心协力,坚持民主管理,既分工又合作,认真做好各项教学常规工作。

  为了提高课堂教学效率和质量,达到“减负增效”的目的,教务处、教科室围绕打造高效课堂开展系列教研活动,全体教师精心备课,提高课堂教学效率;教师精心编写学生作业。教务处和年级部配合每月全面检查、统计教师的备课、上课、作业批改、下班辅导、听课等情况,并在每月一次的教学研讨会上及时通报。

  严格组织段考、期考、学考、高考等各种考试,老师严格监考,学生严格参考;良好的考风促进了学风和校风的进一步提升。高三高考和高二学考组考工作受到上级的好评。

  在主管领导和年级部主任的带领下,科学分工,明确职责,积极思考,狠抓落实。增强教师的'责任心、使命感和岗位意识,积极引导教师关爱学生,服务学生,构建新型和谐的师生关系。积极“培优辅边”,潜心研究高考,提高课堂效率。年级部全体师生齐心协力,20xx年,勇夺全市“十五连冠”。

  本人能扎实做好高考招生的各项工作:高考报名、体检、组考、填报志愿、建档、招飞等。坚持高考优惠加分须经学生申请、家长承诺、教练、班主任、年级部、教务处层层审批、层层把关。20xx年,我校黄演同学录入清华大学飞行学院,20xx年我校3人录入空军航空大学。我校多次获得省市高考优秀考点和招飞先进单位。

  为了实现学校“与国际接轨”的办学目标,为了培养具有国际视野的优秀人才,20xx—20xx,我校组织学生金楷浩、刘承沛、唐曦栋等分别赴德国和美国参国际交流学习。20xx年10月,我校成功地接待了AFS泰国教师志愿者访问团,提升了我校在海外的声誉。20xx年9月开始聘请外籍教师任教高二高一英语口语,既要做到外事管理严格,又要做好外教服务工作,甚至在自家解决外教周末吃饭的问题,一些同事开玩笑说我家周末成联合国聚餐了。

  三、潜心工作,做廉洁的教师。

  本人教学坚持面向全体学生,关心每个学生的成长和进步,与学生和谐共处,廉洁从教,不搞家教家养。任教的近三届班级外语学考合格率均为100%,市县跟踪考试成绩均居全县第一,20xx届高考,本人任教班级一本二本上线人数达50人。

  家庭和睦,接岳母在家住了多年,邻里友善,妻子罗军英在家待业,女儿马钰升在我校就读高三,家属子女公众形象良好。承蒙领导和同志们的厚爱,本人家庭获得五好文明家庭。

  总之,本人的点滴成绩与各位领导的指导和各界同仁的支持是密不可分的,仍有一些不足之处。本人决心在日后的工作中,顽强拼搏,精细管理,努力工作,为学校发展奉献自己的力量。

  谢谢!

  述职人:XXX

  20xx年XX月XX日

主任述职报告11

尊敬的领导:

  您好!

  本学期的工作即将结束,回顾这学期的工作,教导处在学校领导和各位教师的大力支持和帮助下,教导处的各项工作已较圆满的完成。教导处的各项工作成绩的取得离不开在座各位的支持,在此我仅代表教导处全体成员,对在座的各位表示衷心的感谢!

  在过去的一学期里,教导处全体成员认真工作,以身作则,较好的完成了各项工作。为进一步提高教导处的工作质量,及时总结改进,现将本学期教导处的工作情况给各位做简单的汇报:

  一、合理分工、有序开展各项工作

  本学期教导处共有xx人,开学初根据xx人的工作岗位进行了具体分工,明确了每个人的工作职责。

  1、教导主任主管日常教务工作,教科研工作,分管教师考勤、教育培训;教师绩效考核;控辍保学;学籍管理;贫困资助。

  2、教导干事负责教师考勤、教育培训,阅读教学,档案资料收集整理,校本研修、其他临时性工作。

  3、教导干事兼学校电教员负责学籍管理、贫困资助、贫困资助系统维护、体质监测数据收集上报、信息化管理、其他临时性工作。

  二、规范学校教育教学各项工作、建立健全各项管理制度

  开学初,根据学校本学期工作安排,教导处根据学校相关安排,制定了详细的.教学工作计划,根据工作计划,制定了课程表、作息时间表、完善并落实执行各项教学常规管理工作。切实执行常规教学月查制度,做到了每月有检查、每月有总结、每月有反馈。

  为确保各项制度落到实处,深入教学第一线,了解教师的工作情况和学生的学情,及时发现教师在教学中的问题,及时收集每位教师所提出的建议和意见,不断改进工作方式,做好学校领导和教师沟通的桥梁。

  三、深化教研教改、确保教研教改工作实效

  开学初,教导处组织各教研组制定了详细的教研计划,确定了合理有效的研修主题,并将教研活动责任落实到人,确保了教研活动扎实有效地开展。

  在xxxx学校成立后,在学校理事会的安排下,为进一步规范和统一学校内课程设置,实现教学优质资源在学校内共享,实现了学校内实现了课程统一设置,落实了学校范围内的教师走教、集体备课和集体教研,初步实现了优质资源在学校内共享。通过一学期的实行,已初步取得了一定的成效。

  四、实行绩效考核、助推教学质量的提升

  为进一步调动教师工作积极性,提升xxxx学校整体教学质量,全面实施目标管理和绩效管理,在教体局和学校理事会的指导下,教导处制定了完善的绩效考核办法,对学校内全体成员进行全面考核。

  本学期xx月底新课结束后,教导处组织了全镇范围内的模拟考试,根据测试成绩实行了学校成立以来的第一次绩效考核,共发放资金一万余元资金,充分体现了“多劳多得,优绩优酬”。通过本次绩效考核充分调动了教师的积极性,也让各位教师结合本次考核结果查漏补缺,进一步改进教学方法。在本学期的期末测试中,各年级各科成绩都有很大程度的提升。根据本次期末测试成绩,学校将进行第二次绩效考核,教导处已初步核算出了各科成绩,在放假前,力争将第二次绩效考核落实到位。

  五、规范学生管理、落实教育扶贫

  本学期教导处进一步规范学生学籍管理、完善控辍保学相关制度,确保学生正常流动资料齐备、手续完善。做到了学生流动手续齐全,无学生辍学。由于本学期学生学籍管理规范,本学期学生体质检测数据、营养餐数据准确无误,学籍系统、营养餐管理系统、体质检测系统数据维护都在上级部门规定的时间内高质量的完成。

  本学期工作已基本结束,在本学期的工作中,还存在管理不够规范、工作效率不高、制度落实不到位等很多问题,在本学期工作结束后,我和教导处全体成员将会及时总结,及时反思,进一步改进工作方法,力争在以后的工作中取得更多的成绩。

此致

敬礼!

  述职人:xxx

  20xx年xx月xx日

主任述职报告12

尊敬的领导和教师代表大会代表:

  大家好!

  感谢学校领导和同事的信任,从20xx年7月开始,我担任高二年级部副主任,一开始做行政工作。年轻是优势,缺乏经验是客观现实。所以这一年来,我不敢懈怠,全心全意投入。俗话说,心在哪里,智慧在哪里,我就在经历中成长,在成长中收获。现将我过去一年的工作汇报如下,恳请各位领导和同事批评指正:

  第一、先学后勇,培养修养,提高综合素质

  “不学,不能贤惠。”“知道自己的缺点,然后勇敢起来。”我应该多读书,勤思考。履职以来,更加注重政治理论和商科专业的学习。在过去的一年里,我一直以新时代的“理想信念、道德情操、扎实知识、仁爱之心”为标杆,把握各种学习机会,时刻注重积累,拓宽思路,全面提升自身素质。

  第二、勤奋敬业,锻炼技能,提高服务技能

  任命是信任,承诺是责任。这一年来,我一直牢记自己的职责,勤奋地学习和实践,努力在实践中磨炼自己的技能。

  (a)工作水平

  在级系主任的指导下,我开始学习和参与大二系的工作,逐渐形成了主人翁意识,逐渐具备了基本的'管理能力。掌握后,共同策划实施各种方案,并尝试提出优化意见。

  日常工作

  对早晚自习、课间跑、合格班、年级班自习进行定期检查监督,密切关注学生日常行为规范,帮助高中生形成勤奋拼搏的精神。

  做好协调、联动和活动准备。比如在学科主任会议、班主任会议、家长会期间,发布会议通知,按要求申请场地,做好会议记录,会后及时完成相关新闻报道,整理积累相关信息。

  学生管理

  协商重构高二部学生自我管理委员会,成立新的学术团体,鼓励学生发挥大师精神,实现真正的自主。

  收集和分析不同阶段学生学业质量的基础数据。

  参与个别访谈、寒假家访、家长访谈,帮助学生发现自己的问题,实现自我突破。

  密切关注特殊时间节点的学生心理状态,做好学生心理疏导工作。协助完成居民住宿安排,绘制晚自习座位图,申请走读生校车。

  配合高二农村社会实践活动,高二春秋素质教育活动,成绩考核。

  教学管理

  陪伴家委会成员,上课,深入了解班级的课堂学习状况。

  共同讨论符合当前学生学习情况的学习安排,如等级考试的阶段性冲刺课程安排、合格考试的阶段性冲刺课程安排、假期返校安排等。

  做好高中教师的病假记录,协调代课,调整班级,安排早晚自习等。确保教学的顺利开展。

  协助日常考试工作,监考安排、考场安排、试卷分装、考试巡视等。

  地理教学工作

  这一学年,我一直在高二两个年级进行地理教学,在实际教学中秉承“教、学、为人师、为人学生”的教学理念,认真做好教育教学工作,关注学生的个体差异,利用课余时间为学生答疑解惑,保质保量完成教学任务。同时,在学校文化节期间,开设了“湿地开发与保护”公开课,完成校级项目。此外,我们积极参与各级各类学科的教学和科研活动,多渠道学习,夯实专业基础。

  第三、总结前景,行动和思考,促进自我成长

  自己的收获

  年级部工作:在年级部主任的指导下,在老师的支持和包容下,我逐渐熟悉了二年级部的工作,对二年级学生的学业情况有了更深入的了解,深深地觉得做好年级部工作更细致、更快捷、更实际。

  地理教学:《产业结构升级优化》获20xx部级精品课程;发表论文《基于课程标准的单元教学设计初探——以《如何开发区域》为例》;20xx年上海第三届未来杯社会实践大赛获“优秀辅导员”。

  主要缺点

  年级部的工作:遇到突发事件,考虑不够全面;不够细致,无法进行相关的事务性工作;日常工作的创新精神、意识和效率有待提高。

  地理教学:地理教学和科研能力有待提高。

  以上是我对过去一年工作的回顾和总结。虽然我取得了一些成绩,但我也清楚地意识到自己的不足。虽然说起来容易做起来难,但我会在实际工作中努力学习和实践自己的思想,努力进步。也恳请各位同事在以后的工作中批评指正!最后,再次衷心感谢学校给我体验的机会,感谢高二所有老师的帮助和包容,感谢系主任宋老师对我工作的无微不至的指导,对我生活的无微不至的关心。谢谢大家!

主任述职报告13

  大家好!首先作一下自我介绍,我叫xx,是xx社区主任。我是于20xx年12月25日当选为xx社区主任的,从事社区工作,我是新手,所以,我清楚地认识到,作为一名新任职的社区干部,务必努力提高自己的业务水平和组织领导潜力,使自己尽快融入到新的工作环境中,才能开展好社区工作。透过一年的努力,工作上取得了必须的成绩,现就一年的工作状况作如下汇报:

  一、坚持党的领导。

  社区党组织是社区组织的领导核心,社区居委会只有在社区党支部的领导下,才能依法自治、履行职责、开展工作。我任职以来,自觉摆正位置,坚决执行社区党支部决策。

  二、以身作则、增强凝聚力。

  我深知,没有一个优良的团队,就没有优良的工作效能。要打造一个优良的团队,首先务必增强凝聚力。因而,我首先从以下几个方面开展工作:

  1、虚心请教,熟悉业务。我社区的党支部书记和副主任都是业务能手,都是我学习的好老师,业务上,我虚心向他们学习,使自己尽快熟悉业务,在工作中能起到分工负责,共同配合的作用。

  2、加强沟通,统一思想。在工作中出现认识上的分歧,大家阐明观点,求同存异,统一思想,更好地开展工作。

  3、坚持民主、共同决策。对社区重大事项,实行群众讨论,共同研究,民主决策,决不搞个人专断。

  此刻,xx社区展现出的是一个和谐、热情、进取的新风貌,社区领导班子是一个十分团结、协作的团队。

  三、方便群众,热情服务。

  1、实行周末、节假日值班制度。我本人带头遵守这项制度,社区在周末、节假日都有人值班,极大的方便了群众,群众十分满意。

  2、实行信箱回访制度。在社区办公室外设置意见箱,对社区工作广泛征求群众意见,极积采纳群众意见和推荐,并及时答复。

  3、热情接待群众来访。认真听取群众反映的'问题,并及时解决。比如今年三月,天强市场外侧居民院群众反映菜农在该居民院摆摊卖菜,影响环境卫生和居民的正常通行。接到群众反映后,社区十分重视,透过组织义务队值勤十余天,把菜农归入天强市场内管理,最后得到彻底治理。

  透过社区工作人员的共同努力,今年社区的各项工作都基本完成,比如计划生育社抚费征收工作、成都富士康招募工作、农村小额人身保险工作、低保网络化管理登记工作、就业失业登记工作。

  安全生产工作抓得很扎实,全年没有发生一齐重伤、死亡、直接经济损失1000元以上的安全事故。

  综治维稳工作做出了较好的成绩,个性是人民调解工作,全年调解民间纠纷29件,调结率100%,社区全年无一例违法上访案件。

  另外,认真做好了城乡环境综合治理,个性是对“牛皮癣”、卫生死角的治理,全年组织卫生突击28次,参加231人次。

  当然,我的工作肯定存在的不足和失误,在今后的工作当中,还要加强理论和业务学习,更新知识,拓宽思路,勤奋工作,用心完成20xx年各项工作目标。

主任述职报告14

  一学年年,在紧张忙碌而又充实愉快中度过。在学校,我承担着二年级数学教学的工作,同时又担负着学校的后勤管理工作。教学上,我脚踏实地,兢兢业业,努力完成教学各项任务,管理上,我经历了一个由知之不多、缺乏经验,到逐渐适应并能良好发挥管家作用的过程,真可谓有苦也有甜。后勤处工作以服务性为主,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好后勤工作,是学校教学工作正常进行的条件。自从我担任后勤主任以来,主要做了以下几个方面的工作:

  (1)修订并完善了后勤处各项规章制度,并在实际工作中能努力贯彻、实施。

  (2)根据日常教学、师生生活、设施设备维修等方面的需要,及时做好各种物资的发放、余缺调剂和可回收物资的回收工作。

  (3)与相关人员认真、及时地维护、检修好学校的各项设施、设备。保证全校各项设施、设备正常使用。

  (4)学校安全工作能常抓不懈。平时配合安全处在消防、食品卫生、运动场地、体育器材、水电设施等方面经常进行了认真、彻底的检查,发现问题能及时处理,防患于未然。

  (5)综合治理工作常抓不懈。学校安全关系到千家万户,关系到社会稳定,责任重于泰山,为此,坚持对消防、楼台、灯线、水管、体育器材等设施进行严格检查,发现问题及时处理,经常性地对学生进行人身安全、社会交往、交通安全的.教育,学校做到了安全事故零报告,回望过去的一年,虽然做了许多工作,但离组织和人民的要求还有很大的距离。今后,我一定戒骄戒躁,扬长避短,以更饱满的热情投入到政协工作中去,在本职岗位上发挥自己应有的作用。

主任述职报告15

  今年以来本人认真履行应用开发科副科长及办公室主任职责,较好地完成了各项工作任务,同时自己的能力在这两个岗位上也得到进一步提高。现就近一年来本人工作情况报告如下,请予评议。

  一、近一年来工作的主要情况

  今年前五月在做好应用开发科外宣工作的基础上,同时还承担网络科部分工作,包括“xx经济信息网”、“发改委政务信息网”、“信用xx”等站管理、办公局域网日常运维管理、办公信息系统的建设与维护、信用体系建设等;同时我还参与了xx市兵器炼化一体化项目的报批工作,跟随领导多次跑北京、住北京沟通协调、到辽东湾新区调查研究,做了大量的收集资料协调、服务等基础工作,取得了一定的工作成效,获得市领导的认可,目前我还在继续为这项工作服务。

  今年5月我被聘任为办公室副主任并主持工作,10月份被正式聘任为办公室主任。自主持办公室工作以来,我和办公室全体人员本着务实、求实的宗旨,以“上传下达,确保信息中心高效运作”为己任,扎扎实实地开展了各项工作,取得了一定的成绩。具体表现在:

  1、上传下达工作做到及时、准确、无误;

  2、在工作事务的安排上,积极主动,利用有限的资源,作了大量的工作,与各科室协作共进,高效运作。

  3、有效协调各部门及科室工作,使各项工作达到整体推进的目的;

  4、积极做好各时期工作情况调研、督查、汇报,全面了解、掌握各方面动态、信息,为领导决策提供有力依据。

  5、按时、按量高质完成领导交办的各项工作,得到领导的信任、支持和好评。

  半年多年来,办公室编辑、审核发出的各类文件、函20余份,完成各类工作规划、计划、工作总结、各种会议材料以及汇报材料等20余篇,每周、每月工作总结30余篇,认真落实做好信息中心周、月工作计划安排及每周、每季度工作总结,对上级机关下发的'各项通知、工作要求等,及时向领导汇报并传达到相关职能科室,及时反馈各种信息,做到快捷实效,保证上下政令畅通。人事工作上,工资履顺12人次,履职备案5人次,技术岗位聘用3人次。财务管理上,严格执行财务监管制度。车辆管理上,保证单位公务用车,定期安全检测保证安全行驶,做好后勤服务工作。

  二、存在的主要问题

  在取得成绩的同时,我也清楚地看到自身存在的很多问题与不足,具体表现在:一是整体素质与写作水平有待进一步提高;二是由于工作量比较大,有些工作忙于应付,工作质量有影响,工作方法也有待进一步改进,服务水平有待进一步提高;三是对自身有待加强,遇到特殊情况或者突发事件缺乏应变能力。我将在下一步的工作中,弥补不足,不断改进,为信息中心的工作进一步上水平、上台阶做出新的贡献。

  我的工作离不开各位领导的高度重视和大力支持,离不开各科室及全体同事的密切配合和帮助,借此机会,我衷心地向领导和同事们表示衷心的感谢!

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