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现如今，很多情况下我们需要用到协议，签订协议能够保证双方合作愉快。想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧，下面是小编为大家整理的天津市实习学生劳动协议书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
天津市实习学生劳动协议书1
甲方(实习单位)名称：________________
企业类别：____________________________
法定代表人：____________________________
职务：__________________________________
地址：__________________________________
乙方(实习生)姓名：________________
年龄：____________________________
性别：____________________________
民族：____________________________
身份证号码：______________________
户籍所在地：______________________
现住址：____________________________
学生所在学校：________________
所学专业：____________________________
毕业时间：____________________________
在劳动保障行政部门的备案号：________________
根据《民法典》、《劳动法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，期满可续签。
第二条 实习岗位甲方根据乙方的实习内容及要求，安排其在________岗位进行实习，乙方应按照学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条 实习报酬或实习补助甲方需与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付方式和标准约定如下：__________________________________________________________________________________________。
第四条 工作时间及休息休假
(一)甲方实行每日工作不超八小时，平均每周工作时间不超四十小时。
(二)甲方确保乙方依据国家及本市相关规定享有各类休息、休假权利。
(三)甲乙双方的具体约定：________________________________________________________________________。
第五条 保险福利待遇
(一)乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。
(二)其他保险福利待遇约定如下：_____________________________________________。
第六条 劳动保护和劳动条件
(一)在实习期间，甲方应依据国家及本市相关规定，为乙方提供劳动安全卫生的实习环境，并配备必要的劳动防护用品。
(二)甲方应为乙方提供安全教育及岗前培训，实习学生不得参与特种作业。
(三)甲方不得安排未满18周岁的学生从事矿山井下作业、有毒有害工作以及国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌工作。
(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的'第三级体力劳动强度的工作。
(五)乙方在实习期间应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对于甲方及其管理人员忽视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、举报或控告。
第七条 劳动纪律
(一)甲方有权依据国家及本市相关规定以及企业规章制度对乙方进行管理。
(二)乙方应遵从甲方依法制定的各项规章和纪律，保守甲方的商业秘密。
第八条 本协议的解除、变更、终止
(一)经甲乙双方协商一致，本协议可进行修改或终止;
(二)双方就本协议的解除条件约定如下：____________________________.
(三)本协议期满即终止，不再续签。第九条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项：__________________________。
第十条甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先提交企业调解委员会或实习生所在学校进行调解，调解不成则按照《中华人民共和国民事诉讼法》规定的程序处理。
甲方(盖章)：________________ 乙方(签字)：________________
天津市实习学生劳动协议书2
甲方：________________
乙方：_________________
实习班级：20xx级
实习专业：应用物理学
为保障就业实习工作的顺利进行及甲乙双方的合法权益，本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙双方认可《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》对双方均具有的约束力，并达成如下就业实习协议：
一、甲方为乙方提供就业实习岗位，
工作内容：专业实习
工作时间：每周工作5天，每天8小时；
实习时间：_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日；
实习报酬和福利待遇：底薪_____________元/月+奖金。
二、工作时间及休息休假
（一）甲方实行每日工作_____________小时，_____________天工作制；
（二）甲方确保乙方实习员工依据国家及本市相关规定享有各类休息与休假权利；
（三）乙方每月安排1天进行实习总结，该天不计入实习员工的假期。
（四）经乙方签字确认后，乙方实习员工可申请事假，工资待遇按公司事假规定执行。
三、劳动保护和劳动条件
（一）在实习期间，甲方应依据国家及本市相关规定，为乙方实习员工提供劳动安全卫生的实习环境，并配备必要的劳动防护用品。
（二）甲方应为乙方实习员工提供安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。
（三）甲方不得安排未满18周岁的学生从事矿山井下、有毒、有害及国家规定的`第四级体力劳动强度和其他禁忌工作。
（四）甲方不得安排女性实习生在月经期间从事高温、低温、接触冷水的作业及第三级体力劳动强度的工作。
（五）乙方学员在实习期间，应严格遵守劳动安全卫生规程及操作流程，有权拒绝违规指挥，对于甲方及其管理者忽视员工安全与健康的行为，有权拒绝执行、举报或投诉。
四、劳动纪律及安全保障
（一）甲方有权依据国家及本市的相关规定以及企业内部的规章制度对乙方实习学员进行管理；
（二）甲方在乙方学员实习期间，不得无故扣减乙方实习学员的劳动报酬；
（三）甲方可根据实际用工需求终止或调整与乙方实习学员的实习关系，甲方终止实习需提前10天通知乙方。
（四）甲乙双方共同遵守《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》，约定乙方学员在甲方管辖范围外（企业围墙外）的安全事故责任由乙方学员自己负责；甲方管辖范围内（企业围墙内），在服从管理，不违犯法律规定及企业安全管理规章制度的前提下，乙方学员的安全责任由甲方负责；
五、其他
本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
本协议一式三份，甲乙双方及乙方实习生各持一份。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：_____________
负责人（签字）：学生（签字）：_______________
______年____月____日_____年___月____日
天津市实习学生劳动协议书3
甲方(实习单位)名称：_______________
法定代表人：_______________
职务：_______________
地址：_______________
乙方(实习生)姓名：_______________
年龄：_______________
性别：_______________
民族：_______________
身份证号码：_______________
户籍所在地：_______________
现住址：_______________
学生所在学校：_______________
所学专业：_______________
毕业时间：_______________
在劳动保障行政部门的备案号：
根据民法典、甲乙双方基于平等自愿原则，签订本协议。
第一条协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条实习岗位
甲方根据乙方的实习内容及要求，安排其在________岗位进行实习，乙方应按照学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条实习报酬或实习补助
甲方需与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付方式和标准约定如下：__________________________________________________________________________。
第四条工作时间及休息休假
(一)甲方实行每日工作不超八小时，平均每周工作时间不超四十小时。
(二)甲方确保乙方依据国家及本市相关规定享有各类休息、休假权利。
(三)甲乙双方的具体约定：_________________________
第五条保险福利待遇
(一)乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。
(二)其他保险福利待遇约定如下：__________________________________________________________。
第六条劳动保护和劳动条件
(一)在实习期间，甲方应依据国家及本市相关规定，为乙方提供劳动安全卫生的实习环境，并配备必要的劳动防护用品。
(二)甲方应为乙方提供安全教育及岗前培训，实习学生不得参与特种作业。
(三)甲方不得安排未满18周岁的学生从事矿山井下作业、有毒有害工作以及国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌工作。
(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
(五)乙方在实习期间应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对于甲方及其管理人员忽视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、举报或控告。
第七条劳动纪律
(一)甲方有权依据国家及本市相关规定以及企业规章制度对乙方进行管理。
(二)乙方应遵从甲方依法制定的各项规章和纪律，保守甲方的.商业秘密。
第八条本协议的解除、变更、终止
(一)经甲乙双方协商一致，本协议可进行修改或终止;
(二)双方就本协议的解除条件约定如下：____________.
(三)本协议到期即终止，不得续订。
第九条违反本协议的后果及其双方约定的其他事项：_______________________________________________________
第十条甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过企业调解委员会或实习学生的所在学校进行调解，若调解不成，则按照中华人民共和国民事诉讼法规定的程序处理。
甲方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
天津市实习学生劳动协议书4
甲方（实习单位）名称：__________
企业类别：__________
法定代表人：__________
职务：__________
地址：__________
乙方（实习生）姓名：__________年龄：__________
性别：__________?民族：__________
身份证号码：__________
户籍所在地：__________
现住址：__________
学生所在学校：__________
所学专业：__________
毕业时间：__________
在劳动保障行政部门的备案号：__________
根据劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条实习岗位
甲方根据乙方的实习内容及要求，安排其在________岗位进行实习，乙方应按照学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条实习报酬或实习补助
甲方需与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付方式和标准约定如下：
__________________________________________________________________________________________________________。
第四条工作时间及休息休假
（一）甲方实行每日工作不超八小时，平均每周工作时间不超四十小时。
（二）甲方确保乙方依据国家及本市相关规定享有各类休息、休假权利。
（三）甲乙双方的具体约定：________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________。
第五条福利待遇
（一）乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。
（二）其他_____福利待遇约定如下：__________________________________________________________________________。
第六条劳动条件
（一）在实习期间，甲方应按照国家及本市相关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，并为其配备必要的劳动防护用品。
（二）甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。
（三）甲方不得安排未满18周岁的学生从事矿山井下、有毒、有害及国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌工作。
（四）甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
（五）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员忽视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。
第七条劳动纪律
（一）甲方有权依据国家及本市相关规定及企业规章制度对乙方进行管理。
（二）乙方应遵从甲方依法制定的规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。
第八条本协议的'解除、变更、终止
（一）经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；
（二）双方就本协议的解除条件约定如下：____________________________________________________________________。
（三）本协议到期即终止，不得续订。
第九条违反本协议的责任及其他双方约定事项：__________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________。
第十条甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过企业调解委员会或实习学生的所在学校进行调解，若调解不成，则按照《中华人民共和国民事诉讼法》规定的程序处理。
甲方（盖章）：________________________ 乙方（签字）：________________
________年________月________日 ________年________月________日
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