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远程教育的工作总结
更新时间:2023-03-02 10:45:56
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关于远程教育的工作总结

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,让我们一起认真地写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?以下是小编收集整理的关于远程教育的工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

关于远程教育的工作总结1

  为更好的认真贯彻落实关于党中央的十六大、十六届五中、六中全会精神,树立和落实科学发展观,加强党的基层组织建设,培育一批“双带型”学用典型,培养一批“双强型”操作能手,提高农村党员干部在建设社会主义新农村中科学发展、致富群众的本领,执行政策、依法办事的本领,化解矛盾、促进和谐的本领,艰苦创业、务实创新的本领。天顶乡结合实际,研究制定了《xx乡远程教育培训计划》,并采取五条有力措施,切实加强对远程教育工作的落实。

  一是加强组织领导。按照区委组织部的有关文件精神,乡党委将农村远程教育工作作为党建工作的一项重要工作来抓,明确由乡党委副书记亲自抓,乡党建办具体负责,积极探索培训方式,提高培训质量,并指导好全乡的远程教育工作。

  二是突出培训重点。着眼于农村党员、基层干部“素质工程”建设,进一步完善“干部受教育、群众得实惠”的良性机制,形成农村基层干部教育培训的长效机制。坚持以政治理论教育为重点,以岗位业务培训、实用技术培训和学历教育相配套,全面提高村干部综合素质,增强村干部带领群众发展经济、增收致富的本领。

  三是讲求培训实效。坚持理论联系实际,体现时代要求,做到按需施教、学以致用,培训内容涵盖政治理论、思想作风教育、党建基本理论、社会主义市场经济知识、法律法规、农村经济和社会管理知识、农村实用技术等方面。

  四是落实培训经费。年初乡党委将远程教育经费列入财政预算,统筹安排,确保教育培训工作落到实处,收到实效。天顶乡现已建立远程教育站点3个,共投入资金近十万元。今年将在燕联村新办公楼建立远程教育站点和党员服务中心,经乡党委研究决定,准备投入资金近10万元,把xx村建成一个天顶乡的'示范工程站点。

  五是加强督促检查。由乡党建办不定期对农村远程教育工作进行督促检查,及时向乡党通报有关情况,对远程教育工作开展好的村,给予通报表扬;对不重视远程教育工作的村,给予通报批评。通过强有力的督促检查,确保远程教育工作健康发展,为建设社会主义新农村,构建和谐社会培养新型人才打下坚实的基础。

关于远程教育的工作总结2

  一年以来,我村的远程教育工作在县政府、龙泉镇党委的正确领导下、在镇远教办的大力支持和指导以及工作人员的共同努力下,紧紧围绕“让干部经常受教育,使群众长期得实惠”的目标,在“建、管、学、用”上下功夫,利用远教设备广泛开展各类培训,充分用活用好了远程教育设备及资源。现将这一年来的工作总结如下:

  一、加强组织管理,夯实工作基础。

  村从组织领导、制度执行、播放收看、业务培训等方面入手,按照“有组织、有场地、有设备、有制度、有计划、有教材、有播放、有典型”的“八有”标准严格管理,加强党员远程教育终端站点建设。

  二、开展形式灵活,方法多样的学习活动。

  我村把远程教育站作为党员干部和群众开展学习教育的主阵地,每月组织党员群众集中培训2次以上,个性化学习基本达到8次以上,并号召村民经常到村远教室来观看、学习。组织党员、群众举办远程教育培训,引导村民利用科技创业致富。

  三、完善工作机制,强化学习成效。

  通过建立健全考勤制度和播放收看制度等,村远教员做到了播前早预告,保证了参学率;收看严纪律,提高了学习质量;看后集中讨论,加深了理解;学后多实践,保证了效果。同时努力做到播放收看有登记、有讨论、有反馈,切实将播放收看规范化建设落到实处。

  四、注重分类培训,发挥教育功能。

  对年轻党员,采取个性化学习培训,不断提高个人技能水平,鼓励他们在各方面发挥示范引领作用;对老党员,则对他们进行政治理论、政策法规、国际国内形势等方面的教育,充分发挥他们在维护稳定、倡导文明新风等方面的作用。

  五、理论指导实践,各方面得到提高。

  自远程教育“电视上网”工程终端站点开通以来,村党支部立足我村实际,创新活动载体,多措并举,务求活动取得实效。在开展“创先争优”活动中,村党支部和党员坚持把“五个好”和“五带头”的目标要求贯穿于活动的全过程,以“支部+党员+创业致富”的模式把创先争优活动融入到我村的经济建设中去,建组织、育典型、增投入、促发展,有效地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

  六、当前远程教育工作中存在的问题。

  在开展农村党员现代化远程教育过程中虽然取得了一些成效,但也暴露出一些问题:

  1、虽然定时播放学习内容,但只有部分党员得到了经常受教育的目的,村民积极性不高,尤其是遇到政策教育类的学习内容时。

  2、由于我村经费严重短缺,在远程教育设备的管理与应用中资金投入不足,导致部分设备供应不足,条件极其有限。

  七、下一步工作打算。

  1、强调理论培训与实践相结合。为使在远程教育网络中学到的`知识得到更好的实践、应用,结合教学内容,多开展一些主题实践活动,根据对于党员干部群众的不同需求,有针对性的调整和充实教学内容。

  2、加强现代化远程教育的实效性。远程教育要持之以恒的发展辖区,关键还在于群众会不会接受、要不要看。加大对远程教育的宣传,让党员、群众了解远程教育,结合远教办下发的教学计划,使每次教学的内容让每位党员、群众知道。让党员、群众选择自己爱看的、要看的,从而提高教育效果。扩大教育面。在远教工作中,贴近生活、贴近工作、贴近实际。

  总之我们将在上级的领导XX县、镇远教办的指导下,在全村的共同不断努力下,力争把我村现代远程教育工作推上一个新台阶。真正让远程教育为我村经济更好更快发展发挥应有的作用。

关于远程教育的工作总结3

  本学期远程教育工作按照学期初制定的工作计划,在各级教育行政主管部门的指导下,在学校主要领导的直接参与指挥下,在全体职工的共同努力下,我们边学习、边探索、深入研究,现已经顺利完成了本学期的工作,现将本学校的工作情况总结如下:

  一、提高认识,落实责任。

  在远程教育工程实施工作中,我们首先明确了指导思想,通过各种形式,对全镇小学领导和教师进行培训、指导,进而提高领导和教师对此项工作的认识程度。同时我们严格按照上级要求,在原工作基础上,注重实际,讲求实效,层层落实责任,严格执行学校与各校领导签订了远程教育工作责任状。

  二、加强管理,保障实施。

  建设一支团结协作、技术过硬的管理团队,是工作实施的重要保障。因此,我们通过中心小学选派技术过硬的领导管理各村小学,各村小学一把领导为该校第一负责任,管理本校的远程教育工作的实施,再由各村小学选派技术过硬的年青力量作为学校远程教育工作的管理者,通过这三点一线的管理方式,全面提高广大教师的技术水平,让广大教师积极参加此项工作,很好的利用设备与教学进行结合。

  三、远程资源、设备在教学中的使用情况。

  1、光盘播放教室的使用。各校远程教育技术专(兼)职人员对设备进行了妥善的管理,保障了播放设备处于良好状态,并根据教学内容做好了播放设备的教学应用。各校都制定了远程教育教学总课程表、分课表,规定教师按课表上课,保证了设备的'使用率,周课量达到了20课时。上课时教师能正确使用电视机、dvd播放机等视听设备,光盘播放教室使用结束后认真进行登记,并做好向管理人员的移交工作。

  2、卫星教学收视教室的使用。各校的专(兼)职技术员能够按照中心小学的要求及时下载资源,对资源进行整理刻录,没下载全的学校能够找其它邻近的兄弟学校补充下载资源。同时要求教师利用现有的接收设备,通过下载的资源进行教学。按照学校制定的课程表,周授课节数为20课时。各学校能够把设备使用的各种记录填写完整,使接收资源达到了充分的利用。

  3、本学期,我们继续要求各校应用好远程教育设备,进行校本教研、片教研、镇教研。本学期我镇小学在虻牛小学组织的镇教研活动中,所有教师都使用光盘播放设备、卫星接收设备进行上课,尤其是多数教师都使用了自制的课件,为其他村小学教师应用远程教育设备上课起到了典范的作用。各片进行的教研也都积极应用远程教育设备和资源,开展了本校教研活动。中心小学在9月初至12月期间开展了公开课活动和说课活动中,教师也尽可能的根据自身授课情况使用了远程教育设备和资源或自制课件,使远程教育设备和资源充分的服务于教师、服务于学生、服务于教学,让远程教育工作在我镇小学又提升了一个层次。

  4、完善了远程教育的备课与听课和教研三结合工作。各校能够按中心小学的要求备课,全体教师能够规范完成中心小学统一为教师印制的远程教育备课教案,备课具有实效性。各校的教师备课、听课、及上课记录能够达到时间、地点的统一,有较强的真实性。。

  四、培训工作。

  1、配合上级培训工作。

  按时参加省、市、县信息技术中心组织的各类培训工作,认真做好记录,回校后及时组织学校教师及各村小学远程教育技术人员参加本镇组织的培训。

  2、完成校本培训工作。

  按学初制定的工作计划,各校能够有效的开展2-3次校本培训,培训有记录、教案。通过培训在教师原有使计算机的基础上,能够制作或二次开发资源。中心小学结合再有网络设备,对全体教师开展了网络知识及资源库建设的上传、下载等方面的培训。

  五、考核工作。

  本学期中心小学对各校开展了两次专项检查工作,把检查的结果按百分比计入各校的考核中。各校也都完善了此项工作对教师的考核,作为一项计入教师的个人考核中。

  本学期,我镇小学远程教育工作经过全镇小学领导和教师的共同努力,取得了较好的成绩。在12月初市级资源库建设先进校检查验收和代表昌图县接受市级远程教育工作检查中,受到检查团的一致好评,成绩的取得是全体教职工共同努力的结果,同时也存在不足之处,我们将在以后的工作继续努力工作,踏踏实实走好每一步。

关于远程教育的工作总结4

  随着科学技术以及经济水平的发展,使得社区远程教育成为可能。福建路社区的远程教育工作在党组织的正确领导和所有工作人员的共同努力下,紧紧围绕“让党员干部经常受教育,使居民群众长期得实惠”的目标,立足于建,强化于管,探索于学,发挥于实,狠抓落实,力求实效,充分用活用好远程教育设备及资源,并且不断地探索工作新思路、新措施。使得社区远程教育的各项工作创造性地稳步推进。

  自成立远程教育播放点后,社区利用远程教育站点开展各类培训20余次,培训党员干部群众600多人次。有力促进了社区党员教育工作,丰富了党员和群众的精神文化生活,有效提高了党员和群众的素质,拓宽了社区居民群众的视野、知识面。

  一、强化于管,以坚强有力的组织领导为保障,促进站点建设规范运行。

  社区高度重视党员干部远程教育工作,为了进一步促进党员干部远程教育工作的发展,社区将党员远程教育工作纳入社区党建工作目标管理,明确学习目标。同时建立健全远程教育网络,明确由社区党总支书记为党员远程教育工作领导小组组长,党总支副书记任副组长,并指定专兼职管理人员,分设a、b两岗,专门具体负责党员远程教育工作,进而形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制,使远程教育工作做到有的放矢,保证了远程教育工作的顺利开展。

  二、立足于建,夯实党员远教基础建设,促进站点建设的高标准推进。

  要让远程教育切实发挥作用,基础设施建设的保障与提高是前提。社区充分认识到基础的重要性,强化基础设施建设。通过“两专”加强社区基础设施:一、专设场所作为远程教育活动室,对远教播放站点实行“一室多用”、“远教学习室”、“党员活动室”集于一体,较好地提升了社区活动阵地的档次。二、专设一台电脑作为远程教育播放电脑,并在鼓楼区和挹江门街道党群科的帮助下,配备了投影仪、机顶盒、摄像头、话筒等设备。这不仅改善了我们播放的收看环境,提高了收看率,同时也便捷了远教管理员的之间的交流,提高了工作效率。

  社区严格按照“五防”要求对设备进行管理,还定期对设备进行检查,确保它运行正常,接受信号质量好,更好的保障远程教育的质量。

  三、齐抓共管,严格党员远程教育制度,确保远程教育有序进行。

  1、规范学用管理制度。建立四类制度:播放收看制度、设备、教材保管使用制度;管理员维护制度、信息反馈制度等,并全部实行规范上墙。《设备运行、维修情况记录簿》《点名册》等记录真实、详细、完整。

  2、认真制定学习计划,严格按照上级的要求,依据学习计划开展远程教育学习工作,并按时向上级汇报学用情况,年末对一年的学用情况进行总结。

  3、做好远教课件的归纳整理。课件是开展远程教育培训的`资源保证,社区结合自身实际,从节约成本和整合资源入手,进一步规范站点的各种信息资料、教学培训资料和其它资料的储存、下载和管理,并按照基层党建、政策法规、实用技术、科普知识、文体卫生五类进行分类建档。为满足党员干部群众的学习需求,远教管理员每周必须开机两次以上,从社区实际出发,有选择性的下载各类课件,将课件名记载到套餐式远教点播本的节目表中,方便学习使用。

  4、严格把好播放关,做好各类收看登记。利用宣传栏、黑板报形式做好远教节目的直播预告,每月分别组织三个支部的党员进行理论学习,定期组织党员干部和群众进行学习,定期播放先进事迹和革命电影,并建立好专门的远程教育台账,及时将党员群众的学习心得和反馈信息记录好。

  四、探索于学,积极认真参加各类远教培训,促进站点学用活动升级

  1、鼓励远教管理员积极参加各类远教培训,强化远教管理员的计算机水平、责任心。通过培训,远教管理员能够独立并熟练的上机操作以及各种硬件设备的操 作,为我社区远教工作的开展发挥了重要的作用。

  2、组织党员、群众每月至少开展一次远教教育教学培训,并做到事前有讲解、事中有讨论、事后有心得,及时收集党员干部和群众对学习内容和形式的信息反馈。

  五、发挥于实,进一步探索开展党员干部现代远程教育的有效途径。

  1、通过光盘教学、电脑教学和电视教学三种模式,让广大党员干部、居民群众进一步了解党的路线、方针、政策,学习适用技术,实现综合素质的提高,为建设文明社区提供智力支持。在接受远程教育观看电教影片后,很多党员群众都深受感动,感动之余,社区的党员都纷纷表示要以实际行动积极发挥自身的先锋模范作用,以先进人物为榜样,在社区的各项工作中,处处事事走在前面,力所能及地为社区建设献计献策,发挥余热,办实事、办好事,为居民排忧解难,化解矛盾,把三个党支部建设成为有战斗力、有凝聚力、有创造力的战斗堡垒,为社区居民谋利益。。

  2、总结经验,找出不足,有针对性的解决工作中遇到的各种困难,现在我社区在开展远教工作的过程遇到的困难主要有:一、存在重建设轻学用的思想,导致学用工作有待继续深入推进;二、远教设备难以跟进发展需要,影响学习情绪;三、宣传困难,无法全面掌握社区群众的播放需求。在今后的工作中,我们将针对以上的困难,继续全面统筹“建、管、学、用”,以学带用,以用促学,不断改进学用方式方法,把握学用工作规律,提高学用工作水平,真正做到学出效果,用出效益,使广大党员干部群众在学中受教育,在用中得实惠。

关于远程教育的工作总结5

  20xx年,远程办按照年初工作要点中提出的“有特色、见实效”的要求,牢固树立“以用为本”的工作理念,紧紧围绕终端站点的利用率、满意率两大指标,以全年目标管理实施细则为抓手,开展了一系列的工作,取得了初步成效,现将上半年的工作情况总结如下:

  一、上半年主要开展的工作及成效

  1、扎实开展了全市站点管理员培训工作。根据省远程办的要求和我市的实际情况,我们在春节期间就开始着手布置全市的站点管理员培训工作,拟定了详尽的方案。全市的站点管理员培训工作从1月底开始,到3月上旬结束,依托各县(市)区委组织部进行组织,远程办对各县(市)区站点管理员培训班都进行现场观摩、指导,全面掌握培训开展情况。此次站点管理员培训,共计举办培训班11期,投入培训师资12名,培训人数近千人,801名站点管理员都按要求结业考核、持证上岗,管理员队伍素质得到进一步强化提高,相关做法和经验得到了省远程办的充分肯定,并在省委组织部工作简报中进行了宣传和推介。

  2、加大了对全市站点建管学用工作的部署、检查力度。今年一季度,我们抓住流动党员春节返乡和节假日农闲的大好机会,对学习活动提前进行部署谋划,明确了学习内容、要求,并就专题学习活动安排下发通知,各县(市)区都因地制宜的制订了本地的学习计划,大张旗鼓的开展了学习活动,节后还进行了认真的总结并将学习情况上报了市委组织部。

  为准确的掌握基层站点的实际使用情况,我们同市电信公司一起,分别在3月份和6月份,对XX县大王镇、XX市大箕铺镇、XX区西塞街道、XX区河口镇、开发区汪仁镇等5个乡镇(街道)共44个村级远程教育站点使用情况进行了实地检查,并将检查的情况在全市范围内进行了通报,针对检查中发现的'问题提出了整改措施,有力的推动了基层站点学用活动开展的自觉性和规范性。

  3、加强了远程教育工作规范化管理,逐步完善了日常工作机制。我们充分运用通报、简报等形式推动远程教育工作的正常化和规范化,每月将省自动监控平台的数据进行提取、整理、分析,把使用情况在全市进行排名通报。上半年我们印发了工作简报18期,工作情况通报5期,特别是从5月份开始,将数据分析对象深入到全市所有的乡镇(街道),并通报到各乡镇(街道)党委,有力的推动了各县(市)区和基层党组织对远程教育工作的重视和关注。

  4、制定印发了《XX市农村党员干部现代远程教育工作目标管理实施细则》,统筹全年工作任务。在认真征求各县(市)区意见,结合我市远程教育工作实际,我们在4月份出台了全市远程教育工作的目标管理实施细则,把远程教育工作进一步纳入科学、量化的轨道。目标管理实施细则中,将全年的工作计划和任务分成6个方面,共40项量化指标,量化分值共100分,年终组织考核,兑现奖惩。

  5、分解全年的教材制作任务,认真组织教材课件的开发制作。根据省远程办宜昌会议的要求,我市今年共需组织整合和制作40部视频课件,累计时长600分钟。我们将任务分解到7个县(市)区和5家成员单位,上半年我们已经收集整理18部专题视频教材向省远程办报送。

  6、加强了与电信部门的沟通协调,建立了不定期会商工作机制。为保证各站点的设备和线路的长期稳定正常运行,我们主动加强了与市电信公司的沟通和协调,定期将全市远程教育工作的相关情况进行反馈,在工作检查中主动要求电信部门参与和配合,共商解决远程教育工作存在的一些实际问题的办法和措施。在村级终端站点的设备更换和线路维修等工作上,积极争取电信部门的大力支持,在几次站点检查工作中,电信部门技术人员跟随,现场解决站点设备不能正常收看的问题。

  7、研究和制定出台了XX市星级示范站点创建活动方案,全面部署了今年的示范站点创建工作。创建省市县三级示范站点,进一步规范站点的学用活动,是省远程办部署的贯穿全年的一项重要工作。根据省远程办的精神,在深入调研的基础上,结合我市实际,我们在4月份出台了XX市星级示范站点创建活动方案,对市级示范站点的创建要求进行了明确和细化,各县(市)区也对照市级示范站点创建活动的要求,制订了县级示范站点的创建活动方案。目前,示范站点创建活动已经在全市站点中全面铺开,目前申报争创市级示范站点的有29个,县级示范站点的有134个,离年初制定的40个市级示范站点、200个县级示范站点的目标还有一定的距离,下半年我们将继续努力推动示范站点申报和创建工作,争取完成任务。

  8、召开了全市远程教育站点管理使用工作现场会。为更好的推动全市站点学用工作的扎实开展,鼓励先进,树立榜样,我们精心组织安排,在4月份召开了全市远程教育站点管理使用工作现场会,通报了第一季度的学用情况,交流了工作经验,对今年的远程教育工作进行了再动员和部署,还现场参观学习了在管学用方面工作有特色的汪仁镇沿湖村、XX区曹家林社区、XX区盛洪卿村三个终端站点,较好地推广了站点学用工作好的做法和经验。

  二、上半年工作存在的主要问题

  1、全市的终端站点总体使用率仍然不高。从今年以来省自动监控平台提取的数据分析情况看,虽然在全省市州中我市终端站点的点击率排名位居前列,但站点使用率总体上是在低水平徘徊,基本维持在30%多,正常开展学用活动站点总数并不多,没有开展学用活动的站点比例仍然偏高。

  2、一些乡镇(街道)站点可用率不容乐观,站点的建设、管理、维护工作任务艰巨。在几次工作检查中发现,有些条件相对落后,基础比较差的乡镇(街道)站点至今尚未正常开通,设备还无法正常使用,存在设备配置不齐、线路连接不畅、设备更换不及时、设备管理维护不到位等问题,这些问题在有的站点长期得不到解决,给远程教育学用工作带来很大阻力。

  3、部分基层领导和党员群众对远程教育工作重视不够、关注不多。少数基层领导平时忙于其他事务,对远程教育工作的开展情况不关心不指导,不布置不检查,很少过问。相当部分的基层站点管理员工作积极性不高,开展活动没有计划,宣传和利用远程教育网络不够,没有调动党员群众参与学习的热情。

  4、教材课件的开发制作力度不够,在设备、资金、技术、人员等方面还存在许多困难。各成员单位对远程教育工作重视和支持程度还不够,教材课件制作能力有限,县(市)区独立进行教材开发制作方面也面临诸多问题和困难,在硬件设备和制作技术上难以适应节目制作要求,使得我市的教材课件开发制作方面的工作较为滞后,难有特色和精品。

  三、下半年工作思路

  围绕年初制定的全年工作目标,根据上半年工作完成情况和存在的问题,下半年我们围绕以下几个方面开展工作:

  1、进一步加强对站点学用工作的督导和检查,保持全市站点利用率快速、稳定上升。一是继续加大对各基层站点的工作检查力度,对每月站点使用情况排名靠后的乡镇(街道)和争创市级示范站点的单位,作为检查的重点;二是加大对先进经验做法的宣传力度,适时印发工作简报,将优秀站点的好经验、好方法推广全市;三是进一步做好少数站点可用率的巩固工作,同电信部门协调配合,加强监控平台数据系统的信息完善工作,保证站点的正常运行,保证数据的同步、准确。

  2、抓好市县两级示范站点创建工作,带动全市站点管理使用工作的规范化、制度化、常态化。一是将市县两级示范站点作为重点监控检查的对象;二是加大对创建工作的宣传指导力度,积极推动申报和创建示范站点工作;三是指导示范站点,特别是创建市级示范站点的单位,加强学用成果的转化力度,发挥远程教育的功效,并在年底编印《远程教育学用典型案例》。

  3、适时召开市远程教育工作领导协调小组成员会议。省远程办在今年4月召开了省远程教育工作领导协调小组成员单位负责人会议,对省远程教育工作领导协调小组成员单位进行了调整,此次调整扩大了成员单位的数量,由原先的20家调整为37家。为了进一步整合相关资源,充分调动各方面力量,加强对远程教育工作的统筹规划和组织协调,我们计划在下半年适时召开我市远程教育工作领导协调小组成员会议,对我市的领导小组成员单位进行相应的调整和补充,并明确各成员单位的主要工作职责。

  4、实行目标考核,进行检查验收,兑现奖惩。

  根据《XX市农村党员干部现代远程教育工作目标管理实施细则》的要求,在年终将组织考核检查组,对各县(市)区全年的远程教育工作情况进行量化考核,最后进行综合排名,考核结果将纳入《XX市党的基层组织建设考核评价办法》,作为推动“五个基本”、“七个体系”基层组织建设工作的重要评价指标。召开工作总结表彰会,举行市级示范站点授牌仪式,兑现目标管理考核奖励。

  5、积极整合教材制作资源,提高教材开发制作水平和质量,完成教材开发制作任务。充分发挥我市现有教材制作力量的作用,组织协调好黄石电视台和相关影视制作机构,利用他们的专业技术力量,联合制作教材课件,提升本地教材制作水平。同时督促各县(市)区和成员单位,发挥自身优势,充分利用周边资源,按时完成教材制作任务。

关于远程教育的工作总结6

  利用远程教育网络资源进行教学,是一种融自学、函授、电视广播、网络技术等多种教学手段为一体的教学形式。我班的远程教育工作在上级领导的关怀下,在学校领导的支持下,工作开展顺利,效果明显。在工作中,严格按照计划有关要求,不断完善教学设施,积极充实管理队伍,注重教学过程的严格管理,促进教学活动的规范化和科学化,确保了远程教育的教学质量,取得了较好的效果。现将我班远程教育工作总结如下:

  (一)认真参加远程教育集中培训

  为了不断提升教师的教学理论水平,不断转变教育观念,真正实现资源共享。学校自开办了“远程教育”培训工作,坚持每星期一次,真正从理论的高度引领了我,从教学实践的前沿感悟了教师,让一位教师在学习中成长,在成长中提高。

  (二)按统一的计划自主学习

  在网络技术普及迅速、比较发达的今天,学校鼓励具备计算机和网络条件的老师直接上网学习,并要求自己按照继续教育要求认真自学,撰写读书笔记和心得体会,在期末上交学校,作为继续教育的一项基本要求。

  (三)积极应用远和资源

  本学年来,我班积极参加上级的培训活动。校本培训搞得轰轰烈烈,每学期开校初和学期末学校都要组织全校教师进行现代信息技术培训,从基本操作、文字输入与处理、电子表格、powerpoint制作,课件制作等方面进行了培训,并且要求教师充分利用每天空堂时间主动到电教室进行操作训练,经过培训,现在我的全体教师基本都能熟练地利用金山文字(word)编写教案、编排试卷,会用电子表格统计学校成绩,会利用powerpoint制作简单的`多媒体课件。

  在学校教务处的的组织和领导下,我班积极开展运用优质教学资源进行课堂教学实践与课程整合的研讨工作。我积极利用远教和网络资源,自制制作课件10多个,形成了内容丰富,形式多样的教学课件、教学设计资源库,为今后的教学研讨提供了宝贵的资源。

  据学校要求,我积极使用远程教育资源,提高教育教学质量。

  (四)加强学习,刻苦钻研

  我积极自学,并要求加强自身专业知识的学习,并不断总结先进经验,提高管理水平。

关于远程教育的工作总结7

  一、组织强有力的领导班子

  远教工作涉及面广、技术性大,为了搞好这项工作,我校成立了以校长为组长的工作领导小组,并明确主要工作职责。选定工作责任心强,热爱远程教育工作,且掌握电脑基础技能的教师负责远教工作,做到组织有保障、工作有安排。

  二、认真做好远教的日常工作

  为了保证我校远教工作的正常开展,我校远教室做到期初有计划,期末有总结。计划目标明确,措施有力,并灵活地按计划认真开展各项远教活动。在平时工作中,“六册一志一簿”的填写详实规范,其他各种表册均认真填写并已归档。

  三、加强远程教育教师技术培训工作

  我校现代远程教育教师及技术管理人员,在现代远程教育工作中起主导作用。建立一支责任心强、热爱远程教育工作、计算机理论水平高、操作技能熟练地教师及管理人员队伍,是远程教育工作中一项重要的工作。为了使我校现代远程教育工作正常开展,我们在开学初组织教师进行为期一周的培训。在培训中,教师们都认真听课和上机操作,并做好笔记。通过几天的培训,绝大多数老师都能掌握基本的.操作技术和远教多媒体设备的使用。

  四、努力做好硬件设施建设

  为了确保设备运转正常,不影响远教工作的正常开展,远教管理人员严格执行上级的有关规定,实行专人管理,专项使用。在硬件设施的使用和管理上,始终坚持“一头管理、双向服务”的原则,所有远程教育设备作为固定国有资产,我校纳入固定资产登记。在日常管理工作中,经常打扫远教室,定期对设备进行检查,并定期清洁机器等。

  五、加强政治学习、提高“三服务”思想

  远教工作做得好与坏,除技术管理员要有较高业务素质外,其思想政治素质起着关键性的作用。在这方面,我们要求技术管理员不断加强政治理论学习,树立“三服务”的思想,即为学校提供丰富的教育资源,以便提高教育教学质量服务;为当地村委提供政务信息,提高农村党员干部的思想素质服务;为周边农民提供农产品市场信息和农业科技信息服务。

  六、加强管理、严格考核

  学期结束,将教师远程教育技术掌握、运用程度纳入年度考核,考核的内容有:1、培训出勤率;2、远程资源应用知识(分笔试成绩和操作成绩),要求教师学会接收资源、处理资源、运用资源和制作课件;3、每位教师每月至少利用远程条件上一节“多媒体辅助教学”课;4、利用远程教育资源,开展电子备课;5、利用远程资源,探索校本教研;6、利用远教条件,开辟第二课堂。考核结果不达60分的教师,年终不能评优评先。

  一年来,我们做了很多的工作,取得了一些成绩,但由于没有工作经验,还有很多的工作亟待解决和完善,我们决心在新的学年里,扎实工作,大胆创新,使远教工作再上一个新的台阶。

关于远程教育的工作总结8

  一年来,在上级主管部门和学校的领导下,我校力求实际,扎实工作,认真学习,不断探究,严格管理,勇于创新,使远程教育为我校教育教学服务。在素质教育的推动下,在新一轮课程改革的强烈要求下。远程教育作为一项重要教育教学任务,纳入重要议事日程。为了使用现代远程教育充分利用于教育教学,深化教学改革,推动新课改的发展,为教师提供优质的教学资源,为学生的学习提供先进的教学设备,优化课堂教学,从而以提高教师教学水平和能力,推动我校新课改的进程。在本学期的远程教育工作中,现作如下总结。

  一、强管理,落实责任,确保远程教育工作顺利开展。

  (一)建好机构,形成管理。

  我学校一直根据巩留县教育局的指示精神,扎实抓好管理队伍建设,建立健全了各类机构,成立了领导小组,工作小组,并由具体的管理教师负责,形成从管理到应用。

  (二)订立制度,构建管理格局。

  为了使远教项目工作常规化,从起步就有一个良好的开端,依据县远教办提供的资料,结合本校实际制定出各项规章制度,这些制度包括设备设施管理制度、应用研究管理制度、教师培训制度、管理教师工作职责、资源使用登记制度、多媒体教室管理制度、硬(软)件设备管理制度及领导小组职责等。制度的订立既有它的科学性,更讲究实用性即操作性,同时制度一旦确立,就要严格按制度办事,在实践中认真贯彻执行,以达到充分而良好地应用远教资源的目的。

  (三)制定各种表册。

  为了使远教项目工作落到实处,我们根据学校的有关规章制度来制定各种表册,如:财产登记表、收录资源登记表、资源使用登记表、成果记载表、软(硬)件借还记载表、软(硬)件报损登记表和各种培训记载表等,用以记录接收、应用、研究远教资源的一系列活动,使该校远教资源的应用落到实处。

  二、强应用,营造运用远教资源的良好氛围。

  (一)宣传到位,强化教师培训。

  远程教育对农村来说,是件新事物,为了顺利开展工作,学校首先加大了宣传力度。让全体教职工充分认识到国家实施现代远程教育工作的.重要意义和紧迫任务。向老师和学生宣传应用远程教育资源的作用和意义。

  为了有效实施远教示范项目工程,我校建立了一套有效的培训机制,以骨干教师为龙头,以全员培训为途径,落实培训计划,完成培训任务。在培训内容上,选择一些短、平、快的实用技术,让大家尽快进入角色,尽快适应环境,在实践中提高、在应用中精练、在回味中反思,从而不断提高教师素质,达到“一个教师带动一部分教师,一部分教师带动全体教师,全体教师带动一所学校”的目的。在培训上注重五个结合。即:培训与考核相结合,培训与自练相结合,培训与应用相结合,培训与研究相结合,培训与提高相结合。

  (二)下载好资源,管理资源。

  学校一是要求管理教师认真做好我校校园网资源的下载和登记工作,按接收的项目资源分学科、分主题登记,建立目录。二是下载有价值的电子图书,并建立目录,以便查阅。三是分类建立远教项目优秀资源库,筛选比较好的经验文章、教案展示出来供教师互相传阅、借鉴。四是利用远教项目资源加强校本培训工作的开展,不断提高教师的信息素养和实践操作能力。五是对光盘资源的借还即时进行登记,并宏观调控。五是加强网络维护,保证网络畅通无阻。在这些工作中都如实按学校的要求做好,为教师提供了丰富的教学资源。

  (四)强化应用,体现资源的服务性。

  校园网资源接收完整了,也整理规范了,可真正要让它能服务于教育教学,还要靠学科教师运用。我校实施远程教育的起始阶段,既希望每位教职工积极参与,同时远程教育领导小组还在教师中选用一批人作为远程教育骨干人员,即使是“赶鸭子上架”,也要让这批人先行动起来,在实践中学习,在探索中进步,在进步中总结,为全面应用远教资源做好开路先锋。从过程中保证远教项目资源的效益产生,教师运用远教资源上课都在多媒体课件,在本校的公开课中和一部分年青教师平时的上课都采用远教资源进行上课。

  总之,在一年的实践探索中,我们尝到了远程教育信息给我们带来的实惠,取得了一定的成绩,也懂得了一个道理,那就是:在飞速发展的现代社会里,提高教育质量、落实教学改革,谁早日踏上远程信息高速公路,谁就会跑得更快,跑得靠前。我们也已乘上了新课改的列车,我校的全体教师,正以新的面貌尝试新的挑战,我们相信,凭借现代信息技术和远程教育的优势,在新的改革之路上,走得更沉稳、更快速、更坚实……

关于远程教育的工作总结9

  一、全体教师转变了观念,提高了认识

  全体教师通过大量的运用逐渐体会到随着科学技术的飞速发展,社会信息化的不断推进,教育信息化已经成为新时期教育发展的必然趋势,实施农村中小学现代远程教育工程是促进农村教育实现跨越式发展的重要行动, 应用现代远程教育,是推动农村学校教育教学改革的重要手段。全体教师也从教学中远程教育资源的甜头,觉得远程教育资源运用于教学,能够真正使教师教得轻松,省时省力,学生学得有兴趣,极大地调动了学生学习的积极性。因此,在工程建设中我们严格按照上级要求,注重实际,讲求实效,狠抓了教学运用。

  二、突出的工作重点

  1、组织强有力的领导班子。远程教育工作涉及面广,操作难度大,技术性强,为了搞好这项工作,我校成立了以校长为组长、教研组长和项目管理员为成员的远程教育工作领导小组。配备了两名远程教育管理员,负责管理远程教育设备,具体组织实施远程教育工作,做到了组织有保障、工作有安排。

  2、保障远程教育资源接收完整。远程教育资源容量大,配置的'电脑磁盘远不够用,本学期开学,学校花了近千元为远程教育接收电脑配置了一个250G的硬盘,专门用于接收存储中央电教馆发送的远程教育资源。远程教育设备出了故障,都能尽快修复,保证资源接收和教师教学运用。有时因停电或设备问题,资源没有接收完整,管理员总是利用星期天重播的机会,把资源全部接收完整。

  3、努力做好硬件设施建设。远程教育工作的关键就是教师把远程教育资源运用于教学,这就要求教师会操作电脑,要操作首先就必须要有电脑供教师操作,而学校仅有一台办公用电脑和一台远程教育资源接收电脑,教师操作训练怎么办?学校在公用经费紧缺的情况下,找兄弟学校借用了五台废旧电脑,再花了近四千元进行配置,并全部上了宽带网,供教师进行计算机操作训练和上网查找教育资源。

  4、狠抓了教师信息技术能力培训,提高教师远程教育应用能力。要真正把远程教育资源运用到教学,就需要教师具有一定的计算机操作能力,而我校教师绝大多数是50岁以上的老教师,连计算机摸都没摸过,如何谈操作能力?不会计算机操作,远程教育资源就不能运用于教学,就要对教师加强培训。我们对老师培训从第一步开机、关机教起,到打开文件夹查找文件、打开浏览文件,新建文件夹,再到文件、文件夹的复制粘贴移动,用播放器播放音频视频文件,登录远程,查找自己需要的远程教育资源,在教学中如何运用这些资源等。在培训实施中,我们把教师分成了三个组,由三名年轻的会操作的教师任组长,一人带几名教师,手把手地教。在上学期结束时,我们对全体老师进行了为期两天的培训,本学期开学,为配合县开展的教师信息技术能力考核,我们又把全体教师组织到镇中学,借用他们的微机室,人手一台电脑,由三名组长负责手把手地培训自己组内的几名老师,这样又培训了两天,回来后,又把教师需要掌握的一些基础操作设计成了练习题,并操作步骤一一地写了出来,打印下发给每一位老师,供他们平时操作训练。有培训就要有考核,学校把教师信息技术能力考核纳入了教师绩效考核,规定教师信息技术操作考核不合格者不得评先表模,年度考核不得评为优秀,有了过硬的制度作保障,通过会用教师手把手地教和老师们自己刻苦操作训练,在6月初学校组织的计算机操作考核中,按照上级规定的“能用”“会用”的标准全部合格,在6月中旬县组织的计算机操作考核中,参考教师全部合格。

  5、加强了教育资源在教学中的运用。为保证科学合理的运用远程教育资源,把远程教育资源运用落到实处,开学就要求每位教师写出了远程教育资源运用计划。管理员每周给每位教师下发远程教室上课申请表,教师根据自己的教学进度在上周查找好下周在远程教室上课的资源,填好申请表交管理员,管理员在每周五即安排出下周远程教室上课表,挂于远程教室,教师按照远程教室上课安排表有序地进入远程教室上课,上课前认真备好课写好教案,上课后写好教学反思,交于管理员作为资料存档。由于老教师多,远程教育资源运用于教学难度大,学校组织年轻的会运用的教师运用远程教育资源为全校教师上语文数学示范课各一节,让全体教师学习运用方法技巧。为促进教师运用,学校教务处在五月底组织开展了一次远程教育资源公开课活动,全校教师每人利用远程教育资源上了一节公开课,大促进了教师远程教育资源教学运用和相互学习交流。

  6、对照标准查工作,建档案。本学期省对远程教育工程进行检查验收,档案建设也是工作重点,我校根据湖北省下发的远程教育工程学校级评估标准,对照自己的工作逐条进行审查,查找工作中的不足进行整改,把工作中的漏洞和失误整改到位,同时建立了一整套完整的档案资料。县里组织的几次迎检自查,都对我校的远程教育工作给予了高度评价,镇里在召开全镇远程教育迎检工作校长会时,散会后把全镇中小学校长组织到我校参观,学习我校远程教育工作好的做法。本学期,我们还加强了远程教育工作的宣传力度,我校加强教师信息技术能力操作培训和远程教育工作先进经验在省、县教育网上均进行了宣传报道。

  三、今后工作还需要加强的方面

  1、进一步提高教师的操作水平,使多数教师能整合资源,自己开发课件,综合利用资源进行教学。

  2、利用远程教育资源对教师加强业务能力培训,提高教师驾驭课堂的综合能力,使远程教育资源在教学中真正发挥其应有的作用,做到不是为利用资源而利用资源,是为提高教学效率而利用资源。

  3、调动教研组长的工作积极性,制定出可行考核措施,要求教研组长组织本组教师利用远程教育资源一月开展一次教研活动,这项工作一定要落实到位。

  4、进一步探索为农服务的方式方法,把为农服务工作落到实处,让农民真正也从远程教育工程中得到实惠。

关于远程教育的工作总结10

  今年来,花楼乡农村现代远程教育工作在市组织部、市远程办的指导下,明确工作中心,认真组织干部群众观看学习,注重结合其他工作,不断加快我乡的现代化教育和科技兴乡的`步伐,基本实现了“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”的目标。

  一、基本概况

  花楼乡有6个村民委员会和1个社区,共设立8个远程站点,每个站点均配备兼职管理员一名。现除花楼坝站点因支部中心被洪水冲毁,设备尚未安装无法使用外,各村远程设备均按要求安装在支部活动中心,各站点设备运转正常,使用良好。

  二、学用情况

  (一)完善机构制度,强化监督管理

  为切实保证农村现代远程教育工作规范化运行,我乡及时调整充实了乡远程教育工作领导小组,并落实了8名专兼职管理,操作员作为站点主要管理负责,明确了操作员管理责任,制订了《站点设备管理制度》等一系列规章制度,在人力、物力、财力给予了远教工作保障;根据实际,就重点工作、重点任务、重点村采取多种形式抓好督导,切实保证全乡远程教育工作的顺利开展;积极组建教学队伍。调整了远教专干,从乡干部中选调三名工作热情高、责任心强、熟悉设备管理维护担任远程教育协管员,

  (二)强化站点建设,精心组织教学

  一是精心制定工作方案。在年初制定印发了《花楼乡今年农村党员干部现代远程教育工作计划》,就全年农村党员干部现代远程教育工作的目标任务、实施步骤和工作的组织领导等各方面作了全面安排,具体指导各村远程教育工作的开展。同时各站点严格按照《今年农村党员干部现代远程教育培训课程安排表》,做到学习培训规范化。

  二是扎实开展教学活动。乡远程办结合我乡产业发展,组织有意向种植中药材、发展肉牛生猪等农户,采用 “点菜式”培训方式,对群众需求较强的实用技术等内容制作成培训“菜单”,通过观摩、观看远程教育课件,有目的、有针对性的'进行集中培训。截止目前,全乡共组织远程教育集中培训44期,培训群众共计2800余人次,开展学后帮扶8次,现场指导学习多次。

  三是规范工作运作程序。各站点严格按照教学流程,将每次培训的时间、内容、参加人员、教学人员,讨论情况、信息反馈等内容详细进行登记,全面掌握了远程教育站点利用情况,有效地提高了使用上的针对性与实效性。

  三、存在问题

  一是群众对远程教育作用认识还不够。一些村干部对实施农村党员干部远程教育工程认识不到位,对组织农村党员干部和群众集中学习培训有畏难情绪,对组织教学的宣传发动不够,部分群众对远程教育不了解、不熟悉。

  二是学习与实践相结合还需进一步加强。部分群众受文化程度低的.制约,“学”和“用”方面不能很好的发挥作用。操作员难以熟练掌握远教设备操作技能,尤其是对软硬件故障的排除还存在困难。

  四、下一步工作打算

  一是加强远程教育宣传。大力宣传中央开展远程教育的重大意义和目的,让党员干部和农民群众认识到远程教育是开展党员干部教育培训的平台,是促进农民群众致富增收的`平台,从而逐渐认识、了解和接受远程教育,自觉地参加远程教育培训,发挥出远程教育作用。

  二是加强各级站点运行管理。加强对远教管理人员的培训,结合各站点实际,进一步完善管理制度,确保站点正常运行,发挥作用,各项制度及时上墙,做好记录,力求详细真实。

关于远程教育的工作总结11

  利用远程教育网络资源进行学历培训,是一种融自学、函授、电视广播、网络技术等多种教学手段为一体的学习形式。我们作为湖北教育学院校外学习中心,自20xx年下半年正式启动以来,已有280多名本、专科学员通过认真的学习和严格的考试、考核,学成毕业。20xx年暑假,我们在原有中文、数学、英语、计算机等学科专业的基础上,增开了物理、化学、生物三个本科专业,七个专业共有在籍学员176人、跟读生12人,实际在读学员188人。工作中,我们按照湖北教育学院继续教育学院的有关要求,不断完善教学设施,积极充实管理队伍,注重教学过程的严格管理,促进教学活动的规范化和科学化,确保远程教育的教学质量,取得了较好的效果。

  一、完善设施,整合资源,创建优良的教学环境。

  自从我们接受校外学习中心的任务以来,学校就投入了大量的资金和人力物力进行环境和资源建设。尤其是今年5月,省政府批准在潜江艺术师范学校基础上组建江汉艺术职业学院后,我们更加专注于远程教育。根据上级指示和学院实际,原承担远程教育管理任务的潜江艺师培训部过渡为江汉艺术职业学院成教处,并从过去从事教师继续教育、教育干部培训、学历教育和协助管理教师队伍等多重工作,转变为从事职业技术短期培训和学历教育两项工作,利用远程教育形式配合湖北教育学院办好本科学历教育成为成教处的主要工作任务。

  为此,学院成立了以分管副院长李飞同志为组长的“远程教育工作小组”,并明确规定了职责和要求。学院投资60万元健全了网络管理中心,与市电信公司建立了长期、高速、大容量的网络连接。学院新购置了100台计算机成套设备,组建了2个高规格的计算机教室。学院规定,学院现有的4个计算机教室和1个多媒体教室在双休日、节假日由成教处独立使用。由于专业增多,成教处还在原有的2间普通教室里安装了大屏幕放映设备,并接通校园网络。这样,即使是全部专业同时集中听课,也能学科相对独立,学员互不干扰。同时,我们还进一步改善了成教处全体工作人员的办公环境,每人配置了联网的'计算机,添置了音像刻录机、激光打印机,为组织、管理、备课、辅导提供了优良的条件。

  二、形式灵活,方法多样,认真开展教学活动。

  为了有效地组织学员按照各学科教学计划听课学习,我们采取多种方法和形式开展教学活动。

  (一)在统一的时间进行面授。一方面,根据湖北教育学院远程教育的上网课程情况,我们选择了部分重点学科课程进行集中听课面授;另一方面,我们安排那些在家里无法利用计算机听课的学员来学院集中听课。为了防止网络冲突、意外中断等故障,我们将各专业课程全部下载,并刻录成光盘,将课后练习题、复习题下载打印,建立了教学资料库。时间、人员、课件、练习四集中,极大地提高了单位时间内的学习效率。

  (二)按统一的计划自主学习。在网络技术普及迅速、比较发达的今天,我们鼓励具备计算机和网络条件的学员遵照教学计划,直接上网学习。为保证自主学习的实际效果,我们举办了上网学习操作技术培训,派人上门为学员安装设备、软件,开设24小时咨询电话。这样,学员既节省了学习费用,又不影响工作,还能自由地反复学习和探讨。

  (三)分学习小组集中学习。对没有计算机联网条件而学员又较为集中的地区,我们将刻录的光盘免费供给学员,让他们以学习小组为单位集体听课。我们要求组长详细做好考勤记录,及时反馈学习信息。我们还与学员所在学校取得联系,请他们在计算机设备、学习场所等方面给予支持,并派人下乡巡视和指导。

  (四)随时接待学员来院学习。对于因特殊情况缺课、落课,或者有学习困惑的学员,我们热忱欢迎他们来学院补课和交流。对个别学员,就安排在教师办公室听课学习;人数较多时,则开放网络计算机教室。这种形式,很适宜解决学习进度不一致、学习科目繁多、学员个体差异等问题,也是我们各班班主任平时独立进行教学管理的主要手段之一。

  三、健全制度,严格管理,确保远程教学质量。

  这一届的学员,虽然都经过了全国统一的成人高考,整体水平较前一届有较大提高,但对于开放式的教学方式来说,如果管理跟不上,则可能使学习流于形式,教学质量难以保证。为此,我们把对学员学习过程的管理视为工作的重中之重,人人落实,环环落实。

  (一)健全制度。为了规范管理,我们针对新的学习方式的特点,进一步修订和完善了《辅导教师工作职责》、《班主任跟班指导制度》、《学员自学与面授管理制度》、《学员结业考试管理制度》等一系列规章,并在开学典礼上由学院领导宣讲,将这些规章印发到每一位教师和学员手中。每次集中听课,班主任都要再次强调。我们还建立了学员学习“三册”:面授考勤册、作业评定册、学科成绩册,实行平时学习情况与学分、考试(考核)成绩挂钩。

  (二)狠抓落实。

  严格学习考勤记载。每次面授,都安排有领导值班检查,班主任和辅导教师具体负责,对学员的出勤情况严格清点登记。分组集中听课,则由学习小组长详细登记,报班主任载入总册。

  严格作业检查评定。辅导教师在认真随堂听课的基础上,提出作业要求,将作业题打印下发到学员手中。各科考前集中辅导时上交作业,辅导教师及时评定,写好评语,做好记载。对于个别学科不便进行作业评定的,则通过抽查听课笔记来作评定。

  认真进行学习辅导。根据各专业课程情况,我们聘请学院优秀教师担任学科辅导教师,并发扬跟班听课、辅导的优良传统。听课过程中随时与学员进行交流,了解他们的学习情况。结业考试前,再有针对性地集中进行重点、难点辅导讲座。辅导资料印发到学员手中,人手一份。对于学习小组平时遇到的问题,则采取预约方式,由成教处派辅导教师下乡巡回解答。

  我们的工作虽然取得了一些成绩,但离主办院校的要求还有较大的距离,特别是在对学员分散学习的考勤管理、集中学习时的师生互动等方面还有待深入研究和加强。我们决心一如既往地强化管理,不断改善条件、改进方法,密切配合主办院校,使远程教育模式下的学历教育质量得以进一步提高。

关于远程教育的工作总结12

  认真贯彻落实中央、省委、市委、区委、有关开展第二批党的群众路线教育实践活动的部署和要求。切实推进远程教育工作上台价、上水平,为基层党员干部群众提供良好服务和正确的方向。积极探索“让干部经常受教育,使农民长期得实惠”的长效机制,现将我社区20xx年度远程教育工作开展情况汇报如下:

  一、加强领导,健全制度

  一是成立了社区远程教育工作领导小组,结合社区实际,制定具体工作计划,为开展好远程教育工作奠定了组织基础,从而有效地实行责任追究制度,也建立了齐抓共管的工作机制

  二是完善各项制度。根据实际情况制定了《设备管理制度》要求确保站点设备安全、加强设备维护管理;制定了《学习制度》要求要合理安排时间、方法要灵活、学习内容要丰富;制定了《管理人员工作制度》要求要及时上报信息、不断探索、完善工作方法,建立了远程教育领导小组职责、终端接收站点工作人员职责。

  三是为确保站点正常发挥,我社区站点管理人员一直在不断探索与学习更新方法,希望在业务技能上更能熟练地掌握与运用,使站点工作得到进一步提升。

  二、抓教学重效果开展培训工作

  一是采取集中学习与上网自学相结合、组织收看与座谈讨论相结合等方式,利用每周社区例会,组织社区党员、干部学习党的各项方针政策、先进人物事迹,并及时收集党员干部及居民群众所需教学课件。管理员利用不定期走访与问卷调查多种形式,全面了解党员干部及居民群众们的.需求,及时调整和添补学习计划内容,使之更具科学性、针对性和适用性。

  二是在利用宣传橱窗、板报、入户走访等形式进行党的各项政策法规宣传的基础上,结合错时服务,组织社区居民通过远程教育平台收看《全国两全精神》、《扶贫项目及政策》、《践行群众路线好榜样教育专题片》等相关法律法规的电教片。从而进一步拓展和延伸了远教站点的教育服务功能,使之发挥出最大的综合效益。

  三是培训紧跟时事政策。组织党员干部学习上级的路线、方针及政策,学习相关的实用技术和科普知识等。这些紧跟时事政策、社会热点的活动吸引了党员、干部、居民群众的热情参与。

  三、开展好远程教育教学培训

  每月不少于三次远程教育学习培训,每月不定期的走访社区各网格,及时收集党员干部和群众对学习内容和信息反馈。及时帮助他们解决遇到的困难和需求,并做到事前有讲解、事中有讨论,通过光盘教学、电脑教学等模式,让广大党员干部、居民群众进一步了解党的路线、方针、政策,学习适用技术,实现综合素质的提高,为建设和谐社区提供大力支持。20xx年上半年,我社区站点共组织开展远程教育教学18期,参学人数350多人次。通过远程教育学习,进一步增强了党员的理想、信念、宗旨、增强了党性,形成了社区党员干部和居民群众学习积极性,提高了社区干部和社区党员的整体素质。

  四、存在的困难及工作打算

  一是远程教育设备在逐渐老化、故障多,远程教育管理员因维修技术跟不上,不能及时进行故障排除与维修,影响了远教工作的正常运行。

  二是我们对计算机的操作水平有限,不能完成一些有技术含量的程序。

  三是社区少数党员群众对远程教育培训工作认识不够,参与主动性不强。

  四是加大远程教育宣传力度,把远程教育辐射到社区的每一个角落。

  五是要进一步加强学习成果转换,通过“比、学、赶、帮”带动社区各项工作的开展。

关于远程教育的工作总结13

  我校被定为远程教育试点学校以来,在各级领导的支持、帮助下,远程教育工作有条不紊的开展,扎实有效,现将远程教育工作总结如下:

  一、学校的基本情况

  统一路小学现有30个教学班,教职工91人,学生1500多人,拥有5幢现代化教学楼。网络中心、智星98多媒体系统、多媒体网络教室、31个多媒体教室、微机室、

  语音室、劳技室、舞蹈室、实验室、阅览室、电教中心等专用教室一应俱全,是一所教学规模较大、教学设施完备、师资力量雄厚的现代化学校。

  学校在贯彻执行党的教育方针、全面实施素质教育的过程中,坚持科学管理,依法治校。“全面育人,争创一流”是我们统一路小学的办学目标。多年来,创规范、搞科研、办特色是我们的不懈追求。以未来社会发展的需要为着眼点,以素质教育为中心,以现代信息技术教育为突破口,为学校赢得了一项又一项的荣誉。先后获得了山东省规范化学校、山东省电化教学示范学校、山东省艺术教育示范学校、威海市教育科研先进集体、威海市教学示范学校、环翠区特色建设先进单位、全国小语评价优秀实验学校、优秀实验基地等荣誉称号。

  二、建设情况

  1、校园网的建设

  我校校园网工程于20xx年4月开始启动,20xx年5月中旬工程峻工,工程总额27万余元。主要的网络设备有:网元NP300P4浪潮服务器两台,神州数码三层交换机一台二级交换机四台,三级交换机6台。网络中心配套:配有UPS电源系统,设置代理服务器,室内铺设防静电地板,防电、防火等措施到位,增强网络安全性。达到每教室、办公室等单元场所有充足的信息点,综合布线严格按《山东省地方标准》实施,网络中心外与教委城域网、远程教育中心连接,内与1号、2号教学楼分别采用光纤连接,主干网采用千兆带宽,1号、2号教学楼配备二级交换机,各信息点达到百兆到桌面。校园网经区、市教委验收达标并奖励105000元(区奖励10万元、市奖励5000元)。

  2、多媒体教室的建设

  20xx年初我们开始建设31个多媒体教室,工程总投资90多万元(其中区教委奖励31万元),20xx年暑假全部完成。网络中心增加一台课件服务器,多媒体教室硬件设备主要有投影机、教育专用计算机、展示台、显示器、分配器等。

  3、其它专用室的建设

  教师办公条件极大改善,投入近40万元改造办公室,更新办公桌椅,微机达到每人一机,实现了办公自动化。

  我们建设并充分利用的专用教室还有两个学生微机室,语音室、阶梯教室。资金总投入50多万元。

  三、应用与管理

  1、应用校园网,加大教育信息化的力度。加强网络和信息资源库建设,不断丰富资源库,与区远程教育信息中心接轨,更好地发挥学校网络和远程教育信息平台的作用,推进“网上教学”、“网上科研”、“网上培训”工作的深入开展,在校长的直接领导和组织下,我们成立了学校教育信息领导小组:由业务副校长任组长;由教导处主任为副组长;网络管理员为具体负责人,信息技术老师和各教研组长作为小组成员,负责对学校网络和资源库建设规划指导工作,充分利用网络资源、远程教育信息平台资源运用于教育教学中,更好地为教育教学服务。充分利用校园网对教师进行业务能力培训。采取集中和分散相结合的培训方式。通过培训,全面提高教师利用现代教育技术组织教学的能力、利用信息技术进行再学习的能力,掌握现代信息技术应用的基础理论与实践操作技能,自觉地把现代信息技术与用于教育教学改革的实践,充分发挥现代化教学设施的效能,以教育信息化带动教育现代化,推动我校教育现代化工程的顺利实施。如组织教师进行师德培训和教研活动,通过网上听讲座、看优质课录像、评课、说课、电子教案、课件评比等活动,促进教师的师德水平和业务水平的提高。

  2、利用多媒体教室,达到课课使用多媒体手段。多媒体教室的全面建成,标志着我校现代化教育教学设施又上了一个新的台阶。为教师教育教学提供了强有力的信息舞台,最大限度地利用了校园网络资源,全面普及提高了教师、学生应用信息技术的能力,对全面推进我校教育现代化工程起到巨大源动力作用。

  学校成立多媒体教室领导管理小组,全面管理多媒体教室的使用,对全体教师多媒体教室的使用、远程教育资源的使用,进行集中培训和分散培训。使教师掌握如何开启、关闭多媒体系统,如何运用系统软件调用服务器资源、包括“交互课件”、“媒体点播”、“我的电脑”、“网上冲浪”、“常用文件”、“我的U盘”的使用方法,如何上传资源,以及多媒体教室硬件设备投影机、专用计算机、展示台、分配器等的使用及维护,使用中严格按《多媒体教室管理制度》执行。

  教室里安装了多媒体,只是硬件配备齐全,更重要的是怎样将多媒体运用于教学,像用黑板和粉笔一样灵活的运用它,怎样使现代化的设备充分发挥它最大的作用,这是对全体教师和管理员的一个更高要求。教师是课堂的主导,这就要求教师要充分利用好它。首先教师课前要“备”好课,课前用到的课件、素材,我们可以提前上传到课件服务器上,需要展台展示的材料,都要提前准备好。教研组长带领本组老师有计划地充实资源库,达到课课有资源。资源的来源可以是远程教育平台,网上搜索或其他途径,提倡老师自制课件,来丰富资源库。将远程教育平台的信息及实用性强的录像、录音、VCD等音、视频资源充实到资源库中,方便老师随时调用。只有这样,才能做到有的放矢,上课不至于手忙脚乱。才能提高多媒体系统的使用率,学校将各班多媒体系统的管理、应用情况纳入课堂教学考核,鼓励老师多利用媒体进行课堂教学。多媒体教室的负责人为班主任,签定责任书,全面协调管理使用。出现问题及时排查,自已解决不了的及时反馈管理人员。级部组长不定期将本级部使用中存在的问题及建议汇报管理人员。每位教师使用后要详细填写使用记录,管理小组不定期检查,并纳入教师课堂教学考核。

  3、最大限度发挥专用室的功能。各专用教室:教师办公室,学生微机室,语音室、阶梯教室等,健立健全规章制度,最大限度发挥专用室的功能,为远程教育创造良好的环境。

  如在微机室上课,学生系统地学习了信息技术的有关知识,能将学到的知识应用到实际中,如一部分同学参加编辑报刊活动,他们兴趣很高,自己上网找资料、做插图、设计报头,既有分工又有合作。通过办报,学生的.动手能力得到提高,合作意识得到加强。我们还组织了计算机兴趣小组。学习互联网及网页制作、动画制作等知识,使学生的眼界大开。每次上课,大家都迫不及待地上网,根据兴趣去寻找自己所需要的东西。有些学生还在家中和家长一起浏览学校的主页,或用E-mail给同学、老师发电子邮件。现在,这些学生都拥有自己的信箱,掌握一定的上网技巧,能够从互联网上检索自己所需的各种知识,还学习了如何在学校网站建立自己的主页。在这些活动中,学生的学习积极性、学生的主体作用、学生的创新意识表现十分充分,计算机成了他们自己教育自己,自己管理自己的好工具。

  远程教育这一现代教育技术手段,对于我们来说是长抓不懈的一项重要工作。在区教委的直接领导下,我们还要继续加大对远程教育软硬件的投入,加大对教师使用与管理、开发、培训的力度,采取激励机制,调动每位教师的积极性,使远程教育这项工作持续、稳健地向前发展。

关于远程教育的工作总结14

  我们xx中心校现有学校12所,在xx年有7所学校被确定为远程教育项目二学校,并于xx年11月实施了项目工程,12月份通过了验收并投入使用,到目前为止全部达到模式二标准。项目实施以来,中心校积极采取各项有效措施,确保了项目工程实施。一年多以来,主要做了以下几方面工作:

  一、加强领导、强化管理、健全制度

  1、要求各校要高度重视远程教育项目的管理工作,为了使远程教育的各项设备最大限度地服务于教学,各项目校确定专人负责本校的设备管理、维护,资源的接收、整理,制定工作目标与计划,建立以远程资源应用为重点的管理机制。

  2、各项目校制定了《设备维护保养制度》、《设备管理制度》、《仪器设备使用制度》、《多媒体系统管理制度》、《光盘播放系统管理制度》等。明确工作责任,做到项目工作有人抓,项目工作有人管,学校有安排、有计划,定期检查指导,年终有总结,考评。

  3、各项目校加强资源使用的管理和项目的档案管理。各项目校建立有设备、设施以及教学光盘档案管理和使用登记制度,信息资源档案、教学活动记录档案、应用登记和卫星资源登记。要求各项目校要充分考虑管理人员的工作安排,确保有足够时间下载、整理教育资源,做到档案齐全,管理规范、资源接收及时。周周有远程教育教研活动,有学习交流与体会。

  4、相互交流、互通有无。校与校之间,学校与中心校之间,相互交流学习,互相沟通联系,对于没有及时接收到的资源,中心校统一购买光盘发放到各校,及时刻录光盘,把没有接收到的资源,从其它学校及时刻录用于本校教学。

  二、师资建设与培养

  为了充分发挥项目学校教师的才智,让项目工作早出效益、出好效益,使优质教育资源真正服务于农村小学,使农村学校的孩子也能接受名师教学指导,中心校要求各项目校选用优秀青年教师为骨干,负责项目校设备的管理与维护,以及卫星资源接收、应用。因此,要求各项目校积极为骨干教师提供方便,让他们及时参加各级远程教育培训工作,让他们尽快掌握各项远程教育应用技术;同时,中心校也定期对各项目工程骨干教师进行集中培训和现场技术指导,通过培训学习和技术指导,提高了教师的信息技术水平和资源利用水平。

  三、加强骨干引领作用

  远程教育项目工程对于我们这些农村教师来讲,陌生而亲切,多数教师还不能很好的使用,甚至不会用远程教育资源服务于教学。因此,中心校以骨干教师为龙头,进行示范引领作用,在各校的技术骨干中选出2——3名教师,作为远程教育教学的带头人,让他们具体备课、做公开课。其中尉郭小学的赵建德、赵峰琪,西阴学校的黄惠琴三位教师自己做课件,设计远程教育课,把远程教育资源真正应用于教学,而且收到了很好的效果。在他们的带动下,评多教师开始学习制作自己的课件应用于教学。

  四、搞好服务、提供技术保障

  由于远程教育工程在农村小学,还属于新生事物,各校在信息技术应用方面人才缺乏,在实际应用中还不能得心应手,遇到的'许多问题不能解决,为了能使远程教育资源发挥作用,及时解决应用遇到的实际困难,中心校的远程教育负责人坚持每周到各校检查指导2――3次工作,及时解决问题、排除故障,确保项目设备能正常运行。

  五、加强应用研究、发挥资源效益

  在项目设备安装使用以来,怎样才能最大限度地发挥资源效益,确实做到把先进的教育资源应用于课堂教学,中心校积极组织教师开展资源利用的培训和教研活动,不断提高教师利用资源的水平。并要求各校每周进行教研活动,查找问题,不断提高。要求各骨干教师率先利用远教资源上课,使远程教育资源最大限度也得到利用。

  以上是我们xx中心校在远程教育应用工作上的具体作法,我们的工作也是刚刚起步虽然取得了一点成绩,但离国家的要求还相差甚远,在今后的工作中,我们将总结经验、不断创新,进一步科学、规范、有效地促进现代远程教育发展,使远程教育更好地服务于教学。

关于远程教育的工作总结15

  在上级各部门的指导下及村支两委、全体师生和农民群众的'共同配合下,20xx年上半年的远程教育工作已按计划如期完成。使广大农民群众增长了见识,学到了不少实用技术,在实际的生产生活中得到了不少好处,同时全体师生在工作、学习中也得到了进一步的提高。现将上半年的远程教育工作总结如下:

  1、在各级领导的高度重视下,开学初成立了20xx年远程教育工作领导小组,及时建立健全各种规章制度。

  2、及时下载传达各种上级资料表册及各类学习资料。

  3、明确集中学习时间和个性化学习时间。集中学习时间为双周五下午1:00--3:00,个性化学习时间为每周二、四下午1:00--3:00,集中学习时间有时有改动,但提前向参学人员作了预告的。

  4、半年来,共组织了11次集中学习培训,38次个性化学习,日常信息反馈共27次,学后帮扶共8次,课件资源借阅79次,利用远教资料进行教育教学工作共计50多次。

  5、所做工作均有记录,按时认真填写了种类资料表册。

  不足之处:学校远程教育管理人员是以教育工作为主,教学工作任务较重,同时还负责食堂采购工作,所以精力有限,还有很多工作没有做到、做好,村支两委基层工作忙,很少时间过问远程教育工作之事。3月份忙于学校腻味关开学工作及营养午餐,()未组织党员、干部和群众学习培训。

  望上级有关领导考虑基层远程教育管理人员工作量,争取用更多的时间在远程教育工作之中,把远程教育工作做得更好、更扎实。

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